生產(chǎn)正式工（五險一金）

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)建立食品生產(chǎn)經(jīng)營體系、質(zhì)量管理體系、成本控制體系、安全生產(chǎn)體系、工廠員工考核體系及各項規(guī)章制度流程； 2、負(fù)責(zé)管理食品生產(chǎn)的日常運轉(zhuǎn)，包括生產(chǎn)現(xiàn)場管控、質(zhì)量把控、倉儲、物控、人員等工作協(xié)調(diào)及管理； 3、制定靈活的生產(chǎn)計劃，進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度，管理和控制，統(tǒng)籌下達(dá)生產(chǎn)計劃和任務(wù)，促進(jìn)整體功能優(yōu)化工作的監(jiān)督、執(zhí)行，提高生產(chǎn)效率； 4、跟進(jìn)生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標(biāo)、倉儲管理等，按時完成生產(chǎn)目標(biāo)，發(fā)現(xiàn)并及時對生產(chǎn)異常做出反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤并解決； 5、負(fù)責(zé)食品的質(zhì)量把控，能及時處理客戶投訴及建議問題，對產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，質(zhì)量管控結(jié)果負(fù)責(zé)； 6、負(fù)責(zé)抓好生產(chǎn)安全，規(guī)范生產(chǎn)現(xiàn)場的5s維護(hù)與運行，以及后期的改進(jìn)升級等工作; 7、負(fù)責(zé)組織審定技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)，協(xié)助編制生產(chǎn)工藝流程，協(xié)助審核新產(chǎn)品開發(fā)方案，并組織小批量生產(chǎn)； 8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部員工的管理、培訓(xùn)和培養(yǎng)。 任職資格： 1、食品類、發(fā)酵類、藥品類相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷； 2、具備五年以上食品行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗，擔(dān)任車間主任相關(guān)崗位3年以上； 3、熟悉生產(chǎn)運作和管理，擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、倉儲管理、物流管理等方面的經(jīng)驗； 4、熟悉IS9001質(zhì)量體系、HACCP管理體系，了解5S現(xiàn)場管理，具備全面的生產(chǎn)理念和豐富的生產(chǎn)實踐經(jīng)驗； 5、做事認(rèn)真責(zé)任，溝通能力和原則性強(qiáng)。 工作地點：廣西貴港覃塘區(qū)。不能接受工作地點的請勿擾。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)日常管理工作及下屬員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估； 2、編制年度生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)作業(yè)計劃，進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制； 3、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實施執(zhí)行； 4、設(shè)置并實施產(chǎn)品的進(jìn)度、生產(chǎn)方法和流程； 5、與其他部門協(xié)作在一定數(shù)量、質(zhì)量、時間表和成本要求下保證高的生產(chǎn)效率； 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項。 任職資格： 1、專科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、3年以上生產(chǎn)制造企業(yè)管理經(jīng)驗，有同行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、熟悉生產(chǎn)制造的部門運作和流程，擅長生產(chǎn)控制及現(xiàn)場管理，精通生產(chǎn)制造的各個環(huán)節(jié)； 4、熟悉生產(chǎn)成本控制，統(tǒng)籌運作，熟悉生產(chǎn)作業(yè)流程和工藝規(guī)程，熟悉生產(chǎn)質(zhì)量的控制管理，熟悉ISO9001：2000質(zhì)量保證體系； 5、具備優(yōu)秀的組織能力、溝通能力、規(guī)劃能力。

1、監(jiān)督檢查公司的安全生產(chǎn)工作，制定年度安全生產(chǎn)工作計劃及管理目標(biāo)，并負(fù)責(zé)組織賈徹實施。依據(jù)公司的管理要求，適時制定或修改公司的安全生產(chǎn)管理制度。(安全生產(chǎn)責(zé)任制度、安全生產(chǎn)教育制度、安全生產(chǎn)檢查制度、特種作業(yè)人員管理制度、安全生產(chǎn)文明施工獎懲制度、勞動防護(hù)用品管理制度。 2、負(fù)責(zé)組織落實并監(jiān)督檢查公司的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作: 每年至少組織一次對項目經(jīng)理、主管生產(chǎn)的副經(jīng)理、各專業(yè)工長及施工管理人員的安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育和考核工作，做到有考卷、有分?jǐn)?shù)、有名冊。 3、協(xié)助上級有關(guān)部門組織開展各項安全生產(chǎn)活動。定期組織、參加公司值班領(lǐng)導(dǎo)交接班會議和安全生產(chǎn)例會，并把會議內(nèi)容及時地向領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)人員進(jìn)行宣講和傳達(dá)，有相應(yīng)的記錄或會議紀(jì)要。 4、有建筑行業(yè)相關(guān)經(jīng)歷，曾任該職位的人員。

