職位描述

【工作職責】
1、全面主持分公司財務核算工作,及時準確完成月度財務核算,根據(jù)核算結(jié)果,及時出具各類統(tǒng)計報表及分析報表,保證財務數(shù)據(jù)的及時性和準確性;
2、負責財務日常資金計劃,根據(jù)月度資金計劃執(zhí)行情況進行分析指導業(yè)務;
3、負責研究跟蹤國家及分公司稅收相關(guān)政策組織開展分公司稅務統(tǒng)籌工作,制定稅務策劃方案并檢驗落實情況;
4、主持各項業(yè)務的財務審核工作,提供財務意見,主持財務相關(guān)規(guī)范在企業(yè)內(nèi)的落地培訓;5、完成上級領(lǐng)導交待的其他工作。
【任職要求】
1、40歲以下,全日制本科及以上學歷;
2、5年以上財務管理工作經(jīng)歷,具備較全面的財會專業(yè)理論知識,熟悉國家會計準則、稅務法規(guī),掌握相關(guān)法規(guī)在實務中的應用;
3、持有中級以上財務會計職稱,有標桿物企財務管理經(jīng)驗優(yōu)先;
4、具備較強較強的抗壓力和溝通協(xié)調(diào)能力,能推動工作快速、高效的實施。
【薪資福利】18-25K,15薪,五險一金、車補、餐補及其他日常福利;
【工作時間】08:30-18:00,周末雙休
【工作地點】南寧市良慶區(qū)盤歌路8號大唐國際中心

公司簡介

廈門唐人嘉物業(yè)服務有限公司(簡稱:唐人嘉服務),創(chuàng)建于1996年,發(fā)展于廈門,成長于全國,是一家追求卓越、專注品質(zhì)和細節(jié)的具有國家一級資質(zhì)物業(yè)企業(yè)。
跟隨地產(chǎn)快速發(fā)展的腳步,唐人嘉服務管理規(guī)模逐年增長,已成為一家綜合性的專業(yè)物業(yè)服務公司。目前,唐人嘉服務設立了廈門、福州、泉州、漳州、莆田、南寧、天津、重慶、濟南、長沙、柳州、岳陽、臺州、溫州、寧波、南通、江陰等多家物業(yè)分公司,管理物業(yè)項目60余個,管理面積600余萬平方米,管理業(yè)態(tài)涵蓋高端豪宅別墅、住宅公寓、寫字樓、商業(yè)等多種類型。獲得中國指數(shù)研究院 “2018年中國物業(yè)成長型領(lǐng)先企業(yè)”、“2019年中國物業(yè)服務特色品牌企業(yè)”、“2020年中國物業(yè)服務企業(yè)百強”,中國金鑰匙“2019年中國金鑰匙6S管理創(chuàng)新企業(yè)”,經(jīng)濟觀察報“2019年中國藍籌物業(yè)企業(yè)”、億翰智庫“2020年中國物業(yè)企業(yè)綜合實力TOP100”“中國物企超級服務力TOP50”等榮譽,2019年通過SGS評審獲得“SGS Qualicert國際服務認證”,2020年通過ISO9001質(zhì)量管理體系、ISO45001職業(yè)健康安全管理體系及ISO14001環(huán)境管理體系認證。
唐人嘉服務秉持“同創(chuàng)美好生活,共筑百年唐人”的企業(yè)愿景,牢記“為伙伴營造美好人文空間”的使命,踐行“不斷創(chuàng)新,用心服務,營造溫馨美好人文空間”的服務承諾,致力為業(yè)主提供溫馨和暢的生活環(huán)境和人文環(huán)境。
企業(yè)口號:心隨嘉安
企業(yè)愿景:同創(chuàng)美好生活,共筑百年唐人
企業(yè)使命:為伙伴營造美好人文空間


唐人嘉服務廣西分公司目前已有員工600余人,提供服務的項目20余個,主要有:
南寧龍崗區(qū)域:龍崗大唐世家、龍崗大唐果、大唐盛世;
南寧西鄉(xiāng)塘片區(qū):北湖大唐天城、相思湖大唐果、大唐天悅、大唐盛世金悅、安吉大唐世家;
南寧青秀區(qū):伴云居、領(lǐng)東尚層、大唐臻觀、興寧大唐果;
南寧五象新區(qū):大唐總部1號、大唐國際中心、五象瀾庭府、陽光城大唐世家、大唐新希望臻園、大唐院子、熙岸世家;
北海區(qū)域:大唐聽海、大唐聽濤;
柳州區(qū)域:大唐印象、大唐觀邸;
貴港區(qū)域:大唐世家。

唐人嘉服務誠意邀請您加入我們的團隊!

