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職位描述

廣西太子爺餐飲管理有限公司是廣西又或文化傳媒有限公司旗下子公司，太子爺餐飲管理旗下第一個品牌——基老板·好串目前有2家店面，在桂林文化宮店和航洋國際4樓，已經(jīng)有很多加盟商和有意向投資者咨詢，急需一個運(yùn)營總監(jiān)分擔(dān)總經(jīng)理的工作事宜。

工作內(nèi)容：

急需尋一名時尚餐飲的高層！

全面負(fù)責(zé)各分店，培訓(xùn)部，配送中心，加盟部的年、季、月度的經(jīng)營目標(biāo)，發(fā)展工作計(jì)劃，督導(dǎo)各部門的日常運(yùn)作管理，有效定位、完善各部門的組織架構(gòu)、工作程序、規(guī)章制度，根據(jù)市場調(diào)研情況拓展可行性的分店及加盟店、合作等項(xiàng)目。

崗位職責(zé)：

1. 在總經(jīng)理的授權(quán)下，全面負(fù)責(zé)公司日常經(jīng)營管理工作。
2. 認(rèn)真執(zhí)行公司的各項(xiàng)決議，定期向總經(jīng)理匯報公司經(jīng)營管理情況。
3. 按照公司確立的目標(biāo)管理要求，負(fù)責(zé)制定公司經(jīng)營管理計(jì)劃和方案，并組織實(shí)施。
4. 建立健全公司組織管理系統(tǒng)，制定合理的工作流程，建立精簡、高效的操作架構(gòu)體系。
5. 負(fù)責(zé)公司人力資源管理，合理地開發(fā)利用人力資源，培養(yǎng)，選拔和任命一批優(yōu)秀的管理人員隊(duì)伍，使之具備良好的競爭優(yōu)勢。
6. 根據(jù)市場行情及公司的實(shí)際情況，組織制定公司整體營銷計(jì)劃、審批各類分項(xiàng)計(jì)劃，并組織實(shí)施。
7. 組織制定并建立健全各公司各項(xiàng)目財務(wù)管理制度，確保公司經(jīng)營活動遵循守法，嚴(yán)格執(zhí)行上級頒布的各項(xiàng)管理政策，制度用管理?xiàng)l例。
8. 擬定公司戰(zhàn)略發(fā)展計(jì)劃，報公司批準(zhǔn)后組織實(shí)施。
9. 負(fù)責(zé)召集每月工作例會和其他會議，及時通報公司經(jīng)營管理情況，布置檢查每月工作情況，研究和解決有關(guān)經(jīng)營管理問題。
10. 負(fù)責(zé)公司公共關(guān)系工作，建立和維護(hù)公司良好的社會形象

注意：做過時尚餐飲管理優(yōu)先！
請先投簡歷，合則約見。

公司簡介

又或傳媒集餐飲廣告、設(shè)計(jì)、策劃、營銷于一體的綜合性餐飲服務(wù)商，致力于為餐飲企業(yè)提供專業(yè)的市場調(diào)查、開業(yè)宣傳、營運(yùn)管理的解決方案。讓眾多餐飲企業(yè)享有營銷、策劃、設(shè)計(jì)、執(zhí)行等與互聯(lián)網(wǎng)思維的全方位運(yùn)用，幫助傳統(tǒng)餐飲尋找新出路。目前服務(wù)客戶覆蓋南寧、桂林、百色市等一級市場，并延伸至橫縣等縣級餐飲市場。公司創(chuàng)立于2014年10月，擁有員工15名，以80、90后為主，為00后的加入打下夯實(shí)的基礎(chǔ)。
我們是一群來自80后、90后的激情創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)、是本土新銳的品牌創(chuàng)意營銷策劃公司，團(tuán)隊(duì)里有應(yīng)屆畢業(yè)的“菜鳥”、有不屑世俗的憤青、有在行業(yè)摸爬滾打多年的創(chuàng)業(yè)領(lǐng)袖，經(jīng)過一年的不斷磨合，公司歷經(jīng)重大重組，重組后的團(tuán)隊(duì)更為穩(wěn)定更團(tuán)結(jié)，目標(biāo)更為堅(jiān)定以及清晰，公司勵志為南寧各大集團(tuán)及連鎖公司或機(jī)構(gòu)，提供優(yōu)秀的營銷策劃及市場廣告推廣工作，讓所有遇到瓶頸的企業(yè)及客戶重新找到新的市場突破方向及戰(zhàn)略路線，公司更勵志成為企業(yè)的“營銷醫(yī)生”，為企業(yè)開出各種“良方”讓身陷業(yè)績困難的企業(yè)突破瓶頸，沖向新高點(diǎn)！
又或傳媒旗下子公司廣西太子爺餐飲管理有限責(zé)任公司的餐飲品牌基老板好串航洋店／桂林文化宮店／國貿(mào)店／西大店正在如火如荼的創(chuàng)造佳話！

