財(cái)務(wù)副經(jīng)理

【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部全面工作； 2.組織開展全面預(yù)算、財(cái)務(wù)決算、成本分析和管理，組織會(huì)計(jì)核算管理、財(cái)務(wù)稽核； 3.組織公司資金管理,融資管理工作； 4.組織開展公司各項(xiàng)擔(dān)保及擔(dān)保延伸業(yè)務(wù)； 5.組織職能領(lǐng)域的專項(xiàng)規(guī)劃、政策研究及行業(yè)動(dòng)態(tài)分析； 6.組織建立健全職能領(lǐng)域制度和管理體系等相關(guān)工作。 【任職條件】 1.教育背景：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)類相關(guān)專業(yè)； 2.從業(yè)資格：具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上同類崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)或三級公司主管任職經(jīng)驗(yàn)，45歲（含）以下； 3.資格資質(zhì)：中級或以上職稱優(yōu)先、注冊會(huì)計(jì)師優(yōu)先； 4.專業(yè)知識：熟悉財(cái)會(huì)知識、審計(jì)知識、稅務(wù)籌劃知識，熟悉相關(guān)法律法規(guī)； 5.專業(yè)技能：具備統(tǒng)籌安排財(cái)稅事務(wù)的技能、計(jì)劃管理技能、人際溝通技能，注重團(tuán)隊(duì)精神，有良好的職業(yè)道德；

崗位要求: 1、根據(jù)公司經(jīng)營計(jì)劃，負(fù)責(zé)組織制定公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、編制財(cái)務(wù)預(yù)算和控制標(biāo)準(zhǔn)，提供經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警與財(cái)務(wù)分析; 2、全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算工作，客觀反映公司的經(jīng)營和財(cái)務(wù)狀況，降低成本，提高利潤率; 3、監(jiān)督公司的各項(xiàng)經(jīng)營活動(dòng)，規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、保障公司資產(chǎn)和經(jīng)營安全; 4、負(fù)責(zé)公司整體的稅務(wù)籌劃與管理工作; 5、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作，為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析。 6、負(fù)責(zé)成本核算和成本管理，往來款項(xiàng)的對賬工作，及時(shí)核對款項(xiàng)回籠情況，督促業(yè)務(wù)部門加強(qiáng)欠款催收; 7、具有較強(qiáng)的判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力;工作積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神; 8、服從領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、全日制大學(xué)專科以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具有中級會(huì)計(jì)職稱。 2、熟悉財(cái)稅各項(xiàng)政策、會(huì)計(jì)知識、財(cái)務(wù)管理知識，熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件、能獨(dú)立完成全盤賬務(wù)處理。 3、具有5年以上總帳會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有財(cái)務(wù)主管或醫(yī)療行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

崗位職責(zé)： 1，參與日常會(huì)計(jì)核算工作，包括應(yīng)收應(yīng)付賬款管理、費(fèi)用報(bào)銷審核等； 2、協(xié)助進(jìn)行月度、季度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表的編制； 3、整理和歸檔財(cái)務(wù)文件、票據(jù)、賬冊等，確保資料完整和準(zhǔn)確； 4、協(xié)助完成公司的稅務(wù)申報(bào)工作，； 2、進(jìn)行成本核算，費(fèi)用管理； 3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成，維護(hù)，和更新財(cái)務(wù)管理制度，參與公司內(nèi)控體系的建設(shè)和維護(hù)； 4、處理領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職資格： 1，會(huì)計(jì)，財(cái)務(wù)管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷； 2，具有1-2年以上商貿(mào)公司工作經(jīng)驗(yàn)； 3，熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及相關(guān)法律法規(guī)，具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力； 4，熟練使用財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件，尤其是Excel； 5，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)； 6，具備較強(qiáng)的邏輯思維和分析能力，有一定抗壓能力； 7，持有初級會(huì)計(jì)職稱或以上資格證書； 8，該崗位工作地點(diǎn)在老撾。 薪資福利： 1，明確的職業(yè)發(fā)展路徑和晉升機(jī)會(huì)； 2，完善的培訓(xùn)體系，良好的工作環(huán)境和企業(yè)文化； 3，五險(xiǎn)+帶薪年假+路費(fèi)報(bào)銷+包食宿。

