1.協(xié)助總經(jīng)理制定企業(yè)的年度戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計劃,制定企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo);
2.在授權(quán)范圍內(nèi)處理企業(yè)的日常事務(wù)和對重大問題做出決策;
3.為總經(jīng)理提供經(jīng)營決策分析和支持;
4.負(fù)責(zé)主持企業(yè)例行會議;
5.審定企業(yè)的經(jīng)營管理制度,如有必要則提出修改完善意見;
6.負(fù)責(zé)進(jìn)行企業(yè)各部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,以保證各部門之間的工作能順利進(jìn)行;
7.協(xié)助總經(jīng)理處理外部關(guān)系,為企業(yè)樹立良好形象;
8.參與管轄部門內(nèi)部的人員業(yè)績考核以及培訓(xùn)招聘工作。
南寧總經(jīng)理招聘
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474條
南寧 總經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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公關(guān)助理
5000-8000元2024-11-21余先生1、形象氣質(zhì)佳,熟悉商務(wù)禮儀、茶文化、酒文化,具有較強(qiáng)的交際能力。性格溫婉細(xì)膩,且具有一定的洞察力、判斷力及決斷力!做事嚴(yán)謹(jǐn);
2、年齡25—35歲,身體健康,能吃苦耐勞,做事積極主動 ,有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神。為人誠實(shí)可靠,品行端正;
3、協(xié)助總經(jīng)理的日常工作,負(fù)責(zé)總經(jīng)理安排事項(xiàng)的跟進(jìn)、溝通與協(xié)調(diào),配合總經(jīng)理開發(fā)新客戶及維護(hù)老客戶的關(guān)系;
4、有駕照、開車熟練、能偶爾出差;(廣西區(qū)范圍內(nèi))
5、熟練使用辦公軟件。
6、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
工作時間:彈性休息
工資待遇:面談
試用期一個月 -
營銷總監(jiān)
40000-45000元2024-11-20南寧市良慶區(qū)盤歌路4號碧園大廈B座2樓(平臺上發(fā)送消息不予回復(fù)。有意愿的應(yīng)聘者可投簡歷至:*****************郵箱,合則約見,謝謝?。?br /> 工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)企業(yè)的日常營銷管理工作,確保企業(yè)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的順利進(jìn)行,并通過有效的策略和措施提升企業(yè)的營銷效率和盈利能力;
2.制定和執(zhí)行公司的營銷策略和計劃,包括年度、季度和月度的工作計劃,以及銷售、回款、利潤等目標(biāo)的設(shè)定。
3.指導(dǎo)、部署地方城市的營銷工作,有全局觀和統(tǒng)籌能力,并策劃推進(jìn)公司的業(yè)務(wù)營銷戰(zhàn)略、流程與計劃,實(shí)現(xiàn)公司的營銷目標(biāo)。
4.負(fù)責(zé)完善和落實(shí)公司的營銷各項(xiàng)規(guī)章制度和操作流程,并行使總經(jīng)理授予的其他職權(quán)。
5.負(fù)責(zé)營銷團(tuán)隊的建設(shè)和發(fā)展,組織培訓(xùn)工作,并在營銷團(tuán)隊內(nèi)建設(shè)人才梯隊,進(jìn)行考核與鑒定,讓隊伍滿足公司的業(yè)務(wù)需求。
6.負(fù)責(zé)公司所有品牌的營銷和管理工作,包括商場專柜、專賣店、旗艦店線上網(wǎng)店的應(yīng)用培訓(xùn)、服務(wù)規(guī)劃管理、形象管理、品牌管理、商品管理和價格管理等工作。
7.負(fù)責(zé)對外戰(zhàn)略合作,拓寬業(yè)務(wù)渠道,并對各個渠道進(jìn)行監(jiān)督和管理,安排好對外合作、品牌推廣、媒體合作、產(chǎn)品優(yōu)化等工作。
工作地點(diǎn):成都市高新區(qū),居住成都優(yōu)先
崗位要求:
1.有藥品、保健品或食品等快銷行業(yè)5年以上,有渠道銷售工作經(jīng)驗(yàn)。
2.熱愛營銷行業(yè)。
3.愛學(xué)習(xí),抗壓力強(qiáng),適應(yīng)能力快。
薪資福利:
年薪伍拾萬元+利潤分成+股權(quán);
聯(lián)系人:楊子
簡歷郵箱:*****************(平臺上發(fā)送消息均不予回復(fù)。有意愿的應(yīng)聘者可投簡歷至此郵箱,合則約見,謝謝?。? -
綜合管理部部長
6000-7000元2024-11-20農(nóng)小姐一、▲崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品網(wǎng)絡(luò)推廣、對抖音號、視頻號、公眾號的推廣有一定基礎(chǔ)及運(yùn)作,市場策劃等,跟單、售后對接等全面運(yùn)作。
