職位描述

1.包住有餐補,公司有食堂,菜品豐盛,有米粉,快餐,小炒,面食,吃飯便宜,每月有180元餐補,免費提供電梯公寓式住宿6人間,配有空調(diào),熱水器,書桌,洗衣機,獨立衛(wèi)生間,獨立陽臺;
2.公司免費提供球場,健身房,醫(yī)務(wù)室等設(shè)備設(shè)施;
3.每年定期舉行活動;
4.公司環(huán)境優(yōu)美,安置管理好,交通方便;
5.兩班倒,上6休1,月休4天以上,基本都是坐班,工作輕松。
6、小時工工資計算方式:16元/小時,160-180元/天,綜合工資4200-5000元/月。三個月轉(zhuǎn)正后購買五險一金,免費包住,每月有180元餐補。
7.正式工工資計算方式:綜合底薪2180(其中180元餐補)+加班費+夜班補貼20元/晚+產(chǎn)能績效+季度獎+工齡獎,平常加班1.5倍18元/小時,周末加班2倍23元/小時,節(jié)假日加班3倍34元/小時,綜合工資4000-5500元/月,三個月轉(zhuǎn)正后購買五險一金,免費包住,每月享有180元餐補。
8.夫妻同時進廠如果住外面,轉(zhuǎn)正后每月補貼250元房補。

公司簡介

深科技桂林公司位于桂林市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)秧塘園,占地700畝、總投資50.6億。公司專業(yè)從事智能通訊終端、消費電子產(chǎn)品等研發(fā)、生產(chǎn)及服務(wù)的高科技國有控股企業(yè),是中國電子信息產(chǎn)業(yè)集團(CEC)旗下核心上市企業(yè)深圳長城開發(fā)科技股份有限公司全資控股子公司。

深科技追求卓越運營和共同發(fā)展,并贏得了全球各地客戶的廣泛認可,深科技志在成為值得信賴并受人尊敬的企業(yè)。

?公司使命

提供優(yōu)質(zhì)的電子產(chǎn)品研發(fā)制造服務(wù),為社會創(chuàng)造價值,為員工提供發(fā)展平臺。

公司愿景

成為全球電子信息產(chǎn)業(yè)鏈中關(guān)鍵產(chǎn)品、技術(shù)及服務(wù)的重要提供商,2015年跨入全球EMS企業(yè)前列。

