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共找到 417條 南寧 資料整理 招聘 職位。好工作,上桂聘
一、工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)物業(yè)小區(qū)設(shè)施設(shè)備、工程土建等的日常維護保養(yǎng);
2、協(xié)助主管處理物業(yè)小區(qū)突發(fā)性急修、搶修工作;
3、協(xié)助主管完成業(yè)主戶內(nèi)工程維修工作;
4、工程部門工程資料整理、內(nèi)務(wù)事宜等工作。
二、基本要求:
1、 工程類、機電類、電梯類、樓宇智能化等相關(guān)專業(yè);
2、 持有相關(guān)職業(yè)資格證書(低壓/高壓、電梯、給排水、制冷等相關(guān)證書)。
三、薪資福利:8小時/班,免費提供住宿及床上用品、工作服。
四、工作地點:廣西省南寧市、桂林市、柳州市、欽州市、北海市、貴港市
2024-11-21
雷揚
職責(zé)描述:
1、項目外業(yè)現(xiàn)場管理(包括與甲方溝通協(xié)調(diào)以及項目部內(nèi)部機械、勞務(wù)班組管理);
2、項目外業(yè)技術(shù)管控(包括現(xiàn)場地質(zhì)分層把控及勘察合規(guī)程序管理);
3、項目現(xiàn)場資料管理(包括外業(yè)資料整理、校核、匯總移交內(nèi)業(yè)工程師)。
任職要求:
1、勘察工程5年及以上工作經(jīng)驗;
2、掌握Office、CAD軟件及相關(guān)測量儀器;
3、具備現(xiàn)場地質(zhì)分層把控,獨立完成現(xiàn)場地層編錄、記錄工作的能力;
4、具備和甲方有效溝通、解決現(xiàn)場問題的能力。
2024-11-21
人事部
崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)往來資料文件,包括正式文件、施工資料、安全資料、等的收集、整理及日常檢索管理,設(shè)計圖紙歸檔等;
2、負(fù)責(zé)統(tǒng)計工程項目的相關(guān)資料,根據(jù)內(nèi)容分類、整理、立卷、歸檔,便于保管和隨時查閱;
3、嚴(yán)格執(zhí)行資料工作的要求,加強資料的日常管理和保護工作,定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時向分管經(jīng)理匯報,采取有效措施,保證資料安全;
4、協(xié)助項目經(jīng)理完成項目報建資料工作;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,建筑工程類相關(guān)專業(yè);
2、持有資料員上崗證書;
3、熟悉建筑工程資料管理規(guī)程;
4、熟悉建筑業(yè)的檔案管理體系、工程資料的收集、整理、編目和組卷工作;
5、熟練使用資料專用軟件,擅長分析整理匯總;
6、品德優(yōu)秀,敬業(yè)愛崗,吃苦耐勞。
2024-11-21
韋典亮
2、工地施工資料的流程必須知道。 3、辦公軟件的使用,資料規(guī)程的應(yīng)用。 4、文件資料及時整理,分類、歸檔,以便查閱。 5、每項工程驗收時應(yīng)準(zhǔn)備的資料。 …… 有效文字資料包括但不限于:招標(biāo)文件、需加蓋監(jiān)理公司公章的文件有:開工報告、圖紙會審記錄文件、施工組織設(shè)計報審、隱蔽驗收資料、竣工驗收報告、材料報審資料、工程檢驗批質(zhì)量驗收記錄單、施工期間往來信函、隱蔽驗收記錄 …… 、檢測報告、竣工驗收報告、消防許可證、移交單、材料報審資料、工程檢驗批質(zhì)量驗收記錄、分部分項工程質(zhì)量驗收記錄、收發(fā)文簽收記錄、施工日志、各種竣工驗收中需提交的其他材料資料等; 2、負(fù)責(zé)上述資料原件的保管 …… ; 3、對上述資料中的設(shè)計變更單、聯(lián)系單、簽證單需進行編號保存; 4、對上述資料的管理包括:整理、歸類、登記、編號(如需要)、存檔,做到分門別類、查找方便; 5、負(fù)責(zé)審查各種資料,對缺少的資料,責(zé)成有關(guān)人員及時補上 …… ,對不符合要求的資料,責(zé)成有關(guān)人員及時補做、完善、修正,不符合要求主要指:甲方給予確認(rèn)的資料簽署人非合同或書面授權(quán)人、我司送甲方的各種文件沒有辦理簽收手續(xù)的(簽收手續(xù)有二種:一是直接在復(fù)印件上簽收,二是在
2024-11-21
羅昌鵬
崗位職責(zé): 1,負(fù)責(zé)食堂的日常工作 2、負(fù)責(zé)整理資料,進銷存數(shù)據(jù)記錄,每月的匯總數(shù)據(jù) 任職資格: 1、25-45歲,身體健康,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程
2024-11-21
曾女士
市場專員簡位職責(zé): 1、市場推廣(網(wǎng)站,短視頻,客戶跟進) 2、公司及廠家資料宣傳,公司主營業(yè)務(wù)資料。 3、車標(biāo)物料采購,服裝錄購。 4、公司禮品宣傳等。 …… 三、資料收集、整理.(視頻資料收集) 四、公司車輛管理.(員工車補貼.).(保險)、 五、監(jiān)管(安全問題) 六、電腦維護、系統(tǒng)、電子產(chǎn)品。 5.任職要求: (1)有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
2024-11-21
1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部接待餐廳商務(wù)用餐服務(wù)(餐前準(zhǔn)備,餐中服務(wù),餐后收尾); 2、負(fù)責(zé)公司各項行政文件及合同審批申請、整理、歸檔; 3、負(fù)責(zé)公司各類證照的申辦、年審、變更、注銷,并分類歸檔、掃描、匯總; …… ; 5、負(fù)責(zé)公司餐廳的晚餐客戶接待服務(wù)(晚餐接待頻率預(yù)計一周3~4次,合理安排調(diào)休,不喝酒); 6、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人做好各項工作; 7、職場巡檢,維護職場環(huán)境衛(wèi)生; 8、負(fù)責(zé)對接圖冊、名片、宣傳資料的印刷制作等
2024-11-21
龐女士
(一)主要崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)協(xié)助評估師收集估價相關(guān)資料,對評估對象進行現(xiàn)場勘查,對評估所需資料進行核實、分析、整理; 2.獨立完成資產(chǎn)價值評估、市場調(diào)查并及時反饋,負(fù)責(zé)預(yù)估及報告的撰寫,與委托方進行溝通

