1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理,開發(fā)、測試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護(hù);
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫的設(shè)計、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點,給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴(kuò)展性,保障線上系統(tǒng)的正常運營;
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項目,能在較短的時間內(nèi)進(jìn)入工作狀態(tài),融入團(tuán)隊;
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項目開發(fā)過程中的重大技術(shù)問題;
7、對項目開發(fā)流程、項目質(zhì)量和項目開發(fā)進(jìn)度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊,建立并完善公司各項研發(fā)規(guī)范及流程;
南寧資深項目運營招聘
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南寧 資深項目運營 招聘
職位。好工作,上桂聘
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輪崗實習(xí)生(免費培訓(xùn)上崗+無責(zé)任底薪)
4000-6000元2024-11-21公司直招,不收取任何費用!
輪崗實習(xí)運營旨在培養(yǎng)一批在運營團(tuán)隊方面的中高層管理的核心骨干人才,以支持公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。
崗位職位:
1、實習(xí)生將在崗接受完整的市場、運營、人事的綜合管理技能的培訓(xùn);
2、實習(xí)主要以課程培訓(xùn)、在職實踐、項目研討、資深管理層指導(dǎo)等形式展開;
3、各階段接觸的工作各不相同,視個人能力而定
4、配合領(lǐng)導(dǎo)做好各部門的銜接工作。
5、表現(xiàn)優(yōu)秀崗位進(jìn)行專項定崗發(fā)展,為公司擴(kuò)大發(fā)展儲備運營管理人才。
任職要求:
1.應(yīng)屆畢業(yè)生、營銷、管理專業(yè)優(yōu)先
2.熱情、主動、吃苦耐勞、責(zé)任心,性格外向,善于交際,對待新事物又較強的接受和學(xué)習(xí)能力。
3.善于學(xué)習(xí)、勤于思考、動手能力強。
4.思想積極正面,愿意服從公司安排.
5.能全職工作最少6個月
6.有企圖心和發(fā)展欲望,形象氣質(zhì)佳,著裝專業(yè)。
薪資待遇:
1.試用期2個月,底薪3000+個人績效獎金1000+提成+房補+交通補貼+通訊補貼,綜合收入6000-8000+
2.公司提供免費培訓(xùn),一對一師徒制教導(dǎo),表現(xiàn)優(yōu)異者可提前轉(zhuǎn)正,帶薪年假
3.公司提供免費的系統(tǒng)化銷售及管理培訓(xùn)。
4.表現(xiàn)優(yōu)秀者每年可享受國內(nèi)1-2次的國內(nèi)及國外旅游度假。
5.公司擁有完善晉升機(jī)制,表現(xiàn)優(yōu)秀者公司提供廣闊發(fā)展平臺。 -
輪崗實習(xí)生(無責(zé)底薪+住房補貼)
6000-8000元2024-11-21輪崗實習(xí)運營旨在培養(yǎng)一批在運營團(tuán)隊方面的中高層管理的核心骨干人才,以支持公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。
崗位職位:
1、實習(xí)生將在崗接受完整的市場、運營、人事的綜合管理技能的培訓(xùn);
2、實習(xí)主要以課程培訓(xùn)、在職實踐、項目研討、資深管理層指導(dǎo)等形式展開;
3、各階段接觸的工作各不相同,視個人能力而定
4、配合領(lǐng)導(dǎo)做好各部門的銜接工作。
5、表現(xiàn)優(yōu)秀崗位進(jìn)行專項定崗發(fā)展,為公司擴(kuò)大發(fā)展儲備運營管理人才。
任職要求:
1.應(yīng)屆畢業(yè)生、營銷、管理專業(yè)優(yōu)先
2.熱情、主動、吃苦耐勞、責(zé)任心,性格外向,善于交際,對待新事物又較強的接受和學(xué)習(xí)能力。
3.善于學(xué)習(xí)、勤于思考、動手能力強。
4.思想積極正面,愿意服從公司安排。
5.有團(tuán)隊合作精神,樂于助人,有主見。
6.有企圖心和發(fā)展欲望,形象氣質(zhì)佳,著裝專業(yè)。
薪資待遇:
【我們將為您提供】
1、薪資結(jié)構(gòu):底薪3000+績效獎金1000+團(tuán)隊管理獎金+提成+補貼+活動獎金(平均月薪6000元以上且上不封頂);
2、豐厚福利:全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎
3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內(nèi)部競聘產(chǎn)生)(縱向:職業(yè)發(fā)展方向;銷售——主管——部門經(jīng)理——總經(jīng)理) -
急招助理無責(zé)底薪3000+提供小區(qū)宿舍
5000-10000元2024-11-12梁女士崗位職責(zé):
作為運營助理,您將是連接產(chǎn)品與市場的橋梁。初期,您將沉浸在產(chǎn)品知識的海洋中,深入專研,掌握產(chǎn)品的每一個細(xì)節(jié),同時,我們還將為您提供系統(tǒng)化的專業(yè)培訓(xùn),確保您在運營流程上游刃有余.
