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職位描述

餓了么市場經(jīng)理（儲備BDM崗/管培生）

【工作職責(zé)】

1.這是一個O2O銷售崗位，客戶群體為以餐飲為主的餓了么外賣商家，需要你能夠洞察商家需求，運用自己的銷售談判技巧達(dá)成合作并爭取相應(yīng)的資源，并主動拓展商家規(guī)模。拉動上線餓了么外賣平臺。具備足夠的學(xué)習(xí)能力和分析能力，為商家提供有針對性的?？尚械臓I銷方案；

2.執(zhí)行公司的銷售策略及政策，達(dá)成業(yè)績目標(biāo)；與公司各部門有效配合，并快速有效地解決本地商家上線前后所遇到的問題及突發(fā)事件；充分挖掘自身工作潛力，收集一線營銷信息。用戶意見。當(dāng)?shù)厥袌鲂畔?。競爭對手信息等，對公司業(yè)務(wù)的優(yōu)化改進(jìn)提出參考意見，并樹立企業(yè)形象；

【崗位職責(zé)】

①餐飲O2O營銷顧問

1.負(fù)責(zé)商圈的本地餐飲/便利店/生鮮果蔬等商戶的餓了么外賣網(wǎng)絡(luò)營銷商務(wù)合作洽談；

2.負(fù)責(zé)合作商戶的營銷方案制定和洽談方案/運營效果跟進(jìn)和改善/門店日常運營問題跟進(jìn)解決和客情維護(hù)；

3.結(jié)合公司階段性目標(biāo)，推進(jìn)業(yè)務(wù)達(dá)成，完成考核指標(biāo)；

②商圈運營總策劃

1.針對商圈商戶和消費群，整合線上線下資源，策劃商圈營銷推廣方案，并負(fù)責(zé)落地執(zhí)行；

2.根據(jù)公司策略尋找合作伙伴并搭建高價值合作渠道，負(fù)責(zé)商圈商業(yè)綜合體/shoppingmall/社區(qū)等異業(yè)合作洽談和跟進(jìn)；

③商圈體驗官

1.持續(xù)完善商圈商戶供給結(jié)構(gòu)，不斷豐富多樣化營銷方案，持續(xù)關(guān)注消費者和商戶效果反饋，并聯(lián)合合作商戶或相關(guān)部門持續(xù)跟進(jìn)優(yōu)化消費者用戶體驗；

2.協(xié)同關(guān)聯(lián)部門積極配合或主導(dǎo)推動持續(xù)提高市場運營水平；

【任職資格】

1.有較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，具有一定的想法和積極性；

2.有強(qiáng)烈的進(jìn)取心，并渴望快速成長，有較高的職業(yè)態(tài)度；能吃苦耐勞，有很好的服務(wù)意識；

3.具有超強(qiáng)的執(zhí)行力并極度勤奮，抗壓能力強(qiáng)，能夠獨立完成各項任務(wù)和公司指標(biāo)；

4.喜歡銷售并有1年以上銷售類工作經(jīng)驗者優(yōu)先，喜歡挑戰(zhàn)自己，超越自身天花板；

5.?？萍耙陨蠈W(xué)歷

【工作地點】：廣西南寧武鳴、橫州

【薪資福利】

1.工資：4K-8K，年終獎（根據(jù)年底業(yè)績）

2.繳納五險，各類帶薪休假（法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等），提供高于同行業(yè)具有競爭力的薪資水平;

3.公司為員工提供各種培訓(xùn)機(jī)會，組織各種業(yè)務(wù)工作能力提升等相關(guān)內(nèi)部培訓(xùn)與戶外拓展，如：新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)，管理能力培訓(xùn)，專業(yè)技能培訓(xùn)等相關(guān)脫產(chǎn)帶薪培訓(xùn)。

上班地點

工作地址：百色右江區(qū)路橋·錦繡廣場餓了么運營中心查看上班路線

可能感興趣的職位: 團(tuán)購BD銷售（周末雙休）
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)-財富國際廣場