員工福利:
社會保險、住房公積金、員工意外險、年終獎金、高溫補貼、伙食補貼、通訊補貼、交通補貼、生日補貼、過節(jié)費、婚喪慰問金、國家法定假日或加班費、在公司服務滿一年可享有帶薪年休假、員工體檢、各類員工活動。

上班地點

工作地址: 南寧 良慶區(qū) 青山路 查看上班路線

可能感興趣的職位

財務總監(jiān)
10000-15000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責: 1、制定和執(zhí)行財務戰(zhàn)略,包括資金籌集、資產(chǎn)配置、成本控制、風險管理、投資回報等方面; 2、協(xié)助集團制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負責其職能領(lǐng)域內(nèi)的財務決策和戰(zhàn)略; 3、審核集團和子公司的預決算,確保其與集團的整體財務規(guī)劃一致; 4、控制控股集團的預算,定期審核財務報告,確保其準確性和完整性; 5、審核集團的資金調(diào)撥,確保資金的有效利用和安全性; 6、處理與銀行的資金管理和貸款事宜; 7、審核集團和子公司的融資計劃,確保其符合集團的整體財務策略; 8、分析集團的財務狀況,包括資產(chǎn)負債表、現(xiàn)金流量表等,以及時發(fā)現(xiàn)潛在的風險和問題;提供財務描述和依據(jù),為經(jīng)營管理決策提供支持; 9、參與審定重大財務決策,如財務預決算方案、重大經(jīng)營性、投資性、融資性計劃和合同等。定期向總經(jīng)理、董事會報告財務狀況和經(jīng)營成果。 任職要求: 1、大專及以上學歷,三年以上生產(chǎn)制造行業(yè)同崗位經(jīng)驗; 2、持有中級會計職稱及以上; 3、有較強的溝通能力及團隊管理能力; 4、熟練各類辦公軟件及函數(shù)數(shù)據(jù)分析能力。
2025-03-11
鄧女士
財務總監(jiān)
10000-15000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1.組織項目公司財務制度的制定、落地,推進財務管理規(guī)范化; 2.建立健全項目公司會計核算體系,推進會計核算標準化; 3.組織財務分析工作,為公司發(fā)展建言獻策; 4.統(tǒng)籌項目公司全面預算管理工作; 5.統(tǒng)籌項目公司稅務管理,防范和化解稅務風險; 6.負責項目公司財務部的日常管理,防范和化解財務風險,關(guān)注資金、資產(chǎn)安全; 7.參與項目公司經(jīng)營決策。 8.參與新投資項目的盡職調(diào)查。 崗位要求: 一.基本要求: 1. 年齡:30-45; 2. 學歷:本科以上; 3. 專業(yè):財務或相關(guān)專業(yè); 4. 專業(yè)資格/職稱:中級會計師、注冊會計師至少滿足一項條件。 5.能接受集團全國派遣,首次派遣(3-5年)原則上在廣西壯族自治區(qū)內(nèi)。 二.工作經(jīng)驗/能力/個性特質(zhì)描述: 1.10年以上財務工作經(jīng)驗,同等崗位5年以上工作經(jīng)驗; 2.具備較強的邏輯思維及財務分析能力; 3.工作有熱情,具備較強的協(xié)調(diào)組織能力和解決問題能力; 4.熟練操作計算機及Office辦公軟件; 5.為人嚴謹自律,誠信、務實、性格沉穩(wěn),能在壓力下開展工作。 面試地點:南寧、深圳 工作地點:廣西壯族自治區(qū)內(nèi),外派LPG項目
2025-03-11
唐女士
南寧-青秀區(qū)-桂鹽大廈
廣西中庭裝飾工程集團有限責任公司
家居/室內(nèi)設計/裝潢/建材
