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南寧資料招聘

共找到 1098條 南寧 資料 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-21
韋典亮
崗位描述:
1.辦理建筑行業(yè)資質:包括(設計資質,造價,施工資質,監(jiān)理,勘察資質的新辦,吸收,重組,分立、合并,轉讓,升級,維護,安全許可證辦理,變更及辦理資質所需資料。)
職位要求:
1.良好團隊協(xié)作能力、溝通能力、執(zhí)行力和較強的管理能力:有電銷經(jīng)驗優(yōu)先,年齡23-35歲
2.邏輯思維好、做事嚴謹,有責任心、有上進心和奮斗目標;
3 有團隊協(xié)作精神,有掙錢的欲望并愿意為之努力!
工作時間:早9.00-晚6.00 中午休息兩小時,周末雙休!法定節(jié)假日正常休息、繳納五險;
薪資構成:
底薪+提成+獎金
崗位隸屬于廣西永利酒店有限公司
工作內(nèi)容:
1. 負責日常財務賬目的審核和記錄,確保準確性與及時性;
2. 完成月度、季度及年度財務報表編制,進行財務分析并向管理層提供決策支持;
3. 確保公司遵守所有適用的財務法規(guī),處理稅務申報事宜;
4. 參與成本控制流程,協(xié)助制定預算計劃并監(jiān)控執(zhí)行情況;
5. 協(xié)助內(nèi)外部審計工作,提供必要的財務文檔和支持;
6. 準備融資所需的財務材料,包括但不限于財務預測、現(xiàn)金流量表、資產(chǎn)負債表等;
7. 與金融機構溝通,提供所需財務數(shù)據(jù),支持融資談判過程;
8. 根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展需要,優(yōu)化財務管理流程,提升工作效率;
9. 在必要時為融資項目準備資料。
任職要求:
1、具有在房地產(chǎn)、酒店、汽車廣場或物業(yè)公司工作經(jīng)驗;
2、初級職稱;
3、28-45歲。
工作時間:月休4天;
其他:有中晚餐,五險。
2024-11-21
覃女士
工程施工員崗位職責:
1、 熟悉圖紙設計要求,明確施工歩驟、用料等.
2、 負責施工現(xiàn)場的全方位管理.貫徹“安全第一、預防為主”“的方針確保施工安全,把安全工作貫穿到每個只體環(huán)節(jié)中.做到安全工作日?;?、具體化.
3、 加強燃氣有關施工規(guī)范的學習,不斷提高自己的質量、安全意識和業(yè)務水平.
4、 嚴格按圖紙設計要求,精心組織施工,對施工變更提出合理的方案.做好隱蔽工程的檢驗記錄,產(chǎn)把安全質量關.
5、 做好施工現(xiàn)場材料的進場驗收,杜絕不合格材料的使用,施工中隨工程進展統(tǒng)計實際材料的用量,掌握材料的使用情況.
6、 對施工中出現(xiàn)的不符合設計要求,偷工減料的現(xiàn)象,當場阻止并報告工程部作出處理.
7、 保管收集好圖紙資料,高標準,嚴要求,按質按適完成好各頊工作.
8、 做好施工現(xiàn)場的記錄工作,繪制施工的管道走向圖和特殊位置的處理記錄.
9、 完成領導交待的其他工作.
任職要求:
1、專業(yè)知識與技能:建筑、土建專業(yè)等裝飾類相關專業(yè);
2、教育水平:中技/大專
3、年齡要求:25歲以上-45歲以下,2年以上相關工作經(jīng)驗,熱悉建筑專業(yè)
各項規(guī)范、規(guī)程,具有專業(yè)設計能力和豐富的現(xiàn)場處理經(jīng)驗,有裝修經(jīng)驗者優(yōu)先;4、溝通、協(xié)調(diào)能力強,責任感、事業(yè)心強,能吃苦耐勞,身體狀況良好,具有團隊合作精神;
5、語言溝通表達能力好,善于與各隊組溝通交流;
6、月薪范圍:4000-5000+提成,其他
7、項目地點:南寧、北海、廣東
2024-11-21
王小姐
甲級設計單位招聘; 職位描述: 1、負責設計項目的現(xiàn)場調(diào)查、勘測、資料收集; 2、負責設計項目CAD制圖、編制開采設計方案報告、礦山整改設計報告; 3、輔助專家完成開采設計項目的評審及修改;
2024-11-21
人事部
崗位職責: 1、負責工程項目資料、圖紙等檔案的收集、整理、歸檔、管理、借閱; 2、收集整理施工過程中所有技術變更、洽商記錄、會議紀要等資料并歸檔; 3、負責備案資料的填寫、會簽、整理、報送、歸檔; …… 任職要求: 1、大專以上學歷,建筑工程類相關專業(yè); 2、持有資料員上崗證書; 3、熟悉建筑工程資料管理規(guī)程; 4、熟悉建筑業(yè)的檔案管理體系、工程資料的收集、整理、編目和組卷工作; 5、熟練使用資料專用軟件
2024-11-21
人力行政部
一、職位描述 1、依據(jù)相關法律、法規(guī)、標準,進行職業(yè)病危害因素識別,職業(yè)病危害預評價、職業(yè)病防護設施設計、職業(yè)病控制效果評價并提供職業(yè)衛(wèi)生咨詢等服務; 2、承擔職業(yè)衛(wèi)生評價的相關工作,包括但不限于資料收集整理
2024-11-21
林小姐
人事主管
2、收集市場情況、競爭對手資料,并匯總、分析、上報。收款、續(xù)簽、客戶異議處理。 3、協(xié)助部門經(jīng)理制訂市場開拓計劃。
一、工作內(nèi)容: 1、負責物業(yè)小區(qū)設施設備、工程土建等的日常維護保養(yǎng); 2、協(xié)助主管處理物業(yè)小區(qū)突發(fā)性急修、搶修工作; 3、協(xié)助主管完成業(yè)主戶內(nèi)工程維修工作; 4、工程部門工程資料整理、內(nèi)務事宜等工作
2024-11-21
雷揚
職責描述: 1、項目外業(yè)現(xiàn)場管理(包括與甲方溝通協(xié)調(diào)以及項目部內(nèi)部機械、勞務班組管理); 2、項目外業(yè)技術管控(包括現(xiàn)場地質分層把控及勘察合規(guī)程序管理); 3、項目現(xiàn)場資料管理(包括外業(yè)資料整理、