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 勤雜
2000-3000元

南寧-青秀區(qū)

廣西萬有物業(yè)管理有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

身體健康，須具備一年以上機(jī)關(guān)事業(yè)單位食堂（就餐人數(shù)30人以上）或餐飲酒店同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)。負(fù)責(zé)管理區(qū)內(nèi)職工食堂每天用餐的原材料接收、菜品的分揀、清洗、烹飪、清洗餐具廚具等工作，每天保證食堂衛(wèi)生干凈，完成采購人交辦的其他事務(wù) 5：30-19：00，根據(jù)用餐時間上班工作地：賓陽北收費(fèi)站（鄒圩）陶圩收費(fèi)站橫州西收費(fèi)站

2024-11-24; 連鎖餐飲營運(yùn)經(jīng)理（防城港）
8000-13000元

南寧-青秀區(qū)-匯東國際

南寧東僑餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)防城、東興門店的營運(yùn)管理與稽核，確保區(qū)域營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)的落地與執(zhí)行； 2、分析并總結(jié)門店QSC存在的問題，制定解決及提升方案，組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)賦能及檢核； 3、為區(qū)域內(nèi)門店日常運(yùn)營管理提供及時有效的指導(dǎo)，負(fù)責(zé)區(qū)域的業(yè)績達(dá)成及單店效率的提升； 4、對區(qū)域內(nèi)門店的業(yè)務(wù)落地及業(yè)績達(dá)成進(jìn)行追蹤及管理，定期輸出業(yè)務(wù)管理報表任職要求： 1、高中及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、具有3年以上連鎖餐飲行業(yè)門店管理或區(qū)域運(yùn)營督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)； 3、具有良好的抗壓能力、溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析及總結(jié)能力。

2024-11-24

黃女士; 連鎖餐飲營運(yùn)經(jīng)理
8000-13000元

南寧-青秀區(qū)-匯東國際

南寧東僑餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)防城、東興門店的營運(yùn)管理與稽核，確保區(qū)域營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)的落地與執(zhí)行； 2、分析并總結(jié)門店QSC存在的問題，制定解決及提升方案，組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)賦能及檢核； 3、為區(qū)域內(nèi)門店日常運(yùn)營管理提供及時有效的指導(dǎo)，負(fù)責(zé)區(qū)域的業(yè)績達(dá)成及單店效率的提升； 4、對區(qū)域內(nèi)門店的業(yè)務(wù)落地及業(yè)績達(dá)成進(jìn)行追蹤及管理，定期輸出業(yè)務(wù)管理報表任職要求： 1、高中及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，能接受外派防城港市； 2、具有3年以上連鎖餐飲行業(yè)門店管理或區(qū)域運(yùn)營督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)； 3、具有良好的抗壓能力、溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析及總結(jié)能力。