一、主要工作職責: 1. 建立健全財務管理體系,對公司的經(jīng)營、資金運行情況進行核算,做好各項財務收支計劃、控制、核算、分析和考核,參與公司經(jīng)營投資決策。 2. 加強公司內(nèi)部管理,規(guī)范公司財務報銷行為合理控制費用支出,有效利用公司各項資產(chǎn),提高經(jīng)濟效益。 3. 統(tǒng)籌管理集團稅務體系,提高公司稅收籌劃、稅務風險防控能力。 4. 對集團旗下各分子公司財務工作進行監(jiān)督和管理。 5. 完成公司交辦的其他工作任務。 二、基本任職資格: 1. 38歲以內(nèi),會計、財務管理等??萍耙陨蠈W歷,有注冊會計師資格者優(yōu)先; 2. 5年以上中大規(guī)模企業(yè)財務管理工作經(jīng)驗,裝飾企業(yè)任職經(jīng)驗者優(yōu)先。 三、薪資福利: 1. 基本工資+浮動績效工資+其他福利(該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定,優(yōu)秀者適當放寬); 2. 月休5天+法定節(jié)假日 3. 其他特色帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓師假0.5天/月。 4. 公司特色福利:業(yè)務骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓、入職周年福利、中庭講師節(jié)、健康運動日、員工互助基金、學歷提升獎勵、技能提升獎勵、孝親禮包、特優(yōu)價裝修、購車資助等。
2025-03-11
陳女士
南寧-青秀區(qū)-桂鹽大廈
廣西中庭裝飾工程集團有限責任公司
家居/室內(nèi)設計/裝潢/建材
財務總監(jiān)/經(jīng)理 12K-18K 一、主要工作職責: 1. 建立健全財務管理體系,對公司的經(jīng)營、資金運行情況進行核算,做好各項財務收支計劃、控制、核算、分析和考核,參與公司經(jīng)營投資決策。 2. 加強公司內(nèi)部管理,規(guī)范公司財務報銷行為合理控制費用支出,有效利用公司各項資產(chǎn),提高經(jīng)濟效益。 3. 統(tǒng)籌管理集團稅務體系,提高公司稅收籌劃、稅務風險防控能力。 4. 對集團旗下各分子公司財務工作進行監(jiān)督和管理。 5. 完成公司交辦的其他工作任務。 二、基本任職資格: 1. 38歲以內(nèi),會計、財務管理等??萍耙陨蠈W歷,有注冊會計師資格者優(yōu)先; 2. 5年以上中大規(guī)模企業(yè)財務管理工作經(jīng)驗,裝飾企業(yè)任職經(jīng)驗者優(yōu)先。 三、薪資福利: 1. 基本工資+浮動績效工資+其他福利(該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定,優(yōu)秀者適當放寬); 2. 月休5天+法定節(jié)假日 3. 其他特色帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓師假0.5天/月。 4. 公司特色福利:業(yè)務骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓、入職周年福利、中庭講師節(jié)、健康運動日、員工互助基金、學歷提升獎勵、技能提升獎勵、孝親禮包、特優(yōu)價裝修、購車資助等。
2025-03-11
陳女士
財務總監(jiān)
15000-20000元
南寧-江南區(qū)
財務總監(jiān)的崗位職責: 1.負責集團財務管理體系建設,包括財務核算體系、資金與預算管理體系、財務監(jiān)督與分析體系、內(nèi)部控制體系等,并對有效性進行監(jiān)控; 2.負責財務管理制度的總體設計和質(zhì)量控制,包括統(tǒng)一會計制度、財務制度等; 3.負責外部財務報告的質(zhì)量控制及內(nèi)部分析報告的體系的督導和質(zhì)量控制; 4.財務信息化建設,督導不斷完善,持續(xù)發(fā)揮其功能作用和提高使用價值; 5.負責公司總體納稅籌劃的監(jiān)督監(jiān)控,持續(xù)降低稅收成本,享受稅收優(yōu)惠政策,減少涉稅風險; 6.負責督導與銀行、稅務等外部單位和部門關(guān)系維護和協(xié)調(diào)工作,解決重大往來事項; 7.負責本部門與其他部門工作關(guān)系的協(xié)調(diào)管理工作; 8.負責財務隊伍的梯隊建設和素質(zhì)培養(yǎng),不斷提高專業(yè)技能和管理水平; 9.負責會計檔案的整理歸檔、借閱和調(diào)用等管理工作的督導,保證會計檔案的安全完整; 10.參與公司重大經(jīng)營決策的制定和分析,進行經(jīng)濟效益論證,提供合理化建議; 11.參與公司的經(jīng)營分析會和其他專項會議,提出管理建議和意見; 12.