南寧綜合主管招聘
共找到
147條
南寧 綜合主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
門店銷售專員 早八晚五無夜班 大平臺
3000-8000元2024-11-11程女士崗位職責:
1.配合好店長做好門店內的工作。
2.負責門店內產品銷售和顧客維護。
3.熱愛大健康養(yǎng)生服務行業(yè),具有良好的溝通能力和服務意識。
4.有上進心和團隊精神,禮貌待人。
崗位要求:
1、男女不限,經驗不限,年齡26-48歲,推拿、按摩工作經驗者優(yōu)先。
工作時間:8:00-12:00 14:00-17:00(7小時),月休4天(周日),法定節(jié)假日正常休息放假,春節(jié)放假15-20天左右。
工作地址:南寧各區(qū)域近四十家門店,可就近安排工作。
薪資待遇:保底工資加 門店業(yè)績提成,綜合3k-8K,根據個人能力,上不封頂。
崗位晉升:店員-店長-主管-區(qū)域經理-銷售總監(jiān)-副總經理 -
店員/營業(yè)員
4000-9000元2024-11-11程女士崗位職責:
1.負責門店內產品銷售和顧客(老年人)維護。
2.熱愛大健康養(yǎng)生服務行業(yè),具有良好的溝通能力和服務意識。
3.負責門店運營。
4.有上進心和團隊精神,熱情積極,孝順老人。
崗位要求:
1、男女不限,經驗不限,年齡26-48歲,銷售工作經驗或養(yǎng)生理療經驗者優(yōu)先。
工作時間:8:00-12:00 14:00-17:00(7小時)無夜班,月休4天,節(jié)假日休息或放假,春節(jié)放假15-20天左右。
工作地址:南寧市各個區(qū)域就近分配門店。
薪資待遇:底薪 加階梯提成 加全勤獎 加工齡獎 加獎金,綜合4k-1W,根據個人能力,上不封頂。
崗位晉升:店員-店長-主管-區(qū)域經理-大區(qū)經理-銷售總監(jiān)-副總經理 -
后廚水臺
3000-4000元2024-11-09賀強廚房員工崗位職責
1、負責炒菜/廚房其他工作; 2、嚴格按照操作標準烹制菜品, 保證菜品質量: 3、遵守安全操作過程,正確使用操作工具, 合理使用原材料,節(jié)約水、電、煤氣等; 4、負責烹制后灶 臺及周邊衛(wèi)生清潔工作; 5、執(zhí)行店長下達的各項工作任務和工作指示
[任職條件]
1、能吃苦耐勞,有上進心;
2、善于溝通,有團隊意識,服從管理;
3、具備工作責任心,學習能力強;
4、有炒鍋/廚房工作經驗者優(yōu)先;
[福利待遇] 1、 基本工資2200- 2600元/月,全勤200元/ 月,績效獎金700元/月,綜合工資3100- -3500元/月; 2、 帶薪年假5天(每滿一-年增加一天)、法定節(jié)假日出勤補貼、每月團建活動、節(jié)日福利、生日禮物、生日帶薪假1天、員工用餐折扣7折、新品首發(fā)品嘗、崗位培訓、績效獎金;
[晉升機制]
員工-訓練員-主管-經理一-店長-更高職位 -
餐飲茶藝主管/經理
5000-8000元2024-11-09張露梅茶藝主管:底薪4000~4500+達標獎,月綜合5000~6000 茶藝經理:底薪6000+達標獎,月綜合8000左右 茶藝經理:負責門店茶藝師團隊的管理及工作部署,如: 1、全盤管理茶藝工作,根據公司的經營理念及定位 …… 2、所有茶業(yè)品質鑒定、茶具挑選、茶點品種挑選等集體采購進貨及綜合管控。 3、做好各門店人員考勤把控度。 4、領導茶藝人員做好銷售方案。 5、做好帶教主管、領班管理技能。 -
私域助理
3000-5000元2024-11-09人事部私域助理 崗位職責: 1、協助企業(yè)微信主管通過企業(yè)微信平臺進行客戶關系管理,提升客戶滿意度與忠誠度。 2、參與線上營銷活動的策劃與執(zhí)行,支持銷售目標的達成。 …… 7、協助企業(yè)微信主管完成日常工作中的其他任務。 任職資格: 1、具備良好的溝通能力和客戶服務意識。 2、至少1年以上相關工作經驗,有快消品行業(yè)背景者優(yōu)先考慮,尤其是有白酒銷售經驗者。 …… 6、薪資待遇:底薪3000-5000元/月 + 銷售提成,綜合薪資可達8000元以上。 -
體系綜合助理
4000-5000元2024-11-09廣西南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大學西路88號中關村創(chuàng)新示范基地A座1106-1107號一、崗位職責: 1.協助管代開展體系/質量/注冊相關工作 2.其他日常行政工作等。 二、職位基本要求: 1. 薪資:4-5K 2. 熟練運用電腦辦公軟件,Word、Excel、PPT等,有較好文字功底,具基本的質量體系知識; 3. 做事積極主動、有良好的對團隊合作意識; 4.1年以上體系工作經歷。 -
銀行信用卡訴前調解
5000-18000元2024-11-07植女士人事專員二、薪資構成: 1、無責底薪2800+高于同行業(yè)提成+銀行獎金+職級工資(1000-5000)+個人績效+工齡獎金+社保 試用期(2-3個月)綜合薪資平均為5000-7000元,轉正后綜合薪資平均為 …… 10000-15000元以上; 2、培訓:專業(yè)的崗前培訓及職中專人一對一輔導; 三、工作時間:9:00-18:30,中午休息2小時,周日單休,國家法定節(jié)假日正常放假; 四、晉升渠道: 催收員-組長-主管
南寧相關熱門崗位
南寧綜合主管招聘最新投遞
-
陸小姐投遞了 廣西南寧市沃土傳媒有限公司 的 私域助理 職位2024-11-11
-
美小姐投遞了 貴州善陽商務咨詢有限公司廣西分公司 的 銀行信用卡訴前調解 職位2024-09-16
-
莫小姐投遞了 貴州善陽商務咨詢有限公司廣西分公司 的 銀行信用卡訴前調解 職位2024-08-02
-
羅小姐投遞了 貴州善陽商務咨詢有限公司廣西分公司 的 銀行信用卡訴前調解 職位2024-06-12
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
南寧 行政經理/主管招聘工資
¥
5263
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:5K
-
4.8%2K
-
14.1%3K
-
24.7%4K
-
25.8%5K
-
18.6%6K-8K
-
6.1%8K-1W
-
5.9%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷99.4%
-
大專0.4%
-
本科0.2%
南寧行政經理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占99.4%,大專占0.4%,本科占0.2%。
經驗要求分析
-
不限經驗99.8%
-
1-3年0.2%
南寧行政經理/主管招聘需要什么經驗?不限經驗占99.8%,1-3年占0.2%。