2、負(fù)責(zé)詢價、報價、制作合同、采購、跟蹤客戶詢價單及訂單,協(xié)助銷售經(jīng)理梳理日常事務(wù),開票及催收款項(xiàng)等一整套從發(fā)貨到回款的工作。
3、編制合同履行情況統(tǒng)計表,并根據(jù)需要制作報價文件,熟悉業(yè)務(wù)流程,處理好與客戶的關(guān)系,擬定并完善合同,主動溝通及時聯(lián)系發(fā)貨;
4、接、發(fā)、處理、保管一切商務(wù)來電來函及文件,銷售資料的整理歸檔,協(xié)助完成標(biāo)書的制作,打印、裝訂。購買標(biāo)書及參與投標(biāo)工作。
5、堅決貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)指示,制定各項(xiàng)規(guī)章制度,并以身作則,帶頭執(zhí)行,嚴(yán)格落實(shí)公司規(guī)章制;
6、制定有關(guān)人力資源的政策和規(guī)章制度,加強(qiáng)對工作程序和規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則的培訓(xùn)、執(zhí)行和檢查,滿足公司的經(jīng)營管理需要。
7、負(fù)責(zé)了解地下礦山,露天礦山智能化、信息化、無人化等相關(guān)項(xiàng)目的需求,進(jìn)行有效的信息反饋及交流,促進(jìn)項(xiàng)目合作維護(hù);
8、負(fù)責(zé)收集、整理礦山項(xiàng)目信息,管理和跟蹤項(xiàng)目進(jìn)程,并對項(xiàng)目進(jìn)行有效的風(fēng)險控制,項(xiàng)目招投標(biāo)(報價)、商務(wù)談判;
9、協(xié)助總經(jīng)理做好公司各項(xiàng)工作等。
二、▲崗位要求:
1、全日制??萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限;
2、具有良好的溝通表達(dá)能力和一定的商務(wù)禮儀基礎(chǔ),能獨(dú)立掌握客戶需求,協(xié)助推進(jìn)工作順利開展;
3、具有較強(qiáng)的文字組織能力和語言表達(dá)能力,對抖音號、視頻號、公眾號的推廣有一定基礎(chǔ);
4、具有親和力,思維敏捷,做事細(xì)致,有敏銳的觀察力和一定商務(wù)談判協(xié)調(diào)能力,能適應(yīng)不定期廣西區(qū)出差;
5、負(fù)責(zé)組織制定和完善公司行政管理制度,促進(jìn)各項(xiàng)工作規(guī)范化管理;企業(yè)運(yùn)營管理的重要知識,熟悉人力資源管理相關(guān)法律法規(guī);
6、具備行政管理工作相關(guān)知識、較強(qiáng)的文字處理能力、溝通協(xié)調(diào)能力,辦事仔細(xì)、負(fù)責(zé)、思維開闊,建立并完善公司薪酬福利管理體系; -
平面設(shè)計主管
10000-12000元2024-11-20覃女士崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司形象、企業(yè)VI設(shè)計工作; 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品內(nèi)容設(shè)計、產(chǎn)品外包裝設(shè)計; 3、負(fù)責(zé)品牌推廣所需要圖片的設(shè)計等; 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)設(shè)計部門工作,對總經(jīng)理的設(shè)計理念進(jìn)行有效分解及執(zhí)行,以結(jié)果為導(dǎo)向完成公司的設(shè)計任務(wù) -
總經(jīng)理助理
5000-6000元2024-11-20凌遠(yuǎn)洋工作內(nèi)容: 1,協(xié)助總經(jīng)理處理國外郵件,F(xiàn)B和微信信息翻譯,并回復(fù) 2,能與外籍船員電話溝通并自主處理業(yè)務(wù)。 3,協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù)。 4,公司提供車輛處理港區(qū)內(nèi)事務(wù)。 -
財務(wù)主管
5000-6000元2024-11-20人事部11、審核公司各項(xiàng)成本的支出,進(jìn)行成本核算、費(fèi)用分?jǐn)偂⒊杀痉治?,并定期編制?xiàng)目成本匯總表,與經(jīng)營主管核對無誤后上報總經(jīng)理。 12、定期與相關(guān)部門核對客戶、供應(yīng)商往來賬余額。 -
分公司副總經(jīng)理
5000-8000元2024-11-20黃昌龍崗位職責(zé):帶領(lǐng)團(tuán)隊完成銷售目標(biāo) 任職要求:身體健康,敢于挑戰(zhàn) 教育背景:大專以上 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):醫(yī)療服務(wù)領(lǐng)域5年 崗位經(jīng)驗(yàn):有管理經(jīng)驗(yàn) -
產(chǎn)品經(jīng)理(臨床學(xué)術(shù)類)