2024-11-24

黃女士; 餐飲連鎖店店長
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)-匯東國際

南寧東僑餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)店面的運(yùn)營和管理； 2、負(fù)責(zé)店員的考勤和績效評價； 3、監(jiān)督整個門店的財務(wù)安全、食品安全、消防安全，出品流程標(biāo)準(zhǔn)等； 4、管理員工包括自身的發(fā)展，建立優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)并培養(yǎng)持續(xù)性的發(fā)展?jié)苛Γ?5、營造時尚輕松的經(jīng)營環(huán)境和工作環(huán)境,建立標(biāo)桿店鋪形象，為公司后續(xù)分店提供人力儲備； 6、向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報門店的運(yùn)營情況、向下屬傳達(dá)上級指示； 7、負(fù)責(zé)經(jīng)營指標(biāo)的達(dá)成使門店銷售利潤最大化； 8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的矛盾。崗位要求： 1、有快餐類（例如：麥當(dāng)勞，肯德基，三品王等）品牌門店管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 2、中專以上學(xué)歷，做事穩(wěn)重有條理性，年齡25歲以上。福利：包吃包住、五險、系統(tǒng)培訓(xùn)、節(jié)日福利、團(tuán)建活動、全勤獎晉升渠道：店長-督導(dǎo)-運(yùn)營經(jīng)理-運(yùn)營總監(jiān)-副總-總經(jīng)理

2024-11-24

黃女士; 餐飲督導(dǎo)
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)-匯東國際

南寧東僑餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

年齡25-40歲，大專及以上學(xué)歷，有過相關(guān)餐飲連鎖店面管理經(jīng)驗(yàn)2年以上（有知名連鎖餐飲品牌工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先），有扎實(shí)的餐飲專業(yè)知識與業(yè)務(wù)技能、社交能力，具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力，有良好的職業(yè)道德操守，熟悉門店績效考核及激勵，能接受廣西區(qū)內(nèi)出差（有補(bǔ)貼）。

2024-11-24

黃女士; 店總（連鎖餐飲）
7000-12000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市明豐榮和餐飲管理有限責(zé)任公司

餐飲業(yè)

崗位職責(zé)： 1、對餐廳的顧客滿意度進(jìn)行可行性分析，制定可行方案； 2、制定招募計(jì)劃，使餐廳員工得以發(fā)展； 3、每月進(jìn)行經(jīng)營分析并制定有效行動； 4、策劃商圈及店內(nèi)營銷活動，提升餐廳出品速度和服務(wù)質(zhì)量； 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。任職資格： 1、熟悉餐飲行業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢，熟悉餐飲運(yùn)營流程； 2、同行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練掌握office等辦公軟件； 4、有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)工作的經(jīng)驗(yàn)。福利待遇： 1、年薪10萬-20萬 2、帶薪年假5天（每滿一年增加一天）、法假補(bǔ)貼、豐富的團(tuán)建活動、不定期旅游、節(jié)日福利、生日禮物、生日帶薪假、員工用餐折扣、新品首發(fā)品嘗、專業(yè)培訓(xùn)、績效獎金 3、包吃、包住、宿舍含有空調(diào)、熱水器、電視/wifi、洗衣機(jī)等家電?? 晉升機(jī)制：店長—平臺制或營運(yùn)經(jīng)理—總監(jiān)—副總經(jīng)理級（含）以上入職3個月，通過考核轉(zhuǎn)正后，可入股公司開業(yè)盈利的門店，享受每月度門店盈利的分紅，實(shí)現(xiàn)高收入！