行政助理

4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-11-21
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司各類文件、表單的起草、整理、收編、歸檔、管理。 2、收發(fā)往來信函、文件、快遞、傳真等,辦理訂水訂票等事務(wù)。 3、辦理員工入職、離職、升職、調(diào)職等各種手續(xù)。 …… 6、協(xié)助公司召開各種會議,準(zhǔn)備好相關(guān)資料并進行會議記錄。 7、公司相關(guān)規(guī)章制度的培訓(xùn)、宣傳、執(zhí)行、監(jiān)督。 8、員工考勤情況統(tǒng)計及外出人員登記管理。 8、負(fù)責(zé)團隊活動或外聯(lián)活動的策劃與組織。
2024-11-21
人事部
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)工程項目資料、圖紙等檔案的收集、整理、歸檔、管理、借閱; 2、收集整理施工過程中所有技術(shù)變更、洽商記錄、會議紀(jì)要等資料并歸檔; 3、負(fù)責(zé)備案資料的填寫、會簽、整理、報送、歸檔; …… 任職要求: 1、3年以上工程資料員工作經(jīng)驗; 2、熟悉工程資料的收集、整理、編目和組卷工作; 3、熟練使用辦公軟件; 4、溝通能力強,能夠獨立完成工程資料的收集、整理、組卷和移交工作; 5、具有良好的團隊合作精神
2024-11-21
廣西南寧市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)銀凱工業(yè)園國凱大道16號
關(guān)注收集網(wǎng)上或線下的招標(biāo)信息,并協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)對收集的招標(biāo)信息進行篩選,確定重點項目,進行進一步的工作; 2、負(fù)責(zé)公司投標(biāo)基礎(chǔ)資料的收集和整理; 3、負(fù)責(zé)投標(biāo)報名、購買招標(biāo)文件,負(fù)責(zé)標(biāo)書的編制; 4

行政文員

4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-11-21
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司各類文件、表單的起草、整理、收編、歸檔、管理。 2、收發(fā)往來信函、文件、快遞、傳真等,辦理訂水訂票等事務(wù)。 3、辦理員工入職、離職、升職、調(diào)職等各種手續(xù)。 …… 6、協(xié)助公司召開各種會議,準(zhǔn)備好相關(guān)資料并進行會議記錄。 7、公司相關(guān)規(guī)章制度的培訓(xùn)、宣傳、執(zhí)行、監(jiān)督。 8、員工考勤情況統(tǒng)計及外出人員登記管理。 8、負(fù)責(zé)團隊活動或外聯(lián)活動的策劃與組織。

業(yè)務(wù)員

3000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西科學(xué)院 1人
2024-11-21
崗位職責(zé): 1、 開展一系列營銷活動,開發(fā)新客戶,穩(wěn)定老客戶 2、 深入了解客戶信息,控制營銷風(fēng)險 3、 了解市場價格信息,根據(jù)信息搜集的資料結(jié)合公司實際進行價格預(yù)測,為公司產(chǎn)品報價提供市場依據(jù) …… 、發(fā)貨、發(fā)票等事宜 7、協(xié)助客服處理客戶投訴 8、 跟蹤生產(chǎn)進度,幫助客戶及時了解生產(chǎn)、發(fā)貨等信息 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作 10、除掌握業(yè)務(wù)助理的所有技能外,能獨立完成核算投標(biāo)(能按投標(biāo)要求整理出項目簡介及核算出資金成本并給出建議 …… 、按投標(biāo)要求準(zhǔn)確無誤完成投標(biāo)所需資料)、具備談判能力(掌握公司銷售策略、售后服務(wù)等訊息,能把控事情的談判方向)、獨自建立客情關(guān)系(積極主動為客戶提供熱情周到的服務(wù),能收集項目信息和客戶新的需求)、創(chuàng)造利潤最大化