1、1、嚴(yán)格執(zhí)行國家安全生產(chǎn)的方針、政策、各種規(guī)章制度及各項標(biāo)準(zhǔn)。 2、組織安全方案、規(guī)章制度、操作規(guī)程、上級文件的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，安全生產(chǎn)培訓(xùn)。 3、確定安全生產(chǎn)費用，編制安全生產(chǎn)費用使用計劃及使用情況。 4、負(fù)責(zé)工人早班會、三級安全教育、工傷保險增減員，安全生產(chǎn)管理檔案資料收集；施工過程安全文明綠色施工相片和視頻等影像資料收集。 5、每日巡檢，制止和糾正違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程、違反勞動紀(jì)律等行為，填寫安全員日記、安全檢查記錄和安全隱患整改通知單，下發(fā)整改通知單并落實整改工作。 6、重大危險源的識別、風(fēng)險評價，制定重大危險源專項檢查記錄，特種設(shè)備操作人員證件落實等。 7、按要求及時處理執(zhí)法部門下發(fā)的各類環(huán)境保護(hù)相關(guān)整改、處罰通知。 任職需求：1、大專及以上學(xué)歷； 2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、持有安全員及配套C證。

1、負(fù)責(zé)售后車間生產(chǎn)安全； 2、跟進(jìn)維修進(jìn)度，提高維修效率； 3、督促技術(shù)培訓(xùn)實施，保證維修質(zhì)量； 4、做好車間輔料及耗材成本管控，提升經(jīng)營質(zhì)量； 5、根據(jù)售后業(yè)務(wù)合理配置人員，協(xié)助行政制定車間績效方案，調(diào)動車間人員積極性； 6、對外出救援及試車進(jìn)行管理； 7、負(fù)責(zé)車間所有工具設(shè)備進(jìn)行定期維護(hù)，確保正常使用。 任職要求: 1、 大專以上學(xué)歷，汽車維修等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、 3-5年的同行業(yè)工作經(jīng)驗，綜合修理廠經(jīng)驗優(yōu)先； 3、有良好的責(zé)任心、溝通能力、執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力。 4、黨員、退役軍人優(yōu)先。 福利待遇： 薪資：底薪+提成+餐補(bǔ)+五險+國家法定節(jié)假日 上班時間：8:30-12:00 13:30-18:00，中午在運德食堂用餐

崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，制定生產(chǎn)部目標(biāo)、年度生產(chǎn)規(guī)劃等； 2.精通壓貼機(jī)器的工序，各項設(shè)備操作標(biāo)準(zhǔn)、工藝操作標(biāo)準(zhǔn)制定與執(zhí)行管控 3.配合財務(wù)進(jìn)行年度生產(chǎn)預(yù)算；對生產(chǎn)部費用進(jìn)行合理管控 4.嚴(yán)格把控產(chǎn)品品質(zhì)，對產(chǎn)品異常情況進(jìn)行分析并制定改善措施或補(bǔ)救措施； 5.負(fù)責(zé)生產(chǎn)運行情況的督促檢查、考核及日常管理； 6.根據(jù)生產(chǎn)需要及員工意愿合理安排人員工作，明確各崗位人員工作與職責(zé)； 7.處理上級交代的其他事務(wù)，并及時匯報處理結(jié)果。 職位要求： 1.30-45歲，大專及以上學(xué)歷； 2.5年以上大中型制造行業(yè)經(jīng)驗，3年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗； 3.具備很強(qiáng)的成本管控意識、流程優(yōu)化、統(tǒng)籌組織及有很好的分析問題和解決問題的能力； 4.有較好的領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、執(zhí)行能力等。

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的操作。2.完成生產(chǎn)的任務(wù)。3.清洗和維護(hù)設(shè)備。 任職資格：1.高中以上文化，25歲以上，35歲以下。2.吃苦耐勞，有責(zé)任心。3.需要男性，體力活相對比較多。 工作時間：服從公司生產(chǎn)需求，不用上晚班。根據(jù)生產(chǎn)需要也會有加班的可能性。 其他補(bǔ)充：1.工廠有住宿提供，不包吃。2.屬于勞務(wù)工崗位，簽訂勞務(wù)合同。