2024-11-24

施女士; 餐飲運(yùn)營總監(jiān)
8000-12000元

南寧-青秀區(qū)-匯東國際

南寧東僑餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司的市場總體工作計(jì)劃，提出市場推廣、品牌、公關(guān)、活動等方面的具體方向和實(shí)施方案； 2、組織和監(jiān)督實(shí)施年度市場推廣計(jì)劃； 3、進(jìn)行市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場預(yù)測及情報分析，為公司決策提供依據(jù)； 4、制定公司整體公關(guān)策略及危機(jī)公關(guān)的應(yīng)對處理； 5、建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范； 6、制定市場推廣費(fèi)用預(yù)算及市場部全年整體財務(wù)預(yù)算制定、控制以及完善激勵考核制度； 7、管理市場團(tuán)隊(duì)，并對團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場培訓(xùn)和指導(dǎo)。任職資格：年齡：28-40歲學(xué)歷：市場營銷、企業(yè)管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；經(jīng)驗(yàn)要求： 8年以上的餐飲行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，至少3年以上企業(yè)營運(yùn)全面管理工作；對行業(yè)的發(fā)展有清晰的認(rèn)識和分析，能設(shè)計(jì)完善營運(yùn)流程及營運(yùn)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃并監(jiān)督執(zhí)行。

2024-11-24

黃女士; 餐飲招商總監(jiān)
15000-30000元

南寧-青秀區(qū)-匯東國際

南寧東僑餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

崗位職責(zé)： 1、依據(jù)公司戰(zhàn)略部署，完成既定招商目標(biāo) 2、對加盟商進(jìn)行篩選把關(guān)，確保加盟商資質(zhì)，資源符合公司要求，確保開店質(zhì)量 3、加強(qiáng)日常與加盟商之間的溝通，增加加盟商開店信心，提升加盟商拓店意愿和能力 4、熟練運(yùn)用各種辦公軟件，根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)擬定個人階段性計(jì)劃及目標(biāo) 5、參與制定加盟商管理方法及加盟流程，使加盟管理工作標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化系統(tǒng)化制度化和科學(xué)化 6、有資源開拓能力，并具備一定資源渠道對接能力崗位要求： 1、責(zé)任心強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊(duì)意識，親和力強(qiáng)，有較好的人際資源關(guān)系處理能力 2、有加盟招商管理經(jīng)驗(yàn)及連鎖品牌行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

2024-11-24

黃女士; 餐飲財務(wù)經(jīng)理
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-匯東國際

南寧東僑餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

崗位職責(zé)： 1、編制和執(zhí)行餐飲公司預(yù)算、財務(wù)收支計(jì)劃、成本管理、擬定資金籌備方案和使用方案； 2、進(jìn)行成本費(fèi)用測算、計(jì)劃、控制、核算與分析； 3、簡歷健全經(jīng)濟(jì)核算制度，利用財務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行經(jīng)營活動分析和建議； 4、協(xié)助餐飲公司總經(jīng)理對門店的生產(chǎn)經(jīng)營及基本建設(shè)投資等做出決策，參與餐飲公司門店生產(chǎn)經(jīng)營管理方案的制定和重大經(jīng)濟(jì)活動； 5、審核餐飲公司門店財務(wù)計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、財務(wù)專題報告和會計(jì)核算報表。任職要求： 1、會計(jì)師中級職稱以上； 2、餐飲行業(yè)財務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)3-5年； 3、熟悉財務(wù)相關(guān)法律法規(guī)、投資、企業(yè)財務(wù)制度和流程； 4、熟悉稅法政策、營運(yùn)分析、成本控制及成本核算。

