職位描述

工作職責(zé):
1、分析區(qū)域經(jīng)紀公司情況,收集問題并予以推動解決,維護經(jīng)紀公司關(guān)系。
2、負責(zé)客戶拓展與維護,持續(xù)開拓、拉新,不斷擴大同經(jīng)紀公司的合作規(guī)模。
3、負責(zé)平臺項目的推廣落地。
4、負責(zé)提升各類服務(wù)體驗,如及時反饋商戶結(jié)傭進度、各類疑難問題的解答及反饋等。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,年齡25-30歲。
2、經(jīng)驗不限,有市場推廣、BD類崗位經(jīng)驗者、有房地產(chǎn)行業(yè)渠道類崗位從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
3、性格:外向,靈活主動,穩(wěn)健可靠,踏實樂觀,出苦耐勞。
4、技能要求:具備良好的銷售技巧及談判能力。
5、素質(zhì)要求: 有較強的溝通表達能力及說服力,具有較強的學(xué)習(xí)能力。
薪資福利:基本工資4K-6K不等,高業(yè)績高收入;入職即買社保公積金,享受公司正式員工福利。

公司簡介

深圳市房多多網(wǎng)絡(luò)科技有限公司成立于2011年,結(jié)合中國房地產(chǎn)行業(yè)情況以及互聯(lián)網(wǎng)O2O商業(yè)模式,搭建中國首創(chuàng)的房地產(chǎn)整合營銷服務(wù)平臺。房多多致力開創(chuàng)線上信息流、線下業(yè)務(wù)流無縫整合,通過平臺的力量實現(xiàn)房地產(chǎn)開發(fā)商、經(jīng)紀公司及購房者信息對稱,多方受益。
房多多匯聚國內(nèi)一流的房地產(chǎn)營銷及IT行業(yè)人才,順應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)線上線下合縱發(fā)展的趨勢,用最強的團隊打造最具價值的商業(yè)模式。房多多現(xiàn)設(shè)兩個中心,分別是設(shè)于深圳的研發(fā)中心和設(shè)于上海的運營中心,公司的業(yè)務(wù)目前已在上海、蘇州、無錫、南京、常州、重慶、武漢、哈爾濱、成都、西安、深圳、惠州等二十幾個城市落地開花,將立足于北京、上海、深圳、廣州等一線城市,全面建立華東、華中、西南、華南、東北等五大區(qū)域,公司業(yè)務(wù)也將覆蓋全國主要城市。研發(fā)中心將充分發(fā)揮深圳IT技術(shù)高地的優(yōu)勢,在線上網(wǎng)站、經(jīng)紀資源管理系統(tǒng)、業(yè)務(wù)流管理系統(tǒng)等方面研發(fā)出高效的IT平臺。運營中心則順應(yīng)市場需要,為各方客戶提供滿意的服務(wù)。目前,房多多已與全國萬余家經(jīng)紀公司達成戰(zhàn)略合作,先后服務(wù)了萬科、中海、綠地、招商、金科、協(xié)信等40余家全國知名品牌開發(fā)商,幫助上萬名購房者實現(xiàn)了買好房、買對房的理想。
房多多以“讓買房、賣房更爽”為使命,廣攬精英,秉承“學(xué)習(xí)改變、用戶第一、日事日畢、誠信正直、健康生活”的企業(yè)核心價值觀,旨在運用互聯(lián)網(wǎng)思維、依托領(lǐng)先技術(shù)、創(chuàng)新產(chǎn)品、卓越服務(wù)、為經(jīng)紀公司、賣房者、買房者打造一個高效、可依賴的交易服務(wù)平臺。
現(xiàn)在,我們希望懷著同樣理想的人,與我們共同實現(xiàn)理想。無論你是否具有該行業(yè)的經(jīng)驗,只要你愿意學(xué)習(xí),愿意擁抱變化,有良好的團隊協(xié)作精神;能夠為提升個人能力和推動企業(yè)發(fā)展付諸行動的;你一定能快速融入房多多這家有夢想、有發(fā)展的企業(yè),房多多上??偛考案鞒鞘泄咎撐灰源?、竭誠歡迎您的加入。
有夢想!有挑戰(zhàn)!
在這里,你將會得到……
持續(xù)發(fā)展成長的環(huán)境和空間;
完善的個人發(fā)展培訓(xùn);
極具有競爭力的薪酬;
以及,可以實現(xiàn)我們的人生夢想!

