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南寧綜合管理招聘
桂聘提供2025年2月南寧綜合管理最新招聘,青秀區(qū)282條西鄉(xiāng)塘區(qū)122條,平均工資約為3826元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多綜合管理綜合管理綜合管理崗位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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口腔護(hù)士長
5000-7000元2025-02-17諸葛天雁崗位描述:
1、熟悉和了解醫(yī)療服務(wù)行業(yè)的行為規(guī)范,熟練掌握口腔門診常規(guī)醫(yī)療的業(yè)務(wù)的護(hù)理配合、四手操作工作,須在護(hù)士中起表率帶頭作用。
2、檢查護(hù)士的日常工作,妥善安排護(hù)士工作,保證醫(yī)生有助手配合。
3、及時(shí)了解臨床器材、公用材料、器械使用,并作好預(yù)購工作,保證診室不會(huì)因缺乏充足的器材供應(yīng)面影響臨床診治。
4、負(fù)責(zé)督促設(shè)備的定期保養(yǎng)維修,及時(shí)發(fā)現(xiàn)故障,聯(lián)系維修人員解決存在的問題,保證診所各設(shè)備的正常運(yùn)行。
5、負(fù)責(zé)督促檢查器械有效的清洗消毒。
6、每月耗材出入庫、護(hù)士相關(guān)數(shù)據(jù)登記與反饋。
任職要求
1、中專以上學(xué)歷,護(hù)理相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有護(hù)士資格證書;
2、4年以上口腔護(hù)士經(jīng)驗(yàn),穩(wěn)定性高,有沉淀,有良好的溝通能力;
3、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
上班時(shí)間:
早上08:50-下午6:00,中午休息一小時(shí)到一個(gè)半小時(shí)
薪資福利:
薪資為5500元-7000元,看過往經(jīng)驗(yàn)與綜合能力。
【福利和亮點(diǎn)】:
1、37年本土品牌,立志發(fā)展受人尊重信賴的百年口腔品牌;
2、目前3家門診,近30張牙椅,設(shè)置線上線下市場部推廣,業(yè)績穩(wěn)定;
3、重口碑,對診療細(xì)節(jié)要求高,有標(biāo)準(zhǔn)化醫(yī)療質(zhì)量管控體系;
4、團(tuán)隊(duì)隨和好溝通、扁平化管理、無明顯上下級(jí)感受、互幫互助、共同成長;
5、內(nèi)部口腔技能培訓(xùn)+不定時(shí)請外部老師培訓(xùn)(潔牙、全科、種植、矯正技能技巧培訓(xùn)),提升自己的專業(yè)水平;
6、公司和團(tuán)隊(duì)快速發(fā)展中,有良好的晉升空間和學(xué)習(xí)空間,每年有1-2次晉升機(jī)會(huì);
7、定期下午茶零食甜點(diǎn)和不定時(shí)外出聚餐團(tuán)建,團(tuán)隊(duì)氛圍好;
8、五險(xiǎn)、入職滿1年后有5天帶薪年假、工齡獎(jiǎng);
9、在職員工看牙有內(nèi)部員工價(jià),直系親屬看牙也有優(yōu)惠,經(jīng)濟(jì)實(shí)惠。 -
口腔實(shí)習(xí)醫(yī)生(須有經(jīng)驗(yàn)人選)
5000-7000元2025-02-17諸葛天雁【崗位職責(zé)】:
1. 協(xié)助主診醫(yī)師完成客戶診療前后的配合工作;
2. 在執(zhí)業(yè)醫(yī)與主治醫(yī)的指導(dǎo)下進(jìn)行口腔診療(修復(fù)、拔牙、補(bǔ)牙、正畸復(fù)診等)臨床操作;
3. 對患者進(jìn)行口腔健康知識(shí)科普、耐心解答病人的問題并積極告知顧客術(shù)后注意事項(xiàng)和必要的保護(hù)措施;
4. 做好醫(yī)護(hù)配合和診療細(xì)節(jié),提高顧客就診滿意度。
【任職要求】
1.大專以上學(xué)歷,口腔醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2.一年半以臨床工作經(jīng)歷,具備較好的臨床工作經(jīng)驗(yàn);
3.具備較好的愛傷意識(shí)、具備高度的責(zé)任感和嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度,力保顧客天然牙;
4.具有豐富的牙科專業(yè)知識(shí),且重視自我能力的拓展和提升。
【上班時(shí)間】
早上8:45-下午6:00,中午休息1.5小時(shí),
【崗位優(yōu)勢】