2024-11-24

黃女士; 女裝督導(dǎo)
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際

廣西榕萱良品牌管理有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

一、工作職責(zé)： 1、分析市場和競爭環(huán)境：城市經(jīng)理需要對所在城市或地區(qū)的市場狀況、行業(yè)趨勢以及競爭對手進(jìn)行深入分析。他們會收集和評估市場數(shù)據(jù)，了解潛在機(jī)會和風(fēng)險，以為戰(zhàn)略規(guī)劃提供基礎(chǔ)。 2、制定發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)：基于對市場和競爭環(huán)境的分析，城市經(jīng)理制定適應(yīng)性的發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)。他們會考慮市場需求、產(chǎn)品或服務(wù)定位、市場份額以及增長潛力等因素，在與公司整體戰(zhàn)略的一致性下，確定城市或地區(qū)的發(fā)展方向。 3、制定行動計(jì)劃和策略：城市經(jīng)理將戰(zhàn)略目標(biāo)轉(zhuǎn)化為具體的行動計(jì)劃和策略。他們會與團(tuán)隊(duì)合作，制定實(shí)施計(jì)劃，明確各項(xiàng)任務(wù)、時間表和責(zé)任人，以確保戰(zhàn)略能夠有效實(shí)施。 4、監(jiān)測和評估戰(zhàn)略執(zhí)行：城市經(jīng)理負(fù)責(zé)監(jiān)測并評估戰(zhàn)略的執(zhí)行情況。他們會與團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行定期溝通和協(xié)調(diào)，了解項(xiàng)目進(jìn)展和挑戰(zhàn)，并進(jìn)行必要的調(diào)整和優(yōu)化，以確保戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 5.、跟蹤市場動態(tài)和趨勢：城市經(jīng)理需要持續(xù)跟蹤市場動態(tài)和趨勢，了解市場變化和新興機(jī)會。他們會通過市場調(diào)研、行業(yè)報告和與客戶的接觸等方式，保持對市場的敏銳洞察，及時調(diào)整戰(zhàn)略以適應(yīng)市場的變化。業(yè)務(wù)管理：城市經(jīng)理在業(yè)務(wù)管理方面扮演著關(guān)鍵的角色。他們負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理城市或地區(qū)的日常業(yè)務(wù)運(yùn)營，確保各個業(yè)務(wù)部門的協(xié)調(diào)運(yùn)作，以達(dá)到預(yù)期的業(yè)績和目標(biāo)。 1、監(jiān)督銷售和市場營銷活動：城市經(jīng)理負(fù)責(zé)監(jiān)督銷售團(tuán)隊(duì)的業(yè)績和市場營銷活動的執(zhí)行。他們會定期評估銷售目標(biāo)的達(dá)成情況，提供指導(dǎo)和支持，確保銷售團(tuán)隊(duì)有效開展業(yè)務(wù)活動，提高市場占有率和銷售額。 2、管理供應(yīng)鏈和庫存：城市經(jīng)理負(fù)責(zé)管理商品或產(chǎn)品的供應(yīng)鏈和庫存，確保供應(yīng)鏈的暢通和庫存的充足。他們會與供應(yīng)商合作，協(xié)商采購計(jì)劃和交貨安排，以滿足市場需求并控制成本。 3、管理客戶服務(wù)：城市經(jīng)理負(fù)責(zé)管理客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì)，確保顧客獲得良好的服務(wù)體驗(yàn)。他們會制定客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和流程，培訓(xùn)和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員，處理重要客戶的投訴和問題，以建立良好的客戶關(guān)系。 4、監(jiān)控業(yè)務(wù)績效：城市經(jīng)理負(fù)責(zé)監(jiān)控和評估業(yè)務(wù)績效，包括銷售額、市場份額、客戶滿意度等指標(biāo)。他們會制定并跟蹤關(guān)鍵績效指標(biāo)，分析數(shù)據(jù)并制定相應(yīng)的行動計(jì)劃，以持續(xù)改進(jìn)業(yè)務(wù)績效。 5、協(xié)調(diào)跨部門合作：城市經(jīng)理需要與公司內(nèi)部各個部門進(jìn)行有效的協(xié)調(diào)和合作，確保各個業(yè)務(wù)部門在資源分配、工作協(xié)同以及戰(zhàn)略目標(biāo)方面的一致性。他們會與跨部門團(tuán)隊(duì)進(jìn)行溝通和協(xié)作，解決問題并推動戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。二、任職要求： 1、學(xué)歷不限，市場營銷專業(yè)優(yōu)先，有3年以上連鎖女裝門店管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，至少有女性客戶群體公司、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、溝通能力強(qiáng)、跨部門協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、員工組織發(fā)展規(guī)劃意識強(qiáng)； 3、能根據(jù)區(qū)域業(yè)績情況的變動而接受隨時出差。

2024-11-23

蔣旭