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可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)
【崗位職責(zé)】 1.組織制定職工食堂、社區(qū)食堂、餐飲門店等業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃,執(zhí)行匹配經(jīng)營計劃的市場、渠道、人員、產(chǎn)品等管理舉措,切實保證月度、季度、年度各項經(jīng)營指標的完成; 2.組織構(gòu)建運營管理業(yè)務(wù)流程體系,提升組織效能,確保運營管理產(chǎn)出符合公司標準; 3.通過切實有效的方式,在運營管理、食安管理、人員管理等方面予以指導(dǎo)和賦能。 4.組織開展對所管轄區(qū)域業(yè)務(wù)進行監(jiān)督與指導(dǎo),推進運營團隊人才引進、搭建和完善運營人才梯隊建設(shè),營造符合公司核心價值觀的工作氛圍; 5.負責(zé)門店經(jīng)營與管理,組織定期巡查店鋪,重點關(guān)注經(jīng)營效益、標準和流程的實施情況,確保所有門店達成公司經(jīng)營指標及符合公司營運各項標準; 6.組織制定業(yè)務(wù)營銷規(guī)劃,建立并完善業(yè)務(wù)策劃推廣、廣告宣傳、市場調(diào)研、活動拓展與實施等市場推廣工作; 7.組織開展總部發(fā)起的主題市場推廣活動,做好活動的準備、實施、執(zhí)行監(jiān)管等工作,確保主題活動的順利進行。 【任職條件】 1.教育背景:大學(xué)本科及以上學(xué)歷,餐飲管理、酒店管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.從業(yè)經(jīng)驗:具有8年以上餐飲行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗,有大型連鎖餐飲企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先,5年以上餐飲門店管理工作經(jīng)驗;45歲(含)以下; 3.資格資質(zhì):無要求; 4.專業(yè)知識:熟悉餐飲娛樂行業(yè)相關(guān)管理知識,精通門店籌建及日常經(jīng)營管理知識,具備餐飲企業(yè)經(jīng)營管理知識、市場營銷知識、消費客群心理知識等,熟悉相關(guān)法律法規(guī); 5.專業(yè)技能:具備較強餐飲運營管理能力及市場行業(yè)經(jīng)驗;對門店管理有豐富經(jīng)驗和較好的資源整合能力、組織協(xié)調(diào)管理能力、團隊組建能力以及組織變革能力;具有強烈的自驅(qū)力與目標感,思維活躍,思路清晰,做事果斷,具有敏銳的行業(yè)觸覺、良好的判斷力前瞻性和創(chuàng)新意識;注重團隊精神,有豐富的團隊管理經(jīng)驗,有良好的職業(yè)道德; 6.特別優(yōu)秀者,條件可適當放寬。
11小時前
儲備店長
6000-8000元
南寧-青秀區(qū)-地王大廈
崗位職責(zé): 1、主要負責(zé)連鎖店內(nèi)日常工作,公司產(chǎn)品的銷售,根據(jù)專業(yè)文化知識向顧客銷售公司產(chǎn)品 2、向店長學(xué)習(xí)相應(yīng)的管理及銷售方法,為今后勝任店長工作做準備。 3、向店長做銷售總結(jié),匯報工作情況。 崗位要求: (一)學(xué)歷:高中以上學(xué)歷,具有良好的學(xué)習(xí)能力及承壓能力,有兩年以上的銷售行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先 (二)業(yè)務(wù)水平: 1、具備良好的計劃、領(lǐng)導(dǎo)和溝通能力 2、掌握扎實的銷售知識和靈活的銷售技巧 (三)職業(yè)素質(zhì): 1、具有較高的敬業(yè)和團隊合作精神 2、觀察力與應(yīng)變能力強,善于與店員溝通交流,善于改進工作方法 3、能吃苦耐勞,為人誠實穩(wěn)重,服從上級的工作安排、管理 福利待遇: 薪資:5500~12000元(基本工資+個人提成+保險+團隊獎金+績效獎金 )(視工作能力而定,上不封頂);享有員工旅游、生日補貼、暢所欲言優(yōu)秀獎勵、半年全勤獎,節(jié)日禮品及補貼、春節(jié)公司發(fā)放節(jié)日禮品,正式期員工工作滿一年后享受帶薪年假。 1、試用期1-2個月,表現(xiàn)優(yōu)秀者可提前轉(zhuǎn)正。轉(zhuǎn)正之后表現(xiàn)優(yōu)異者可享有公司平等的晉級和晉升機會,享有國家規(guī)定購買的五險。 2、每周6個工作日,每天工作7小時,入職后按《勞動合同法》規(guī)定簽訂勞動合同。 3、晉升渠道:一級營業(yè)員——二級輔導(dǎo)員——三級協(xié)理員——四級儲備店長——店長——銷售助理——銷售經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——銷售總監(jiān),所有員工均有競聘店長、經(jīng)理的同等機會,所有工作(包括專業(yè)知識及銷售技能)提供專門系統(tǒng)的培訓(xùn)及指導(dǎo)。 正常工作時間:早晚班輪班制(每月休息四天) 早班:10:00—17:00 晚班:15:00—22:00 工作地點:南寧區(qū)各連鎖店。