10000-15000元2024-11-20人力資源部晉升通道:學(xué)術(shù)專員-產(chǎn)品主管-產(chǎn)品經(jīng)理-部門經(jīng)理-總監(jiān)-總經(jīng)理 其他福利: 五險一金、商業(yè)險、帶薪年假、年度全身體檢、旅游補(bǔ)助、生日禮物、生育禮金、紅白事禮金等…… 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):IVD -
采購專員
4000-5000元2024-11-20徐*士做好付款預(yù)算,報公司財務(wù)部和總經(jīng)理; 5、負(fù)責(zé)跟財務(wù)部對賬及發(fā)票; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 -
總經(jīng)理助理
4000-5000元2024-11-20林紹文協(xié)助日常工作和協(xié)助客戶對接 -
軟件經(jīng)理
10000-15000元2024-11-20莫女士、廖女士完成系統(tǒng)框架和核心代碼的實(shí)現(xiàn),指導(dǎo)開發(fā)人員嚴(yán)格參照已確定需求實(shí)施開發(fā); 6、充分了解當(dāng)前產(chǎn)品涉及的前后端框架、數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)代碼抽象邏輯等,結(jié)合公司戰(zhàn)略規(guī)劃和實(shí)際業(yè)務(wù)進(jìn)展,負(fù)責(zé)代碼的重構(gòu)和性能優(yōu)化; 7、協(xié)助技術(shù)中心總經(jīng)理進(jìn)行團(tuán)隊建設(shè) -
銷售經(jīng)理
6000-11000元2024-11-20李女士5、協(xié)助公司總經(jīng)理,制定年度、季度、月度銷售計劃。 6、指導(dǎo)銷售支持人員,提交吉利廠家年度,季度,月度訂單計劃。 7、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,銜接各部門良好溝通,支持部門銷售任務(wù)的完成。 -
總裁/總經(jīng)理/董事長助理
4000-9000元2024-11-20楊志云董事長助理的職責(zé) 1、協(xié)助董事長召集和主持公司?層管理會議,組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃,經(jīng)營?針、年度計劃以及?常經(jīng)營?作中的重?事項(xiàng); 2、協(xié)助董事長起草提名公司總經(jīng)理和其他?層管理?員及其他重要崗位 -
總裁/總經(jīng)理/CEO
6000-10000元2024-11-20孫政國1.制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃以及高層管理; 2.建立公司高效的組織和工作體系; 3.負(fù)責(zé)公司經(jīng)營管理,實(shí)現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo); 4.具有戰(zhàn)略目光、全局視野和決策能力。 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):旅游·文化藝術(shù)/娛樂·農(nóng)/林/牧/漁 -
公寓酒店店長
8000-12000元2024-11-20何文6、完成集團(tuán)酒店總經(jīng)理交辦的其他工作指令。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷 2、具有3年以上酒店或者服務(wù)公寓的管理經(jīng)驗(yàn) 3、熟悉服務(wù)公寓管理流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等。 -
投融資經(jīng)理
12000-24000元2024-11-20楊志云職責(zé)描述: 1.進(jìn)行投資項(xiàng)目儲備和盡調(diào),為公司篩選有投資潛力及盈利機(jī)會的項(xiàng)目; 2.編制投資項(xiàng)目可行性報告,進(jìn)行可行性論證,作出投資判斷,并協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行最終投資決策; 3.參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略、 -
財務(wù)主管/經(jīng)理
3000-6000元2024-11-20楊志云財務(wù)主管工作職責(zé)11、負(fù)責(zé)公司的全面財務(wù)管理工作;12、編制公司的內(nèi)部月度報表,在每月5日前報送總經(jīng)理;13、編制、核算每月的工資發(fā)放表;14、協(xié)助總經(jīng)理完成其他工作。 -
總助/CEO助理/董事長助理
5000-10000元2024-11-20楊志云崗位職責(zé): 1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。 2、協(xié)助總經(jīng)理處理好后勤的日常事務(wù)。 3、協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)下屬部門之間的關(guān)系。 4、協(xié)助總經(jīng)理做好與外單位聯(lián)系的具體工作。 -