1、門診多位經(jīng)驗(yàn)豐富主治醫(yī)與執(zhí)業(yè)醫(yī),不定時(shí)相互交流學(xué)習(xí),穩(wěn)步提高臨床經(jīng)驗(yàn)與自身技術(shù);
2、門診37年本土品牌,口碑佳,服務(wù)好,老客戶眾多,診量有保障;
3、目前3家門診,近30張牙椅,設(shè)置線上線下市場部,業(yè)績有保障;
4、門診重口碑,對診療細(xì)節(jié)要求高,有標(biāo)準(zhǔn)化醫(yī)療質(zhì)量管控體系;
5、 醫(yī)生重視度高,醫(yī)療方案以醫(yī)生為準(zhǔn);
6、關(guān)注醫(yī)生可持續(xù)發(fā)展能力:
①根據(jù)醫(yī)生規(guī)劃,設(shè)定醫(yī)生的成長計(jì)劃(種植方向、矯正方向)
②定期組織內(nèi)部口腔技能培訓(xùn)
③醫(yī)生每年度外出學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)+培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)+帶薪培訓(xùn)
④不定時(shí)邀請外部老師培訓(xùn)(全科、種植、矯正技能技巧培訓(xùn))
7、有清晰的三年規(guī)劃、五年規(guī)劃,公司和團(tuán)隊(duì)快速發(fā)展中,有良好的晉升空間和學(xué)習(xí)空間,每年有1-2次晉升漲薪機(jī)會(huì);
8、設(shè)置有保護(hù)期薪酬,入職后收入有保障;
9、團(tuán)隊(duì)氛圍好、年輕化、扁平化管理、不加班,到點(diǎn)不約診,按時(shí)下班。
【薪資福利】:
薪酬:
綜合收入5000-7000元,看個(gè)人能力,可突破。
福利:
下午茶、聚餐、每年至少2次外出團(tuán)建;餐補(bǔ)、五險(xiǎn)、年終獎(jiǎng),入職滿1年后有5天帶薪年假、工齡獎(jiǎng)等。 -
財(cái)務(wù)主管
5000-8000元2025-02-17蔣明華財(cái)務(wù)主管
一、工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)全盤管理工作,健全公司財(cái)務(wù)制度,優(yōu)化財(cái)務(wù)工作流程,降低財(cái)務(wù)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn);
2.按月度規(guī)劃梳理財(cái)務(wù)計(jì)劃,實(shí)施成本控制、費(fèi)用開支審核和單據(jù)的規(guī)范化管理,確保各項(xiàng)支出符合政策、合規(guī);
3.負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)全盤工作,出具盤點(diǎn)報(bào)告,保證物料賬實(shí)相符;
4、按公司業(yè)務(wù)情況及時(shí)做好稅務(wù)申報(bào);
5、按照公司要求做好財(cái)務(wù)管理、風(fēng)險(xiǎn)控制、內(nèi)部控制、編制財(cái)務(wù)報(bào)表,定期/不定期編輯合并財(cái)務(wù)報(bào)表準(zhǔn)確反映公司經(jīng)營狀況、財(cái)務(wù)狀況;
6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和應(yīng)對每年財(cái)務(wù)審計(jì)工作、對公司經(jīng)營活動(dòng)和費(fèi)用開支狀況進(jìn)行分析,提出建議,為公司決策提供依據(jù)與預(yù)測;
7、負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督等方面的工作,加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益;
8、按照稅法相關(guān)規(guī)定審核公司各類稅務(wù)報(bào)表、跟蹤并建立完善公司的稅務(wù)體系、及時(shí)了解最新稅務(wù)政策,財(cái)務(wù)核算滿足稅務(wù)要求,并合理籌劃公司稅負(fù)成本。
二、薪資福利:5k-8k薪資具體***。
三、福利待遇:每月下午茶、團(tuán)建,公司提供食堂午餐,節(jié)假日福利等;
四、上班時(shí)間:9:00-18:00,月休6天
五、任職要求:
1.財(cái)會(huì)、審計(jì)相關(guān)專業(yè)、大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.中級(jí)以上職稱;
3.熟悉國家財(cái)會(huì)、稅務(wù)、金融方面的法律法規(guī);對財(cái)務(wù)體系規(guī)劃、成本管理、預(yù)算管理等有較全面、系統(tǒng)的認(rèn)知與掌握;