廣西琉璃電子商務(wù)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé): 1.通過電話，拜訪地推等方式對抖音本地生活的商家開拓，跟進(jìn)，維護(hù)，與商家達(dá)成良好的合作關(guān)系。 2.跟進(jìn)商家數(shù)據(jù)情況，對商家的經(jīng)營情況進(jìn)行分析，了解商家需求和市場情況，制定營銷方案，協(xié)助商家進(jìn)行精細(xì)化運營。 3.與其他部門進(jìn)行合作，及時跟進(jìn)問題并進(jìn)行處理。任職要求: 1.大專以上學(xué)歷，有本地生活經(jīng)驗優(yōu)先，有美團(tuán)，餓了么等地推工作經(jīng)驗一年以上。 2.有一定抗壓能力，能適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)節(jié)奏，思維敏捷，善于溝通，正直誠信。薪資福利： 1、待遇：無責(zé)浮動底薪2800～4500元（根據(jù)成單數(shù)）+提成（月綜合薪資可達(dá)6000-15000）+社保轉(zhuǎn)正年薪15-20萬（上不封頂，考核合格） 2、國家節(jié)假日照常放假 3、免費培訓(xùn)：崗前培訓(xùn)+技能培訓(xùn)（營銷、管理）+職業(yè)擴(kuò)展訓(xùn)練 4、豐富多彩的員工團(tuán)隊活動：員工拓展、旅游，聚餐，公司活動等. 5、廣闊的發(fā)展空間，公正公開透明的晉升體制。 6、上班時間：周一到周五上午8:30-12:00 下午14:00-18:00（周末雙休）

2025-01-16

李女士

HR; 本地生活BD（周末雙休）
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)-財富國際廣場

廣西琉璃電子商務(wù)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé): 1.通過電話，拜訪地推等方式對抖音本地生活的商家開拓，跟進(jìn)，維護(hù)，與商家達(dá)成良好的合作關(guān)系。 2.跟進(jìn)商家數(shù)據(jù)情況，對商家的經(jīng)營情況進(jìn)行分析，了解商家需求和市場情況，制定營銷方案，協(xié)助商家進(jìn)行精細(xì)化運營。 3.與其他部門進(jìn)行合作，及時跟進(jìn)問題并進(jìn)行處理。任職要求: 1.大專以上學(xué)歷，有本地生活經(jīng)驗優(yōu)先，有美團(tuán)，餓了么等地推工作經(jīng)驗一年以上。 2.有一定抗壓能力，能適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)節(jié)奏，思維敏捷，善于溝通，正直誠信。薪資福利： 1、待遇：無責(zé)浮動底薪2800～4500元（根據(jù)成單數(shù)）+提成（月綜合薪資可達(dá)6000-15000）+社保轉(zhuǎn)正年薪15-20萬（上不封頂，考核合格） 2、國家節(jié)假日照常放假 3、免費培訓(xùn)：崗前培訓(xùn)+技能培訓(xùn)（營銷、管理）+職業(yè)擴(kuò)展訓(xùn)練 4、豐富多彩的員工團(tuán)隊活動：員工拓展、旅游，聚餐，公司活動等. 5、廣闊的發(fā)展空間，公正公開透明的晉升體制。 6、上班時間：周一到周五上午8:30-12:00 下午14:00-18:00（周末雙休）

2025-01-16

李女士

HR; 美團(tuán)BD業(yè)務(wù)員
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)-萬象城

廣西喜快達(dá)滿分企業(yè)管理集團(tuán)有限公司

計算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1、目標(biāo)達(dá)成：根據(jù)業(yè)務(wù)目標(biāo)制定個人工作計劃，實現(xiàn)個人績效指標(biāo)的達(dá)成； 2、商家新簽：負(fù)責(zé)所轄范圍內(nèi)商家的日常拜訪與洽談工作，促進(jìn)門店入駐平臺并產(chǎn)單； 3、商家運營： ①負(fù)責(zé)挖掘商家日常運營缺失點，提出優(yōu)化建議，輔導(dǎo)商家做好外賣運營，提升商家門店質(zhì)量及單量； ②根據(jù)商家本身商品情況和消費者消費習(xí)慣，摸索更為有效的運營手段，根據(jù)情況上線不同的活動，幫助商家提升各項關(guān)鍵指標(biāo)； 4、用戶運營：通過線上、線下各種運營動作，助力城市實現(xiàn)用戶的拉新、留存、促活、提頻； 5、工作協(xié)同： ①根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求做好與部門內(nèi)外的上下級同事的溝通協(xié)同，做好業(yè)務(wù)過程中的問題反饋，保障工作高效、穩(wěn)定的完成； ②根據(jù)商家特點做好配送類型、范圍、時長的確認(rèn)，及時同配送側(cè)做好溝通與協(xié)調(diào)，保障良好的配送體驗； 6、體驗提升：負(fù)責(zé)解決業(yè)務(wù)中出現(xiàn)的問題及突發(fā)事件，及時處理來自B、C、D三端的投訴、反饋、意見等，提升用戶以及商家的滿意度； 7、其他：服從上級的臨時工作安排，保質(zhì)保量的完成工作。任職資格： 1、學(xué)歷專業(yè)：大專及以上學(xué)歷 2、工作經(jīng)驗：有互聯(lián)網(wǎng)O2O行業(yè)或零售行業(yè)半年工作經(jīng)驗以上優(yōu)先 3、崗位所需知識和技能： 1.注重長遠(yuǎn)職業(yè)發(fā)展，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)且勤奮努力；有較強(qiáng)的進(jìn)取心，渴望快速成長； 2.對本地生活服務(wù)行業(yè)有一定的認(rèn)知和快速的學(xué)習(xí)能力； 3.吃苦耐勞，執(zhí)行性力強(qiáng)，有實踐或創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 4.精力充沛，具備在壓力下出色完成任務(wù)的能力。 5.具備團(tuán)隊精神、團(tuán)隊協(xié)作能力，保持與其他成員的溝通，促進(jìn)合作。員工福利：帶薪假期＋社會保險＋生日福利＋員工培訓(xùn)＋團(tuán)建活動等薪酬：4K-6K 工作時間：9：00-18:00；（上六休一）周日固休工作地點：廣西壯族自治區(qū)欽州市欽南區(qū)奧林財富中心1號樓703

