南寧主管招聘
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南寧 主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
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噴漆工
6000-8000元2024-11-12林經(jīng)理主要職責(zé):
1、嚴(yán)格完成車間主管分派的工作任務(wù),并保證質(zhì)量。
2、嚴(yán)格按操作流程操作,確保噴漆質(zhì)量。
3、解決維修技術(shù)難題,做好疑難案例的分析、整理、改善工作。
4、維修過程檢驗(yàn)、安排試車,同其他班組互檢。
5、文明維修,注意維修過程的清潔,保護(hù)車輛裝具,禁止野蠻操作。
6、關(guān)注車輛的終檢情況,按時(shí)交車,保證車輛出廠質(zhì)量,控制車輛返修率。
7、服從車間主管安排,做好本組值班和救援工作。
8、執(zhí)行車間安全生產(chǎn)規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)無事故。
9、負(fù)責(zé)對(duì)班組所使用的工具和設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng),每周擦洗一次工用具設(shè)備,每晚負(fù)責(zé)清潔打掃車間場(chǎng)地面環(huán)境衛(wèi)生。
崗位要求:
1.熟悉汽車油漆用料、調(diào)配,汽車噴漆等知識(shí),熟練掌握油漆調(diào)配技術(shù)熟練噴漆操作流程,身體健康,無從事油漆工作禁止的職業(yè)病。
2.持有汽車C照以上 -
售前技術(shù)支持
4000-5000元2024-11-12陸世銅1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目需求分析、技術(shù)方案編寫;
2、負(fù)責(zé)招/投標(biāo)文件技術(shù)部分內(nèi)容編寫;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)方案講解、系統(tǒng)演示;
3、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)推廣、產(chǎn)品宣傳、資質(zhì)和獎(jiǎng)項(xiàng)申報(bào)材料編寫;
4、負(fù)責(zé)公司對(duì)外技術(shù)交流工作;
5、完成主管領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事務(wù)。
任職要求:
1、具有3年以上產(chǎn)品經(jīng)理、售前、項(xiàng)目實(shí)施相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、具備良好的文檔編寫能力,能夠根據(jù)客戶需求編寫解決方案、可行性研究報(bào)告、招標(biāo)文件和投標(biāo)文件等材料及PPT匯報(bào)材料;
3、具備良好的方案講解和匯報(bào)能力,能夠與客戶進(jìn)行有效的業(yè)務(wù)和技術(shù)交流;
4、??埔陨蠈W(xué)歷,計(jì)算機(jī)、電子、通信、自動(dòng)化、工程管理、交通類相關(guān)專業(yè)。
5、有政府信息化建設(shè)項(xiàng)目售前工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
6、具有團(tuán)隊(duì)合作精神和強(qiáng)烈的責(zé)任心。
加分項(xiàng)
有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):計(jì)算機(jī)硬件·計(jì)算機(jī)軟件·計(jì)算機(jī)服務(wù) -
項(xiàng)目管理員
6000-8000元2024-11-12陳女士崗位職責(zé):
1、貫徹執(zhí)行施工規(guī)范、操作規(guī)程、質(zhì)量評(píng)定標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)項(xiàng)目部各項(xiàng)生
產(chǎn)計(jì)劃。
2、參加圖紙會(huì)審,及時(shí)將設(shè)計(jì)變更上圖。
3、提出分管的分部分項(xiàng)工程的施工隊(duì)組人員計(jì)劃、材料計(jì)劃和設(shè)備計(jì)
劃。
4、組織分管檢驗(yàn)批的自檢和工序交接檢。
5、組織實(shí)施設(shè)備周期性維護(hù)的計(jì)劃。
6、負(fù)責(zé)對(duì)施工人員進(jìn)行技術(shù)交底和安全技術(shù)交底,簽發(fā)施工任務(wù)書,
向隊(duì)組提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,督促正確使用。
7、負(fù)責(zé)編制實(shí)施施工組織設(shè)計(jì)、施工方案和實(shí)施項(xiàng)目環(huán)境和職業(yè)健康
安全管理方案,對(duì)環(huán)境因素、危險(xiǎn)源進(jìn)行監(jiān)視、檢查。
8、填寫施工日記,做好原始資料的收集、整理、匯總,確保各項(xiàng)資料
的真實(shí)推確、齊全和可追溯性,項(xiàng)目部施工員應(yīng)對(duì)整個(gè)施工過程進(jìn)行跟蹤
控制。
9、協(xié)助、配合項(xiàng)目(副)經(jīng)理,落實(shí)完成項(xiàng)目部的各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo)。
10、對(duì)工程常用標(biāo)高、高程進(jìn)行審查、復(fù)核。
11、對(duì)施工中存在的質(zhì)量、安全等問題進(jìn)行分析,提出整改措施。 -
2024-11-12周女士、郭女士任職資格 1、市場(chǎng)營(yíng)銷、房地產(chǎn)管理類等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、3年以上房地產(chǎn)營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn),要求具備1年以上房地產(chǎn)中介門店長(zhǎng)或代理公司銷售經(jīng)理或開發(fā)商銷售主管工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備一定的客戶資源與市場(chǎng)拓展能力,能夠主動(dòng)開拓客戶與渠道,促進(jìn)樓盤銷售; 4、良好的團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)、溝通協(xié)調(diào)能力與執(zhí)行力; 5、能在壓力下工作。
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企業(yè)人事和行政主管