4.有較強(qiáng)的分析、決策能力和文字組織能力;
5.具備全面培訓(xùn)下屬各崗位人員的管理能力;
6.熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件及日常辦公軟件;
7.具有較強(qiáng)的組織管理能力和綜合協(xié)調(diào)能力。
七、總公司地址:廣西瑞之科科技有限公司、地址:青秀區(qū)星湖路38號(hào)2層 -
集團(tuán)投拓總經(jīng)理
30000-50000元2025-02-17羅小姐進(jìn)行行業(yè)、項(xiàng)目調(diào)研及可行性研究,對存在投資價(jià)值的項(xiàng)目出具可行性研究報(bào)告; (四)負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目的談判和實(shí)施,制定投資決策文件,組織起草合作協(xié)議,并按照合作協(xié)議落實(shí)項(xiàng)目投資; (五)負(fù)責(zé)已投資項(xiàng)目的跟蹤管理 …… 二、任職要求: (一)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、土地管理、礦產(chǎn)、農(nóng)林業(yè)等相關(guān)專業(yè),特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬專業(yè)條件; (二)10年以上項(xiàng)目投拓經(jīng)驗(yàn),五年以上同級(jí)別崗位工作經(jīng)驗(yàn); (三)具有全域土地綜合整治 -
財(cái)務(wù)主管
5000-7000元2025-02-17王慕寵1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部日常內(nèi)務(wù)管理及內(nèi)外部單位的協(xié)調(diào)工作。 2、負(fù)責(zé)公司年度財(cái)務(wù)規(guī)劃與管理的擬定。負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)制度編制修訂完善(每年審核一次財(cái)務(wù)制度,并根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行補(bǔ)充修訂)。 …… (保障帳實(shí)相符100%) 10、負(fù)責(zé)日常費(fèi)用支出及貨款支付得審批管理(費(fèi)用支出按照制度合理支出,金額準(zhǔn)確率100%) 【任職要求】 1、28-45歲,??埔陨?,財(cái)務(wù)管理類專業(yè)畢業(yè),熟悉國家財(cái)經(jīng)法律法規(guī) …… 3、具有領(lǐng)導(dǎo)能力和組織管理能力,及較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和分析能力。 誠實(shí)守信;保密意識(shí)強(qiáng)。 -
商用空調(diào)銷售工程師
8000-10000元2025-02-17童小姐凡事想有新的突破 3、 你擅長將一個(gè)普通朋友變成深交 4、 你堅(jiān)信沒有完美的個(gè)人,只有完美的團(tuán)隊(duì) 5、 在你的字典里,找不到“不可能”的字眼 6、 情愿讓日子過得充實(shí),也不要讓日子過得無聊 綜合年薪 …… :8-15W 工作職責(zé): 1、開發(fā)、維護(hù)及管理現(xiàn)有的商用或項(xiàng)目空調(diào)營銷網(wǎng)絡(luò) 2、對經(jīng)銷商銷售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行建設(shè)及培養(yǎng) 3、協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行大地產(chǎn)項(xiàng)目、中小型項(xiàng)目的開發(fā)、公關(guān)及維護(hù) 4、各區(qū)域的重要客戶的公關(guān) -
裝飾市場部總監(jiān)
20000-40000元2025-02-17李女士主要職責(zé):1、嚴(yán)格按集團(tuán)經(jīng)營目標(biāo)執(zhí)行市場部管理,負(fù)責(zé)市場部全面工作。2、根據(jù)集團(tuán)總體發(fā)展規(guī)劃制定整體營銷計(jì)劃,進(jìn)行日常任務(wù)分解和實(shí)施,帶領(lǐng)部門員工完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。 …… 5、負(fù)責(zé)市場部團(tuán)隊(duì)構(gòu)架完善,團(tuán)隊(duì)組建,負(fù)責(zé)組織本部門人員的招聘、考核、日常行為管理薪酬、培訓(xùn)和晉升等事宜,并向人事部提出建議。