崗位職責(zé) 1.建立健全財(cái)務(wù)管理體系，制定本企業(yè)會(huì)計(jì)制度，對財(cái)務(wù)部門的日常管理，資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制； 2.組織編制企業(yè)各項(xiàng)財(cái)務(wù)計(jì)劃，并對其實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督； 3.組織所屬人員定期進(jìn)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)核算工作，向高層匯報(bào)公司經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃的具體情況，并提出建議； 4.統(tǒng)一組織企業(yè)的報(bào)稅工作，并對項(xiàng)目的報(bào)稅工作進(jìn)行管理和監(jiān)督； 5.定期或不定期對財(cái)務(wù)管理各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查； 6.做好對部門所屬人員的培訓(xùn)、考核等工作。 人員要求 1.大專及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、建筑等相關(guān)專業(yè)； 2.具有3年以上建筑會(huì)計(jì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉國家財(cái)稅法律、法規(guī)和政策，良好的溝通、執(zhí)行力強(qiáng)； 4.熟悉掌握金蝶等財(cái)務(wù)軟件、辦公軟件； 5.具體薪資按個(gè)人能力而定。

餐飲財(cái)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé)： ? 財(cái)務(wù)制度與流程 ? 制定和完善餐飲企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度、會(huì)計(jì)核算流程和財(cái)務(wù)相關(guān)工作規(guī)范，確保財(cái)務(wù)工作有章可循、合規(guī)高效。 ? 根據(jù)餐飲行業(yè)特點(diǎn)和公司實(shí)際情況，不斷優(yōu)化財(cái)務(wù)流程，提高財(cái)務(wù)工作的自動(dòng)化和信息化水平。 ? 預(yù)算管理 ? 負(fù)責(zé)組織編制餐飲企業(yè)年度財(cái)務(wù)預(yù)算，包括收入預(yù)算、成本預(yù)算、費(fèi)用預(yù)算、資本預(yù)算等。 ? 對預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、分析和控制，定期編制預(yù)算執(zhí)行報(bào)告，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并提出調(diào)整建議。 ? 財(cái)務(wù)報(bào)表與分析 ? 組織編制餐飲企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表，如資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、完整性和及時(shí)性。 ? 對財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行深入分析，通過比率分析、趨勢分析、因素分析等方法，為管理層提供有價(jià)值的財(cái)務(wù)決策信息。 成本管理方面 ? 成本核算與控制 ? 建立健全餐飲成本核算體系，準(zhǔn)確核算食材成本、人工成本、能源成本等各項(xiàng)成本。 ? 分析成本結(jié)構(gòu)，找出成本控制的關(guān)鍵點(diǎn)，制定成本控制措施，如優(yōu)化采購流程、降低食材損耗、合理安排人員等。 ? 菜品成本分析 ? 與餐飲部門密切合作，對每道菜品的成本進(jìn)行細(xì)致分析，包括食材用量、采購價(jià)格、加工成本等。 ? 根據(jù)成本分析結(jié)果，為菜品定價(jià)提供參考，確保菜品價(jià)格既能覆蓋成本又具有市場競爭力。 資金與稅務(wù)管理方面 ? 資金管理 ? 負(fù)責(zé)餐飲企業(yè)資金的統(tǒng)籌安排，合理調(diào)度資金，確保企業(yè)正常運(yùn)營所需資金的供應(yīng)。 ? 評估和優(yōu)化企業(yè)的資金結(jié)構(gòu)，降低資金成本，提高資金使用效率。 ? 建立和維護(hù)與銀行等金融機(jī)構(gòu)的良好合作關(guān)系，負(fù)責(zé)融資相關(guān)事宜。 ? 稅務(wù)管理 ? 熟悉餐飲行業(yè)稅收政策，制定合理的稅務(wù)籌劃方案，降低稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，減輕企業(yè)稅務(wù)負(fù)擔(dān)。 ? 負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)、稅款繳納等稅務(wù)相關(guān)工作

