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南寧農(nóng)業(yè)公司組織發(fā)展招聘
桂聘提供2025年2月南寧農(nóng)業(yè)公司組織發(fā)展最新招聘,青秀區(qū)14條江南區(qū)3條,平均工資約為8256元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多組織發(fā)展組織發(fā)展經(jīng)理組織發(fā)展顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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技術(shù)服務(wù)部經(jīng)理
9000-11000元2025-02-10曾先生崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)服務(wù)部的全面工作。
2、負(fù)責(zé)制定具體措施,以落實(shí)和完成下達(dá)的各項任務(wù),及時協(xié)調(diào)各部門之間工作。
3、負(fù)責(zé)養(yǎng)戶的開發(fā)、穩(wěn)定養(yǎng)戶的發(fā)展,監(jiān)控養(yǎng)戶的生產(chǎn)情況,及時解決養(yǎng)戶在飼養(yǎng)過程中出現(xiàn)的重要問題和突發(fā)事件。
4、負(fù)責(zé)審核豬苗排放、藥物、飼料等計劃并上報。
5、負(fù)責(zé)落實(shí)肉豬飼養(yǎng)環(huán)節(jié)中各項管理規(guī)定和技術(shù)指標(biāo)。
6、負(fù)責(zé)完成肉豬委托養(yǎng)殖合同簽訂的相關(guān)事宜。
7、負(fù)責(zé)對損害公司利益行為的養(yǎng)戶進(jìn)行跟蹤處理。
8、負(fù)責(zé)肉豬的回收,階段性對養(yǎng)戶毛利進(jìn)行預(yù)測和評估,并提出合理建議。
9、負(fù)責(zé)制定整個服務(wù)部的培訓(xùn)計劃,并監(jiān)督和檢查執(zhí)行情況。
10、做好服務(wù)部員工的思想工作,及時向上級反映、解決員工的意見和建議。
11、做好部門與當(dāng)?shù)卣嚓P(guān)部門及豬場的溝通工作。
崗位要求
1、動物營養(yǎng)、畜牧獸醫(yī)等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、有5年以上生豬養(yǎng)殖相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉規(guī)?;i場各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的技術(shù)管理,管理規(guī)模10000頭以上;
3、有知名生豬養(yǎng)殖公司任職工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊協(xié)助能力,有良好的職業(yè)操守;
5、品德優(yōu)秀,并具有責(zé)任心和較強(qiáng)的抗壓能力;系統(tǒng)思維能力較好,能創(chuàng)新的開展工作; -
技術(shù)管理后備人才
6000-8000元2025-02-08韋際杰1、年齡及學(xué)歷要求:20-28歲,本科及以上學(xué)歷,畜牧獸醫(yī)、動醫(yī)動科類專業(yè)優(yōu)先。
2、有較好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和數(shù)據(jù)處理能力。
3、服從調(diào)動,能接受去廣西省外工作的安排
4、自學(xué)能力強(qiáng),有強(qiáng)烈的自我成就動機(jī),抗壓能力強(qiáng)。
5、有C1駕照;有蛋雞場工作經(jīng)驗者優(yōu)先
獨(dú)立上崗后負(fù)責(zé)一個場區(qū)的生產(chǎn)管理工作
約 2 個崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
南寧農(nóng)業(yè)公司組織發(fā)展招聘最新投遞
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韋先生投遞了 南寧市良鳳農(nóng)牧有限責(zé)任公司 的 技術(shù)管理后備人才 職位2024-12-31
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南寧組織發(fā)展招聘工資
¥
8256
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:1W以上
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4.1%2K
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1.4%3K
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9.5%4K
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10.8%5K
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21.6%6K-8K
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21.6%8K-1W
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31.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.7%
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本科1.3%
南寧組織發(fā)展招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.7%,本科占1.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.7%
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5-10年1.3%
南寧組織發(fā)展招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.7%,5-10年占1.3%。