保證市場部人員穩(wěn)定率在60%以上。 …… 6、負(fù)責(zé)建立健全本部門各項(xiàng)管理規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行,同時(shí)嚴(yán)格遵守公司有關(guān)規(guī)章制度,并統(tǒng)一市場部執(zhí)行,做好統(tǒng)一調(diào)配,統(tǒng)一管理。 …… 8、負(fù)責(zé)整體培訓(xùn)落實(shí),指導(dǎo)、培訓(xùn)部屬,提升部屬綜合業(yè)務(wù)技能。9、負(fù)責(zé)整體激勵(lì)政策落實(shí),促進(jìn)員工工作積極性、營造良好的職場氛圍,熱情高效的銷售團(tuán)隊(duì)。 …… 10、負(fù)責(zé)建立客戶檔案管理制度,對新老客戶數(shù)據(jù)規(guī)范管理。11、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌建立健全來訪渠道,指:電銷、外跑、房地產(chǎn)中介、小區(qū)物業(yè)、材料商等渠道、小區(qū)樣板房合作渠道等,建立數(shù)據(jù)庫。 -
招倆搞笑年輕人(可實(shí)習(xí))
4000-6000元2025-02-17游江存這里上下班自由,沒有PUA,同事氛圍融洽,沒有管理層級(jí),沒有辦公室政治,老板鼓勵(lì)大家下班可以放飛自我 接受實(shí)習(xí)生,應(yīng)屆生,入職可以提供實(shí)習(xí)證明 薪資待遇:1.綜合薪資5000+高提成+福利+獎(jiǎng)金 -
工程技師
3000-6000元2025-02-17劉先生崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)寫字樓高、低壓供配電系統(tǒng)維護(hù)及維修; 2、負(fù)責(zé)寫字樓日常綜合維修相關(guān)工作; 3、服從管理,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 -
俄語翻譯
6000-8000元2025-02-17黃紹偉崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常俄語,哈薩克語翻譯工作; 2、各種生產(chǎn)資料的中俄文互譯,協(xié)助運(yùn)營部門完成所需的中俄文互譯工作; 3、回復(fù)俄羅斯平臺(tái)的客戶信息,管理平臺(tái)店鋪售前售后等問題; 4、對公司所涉及的俄語資料的翻譯準(zhǔn)確性 …… 薪酬福利: 1.綜合薪資5-7k,司齡獎(jiǎng); 2.每日下午茶及課間球類運(yùn)動(dòng)、大型團(tuán)建; 3.法定節(jié)假日,節(jié)日福利,帶薪年假; 4.五險(xiǎn)一金。 -
統(tǒng)計(jì)員(成本統(tǒng)計(jì))
5000-7000元2025-02-17何龍職責(zé) 1、統(tǒng)計(jì)車間的各項(xiàng)工作任務(wù)并跟蹤記錄 2、統(tǒng)計(jì)并制作車間的成本報(bào)表協(xié)助車間主任做好車間的各項(xiàng)綜合管理工作 3、負(fù)責(zé)車間的考勤、三品請購、5S管理 4、完成上級(jí)交代的其它任務(wù) 招聘要求 -
培訓(xùn)員
5000-7000元2025-02-17何龍1.部門日常事務(wù)處理,人員培訓(xùn)管理 2.機(jī)票、火車票預(yù)定,商務(wù)車申請;各項(xiàng)OA提交申請;人事、綜合各模塊接口; 3.以及其他相關(guān)文員事項(xiàng) 招聘要求: 溝通能力強(qiáng),能熟練操作電腦,PPT等辦公軟件 …… 2年及以上綜合培訓(xùn)管理工作經(jīng)驗(yàn)。 -
餐飲市場總監(jiān)--廣西
15000-20000元2025-02-17睢愛英負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展計(jì)劃及自營品牌經(jīng)營目標(biāo),組織制定營銷策略,監(jiān)督實(shí)施經(jīng)營全過程,確保年度經(jīng)營目標(biāo)順利達(dá)成; 3.建立各品牌的運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)和管理體系,使公司各品牌運(yùn)作規(guī)范和高效; 4.培訓(xùn)、指導(dǎo)、管理下屬 …… 推動(dòng)經(jīng)營中的營業(yè)額、成本、利潤、顧客滿意度等綜合運(yùn)營指標(biāo)的順利達(dá)成; 7.負(fù)責(zé)指導(dǎo)各品牌營運(yùn)管理體系,合理設(shè)置組織結(jié)構(gòu)和崗位,負(fù)責(zé)營運(yùn)人才培育管理系統(tǒng)的建立,建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的營運(yùn)人才隊(duì)伍。 …… 熟悉連鎖餐飲公司運(yùn)營管理、經(jīng)營管理體系,富有創(chuàng)業(yè)思想和精神; 4. 成熟的團(tuán)隊(duì)管理及市場開拓經(jīng)驗(yàn),有公司全盤或幾個(gè)部門管理經(jīng)驗(yàn),并具有成功的經(jīng)歷; 5. -