崗位職責(zé): 1、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章、制度，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部全面工作; 2、負(fù)責(zé)協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)建立健全各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度并組織加強(qiáng)公司日常的財(cái)務(wù)管理活動(dòng); 3、管理付款單據(jù)審核、財(cái)務(wù)憑證及報(bào)表編制工作，做好財(cái)務(wù)分析工作; 4、審核或參與重大合同、協(xié)議及其他重要經(jīng)濟(jì)文件的擬訂; 5、配合組織研究稅收籌劃工作，規(guī)避稅收風(fēng)險(xiǎn); 6、配合協(xié)調(diào)稅務(wù)、工商、銀行、審計(jì)機(jī)構(gòu)等外部關(guān)系; 7、配合制定資金管理辦法，負(fù)責(zé)公司資金的籌集、運(yùn)用和日常資金平衡工作; 8、組織落實(shí)會(huì)計(jì)檔案的立卷、歸檔、保管、查閱和銷毀等管理工作; 9、完成上級交辦的其他工作。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)專業(yè)。 2、年齡35歲左右。 3、八年以上財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上大中型企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，具有注冊會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先考慮； 4、熟悉財(cái)務(wù)管理法規(guī)制度和稅務(wù)政策，具有比較全面的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)知識、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)； 5、職業(yè)操守優(yōu)秀，具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，熟練使用財(cái)務(wù)辦公軟件。 待遇：五險(xiǎn)一金，周末雙休，享受國家法定假日。 工作時(shí)間：09:00-12:00/14:00-17:30 工作地點(diǎn)：廣西南寧市

有相關(guān)房地產(chǎn)建筑公司工作優(yōu)先

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司的全盤賬務(wù)處理,包括開票、報(bào)稅、做賬、出具財(cái)務(wù)報(bào)表等; 2、負(fù)責(zé)記賬憑證的編號、裝訂;保存、歸檔財(cái)務(wù)相關(guān)資料; 3、負(fù)責(zé)開具各項(xiàng)票據(jù);負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)費(fèi)用報(bào)銷、及請款用款的審核; 4、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)的管理,財(cái)務(wù)資料的收集、整理、歸檔; 5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求: 1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2、5年以上企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn); 4、熟悉國內(nèi)會(huì)計(jì)準(zhǔn)測,熟悉國家相關(guān)財(cái)務(wù),稅務(wù),審計(jì)法律、法規(guī)和政策; 5、熟練使用辦公軟件,財(cái)務(wù)應(yīng)用軟件; 6、認(rèn)真細(xì)心、思維敏捷、嚴(yán)謹(jǐn)、工作踏實(shí); 7、具有較強(qiáng)的溝通、理解能力,敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠適應(yīng)較強(qiáng)的工作壓力; 8、從事過建筑行業(yè)者優(yōu)先;

工作內(nèi)容: 1、 組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)、成本、投融資、預(yù)算、會(huì)計(jì)核算及監(jiān)督、財(cái)務(wù)分析等方面的工作; 2、 主持建立和完善財(cái)務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序,制定和管理稅收政策方案及程序; 3、 掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動(dòng)情況,擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運(yùn)作方案; 4、 組織擬定公司年度預(yù)算大綱及財(cái)務(wù)預(yù)算,并提交董事會(huì)審議; 5、 組織編制預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表等; 6、 協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等部門的關(guān)系,維護(hù)公司利益; 7、 參與項(xiàng)目開發(fā)過程中的磋商、結(jié)算,為公司領(lǐng)導(dǎo)提供財(cái)務(wù)專業(yè)意見; 8、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求: 1、5年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),具制造行業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn); 2、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn); 3、精通國家財(cái)稅法律規(guī)范,具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn); 4、熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策; 5、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真; 6、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力; 7、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神; 8、有中級職稱者優(yōu)先。

1、負(fù)責(zé)制定本公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度，并領(lǐng)導(dǎo)和督促會(huì)計(jì)人員貫徹執(zhí)行; 2、組織領(lǐng)導(dǎo)本公司會(huì)計(jì)核算，協(xié)調(diào)各會(huì)計(jì)崗位人員分工，檢查審核會(huì)計(jì)核算 結(jié)果。 3、加強(qiáng)日常財(cái)務(wù)管理和成本控制，為公司高層提供真實(shí)有效的會(huì)計(jì)信息資料 4、分析和檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況。 5、審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)。 6、按照國家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定，記賬、核帳、報(bào)賬做到手續(xù)完備、數(shù)字準(zhǔn)確、 賬目清楚、按期報(bào)賬; 7、編制會(huì)計(jì)報(bào)表要做到賬目健全、賬目清楚、日清月結(jié)、賬證賬務(wù)相符，報(bào) 表要做到內(nèi)容完整，數(shù)字清楚正確、報(bào)送好會(huì)計(jì)核算，及時(shí)提供真實(shí)的資料