工作職責(zé)： 1.根據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn)，檢查生產(chǎn)工作，掌握生產(chǎn)進(jìn)度，確保生產(chǎn)任務(wù)完成。 2.根據(jù)生產(chǎn)運營工作，協(xié)調(diào)好各車間的工作運作； 3.每周召開生產(chǎn)分析會議，提出存在的問題及整改的建議； 4.抓好設(shè)備管理，提出更新改造方案，定期組織維修保養(yǎng)，提高設(shè)備完好率和利用率； 5.負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作，發(fā)現(xiàn)問題及時組織解決和處理，重大問題直接報總經(jīng)理。 6.負(fù)責(zé)建立生產(chǎn)進(jìn)度、安全、質(zhì)量等規(guī)章制度。 7.關(guān)注報表數(shù)據(jù)，及時發(fā)現(xiàn)、解決問題;審核由生產(chǎn)部填報的各種報表并簽字，確保其準(zhǔn)確、及時地報出。 8.加強(qiáng)與其它部門的協(xié)調(diào)關(guān)系，協(xié)助總經(jīng)理搞好公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作。 任職要求： 1、25-35歲，計劃管理、統(tǒng)籌管理、生產(chǎn)管理等專業(yè)。 2、具備5年以上的管理經(jīng)驗，熟悉生產(chǎn)運作管理知識； 3、熟練使用計算機(jī)軟件； 4、有一定的生產(chǎn)線員工培訓(xùn)經(jīng)驗； 5、溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)； 6、有同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先。 薪酬：8000-10000元/月

1.負(fù)責(zé)車間每日、月原輔料、成品數(shù)據(jù)的記錄及匯總： 2.負(fù)責(zé)車間員工每日計件工資的核算： 3.車間人員每月入離職統(tǒng)計： 4.其他車間主任交辦的事宜 要求:工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，對數(shù)據(jù)敏感。 福利：包食宿，月薪3000元/月

工作職責(zé)： 1. 生產(chǎn)組織管理協(xié)助部門主管制定月生產(chǎn)計劃、周生產(chǎn)計劃、批排產(chǎn)計劃，解決生產(chǎn)組長的工作難題，參與審核班組長制定的出勤人員計劃等 2.負(fù)責(zé)本車間的GMP符合性檢查 3.組織建立、完善部門車間文件體系 4.制定部門員工培訓(xùn)計劃，并參與培訓(xùn)，負(fù)責(zé)員工現(xiàn)行SOP培訓(xùn)，確保員工能夠嚴(yán)格按照SOP規(guī)范操作 5.建立、健全本車間各項管理制度及工作程序并貫徹執(zhí)行，協(xié)助人力行政部制定本車間各崗位職責(zé)，并監(jiān)督本車間各崗位人員的職責(zé)履行情況。根據(jù)員工工作情況，對一般員工的考核作修正，對部門內(nèi)各個崗位人員的合理調(diào)配提出建議 6.協(xié)助安全管理負(fù)責(zé)人做好本部門安全管理，認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)管理 制度，保障車間生產(chǎn)安全； 7. 負(fù)責(zé)本車間相關(guān)的偏差、變更、CAPA、物料確認(rèn)、設(shè)備確認(rèn)、工藝驗證、清潔驗證等相關(guān)的工作，完成相關(guān)的評估報告，各種偏差或變更需要的生產(chǎn)總結(jié)。 8. 組織新產(chǎn)品的試生產(chǎn)，負(fù)責(zé)推廣新技術(shù)、新工藝，編制本車間技術(shù)改造及技術(shù)革新計劃并組織實施，推動降低成本的方法與方案的實施。 9.負(fù)責(zé)做好本車間生產(chǎn)物料、物資的采購計劃，報物資管理部統(tǒng)籌購買。 10. 協(xié)助完成產(chǎn)品技術(shù)轉(zhuǎn)移相關(guān)工作。 11. 協(xié)助完成自檢、注冊核查、GMP各類檢查的迎檢及整改工作、外部審計等相關(guān)工作。 12. 負(fù)責(zé)本車間各項統(tǒng)計管理工作。 任職標(biāo)準(zhǔn)： 1. 本科（含）以上學(xué)歷，藥學(xué)、生物、化學(xué)、醫(yī)學(xué)、食品等相關(guān)專業(yè)。 2.從事相關(guān)制造業(yè)行業(yè)車間管理經(jīng)驗5年以上，制藥行業(yè)車間管理經(jīng)驗2年（含）以上。 3.具有發(fā)酵、蛋白純化、凍干、無菌制劑相關(guān)生產(chǎn)經(jīng)驗優(yōu)先。 4. 熟悉生產(chǎn)過程和各項管理制度、操作規(guī)范； 5.有藥品生產(chǎn)管理的實踐經(jīng)驗和解決實際問題的能力； 6.精通蛋白/多肽純化相關(guān)流程與技術(shù)，精通GMP，對生產(chǎn)質(zhì)量管理有深入認(rèn)識和研究。 7.具備優(yōu)秀的一線生產(chǎn)工作統(tǒng)籌管理能力，團(tuán)隊建設(shè)及管理能力。 8.具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和責(zé)任心，善于與人溝通，富于團(tuán)隊精神，執(zhí)行能力強(qiáng)。 職位福利：五險一金、帶薪年假、全勤獎、周末雙休、定期團(tuán)建、優(yōu)秀員工獎金、多次晉升機(jī)會 工作地址：暫時辦公地址在良慶區(qū)碧園中心B座，年底前會搬遷至江南廠區(qū)