全盤會計

4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-泰安大廈 1人
2024-11-21
11、憑證裝訂及資料保管。 12、領導安排的其他工作。 薪資:試用期3500元,轉正后4000元。 待遇:試用期3個月,工作日午餐補助20元/天;五險;年終獎;節(jié)日福利;餐飲補貼。
2024-11-21
7.邏輯思維能力強、思路清晰、有創(chuàng)造性,有良好的英文資料閱讀能力。 8.工作踏實認真,有責任心,求知欲強,有團隊協(xié)作意識。 9.熟悉Android開發(fā),或有開源項目、知名博客者優(yōu)先。
2024-11-21
人事部
工作內(nèi)容:機場建設施工過程資料員 要求:熟悉電腦辦公軟件操作,有一年或以上駐地工作經(jīng)驗,吃苦耐勞,有責任心韌勁足,有市政工程資料工作經(jīng)驗優(yōu)先。
2024-11-21
2.具備一定的工程資料管理經(jīng)驗。 3.吃苦耐勞、勤奮好學、責任心強、有一定的溝通能力、有良好的團隊合作精神,能適應長期在項目部工作,有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

往來會計

3000-5000元
2024-11-21
羅春榮
負責子公司往來對賬 1、審批財務收支,審閱財務專題報告和會計報表,對重大的財務收支計劃、經(jīng)濟合同進行會簽; 2、編制預算和執(zhí)行預算,參與擬訂資金籌措和使用方案,確保資金的有效使用; 3、審查公司對外提供的會計資料
2024-11-21
人事部
崗位職責: 1、 負責往來資料文件,包括正式文件、施工資料、安全資料、等的收集、整理及日常檢索管理,設計圖紙歸檔等; 2、負責統(tǒng)計工程項目的相關資料,根據(jù)內(nèi)容分類、整理、立卷、歸檔,便于保管和隨時查閱 …… ; 3、嚴格執(zhí)行資料工作的要求,加強資料的日常管理和保護工作,定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時向分管經(jīng)理匯報,采取有效措施,保證資料安全; 4、協(xié)助項目經(jīng)理完成項目報建資料工作; 5、完成領導交辦的其他工作 …… 任職資格: 1、大專以上學歷,建筑工程類相關專業(yè); 2、持有資料員上崗證書; 3、熟悉建筑工程資料管理規(guī)程; 4、熟悉建筑業(yè)的檔案管理體系、工程資料的收集、整理、編目和組卷工作; 5、熟練使用資料專用軟件
2024-11-21
韋典亮
2、工地施工資料的流程必須知道。 3、辦公軟件的使用,資料規(guī)程的應用。 4、文件資料及時整理,分類、歸檔,以便查閱。 5、每項工程驗收時應準備的資料。 …… 有效文字資料包括但不限于:招標文件、需加蓋監(jiān)理公司公章的文件有:開工報告、圖紙會審記錄文件、施工組織設計報審、隱蔽驗收資料、竣工驗收報告、材料報審資料、工程檢驗批質量驗收記錄單、施工期間往來信函、隱蔽驗收記錄 …… 、檢測報告、竣工驗收報告、消防許可證、移交單、材料報審資料、工程檢驗批質量驗收記錄、分部分項工程質量驗收記錄、收發(fā)文簽收記錄、施工日志、各種竣工驗收中需提交的其他材料資料等; 2、負責上述資料原件的保管 …… ; 3、對上述資料中的設計變更單、聯(lián)系單、簽證單需進行編號保存; 4、對上述資料的管理包括:整理、歸類、登記、編號(如需要)、存檔,做到分門別類、查找方便; 5、負責審查各種資料,對缺少的資料,責成有關人員及時補上 …… ,對不符合要求的資料,責成有關人員及時補做、完善、修正,不符合要求主要指:甲方給予確認的資料簽署人非合同或書面授權人、我司送甲方的各種文件沒有辦理簽收手續(xù)的(簽收手續(xù)有二種:一是直接在復印件上簽收,二是在