11小時前
人事部
南寧-青秀區(qū)
公司主營火鍋店,潮汕牛肉火鍋頭部品牌 崗位主要職責(zé)和要求: 1、全權(quán)負責(zé)門店前廳運營和管理,嚴格高效執(zhí)行公司規(guī)章制度、政策、SOP等。 2、完成門店營業(yè)額及相關(guān)指標,抓服務(wù)和翻臺率,提升顧客滿意度和品牌美譽度。 3、熱情待客,態(tài)度謙和,提升團隊能力,客訴規(guī)避與處理。加強現(xiàn)場督導(dǎo)管理,及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。 4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)籌能力、抗壓與執(zhí)行能力。 5、1-3年同崗位工作經(jīng)驗,商場店經(jīng)驗優(yōu)先。 6、工作踏實,責(zé)任心強,執(zhí)行力強,身體健康。 7、包吃包住、月休4天、生日假、全勤獎、各類獎勵、培訓(xùn)提升 團隊有活力,工作氛圍好,發(fā)展空間大,晉升機會多
2024-11-21
陳東勝
餐廳主管
3000-6000元
南寧-興寧區(qū)
1、協(xié)助經(jīng)理改進完善工作標準和服務(wù)程序,并督導(dǎo)實施; 2、負責(zé)餐廳現(xiàn)場管理,如工作人員調(diào)配,班次安排、考勤、儀容儀表檢查等; 3、了解廚房貨源和供餐菜單,培訓(xùn)、組織好餐廳服務(wù)員的菜品及酒水飲料推薦; 4、受理客人投訴及意見反饋,及時形成系統(tǒng)性分析、改善建議,上報領(lǐng)導(dǎo)完善解決; 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作; 6、本崗位為第三方用工,介意勿投。
2024-11-21
梁革章
南寧-青秀區(qū)
火鍋店 潮汕牛肉火鍋頭部品牌 崗位主要職責(zé)和要求: 1、全權(quán)負責(zé)門店的前廳運營和管理,嚴格高效的執(zhí)行公司規(guī)章制度、政策方案、SOP等。 2、完成門店營業(yè)額及相關(guān)指標,抓服務(wù)和翻臺率,提升顧客滿意度和品牌美譽度。 3、熱情待客,態(tài)度謙和,提升團隊能力,客訴規(guī)避與處理。加強現(xiàn)場督導(dǎo)管理,及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。 4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)籌能力、抗壓與執(zhí)行能力。 5、1-3年同崗位工作經(jīng)驗,商場店經(jīng)驗優(yōu)先。 6、工作踏實,責(zé)任心強,執(zhí)行力強,身體健康。 7、包吃包住、月休4天、全勤獎、各類獎勵、培訓(xùn)提升 團隊有活力,工作氛圍好,發(fā)展空間大
2024-11-21
陳東勝
南寧-青秀區(qū)
公司主營火鍋店,潮汕牛肉火鍋頭部品牌 崗位主要職責(zé)和要求: 1、全權(quán)負責(zé)門店的前廳運營和管理,嚴格高效的執(zhí)行公司規(guī)章制度、政策方案、SOP等。 2、完成門店營業(yè)額及相關(guān)指標,抓服務(wù)和翻臺率,提升顧客滿意度和品牌美譽度。 3、熱情待客,態(tài)度謙和,提升團隊能力,客訴規(guī)避與處理。加強現(xiàn)場督導(dǎo)管理,及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。 4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)籌能力、抗壓與執(zhí)行能力。 5、1-3年同崗位工作經(jīng)驗,商場店經(jīng)驗優(yōu)先。 6、工作踏實,責(zé)任心強,執(zhí)行力強,身體健康。 7、包吃包住、月休4天、全勤獎、各類獎勵、培訓(xùn)提升 團隊有活力,工作氛圍好,發(fā)展空間大
2024-11-21
陳東勝
南寧-青秀區(qū)-榮和山水美地
崗位職責(zé): 1、有一定的營銷經(jīng)驗。 2、協(xié)助總經(jīng)理開展有關(guān)工作,認真做到全方位服務(wù)。 3.負責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。 4.作好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。 5.協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議,供總經(jīng)理決策。 6.負責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)或其它單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作。 7.完成總經(jīng)理交辦的其他工作。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、3-5年以上酒店行業(yè)工作經(jīng)驗,有酒店餐飲管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、熱愛服務(wù)工作,工作踏實、認真,有較強的事業(yè)心和責(zé)任感。 4、有較強的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。 5、身體健康,精力充沛,儀表端莊、氣質(zhì)大方。 休息時間:月休6天 工作地點:廣西南寧榮和悅瀾山會所