2025-01-16

譚堅; 市場bd專員
3000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-盛世龍騰

廣西泛娛互動科技有限公司

計算機(jī)硬件

上班時間：9點—18點工作內(nèi)容：1.陌拜或通過其他線索找到商家KP交談，開發(fā)客戶。 2完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作內(nèi)容。 3聯(lián)系電話：**********，黃經(jīng)理（微信同號）工資為底薪+提成（3000—8000上不封頂）

2025-01-15

溫子慶; 業(yè)務(wù)員BD
4000-8000元

南寧-青秀區(qū)-萬象城

廣西喜快達(dá)滿分企業(yè)管理集團(tuán)有限公司

計算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1、開拓新市場、發(fā)展新合作商戶。 2、維護(hù)老商家，對潛在客戶和已有客戶進(jìn)行拜訪和溝通。 3、為負(fù)責(zé)的商家提供良好的運蓄方案。 4、推動和解決商家合作中存在的問題，促進(jìn)商家改進(jìn)服務(wù)水平。 5、配合并協(xié)調(diào)其它部門完成市場工作，完成城市經(jīng)理安排的工作。要求： 1、男女不限，年齡21-30歲，大專及以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，（有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先錄?。?2、具有較強(qiáng)的溝通能力，執(zhí)行力，有較好的服務(wù)意識；以及學(xué)習(xí)能力。 3、具有良好的職業(yè)操守，有團(tuán)隊協(xié)作精神，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，善于挑戰(zhàn)，誠實正直。

2025-01-12

譚堅; 綜合支付BD
5000-8000元

南寧-良慶區(qū)

廣西桂付驛生信息技術(shù)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司支付產(chǎn)品業(yè)務(wù)推廣、客戶拓展與日常客情維護(hù)工作； 2.根據(jù)公司銷售戰(zhàn)略及部門的營銷目標(biāo)，開拓客戶資源，制定銷售計劃并完成各階段支付業(yè)務(wù)銷售目標(biāo)； 3.以支付為切入點，了解客戶需求，結(jié)合公司產(chǎn)品，負(fù)責(zé)為客戶提供行業(yè)支付解決方案及服務(wù)； 4.定期對市場和行業(yè)進(jìn)行調(diào)研，了解行業(yè)動態(tài)，收集行業(yè)數(shù)據(jù)，及時調(diào)整商務(wù)策略并提出相應(yīng)的實施方案； 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬； 2.具有3年以上支付行業(yè)BD經(jīng)驗，有本地B2B市場拓展或跨境B2B業(yè)務(wù)經(jīng)驗，掌握商務(wù)洽談技巧； 3.了解支付的相關(guān)知識，有支付行業(yè)/跨境行業(yè)客戶資源（包括跨境電商，外貿(mào)等）優(yōu)先考慮； 4.具備良好的溝通表達(dá)能力、談判能力及抗壓力，有較強(qiáng)的目標(biāo)導(dǎo)向和責(zé)任心。公司上班時間：8:30-12:00 14:00-18:00 公司基本福利：雙休、法定節(jié)假日、五險一金（按實際基數(shù)全額繳納）、差旅補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、餐補(bǔ)等

2025-01-07