5000-10000元2024-11-11工作職責(zé): 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),制定人力資源規(guī)劃,并組織實(shí)施。 2、根據(jù)公司人力資源現(xiàn)狀,制訂公司的組織架構(gòu)、人員編制、部門職責(zé)、績(jī)效考核,建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的隊(duì)伍。 3、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃和各部門的人力資源需求計(jì)劃,制訂員工招聘計(jì)劃。 4、建立健全公司的薪酬福利體系,根據(jù)公司總體的薪酬水平,制定薪酬福利政策。 5、建立健全公司的培訓(xùn)體系,對(duì)公司的員工進(jìn)行企業(yè)文化的宣導(dǎo)和員工心態(tài)的關(guān)懷。 6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 崗位要求: 1、本科以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2、具有8年以上大中型企業(yè)人力資源總監(jiān)崗位實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉人力資源六大模塊,熟悉國家... -
業(yè)務(wù)助理
4000-5000元2024-11-11人事部主要工作職責(zé): 1、協(xié)助主管同醫(yī)院相關(guān)人員建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系,進(jìn)行學(xué)術(shù)推廣,完成臨床銷售任務(wù)。 2、建立并隨時(shí)更新客戶檔案。 3、做好市場(chǎng)調(diào)查工作,隨時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競(jìng)品的 -
實(shí)習(xí)
5100-9800元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 9人- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-10韋銘妮主要工作內(nèi)容:協(xié)助主管團(tuán)隊(duì)面對(duì)面幫助合作的互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)推廣活動(dòng),回流引流客戶,提高影響力,一對(duì)一師父帶 薪資:無責(zé)保底3500+提成,有提供免費(fèi)宿舍,一對(duì)一師父帶教,接受無經(jīng)驗(yàn)小白,接受無經(jīng)驗(yàn)實(shí)習(xí)生可以蓋章簽三方 -
京東活動(dòng)推廣
4800-6600元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 9人- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-10韋銘妮無責(zé)底薪3500+提成,入職可以安排包吃包住的,提升后薪資再加增加 入職有免費(fèi)一對(duì)一培訓(xùn),不是會(huì)了就不帶而是一直有師父帶 工作是協(xié)助主管幫助合作的互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)團(tuán)購,一分購活動(dòng)做推廣,不售賣產(chǎn)品,是一份與人打交道的工作
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧主管招聘最新投遞
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農(nóng)小姐投遞了 廣西南寧恒初網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 的 實(shí)習(xí) 職位2024-11-19
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萬小姐投遞了 廣西南寧恒初網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 的 實(shí)習(xí) 職位2024-11-11
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陳先生投遞了 廣西南寧恒初網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 的 實(shí)習(xí) 職位2024-11-10
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黃先生投遞了 廣西南寧恒初網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 的 實(shí)習(xí) 職位2024-11-10
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曾先生投遞了 德林義肢矯型康復(fù)器材(深圳)有限公司南寧分公司 的 業(yè)務(wù)助理 職位2024-11-06
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李小姐投遞了 廣西南寧恒初網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 的 京東活動(dòng)推廣 職位2024-11-06
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南寧 薪酬績(jī)效招聘工資
¥
5132
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:4K
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2.2%2K
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19.4%3K
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25.3%4K
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21.1%5K
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19.4%6K-8K
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6.6%8K-1W
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6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.7%
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高中0.1%
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中專0.1%
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大專0.1%
南寧薪酬績(jī)效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.7%,高中占0.1%,中專占0.1%,大專占0.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.9%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.1%
南寧薪酬績(jī)效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%。