完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務。 任職要求: 1.統(tǒng)招本科以上學歷,財會相關(guān)專業(yè); 2.10年以上財務工作經(jīng)驗,集團或連鎖餐飲管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.必備專業(yè)知識:財務、稅務、金融、法律等相關(guān)專業(yè)知識; 4.必備技能技巧:熟練使用財務軟件和EXECL表格; 5.具有優(yōu)秀的財務統(tǒng)籌、財務分析、管理控制能力,以及團隊領(lǐng)導、組織協(xié)調(diào)和溝通能力。
2025-03-11
曾錦華
人事經(jīng)理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
新勝利工業(yè)集團有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
一、崗位職責: 1. 根據(jù)整個集團實際情況協(xié)助董事長制定公司的財務戰(zhàn)略計劃,并根據(jù)計劃做好公司各項資金的預算、決算; 2. 全面統(tǒng)籌集團財務工作,構(gòu)建全財務人才及專業(yè)體系,控制財務風險; 3. 參與集團重大經(jīng)營決策、投融資方案、經(jīng)濟合同、項目運作、大額資金開支、抵押擔保等事項的審議與決策; 4. 對集團董事會批準的重大經(jīng)營計劃、決策的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查; 5、對集團對外投資、資產(chǎn)劃轉(zhuǎn)、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、債務重組以及企業(yè)改組改制、注銷等重大事項組織實施調(diào)查,提供專業(yè)意見。 6、對公司財務會計活動和相關(guān)業(yè)務活動的過程進行監(jiān)督和檢查,分析公司經(jīng)濟運行情況,對違反國家財經(jīng)法律法規(guī)的行為或可能造成企業(yè)重大損失的經(jīng)營行為進行風險防控,并對公司的財務危機或資產(chǎn)損失進行應急處理。 二、任職資格 1. 年齡28~45歲,本科以上財務類相關(guān)專業(yè),會計師職稱,有大型生產(chǎn)制造型企業(yè)財務部門負責人運作經(jīng)驗。 2. 10年以上財務工作經(jīng)驗,3年以上大型工業(yè)制造企業(yè)財務總監(jiān)或5年以上財務經(jīng)理工作經(jīng)驗。 3. 具有全面的財務專業(yè)知識、賬務處理及財務管理經(jīng)驗,能熟練操作企業(yè)成本管理體系和全面預算管理體系。 4. 精通國家財稅法律規(guī)范,具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財會項目分析處理經(jīng)驗。 5. 有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、有良好的紀律性、團隊合作以及開拓創(chuàng)新精神。 三、工作地點:南寧市高新區(qū)創(chuàng)業(yè)路17號(地鐵三號線創(chuàng)業(yè)路站B口附近)。 四、薪酬福利:年薪制+六險一金+免費宿舍+員工食堂+過節(jié)費+免費體檢+雙休+年假。
2025-03-11
蘇女士
人力經(jīng)理
財務總監(jiān)
8000-12000元
南寧-青秀區(qū)