公司價值觀

共同發(fā)展、穩(wěn)健財務(wù)、以人為本、服務(wù)社會、追求卓越、勇于創(chuàng)新、團隊合作、誠實誠信。

授權(quán)廣西無窮大人力資源管理有限公司招聘普工。

上班地點

工作地址: 桂林市信息產(chǎn)業(yè)園 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、負責建立食品生產(chǎn)經(jīng)營體系、質(zhì)量管理體系、成本控制體系、安全生產(chǎn)體系、工廠員工考核體系及各項規(guī)章制度流程; 2、負責管理食品生產(chǎn)的日常運轉(zhuǎn),包括生產(chǎn)現(xiàn)場管控、質(zhì)量把控、倉儲、物控、人員等工作協(xié)調(diào)及管理; 3、制定靈活的生產(chǎn)計劃,進行生產(chǎn)調(diào)度,管理和控制,統(tǒng)籌下達生產(chǎn)計劃和任務(wù),促進整體功能優(yōu)化工作的監(jiān)督、執(zhí)行,提高生產(chǎn)效率; 4、跟進生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標、倉儲管理等,按時完成生產(chǎn)目標,發(fā)現(xiàn)并及時對生產(chǎn)異常做出反應(yīng),發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤并解決; 5、負責食品的質(zhì)量把控,能及時處理客戶投訴及建議問題,對產(chǎn)品的質(zhì)量標準,質(zhì)量管控結(jié)果負責; 6、負責抓好生產(chǎn)安全,規(guī)范生產(chǎn)現(xiàn)場的5s維護與運行,以及后期的改進升級等工作; 7、負責組織審定技術(shù)管理標準,協(xié)助編制生產(chǎn)工藝流程,協(xié)助審核新產(chǎn)品開發(fā)方案,并組織小批量生產(chǎn); 8、負責生產(chǎn)部員工的管理、培訓和培養(yǎng)。 任職資格: 1、食品類、發(fā)酵類、藥品類相關(guān)專業(yè),大專以上學歷; 2、具備五年以上食品行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗,擔任車間主任相關(guān)崗位3年以上; 3、熟悉生產(chǎn)運作和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、倉儲管理、物流管理等方面的經(jīng)驗; 4、熟悉IS9001質(zhì)量體系、HACCP管理體系,了解5S現(xiàn)場管理,具備全面的生產(chǎn)理念和豐富的生產(chǎn)實踐經(jīng)驗; 5、做事認真責任,溝通能力和原則性強。 工作地點:廣西貴港覃塘區(qū)。不能接受工作地點的請勿擾。
2025-02-19
廖女士
車間主任
6000-9000元
南寧-江南區(qū)
南寧衛(wèi)康醫(yī)療器械有限公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
崗位職責: 1、負責日常管理工作及下屬員工的管理、指導、培訓及評估; 2、編制年度生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)作業(yè)計劃,進行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制; 3、負責組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實施執(zhí)行; 4、設(shè)置并實施產(chǎn)品的進度、生產(chǎn)方法和流程; 5、與其他部門協(xié)作在一定數(shù)量、質(zhì)量、時間表和成本要求下保證高的生產(chǎn)效率; 6、完成領(lǐng)導交代的其他事項。 任職資格: 1、專科及以上學歷,專業(yè)不限; 2、3年以上生產(chǎn)制造企業(yè)管理經(jīng)驗,有同行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、熟悉生產(chǎn)制造的部門運作和流程,擅長生產(chǎn)控制及現(xiàn)場管理,精通生產(chǎn)制造的各個環(huán)節(jié); 4、熟悉生產(chǎn)成本控制,統(tǒng)籌運作,熟悉生產(chǎn)作業(yè)流程和工藝規(guī)程,熟悉生產(chǎn)質(zhì)量的控制管理,熟悉ISO9001:2000質(zhì)量保證體系; 5、具備優(yōu)秀的組織能力、溝通能力、規(guī)劃能力。
2025-02-19
曹女士
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈
1、監(jiān)督檢查公司的安全生產(chǎn)工作,制定年度安全生產(chǎn)工作計劃及管理目標,并負責組織賈徹實施。依據(jù)公司的管理要求,適時制定或修改公司的安全生產(chǎn)管理制度。(安全生產(chǎn)責任制度、安全生產(chǎn)教育制度、安全生產(chǎn)檢查制度、特種作業(yè)人員管理制度、安全生產(chǎn)文明施工獎懲制度、勞動防護用品管理制度。 2、負責組織落實并監(jiān)督檢查公司的安全生產(chǎn)教育培訓工作: 每年至少組織一次對項目經(jīng)理、主管生產(chǎn)的副經(jīng)理、各專業(yè)工長及施工管理人員的安全生產(chǎn)培訓教育和考核工作,做到有考卷、有分數(shù)、有名冊。 3、協(xié)助上級有關(guān)部門組織開展各項安全生產(chǎn)活動。定期組織、參加公司值班領(lǐng)導交接班會議和安全生產(chǎn)例會,并把會議內(nèi)容及時地向領(lǐng)導和有關(guān)人員進行宣講和傳達,有相應(yīng)的記錄或會議紀要。 4、有建筑行業(yè)相關(guān)經(jīng)歷,曾任該職位的人員。