2024-11-21
黃夢青
總經(jīng)理
崗位職責: 1、負責產(chǎn)品的市場推廣、宣傳活動,編寫各類宣傳資料、產(chǎn)品資料和培訓資料,并及時對銷售人員和市場相關人員進行產(chǎn)品培訓和銷售技巧培訓; 2、配合各銷售區(qū)域負責人制定產(chǎn)品的市場推廣活動方案和實施計劃
2024-11-21
曾女士
市場專員簡位職責: 1、市場推廣(網(wǎng)站,短視頻,客戶跟進) 2、公司及廠家資料宣傳,公司主營業(yè)務資料。 3、車標物料采購,服裝錄購。 4、公司禮品宣傳等。 …… 三、資料收集、整理.(視頻資料收集) 四、公司車輛管理.(員工車補貼.).(保險)、 五、監(jiān)管(安全問題) 六、電腦維護、系統(tǒng)、電子產(chǎn)品。 5.任職要求: (1)有兩年以上相關工作經(jīng)驗。
2024-11-21
羅昌鵬
崗位職責: 1,負責食堂的日常工作 2、負責整理資料,進銷存數(shù)據(jù)記錄,每月的匯總數(shù)據(jù) 任職資格: 1、25-45歲,身體健康,1年以上相關工作經(jīng)驗,文秘、行政管理等相關專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程
2024-11-21
衛(wèi)秀連
工作時間: 上午:9:30-12:30下午:14:00-18:00,周末雙休,法定節(jié)假日正常放假 工作職責 1:提供客戶資源的負責信息咨詢審核工作 2:需要良好團隊精神,做事認真踏實。 薪資待遇: 1、無責底薪+意向獎金+月度獎勵+國家法定節(jié)假日 2、舒適辦公室環(huán)境,零食下午茶,全天空調(diào)‘飲用水 3、不定時下午茶

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南寧 資料員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 13.4%
    2K
  • 28%
    3K
  • 25.5%
    4K
  • 20.4%
    5K
  • 10.7%
    6K-8K
  • 2%
    8K-1W

學歷要求分析

  • 不限學歷
    98.8%
  • 大專
    0.8%
  • 本科
    0.3%
南寧資料員招聘需要什么學歷?不限學歷占98.8%,大專占0.8%,本科占0.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.2%
  • 1-3年
    0.7%
  • 3-5年
    0.2%
南寧資料員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.2%,1-3年占0.7%,3-5年占0.2%。
企業(yè)服務
費用標準
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