出納

3000-4000元
2024-11-21
梁經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、根據(jù)銀行的結(jié)算制度和公司審批及報銷制度,審核原始憑證的合法性、準(zhǔn)確性,準(zhǔn)確,及時地完成現(xiàn)金收付工作; 2、及時收集銀行回單,整理、粘貼完善現(xiàn)金、銀行存款會計憑證交接給會計,發(fā)現(xiàn)錯漏及時和銀行聯(lián)系解決 …… ; 3、協(xié)助會計辦理銀行相關(guān)資料; 4、保管好各種票據(jù)、印章 5、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
質(zhì)量證明文件進行檢查和確認(rèn);負(fù)責(zé)核查工程及相關(guān)服務(wù)項目中所用的設(shè)備、材料和軟件; 4.每周將現(xiàn)場情況和計劃進行核對,如進度落后,要求承建單位在保證質(zhì)量的前提下加快進度; 5.根據(jù)項目現(xiàn)場情況負(fù)責(zé)項目監(jiān)理資料的收集 …… 、匯總、整理及歸檔,編制監(jiān)理日志、周報、月報; 6.定期向總監(jiān)理工程師提交監(jiān)理工作實施情況報告,對重大問題及時向總監(jiān)理工程師匯報和請示; 7.協(xié)助總監(jiān)理工程師審查承建單位涉及其負(fù)責(zé)部分的的計劃、方案
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)工程部檔案文件的歸檔、移交、借閱管理; 2、負(fù)責(zé)工程資料、圖紙的管理,工程文件的處理; 3、負(fù)責(zé)會議紀(jì)要、周工作計劃、月度工作簡報等公文整理; 4、完成上級交辦的其他任務(wù)。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)去現(xiàn)場收集電力工程項目的資料檔案、圖紙等檔案資料的收集、整理、接收、清點、發(fā)放、歸檔、管理工作; 2、負(fù)責(zé)工程開竣工報審等相關(guān)資料的編制,負(fù)責(zé)繪制竣工圖、辦理工程施工過程中的簽證手續(xù)及簽證資料的編制 …… ; 3、編輯、整理施工過程中所有安全及質(zhì)量資料、技術(shù)變更、商洽記錄、會議紀(jì)要等資料資料并歸檔; 4、負(fù)責(zé)編寫施工方案、停電方案及相關(guān)審批流程辦理;負(fù)責(zé)停電工作票的編寫及上票流程辦理; 5、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場材料入庫出庫的記錄及材料到貨及領(lǐng)用單據(jù)的統(tǒng)計整理 …… 崗位要求: 1、3年以上電力行業(yè)施工工作經(jīng)驗; 2、熟悉輸電/變電/配電類電力工程資料辦理流程,能熟練處理并獨立完成各類電力工程的工程項目過程管理資料編制工作; 2、熟練相關(guān)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)及供電局資料模板
2024-11-21
覃女士
人事
職位描述 崗位職責(zé) 1、維護公司的視頻號,打造朋友圈、公眾號和抖音,小紅書廣告文案 2、各新媒體平臺的運營,對外宣傳資料和文案的撰寫 3、負(fù)責(zé)企業(yè)文化宣傳方案和公司大事記文案的整理編寫工作 4
2024-11-21
盧先生
會計核算業(yè)務(wù),并編制會計報表及財務(wù)報告; 4、負(fù)責(zé)審核相關(guān)費用單據(jù),獨立完成相關(guān)業(yè)務(wù)年審工作; 5、負(fù)責(zé)所管轄園所(機構(gòu))的月(季)度納稅申報及年度匯算清繳,協(xié)助園所辦理年度民非辦年審業(yè)務(wù); 7、負(fù)責(zé)整理 …… 、裝訂并保管各類財務(wù)會計資料; 8、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
1、 負(fù)責(zé)公司新媒體賬號日常運營、提升視頻號的播放量、點贊量、評論量、粉絲量等數(shù)據(jù); 2、 負(fù)責(zé)公司所承接活動、會務(wù)的視頻拍攝、視頻直播,以及素材分類整理工作; 3、 負(fù)責(zé)公司競投標(biāo)資料收集、整理;
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南寧 行政專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 12.8%
    2K
  • 44.3%
    3K
  • 25%
    4K
  • 9.2%
    5K
  • 5%
    6K-8K
  • 1.8%
    8K-1W
  • 2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.2%
  • 中專
    0.3%
  • 大專
    2.3%
  • 本科
    0.2%
南寧行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.2%,中專占0.3%,大專占2.3%,本科占0.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.4%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    1.4%
南寧行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.4%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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