人力資源總監(jiān)
10000-15000元2025-02-17人事部二、任職要求: 1、全日制本科以上學(xué)歷,人力資源、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè); 2、10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上同級(jí)別崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備現(xiàn)代人力資源管理理念和扎實(shí)的理論基礎(chǔ); 4、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于物權(quán) …… 、金融、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、稅收、勞動(dòng)等企業(yè)運(yùn)營過程中所涉及的法律法規(guī)及政策; 5、受過戰(zhàn)略管理、戰(zhàn)略人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發(fā)、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn); 三、福利待遇 1、每月收入:底薪+績效獎(jiǎng)金 …… ,綜合到手9K-14K,根據(jù)個(gè)人能力定薪。 -
輪崗實(shí)習(xí)生
6000-8000元2025-02-17輪崗實(shí)習(xí)運(yùn)營旨在培養(yǎng)一批在運(yùn)營團(tuán)隊(duì)方面的中高層管理的核心骨干人才,以支持公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。 …… 崗位職位: 1、實(shí)習(xí)生將在崗接受完整的市場、運(yùn)營、人事的綜合管理技能的培訓(xùn); 2、實(shí)習(xí)主要以課程培訓(xùn)、在職實(shí)踐、項(xiàng)目研討、資深管理層指導(dǎo)等形式展開; 3、各階段接觸的工作各不相同,視個(gè)人能力而定 …… 任職要求: 1.應(yīng)屆畢業(yè)生、營銷、管理專業(yè)優(yōu)先 2.熱情、主動(dòng)、吃苦耐勞、責(zé)任心,性格外向,善于交際,對待新事物又較強(qiáng)的接受和學(xué)習(xí)能力。 3.善于學(xué)習(xí)、勤于思考、動(dòng)手能力強(qiáng)。 …… 薪資待遇: 【我們將為您提供】 1、薪資結(jié)構(gòu):底薪3000+績效獎(jiǎng)金1000+團(tuán)隊(duì)管理獎(jiǎng)金+提成+補(bǔ)貼+活動(dòng)獎(jiǎng)金(平均月薪6000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)+節(jié)日福利+
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2.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.3%
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高中0.1%
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中專0.3%
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大專2.1%
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本科0.2%
南寧行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.3%,高中占0.1%,中專占0.3%,大專占2.1%,本科占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年1.2%
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3-5年0.1%
南寧行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.2%,3-5年占0.1%。