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南寧總經(jīng)理招聘

共找到 518條 南寧 總經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-22
電商平臺銷售運營
一、工作職責:
1、 負責對接多多買菜等平臺開發(fā)和維護,負責平臺上新、排期、報價、庫存管理工作。
2、 根據(jù)品類策略做好選品,定價,并與采購團隊溝通協(xié)作,推動供給優(yōu)化/上新,商品結構調整。
3、 通過數(shù)據(jù)分析經(jīng)營復盤,準確找到生意經(jīng)營機會點,問題點,提供解決方案和落地。
4、 基于凍品特性,節(jié)氣,結合優(yōu)選端內的資源及玩法,制定營銷日歷并能推進落地。
5、 對目標和用戶覆蓋負責。
二、任職要求:
1、大專以上學歷,年齡30歲以下;2年以上多多買菜平臺運營或采銷運營經(jīng)驗,具備能夠獨自操盤一個類目為經(jīng)營結果負責的經(jīng)驗。
2、具有較強的數(shù)據(jù)分析能力,能洞察品類發(fā)展趨勢。
3、熟悉商品生命周期管理,具備圍繞商品進行營銷設計的經(jīng)驗。
4、有自驅力,邏輯性強,應對壓力能力強,能夠進行高效溝通,并具備協(xié)同能力。
三、正大集團對優(yōu)秀人才實行三高政策
1、高素質:充足的培訓發(fā)展機會,優(yōu)秀黨員學干人才將有機會參加正大集團“未來領導者培訓(FLP 計劃)”,出國深造學習以提升管理能力。
2、高待遇:月收入=基本工資+績效工資+差旅補貼+黨員學干補貼+話費補貼+高溫補貼等,綜合薪資6000-8000元
- 法定福利:五險繳納,住房公積金按最高12%比例繳納。每年上調五險一金繳納比例。
- 固定補貼:話費補貼(200元/月)、差旅補貼(2200元/月*銷售達成率)、高溫津貼 (250元/月)、黨員學干補貼(500-800元/月)
- 公司福利:生日福利、年度旅游、團建活動、帶薪年假、過節(jié)費、當月工資當月發(fā)
3、高績效:賽馬激勵獎、總經(jīng)理特別獎、年終獎金、每年一次年度調薪機會
四、工作地點:南寧
另注:應聘者投遞簡歷前請認真閱讀我們的招聘崗位要求或條件,不符合條件者請勿投,謝謝您的理解和合作!