該崗位需統(tǒng)籌集團及子公司財務與稅務工作,具體職責如下: 一、戰(zhàn)略規(guī)劃與預算管理 1. 財務戰(zhàn)略制定:編制3-5年財務規(guī)劃,設計資本結(jié)構(gòu)優(yōu)化方案,建立動態(tài)財務模型跟蹤戰(zhàn)略執(zhí)行^ 2. 全面預算控制:組織年度/季度預算編制,監(jiān)控預算執(zhí)行偏差,提出調(diào)整方案(如項目需編制工程結(jié)算專項預算) 3. 經(jīng)營分析決策:運用杜邦分析法拆解ROE驅(qū)動因素,定期輸出財務健康度報告(含20+項業(yè)財融合指標) 二、稅務價值創(chuàng)造 1. 稅務架構(gòu)設計:優(yōu)化集團股權(quán)架構(gòu)、利潤分配路徑,應用區(qū)域性稅收優(yōu)惠政策組合(如海南自貿(mào)港政策) 2. 稅務合規(guī)管理:主導增值稅留抵退稅、研發(fā)費用加計扣除等專項申報,建立轉(zhuǎn)讓定價文檔體系 3. 風險防御機制:設置四道稅務防線(業(yè)務端自查→專業(yè)審計→稽查應對→爭議解決),實時監(jiān)控全稅種風險 三、集團化財務管控 1. 合并報表管理:主導母子公司合并抵消處理,編制合并現(xiàn)金流量表及附注披露 2. 資金統(tǒng)籌調(diào)度:建立跨境雙向資金池,設計外匯風險對沖策略(如NDF遠期結(jié)售匯) 3. 分級管控實施:按戰(zhàn)略型/運營型/合規(guī)型分類管理子公司,制定差異化的審批權(quán)限標準 四、核算與合規(guī)監(jiān)督 1. 核算體系搭建:統(tǒng)一集團會計政策(如收入確認時點、資產(chǎn)折舊方法),規(guī)范關(guān)聯(lián)交易定價機制 2. 資產(chǎn)保全管理:每季度組織存貨/固定資產(chǎn)盤點,編制資產(chǎn)減值測試報告(房地產(chǎn)項目需專項評估存貨跌價) 3. 內(nèi)控體系優(yōu)化:植入大數(shù)據(jù)反舞弊模塊(如設置三單匹配異常預警閾值) 五、團隊與協(xié)同管理 1. 財務團隊建設:制定財務BP派駐方案,建立子公司財務負責人垂直考核機制 2. 跨部門協(xié)同:參與重大合同評審(重點關(guān)注付款條款稅務影響),主導業(yè)財一體化系統(tǒng)實施 3. 外部關(guān)系維護:對接稅務機關(guān)專項稽查應對,協(xié)調(diào)銀行獲取優(yōu)惠授信額度 關(guān)鍵考核指標: - 資本成本壓降率(目標≤WACC基準線0.5%) - 稅務成本率(實際稅負與法定稅負差額控制在±1.5%) - 合并報表差錯率(要求≤0.1%) 該崗位需具備注冊會計師+稅務師雙資格,熟悉IFRS與CAS雙準則,有跨境重組項目經(jīng)驗者優(yōu)先。
2025-03-10
胥明耀
財務總監(jiān)
11000-12000元
南寧-青秀區(qū)-盤龍居
廣西榮顧投資集團有限公司
房地產(chǎn)開發(fā)
一、崗位職責: 1、資金管理:統(tǒng)籌集團各司資金計劃,合理整合資金,把控公司的資金重大流向,規(guī)避資金風險。 2、稅務管理:了解財稅政策,統(tǒng)籌提高公司稅收籌劃管理、稅務風險防控能力。 3、融資管理:根據(jù)集團及各司實際經(jīng)營需要,拓寬融資渠道,創(chuàng)新融資模式,制定有效的融資策略及計劃,降低融資成本,確保公司最優(yōu)資本結(jié)構(gòu)。 4、預算管理:負責統(tǒng)籌集團及各司預算編制、審核、監(jiān)督、執(zhí)行,明確年度經(jīng)營計劃目標,推動年度/月度經(jīng)營財務指標的考核、落地。 5、對外關(guān)系維護:維護銀行、稅務、統(tǒng)計、審計等政府部門的關(guān)系。 6、負責指導、監(jiān)督、協(xié)調(diào)集團及各司財務部管理工作,檢查工作成果。協(xié)助領(lǐng)導制定戰(zhàn)略規(guī)劃。 二、任職資格: 1、本科以上學歷,財會、金融相關(guān)專業(yè),具備房地產(chǎn)、建筑企業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先,熟悉國家財務相關(guān)政策; 2、5年以上財務管理經(jīng)驗; 3、具有中/高級會計資格證; 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力; 5、具備較強的組織領(lǐng)導能力、較強的統(tǒng)籌分析能力、較強的溝通協(xié)調(diào)能力,具有高度的責任心,誠信敬業(yè)、忠誠度高、擔當意識。
2025-03-08
韋小姐
財務總監(jiān)
10000-15000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-嘉州華都