2025-02-18
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈
1、1、嚴格執(zhí)行國家安全生產(chǎn)的方針、政策、各種規(guī)章制度及各項標準。 2、組織安全方案、規(guī)章制度、操作規(guī)程、上級文件的學習培訓,安全生產(chǎn)培訓。 3、確定安全生產(chǎn)費用,編制安全生產(chǎn)費用使用計劃及使用情況。 4、負責工人早班會、三級安全教育、工傷保險增減員,安全生產(chǎn)管理檔案資料收集;施工過程安全文明綠色施工相片和視頻等影像資料收集。 5、每日巡檢,制止和糾正違章指揮、強令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程、違反勞動紀律等行為,填寫安全員日記、安全檢查記錄和安全隱患整改通知單,下發(fā)整改通知單并落實整改工作。 6、重大危險源的識別、風險評價,制定重大危險源專項檢查記錄,特種設(shè)備操作人員證件落實等。 7、按要求及時處理執(zhí)法部門下發(fā)的各類環(huán)境保護相關(guān)整改、處罰通知。 任職需求:1、大專及以上學歷; 2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、持有安全員及配套C證。
2025-02-18
南寧-興寧區(qū)
1、負責售后車間生產(chǎn)安全; 2、跟進維修進度,提高維修效率; 3、督促技術(shù)培訓實施,保證維修質(zhì)量; 4、做好車間輔料及耗材成本管控,提升經(jīng)營質(zhì)量; 5、根據(jù)售后業(yè)務(wù)合理配置人員,協(xié)助行政制定車間績效方案,調(diào)動車間人員積極性; 6、對外出救援及試車進行管理; 7、負責車間所有工具設(shè)備進行定期維護,確保正常使用。 任職要求: 1、 大專以上學歷,汽車維修等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、 3-5年的同行業(yè)工作經(jīng)驗,綜合修理廠經(jīng)驗優(yōu)先; 3、有良好的責任心、溝通能力、執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力。 4、黨員、退役軍人優(yōu)先。 福利待遇: 薪資:底薪+提成+餐補+五險+國家法定節(jié)假日 上班時間:8:30-12:00 13:30-18:00,中午在運德食堂用餐
2025-02-17
人事部
壓貼車間主任
8000-13000元
南寧-良慶區(qū)
廣西愛閣工房家居有限責任公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
崗位職責: 1.根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展目標,制定生產(chǎn)部目標、年度生產(chǎn)規(guī)劃等; 2.精通壓貼機器的工序,各項設(shè)備操作標準、工藝操作標準制定與執(zhí)行管控 3.配合財務(wù)進行年度生產(chǎn)預算;對生產(chǎn)部費用進行合理管控 4.嚴格把控產(chǎn)品品質(zhì),對產(chǎn)品異常情況進行分析并制定改善措施或補救措施; 5.負責生產(chǎn)運行情況的督促檢查、考核及日常管理; 6.根據(jù)生產(chǎn)需要及員工意愿合理安排人員工作,明確各崗位人員工作與職責; 7.處理上級交代的其他事務(wù),并及時匯報處理結(jié)果。 職位要求: 1.30-45歲,大專及以上學歷; 2.5年以上大中型制造行業(yè)經(jīng)驗,3年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗; 3.具備很強的成本管控意識、流程優(yōu)化、統(tǒng)籌組織及有很好的分析問題和解決問題的能力; 4.有較好的領(lǐng)導和組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、執(zhí)行能力等。
2025-02-17
梁女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責:1.負責生產(chǎn)設(shè)備的操作。2.完成生產(chǎn)的任務(wù)。3.清洗和維護設(shè)備。 任職資格:1.高中以上文化,25歲以上,35歲以下。2.吃苦耐勞,有責任心。3.需要男性,體力活相對比較多。 工作時間:服從公司生產(chǎn)需求,不用上晚班。根據(jù)生產(chǎn)需要也會有加班的可能性。 其他補充:1.工廠有住宿提供,不包吃。2.屬于勞務(wù)工崗位,簽訂勞務(wù)合同。
2025-02-17
謝女士
南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū)