2024-11-21
莫女士
南寧-青秀區(qū)-盈地投資大廈
崗位職責(zé): 1、帶領(lǐng)員工認真做好餐前準備,確保質(zhì)量標準; 2、正式開餐后,督導(dǎo)服務(wù)員認真做好服務(wù)工作并親自參加服務(wù)工作; 3、及時跟蹤、檢查臺面,對不合格的地方進行指正、改正; 4、及時對餐臺上菜速度、情況了解,及時催菜; 5、餐后組織服務(wù)員及時清臺,整理好餐廳桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔和環(huán)境良好; 6、督導(dǎo)服務(wù)員認真落實餐廳與部門規(guī)章制度; 7、搞好本班組與其他班組的協(xié)調(diào); 8、做好班組員工考勤、培訓(xùn)工作。 崗位要求: 1.中專以上學(xué)歷,具有1年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2.熟悉餐廳管理和服務(wù)方面的知識,具有熟練的服務(wù)技能; 3.有較高的處理餐廳突發(fā)事件的應(yīng)變能力及對客溝通能力; 4.熱愛服務(wù)工作,工作踏實、認真,有較強的事業(yè)心和責(zé)任感。
2024-11-21
楊女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作職責(zé) 重點負責(zé): 接待顧客、銷售商品、進銷存系統(tǒng)錄單、出單,核對賬目等工作。 薪資待遇: ? 4000-8000元/月 ? 無責(zé)底薪¥4000+績效¥500+銷售提成+五險+年終獎+福利 ? 試用期不超過2個月 福利待遇 交通補助、飯補、話補、房補。 工作要求 不限學(xué)歷|不限工作經(jīng)驗 工作地點 仁義糧油市場2號門;南寧國際鐵路港 加分項:有收銀或打單文員經(jīng)驗,溝通順暢。 待遇:轉(zhuǎn)正后4k~6k起有獎金和提成,免費培訓(xùn),年底根據(jù)銷售成績還有分紅。 上班地點:因為調(diào)休的關(guān)系,會在同事休息的時候在五一路仁義糧油市場奧特萊斯旁值班。能接受門店的環(huán)境,一周工作6天比較忙,只有國慶、清明、鬼節(jié)放一天假,其他節(jié)假日上班發(fā)3倍工資。能接受再投謝謝! 上班時間:8點半到18點。月休四天。 亮點:不需要自己尋找客戶,這邊是批發(fā)零售行業(yè),收入穩(wěn)定。 要求:愿意接待客戶,熟練運用電腦,打字速度較快一分鐘40到50字左右,熟悉店鋪事務(wù)后,可以晉升運營總監(jiān)管理各個店鋪 學(xué)習(xí)速度快,愿意學(xué)習(xí)運營店鋪都可以來嘗試。
2024-11-21
黃先生
南寧-青秀區(qū)
招聘崗位:儲備店長、店長 一、任職資格要求: 1.有銷售經(jīng)驗,有責(zé)任心,具有好的溝通能力及交際技巧; 2.有團隊管理經(jīng)驗,有責(zé)任心,做事積極,對賺錢有欲望; 3.男女不限,年齡25-45歲; 4.有過快消產(chǎn)品、藥品等的銷售經(jīng)驗、對健康養(yǎng)生方面感興趣者優(yōu)先考慮。 二、工作職責(zé): 1.熟悉公司產(chǎn)品,積極跟進客戶,并能進行產(chǎn)品講解和實現(xiàn)成單; 2.掌握客戶需求,發(fā)掘及跟進潛在客戶,做好新老客戶的維護跟蹤; 3.負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 4.依營銷計劃,完成公司的銷售任務(wù); 三、晉升流程: 店長--經(jīng)理--區(qū)域經(jīng)理--銷售總監(jiān) 四、公司福利待遇: 五險+帶薪法定假+產(chǎn)品提成+拓客提成+年底帶薪15天休假+帶薪培訓(xùn)+公司每月團建 公司地址:泰安大廈 上班地址:南寧多個地點門店可選擇
2024-11-20
盧潔瓊
深圳市房多多網(wǎng)絡(luò)科技有限公司招聘:公司標志 logo
深圳市房多多網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/法律/網(wǎng)絡(luò)
成立時間 13年(2011年10月10日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
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