1..前期負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)產(chǎn)品專研知和產(chǎn)品運營識流程,并提供系統(tǒng)化專業(yè)性培訓(xùn)訓(xùn) .
2.負(fù)責(zé)運營產(chǎn)品和活動的推廣、收集商家信息和資料。
任職要求:
我們渴望的您,年齡介于19至36歲之間,擁有中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,因為我們相信,真正的才華與激情可以跨越任何界限。您應(yīng)具備強烈的學(xué)習(xí)欲望和適應(yīng)能力,能夠快速融入團(tuán)隊,與伙伴們攜手共進(jìn)。團(tuán)隊合作精神對于您而言,是不可或缺的寶貴品質(zhì)。我們尤其歡迎退伍軍人及應(yīng)屆畢業(yè)生的加入,即便您是運營領(lǐng)域的新手,只要您勤奮好學(xué),勇于挑戰(zhàn)自我,這里就有您施展才華的舞臺。
薪資待遇:
1. 無責(zé)任底薪3000元,加上高達(dá)1500元的績效獎金,更有豐厚獎金及節(jié)假日福利等待您的領(lǐng)取,綜合薪資范圍可達(dá)5K-1W,上不封頂,您的能力將直接決定您的收入上限。
2.我們還為您準(zhǔn)備了員工宿舍,讓您在奮斗的路上無后顧之憂。
職業(yè)發(fā)展:
在這里,您不僅能夠獲得持續(xù)的職業(yè)成長,更有機(jī)會參與定期的培訓(xùn)與拓展活動,包括出國旅游學(xué)習(xí)等高端培訓(xùn)項目,讓您的視野更加開闊,能力更加卓越。我們堅信,每一位員工都是公司最寶貴的財富,因此,我們致力于為員工搭建良好的職業(yè)發(fā)展平臺,提供廣闊的晉升空間。無論您是職場新人還是資深從業(yè)者,只要您愿意,都可以在這里找到屬于自己的舞臺,實現(xiàn)從助理到資深專家的華麗蛻變。
加入我們,讓我們一起在運營的世界里乘風(fēng)破浪,共創(chuàng)輝煌! -
物流經(jīng)理
7000-12000元2024-11-11趙佰浩(資深)物流經(jīng)理 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司物流業(yè)務(wù)的開拓及落地運營,完成銷售任務(wù); 2、負(fù)責(zé)現(xiàn)有客戶的維護(hù); 3、與項目團(tuán)隊制定業(yè)務(wù)運作標(biāo)準(zhǔn)及流程; 4、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款回款及成本管控; 任職要求
約 4 個崗位
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南寧 項目經(jīng)理/主管招聘工資
¥
7744
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:1W以上
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0.9%2K
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4%3K
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10.4%4K
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14.5%5K
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22.1%6K-8K
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19.9%8K-1W
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28.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99%
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大專1%
南寧項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99%,大專占1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.7%
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1-3年0.9%
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3-5年0.3%
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5-10年0.1%
南寧項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.7%,1-3年占0.9%,3-5年占0.3%,5-10年占0.1%。