總經(jīng)理助理
6000-10000元2024-11-20農(nóng)高年1、負(fù)責(zé)辦公室的全面工作,努力做好總經(jīng)理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認(rèn)真做到全方位服務(wù);2、負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況;3、協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)營服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況 …… ;4、負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送,請集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理;5、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查、研究及了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議,供總經(jīng)理決策;6、做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議記錄;7、 -
商品經(jīng)理
15000-24000元2024-11-20劉陶梅給予品類規(guī)劃建議分析統(tǒng)籌; 5、組織產(chǎn)品上市前培訓(xùn),對銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行跟蹤分析并給于相應(yīng)銷售策略指引,上市期貨品運(yùn)作價格指令,重點(diǎn)產(chǎn)品極力方案指定跟進(jìn)執(zhí)行,品類組貨規(guī)劃,參與市場計劃、故事包的制定; 6、協(xié)助總經(jīng)理制定公司月
南寧相關(guān)熱門崗位
總經(jīng)理公司總經(jīng)理總經(jīng)理/ceoceo總經(jīng)理總經(jīng)理助理副總經(jīng)理執(zhí)行總經(jīng)理銷售總經(jīng)理總經(jīng)理秘書總經(jīng)理助理/總裁助理總經(jīng)理助理/文秘總裁助理/總經(jīng)理助理ceo/總裁/總經(jīng)理總裁/總經(jīng)理/CEO項(xiàng)目總經(jīng)理董事長助理/總經(jīng)理助理市場總經(jīng)理總經(jīng)理/副總經(jīng)理職業(yè)總經(jīng)理營銷總經(jīng)理副總裁/副總經(jīng)理副總裁/副總經(jīng)理/VP分公司總經(jīng)理財務(wù)總經(jīng)理區(qū)域總經(jīng)理市場營銷總經(jīng)理公司副總經(jīng)理酒店總經(jīng)理業(yè)務(wù)副總經(jīng)理店總經(jīng)理行政總經(jīng)理總經(jīng)理文秘銷售副總經(jīng)理門店總經(jīng)理酒店管理總經(jīng)理項(xiàng)目運(yùn)營總經(jīng)理總裁/總經(jīng)理助理項(xiàng)目副總經(jīng)理ceo首席執(zhí)行官執(zhí)行總裁首席執(zhí)行官ceo總裁餐飲總經(jīng)理公司高管集團(tuán)公司總經(jīng)理工廠總經(jīng)理商業(yè)總經(jīng)理事業(yè)部總經(jīng)理企業(yè)高管房地產(chǎn)項(xiàng)目總經(jīng)理4s店總經(jīng)理裝飾公司總經(jīng)理分公司ceo裝修公司總經(jīng)理電商總經(jīng)理建筑公司總經(jīng)理商業(yè)項(xiàng)目總經(jīng)理集團(tuán)ceo汽車4s店總經(jīng)理醫(yī)院總經(jīng)理農(nóng)業(yè)總經(jīng)理連鎖餐飲總經(jīng)理
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南寧 總裁/總經(jīng)理/CEO招聘工資
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2.9%3K
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學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.8%
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南寧總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.8%,大專占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.6%
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1-3年0.2%
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5-10年0.2%
南寧總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.6%,1-3年占0.2%,5-10年占0.2%。