工作職責: 1.根據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn),檢查生產(chǎn)工作,掌握生產(chǎn)進度,確保生產(chǎn)任務(wù)完成。 2.根據(jù)生產(chǎn)運營工作,協(xié)調(diào)好各車間的工作運作; 3.每周召開生產(chǎn)分析會議,提出存在的問題及整改的建議; 4.抓好設(shè)備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設(shè)備完好率和利用率; 5.負責生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作,發(fā)現(xiàn)問題及時組織解決和處理,重大問題直接報總經(jīng)理。 6.負責建立生產(chǎn)進度、安全、質(zhì)量等規(guī)章制度。 7.關(guān)注報表數(shù)據(jù),及時發(fā)現(xiàn)、解決問題;審核由生產(chǎn)部填報的各種報表并簽字,確保其準確、及時地報出。 8.加強與其它部門的協(xié)調(diào)關(guān)系,協(xié)助總經(jīng)理搞好公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作。 任職要求: 1、25-35歲,計劃管理、統(tǒng)籌管理、生產(chǎn)管理等專業(yè)。 2、具備5年以上的管理經(jīng)驗,熟悉生產(chǎn)運作管理知識; 3、熟練使用計算機軟件; 4、有一定的生產(chǎn)線員工培訓經(jīng)驗; 5、溝通協(xié)調(diào)能力較強; 6、有同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先。 薪酬:8000-10000元/月
2025-02-17
蘇清立
南寧-江南區(qū)
南寧市晉江福源食品有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
1.負責車間每日、月原輔料、成品數(shù)據(jù)的記錄及匯總: 2.負責車間員工每日計件工資的核算: 3.車間人員每月入離職統(tǒng)計: 4.其他車間主任交辦的事宜 要求:工作認真負責,對數(shù)據(jù)敏感。 福利:包食宿,月薪3000元/月
2025-02-17
黃小姐
南寧-良慶區(qū)-碧園大廈
工作職責: 1. 生產(chǎn)組織管理協(xié)助部門主管制定月生產(chǎn)計劃、周生產(chǎn)計劃、批排產(chǎn)計劃,解決生產(chǎn)組長的工作難題,參與審核班組長制定的出勤人員計劃等 2.負責本車間的GMP符合性檢查 3.組織建立、完善部門車間文件體系 4.制定部門員工培訓計劃,并參與培訓,負責員工現(xiàn)行SOP培訓,確保員工能夠嚴格按照SOP規(guī)范操作 5.建立、健全本車間各項管理制度及工作程序并貫徹執(zhí)行,協(xié)助人力行政部制定本車間各崗位職責,并監(jiān)督本車間各崗位人員的職責履行情況。根據(jù)員工工作情況,對一般員工的考核作修正,對部門內(nèi)各個崗位人員的合理調(diào)配提出建議 6.協(xié)助安全管理負責人做好本部門安全管理,認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)管理 制度,保障車間生產(chǎn)安全; 7. 負責本車間相關(guān)的偏差、變更、CAPA、物料確認、設(shè)備確認、工藝驗證、清潔驗證等相關(guān)的工作,完成相關(guān)的評估報告,各種偏差或變更需要的生產(chǎn)總結(jié)。 8. 組織新產(chǎn)品的試生產(chǎn),負責推廣新技術(shù)、新工藝,編制本車間技術(shù)改造及技術(shù)革新計劃并組織實施,推動降低成本的方法與方案的實施。 9.負責做好本車間生產(chǎn)物料、物資的采購計劃,報物資管理部統(tǒng)籌購買。 10. 協(xié)助完成產(chǎn)品技術(shù)轉(zhuǎn)移相關(guān)工作。 11. 協(xié)助完成自檢、注冊核查、GMP各類檢查的迎檢及整改工作、外部審計等相關(guān)工作。 12. 負責本車間各項統(tǒng)計管理工作。 任職標準: 1. 本科(含)以上學歷,藥學、生物、化學、醫(yī)學、食品等相關(guān)專業(yè)。 2.從事相關(guān)制造業(yè)行業(yè)車間管理經(jīng)驗5年以上,制藥行業(yè)車間管理經(jīng)驗2年(含)以上。 3.具有發(fā)酵、蛋白純化、凍干、無菌制劑相關(guān)生產(chǎn)經(jīng)驗優(yōu)先。 4. 熟悉生產(chǎn)過程和各項管理制度、操作規(guī)范; 5.有藥品生產(chǎn)管理的實踐經(jīng)驗和解決實際問題的能力; 6.精通蛋白/多肽純化相關(guān)流程與技術(shù),精通GMP,對生產(chǎn)質(zhì)量管理有深入認識和研究。 7.具備優(yōu)秀的一線生產(chǎn)工作統(tǒng)籌管理能力,團隊建設(shè)及管理能力。 8.具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和責任心,善于與人溝通,富于團隊精神,執(zhí)行能力強。 職位福利:五險一金、帶薪年假、全勤獎、周末雙休、定期團建、優(yōu)秀員工獎金、多次晉升機會 工作地址:暫時辦公地址在良慶區(qū)碧園中心B座,年底前會搬遷至江南廠區(qū)
2025-02-17
南寧市良慶區(qū)碧園大廈
廣西無窮大人力資源管理有限公司招聘:公司標志 logo
廣西無窮大人力資源管理有限公司
所在行業(yè) 人力資源/中介
成立時間 7年(2017年8月21日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 10人以下
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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