盈頂匯食品集團股份有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
(1)35-48歲,財務、會計、金融、投資等專業(yè)本科及以上學歷,擁有中級以上會計師職稱,具有注冊會計師資格證書者優(yōu)先考慮;工作效率高、抗壓能力強、溝通協(xié)調(diào)能力強 ?。?)熟知國家財經(jīng)法律法規(guī)政策,熟練操作財務軟件; ?。?)具備良好的財務管理意識,熟知先進的財務管理方式。具有五年以上財務管理工作經(jīng)驗,5年以上財務總監(jiān)工作經(jīng)驗; ?。?)對企業(yè)資本運營有很深刻的理解,具備出色的管理能力與良好的溝通技巧;  (5)具備出色的財務管理經(jīng)驗及敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺,熟悉財務計劃、成本分析、預算、成本核算等高級財務管理流程; ?。?)有現(xiàn)代企業(yè)財務成本控制及提高資金周轉(zhuǎn)率的實踐工作經(jīng)驗和技巧;  (7)具有良好的團隊合作精神;有很強的管理經(jīng)驗; (8)具有良好的職業(yè)道德、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L以及高度的事業(yè)心和責任感;嚴守公司機密;
2025-03-08
張經(jīng)理
財務總監(jiān)
15000-20000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西英特康藥業(yè)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
崗位職責: 1、全面負責公司的財務管理體系的搭建工作,對財務管理分析、資金運作管理、稅務籌劃等工作制定總體規(guī)劃,出具應用方案; 2、根據(jù)公司中長期的經(jīng)營計劃,制定年、季度、月度綜合財務工作計劃和控制標準; 3、全面負責公司財務戰(zhàn)略規(guī)劃、財務管理、會計核算、風險控制、財務預算工作; 4、組織協(xié)調(diào)公司財務資源與業(yè)務規(guī)劃的匹配運作, 監(jiān)督財務戰(zhàn)略規(guī)劃的推行與實施; 5、對公司稅收進行整體籌劃與管理,規(guī)避涉稅風險,按時完成稅務申報以及年度審計工作; 6、對公司財務狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況進行總體控制,及時有效地為業(yè)務及經(jīng)營決策者提供參考依據(jù)和財務指導; 7、完成財務核算及經(jīng)營分析報告,對公司各項目進行評估、立項分析,為公司高層決策提供及時有效的財務分析建議; 8、對公司資金進行整體籌劃,通過各種組合途徑進行資金調(diào)配; 9、代表公司與外界有關(guān)部門和機構(gòu)聯(lián)絡并保持良好合作關(guān)系。 任職要求: 1、年齡35~50歲,本科及以上學歷,財務類相關(guān)專業(yè); 2、具有8年以上財務工作經(jīng)驗,3年以上總監(jiān)職務工作經(jīng)歷; 3、具備扎實的財務專業(yè)知識,了解會計法、經(jīng)濟法、稅法等經(jīng)濟法規(guī),熟悉財務制度; 4、具有較豐富的財務分析、利潤規(guī)劃、成本控制、全面預算等管理及實操經(jīng)驗; 5、具有一定的融資經(jīng)驗,熟悉融資操作策略; 6、具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,妥善處理與公司各類相關(guān)方的關(guān)系; 7、注冊會計師優(yōu)先考慮。
2025-03-08
申女士
廈門唐人嘉物業(yè)服務有限公司南寧分公司招聘:公司標志 logo
廈門唐人嘉物業(yè)服務有限公司南寧分公司
所在行業(yè) 物業(yè)
成立時間 10年(2014年5月7日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 100-499人

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