總經(jīng)理助理

15000-22000元
南寧-青秀區(qū)-領東尚層 1人
2024-11-22
崗位要求:
1.曾有甲、乙方項目經(jīng)理及以上職位工作經(jīng)驗,能獨擋一面,處理過現(xiàn)場所有大小事務,特別是危機事務;
2.如有擔任過大型、特大型施工企業(yè)項目經(jīng)理以上職位工作經(jīng)驗的,可適當降低要求;
3.有金融或大型管理企業(yè)崗位或地產營銷工作經(jīng)驗的:曾擔任過大型企業(yè)部門負責人以上崗位可優(yōu)先考慮;
4.最好有經(jīng)營,營銷背景,對數(shù)據(jù)市場敏感。其次工程背景。
5.我們公司屬于資金密集型的行業(yè),人數(shù)少要求綜合能力強,對個人定位清晰,愿意降格使用。
工作內容:
1.完成公司下達的施工目標,工地全部在南寧市區(qū),家裝,簡裝,需要下一線抓生產,工期短,工程量小。
2.完成公司對外一切事項,對接法院,銀行,等相關業(yè)務部門,雷厲風行,懂方法,會辦事,敢辦事。
3.完成對物業(yè)各項物業(yè)(住宅)的價格評定,主要是銷售市場的價格斷定以及市場的周期預判,調研。
以上三點要求必須滿足其中兩點。
需要的職業(yè)特點:
1 有極強職業(yè)素養(yǎng)。
2 既有基礎工作經(jīng)驗豐富,腿勤,能下一線。又有有大型企業(yè)一定管理經(jīng)驗。
3 辦事有章法,魄力,會辦事,敢辦事。
4.深刻理解當下職場環(huán)境,對行業(yè)動向,動態(tài)有深刻的理解,并且能接受,做到。
5.對社會條條框框有深刻的洞察力和理解,執(zhí)行能力。
公司人數(shù)少,需要比較綜合的人才,該崗位是我公司核心崗位,需要面試3-4次,介意勿擾謝謝。
2024-11-22
蘭女士
人事
工作職責:
一、負責帶領銷售團隊達成公司的銷售目標和任務。
二、負責所帶團隊的人員業(yè)務培訓、工作任務和目標下達及執(zhí)行的過程考核。
三、負責所帶團隊人員的人才選拔。
四、負責維系公司的產品供應渠道,開發(fā)新的大客戶。
五、完成公司總經(jīng)理交辦的其他業(yè)務工作。
職位要求:
一、男女不限,中專以上學歷,裝潢設計專業(yè)、營銷專業(yè)等相關職業(yè)畢業(yè);
二、有建材銷售和裝飾銷售帶隊工作經(jīng)驗3年以上;
三、熟悉廣西及南寧市周邊的裝飾工程施工單位;
四、熟悉市場上裝飾業(yè)務、施工管理流程;
五、了解裝飾工程所用的基礎材料大致規(guī)格、品種及用途;
六、有駕照,能獨立拓展市場、業(yè)務。
1,協(xié)助總經(jīng)理日常事務處理。 2,總經(jīng)理的日常行程安排,做好預約和提醒。 3,日常的上傳下達,對接對接各部門,督辦、協(xié)調、落實領導的指示。 4,協(xié)助接待外來嘉賓,做好嘉賓吃住行安排。
2024-11-22
人力資源部
任職資格: 1.大學??埔陨蠈W歷,熟悉廣西市場; 2.10年以上酒店管理工作經(jīng)驗,3年以上星級酒店總經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗,有全國連鎖全服務酒店總經(jīng)理工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3.熟悉酒店經(jīng)營管理工作,尤其是市場銷售
2024-11-22
廣西南寧市青秀區(qū)東葛路118號青秀萬達廣場甲1棟
一、工作職責: 1、協(xié)助總經(jīng)理處理公司日常事務; 2、協(xié)助總經(jīng)理對外事務聯(lián)絡溝通及重要客人接待; 3、基本掌握一般文檔的電腦操作; 4、適應彈性工作時間安排; 5、能完成總經(jīng)理交給的其他臨時性工作
2024-11-22
覃先生
HR
5.根據(jù)公司特點和能力,積極拓展項目開發(fā)渠道、制定開發(fā)策略并組織實施,配合總經(jīng)理開展重大項目的策劃、實施。

總助

8000-16000元
南寧-青秀區(qū)-金湖富地廣場 1人
2024-11-22
負責協(xié)助總經(jīng)辦處理日常事務; 2、協(xié)助總經(jīng)辦制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標分解; 3、協(xié)助總經(jīng)辦對公司運作與各職能部門進行管理; 4、跟蹤公司經(jīng)營目標達成情況,提供分析意見及改進建議; 6、配合總經(jīng)理處理外部公共關系 …… ; 7、安排總經(jīng)理的各項工作時間等總助工作。
2024-11-22
朱姐
五、業(yè)績突出,有管理能力,升職為片區(qū)總經(jīng)理,在當?shù)亟M建銷售團隊,公司給予年度分紅。 六、可兼職,主要銷售海爾和卡薩帝家電
2024-11-22
莫女士
崗位職責: 1、在總經(jīng)理的領導下,組織開展項目物業(yè)管理的日常工作,完成負責部門各項年度經(jīng)營管理指標的制定、審核,及執(zhí)行等工作; 2、負責團隊建設,提高團隊服務質量和業(yè)務技能等工作,確保滿意度提升; …… 3、帶領團隊落實并完成財年經(jīng)營責任目標、提升物業(yè)費收繳率; 4、統(tǒng)籌管理安全消防管理、外包保安保潔管理、園區(qū)環(huán)境管理等工作; 5、配合完成總經(jīng)理安排的的其他事項工作。
2024-11-22
李丹妮
1.協(xié)助總經(jīng)理總好公司經(jīng)營管理 2.負責日常工作的布置檢查,督促檢查與執(zhí)行 3.負責文件的草擬與接收匯報 4.有較強的統(tǒng)籌協(xié)調與書面與口頭表達能力 5.協(xié)同總經(jīng)理出席相關商務活動與交際應酬 6 …… .能適應短期出差商旅活動 8.完成總經(jīng)理交代的其他日常事務等
2024-11-22
蔡女士
董事長
負責公司行政事務,完成總經(jīng)理下達任務及工作安排
2024-11-22
方小姐
崗位職責: 1、負責各類文件的分類呈報,請相關部門領導批閱并轉有關部門處理; 2、全面協(xié)調部門工作,努力做好參謀助手,起到承上啟下的作用; 3、負責部門具體管理的落地、實施、檢查、督促、執(zhí)行及相應情況反饋; 4、做好部門的行政人事工作,掌握員工動態(tài),提升團隊凝聚力; 5、協(xié)助領導做好公司的商務工作,協(xié)助部門做好客情維護工作; 6、負責部門會議和其他會議的組織工作,會議記錄并做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布; 7、協(xié)助部門做好團建活動,加強部門文化管理; 8、做好領導安排的其他工作等。 任職要求: 1、30歲以下,大專及以上學歷,工商管理、市場營銷、計算機、文秘類專業(yè)優(yōu)先; ...
責任心強,市場分析能力強,有效的引導員工向上發(fā)展

公司副總經(jīng)理

10000-11000元
南寧-良慶區(qū) 1人
2024-11-21
崗位職責: 1、協(xié)助、配合公司董事長、總經(jīng)理的日常行政、生產和經(jīng)營管理工作; 2、協(xié)助董事長、總經(jīng)理組織研究公司經(jīng)營、市場開發(fā)方面的發(fā)展規(guī)劃; 3、拓展公司業(yè)務、經(jīng)營管理、合同管理的各種規(guī)定、制度

司機

4500-5500元
南寧-江南區(qū)-南國花園商城 1人 環(huán)保 化學 建筑
  • 五險
  • 年終獎
2024-11-21
王女士
一、崗位職責 1、主要工作職責為總經(jīng)理專職司機; 2、負責車輛日常保養(yǎng)、清潔、維護、年檢等相關工作; 3、完成總經(jīng)理安排的工作事務和生活事務; 4、隨時保證總經(jīng)理的用車需求; 5、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度
2024-11-21
薛女士
廣西英木達工程咨詢有限公司總經(jīng)理助理招聘 廣西英木達工程咨詢有限公司 職位描述 一、崗位職責 1、能適應出差,負責出差時總經(jīng)理的生活及業(yè)務方面的工作; 2、負責一般業(yè)務上的應酬接待、過節(jié)走訪等一些事務性工作 …… ; 3、其他總經(jīng)理交辦的公司事務,如項目請款等; 4、工作中做到“心誠、身正、力到,忠誠、勤奮、穩(wěn)重”。
2024-11-21
】法定節(jié)假日、團建、生日會、下午茶等 工作時間:9:00-12:00; 14:00-18:00 每周1.5天休息 工作地點:巨隆大廈2樓展廳 晉升方向:主管--經(jīng)理--總監(jiān)--高梯(副總/總經(jīng)理
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場 6人
2024-11-21
); 2、豐厚福利:全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關懷+員工季度旅游+帶薪培訓+年終獎 3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內部競聘產生)(縱向:職業(yè)發(fā)展方向;銷售——主管——部門經(jīng)理——總經(jīng)理
2024-11-21
梁女士
負責對車間管理給人員及操作人員進行設備的安全操作技能培訓,提高設備使用率,嚴防設備人為損壞; 5.負責制定設備報廢計劃,以及設備報廢的審核、評估、申報等工作; 6.負責評估公司新設備開發(fā)引進的效能,向總經(jīng)理反饋設備采買意見
約 518 個崗位

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南寧 總裁/總經(jīng)理/CEO招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 200K,最多人拿:1W以上
  • 2.1%
    2K
  • 2.9%
    3K
  • 5.9%
    4K
  • 6.6%
    5K
  • 11.8%
    6K-8K
  • 12.5%
    8K-1W
  • 58.1%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    99.8%
  • 大專
    0.2%
南寧總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么學歷?不限學歷占99.8%,大專占0.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.6%
  • 1-3年
    0.2%
  • 5-10年
    0.2%
南寧總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.6%,1-3年占0.2%,5-10年占0.2%。

南寧 總裁/總經(jīng)理/CEO百科

...崗位職責
1.協(xié)助總經(jīng)理制定企業(yè)的年度戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計劃,制定企業(yè)的經(jīng)營目標;
2.在授權范圍內處理企業(yè)的日常事務和對重大問題做出決策;
3.為總經(jīng)理提供經(jīng)營決策分析和支持;
4.負責主持企業(yè)例行會議;
5.審定企業(yè)的經(jīng)營管理制度,如有必要則提出修改完善意見;
6.負責進行企業(yè)各部門之間的溝通協(xié)調工作,以保證各部門之間的工作能順利進行;
7.協(xié)助總經(jīng)理處理外部關系,為企業(yè)樹立良好形象;
8.參與管轄部門內部的人員業(yè)績考核以及培訓招聘工作。
企業(yè)服務
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