牙科門(mén)診招合伙人

一、崗位職責(zé)： 1、招聘資源型合伙人，可利用自身資源及公司平臺(tái)拓展檢測(cè)業(yè)務(wù)； 2、組建專(zhuān)業(yè)的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，承擔(dān)團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)目標(biāo)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)； 3、對(duì)所負(fù)責(zé)及拓展的檢測(cè)項(xiàng)目簽約、施工進(jìn)度、質(zhì)量、回款進(jìn)行有效監(jiān)控。 二、任職資格： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，高工優(yōu)先； 2、5年以上工程檢測(cè)行業(yè)/建筑行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，或有行業(yè)資源； 3、具備較強(qiáng)的商務(wù)談判能力，領(lǐng)導(dǎo)力和開(kāi)拓精神。

崗位職責(zé)： 1、完成部門(mén)分配的銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、管理，及時(shí)反饋市場(chǎng)信息； 3、負(fù)責(zé)組織經(jīng)銷(xiāo)商客戶(hù)管理工作； 4、負(fù)責(zé)區(qū)域：柳州外埠區(qū)域 任職要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，年齡20-30歲； 2、經(jīng)驗(yàn)不限，有快消品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)可優(yōu)先考慮，有良好的溝通、談判、協(xié)調(diào)能力，思維敏捷； 3、工作中要堅(jiān)持實(shí)事求是的原則，有團(tuán)隊(duì)合作、進(jìn)取精神； 4、較強(qiáng)的抗壓能力，能接受出差工作安排。 職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、節(jié)日福利、交通補(bǔ)助、五險(xiǎn)、生日福利、餐補(bǔ)

崗位職責(zé)： 1、完成部門(mén)分配的銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、管理，及時(shí)反饋市場(chǎng)信息； 3、負(fù)責(zé)組織經(jīng)銷(xiāo)商客戶(hù)管理工作； 4、負(fù)責(zé)區(qū)域：梧州、賀州區(qū)域 任職要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，年齡20-30歲； 2、經(jīng)驗(yàn)不限，有快消品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)可優(yōu)先考慮，有良好的溝通、談判、協(xié)調(diào)能力，思維敏捷； 3、工作中要堅(jiān)持實(shí)事求是的原則，有團(tuán)隊(duì)合作、進(jìn)取精神； 4、較強(qiáng)的抗壓能力，能接受出差工作安排。

負(fù)責(zé)區(qū)域：賀州 工作內(nèi)容： 1.根據(jù)銷(xiāo)領(lǐng)導(dǎo)制定的銷(xiāo)售計(jì)劃，全面具體地負(fù)責(zé)管理指定地區(qū)的銷(xiāo)售工作，包括回款及發(fā)貨等工作； 2.掌握所轄地區(qū)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢(shì)，并根據(jù)市場(chǎng)變化情況，提出具體的區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃方案，以及具體營(yíng)銷(xiāo)工作流程和細(xì)則； 3.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域經(jīng)銷(xiāo)商的管理，與該地區(qū)經(jīng)銷(xiāo)商建立長(zhǎng)期、穩(wěn)定的合作關(guān)系，并負(fù)責(zé)帶領(lǐng)該區(qū)域經(jīng)銷(xiāo)商團(tuán)隊(duì)對(duì)空白市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)工作。 任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，40歲以?xún)?nèi)，有快消品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)、熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作流程可優(yōu)先考慮； 2、坦誠(chéng)自信，樂(lè)觀進(jìn)取，高度的工作熱情； 3、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，有敬業(yè)精神； 4、具有獨(dú)立的分析和解決問(wèn)題的能力； 5、具備良好的溝通技巧和說(shuō)服能力，抗壓力強(qiáng)。

應(yīng)聘條件： 1、具有注冊(cè)造價(jià)師；或注冊(cè)監(jiān)理工程師；或注冊(cè)會(huì)計(jì)師；或注冊(cè)土地估價(jià)師；或注冊(cè)房地產(chǎn)估價(jià)師；或注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師。 2、取得相關(guān)資格并注冊(cè)從事本行業(yè)5年以上； 3、具有良好的職業(yè)道德和專(zhuān)業(yè)水平。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)省外學(xué)生奶市場(chǎng)產(chǎn)品推廣開(kāi)發(fā)； 2、經(jīng)銷(xiāo)商市場(chǎng)開(kāi)發(fā)指導(dǎo)、市場(chǎng)維護(hù)； 3、收集區(qū)域市場(chǎng)信息； 4、對(duì)接政府相關(guān)職能部門(mén)進(jìn)行產(chǎn)品推廣啟動(dòng)等。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，40歲以?xún)?nèi)，有快消品相關(guān)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)可優(yōu)先考慮； 2、坦誠(chéng)自信，樂(lè)觀進(jìn)取，高度的工作熱情； 3、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，有敬業(yè)精神； 4、具有獨(dú)立的分析和解決問(wèn)題的能力； 5、具備良好的溝通技巧和說(shuō)服能力； 6、較強(qiáng)的抗壓能力，能接受長(zhǎng)期出差安排。

崗位職責(zé)： 1、完成部門(mén)分配的銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo)； 2、區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、管理，及時(shí)反饋市場(chǎng)信息； 3、負(fù)責(zé)組織經(jīng)銷(xiāo)商客戶(hù)管理工作； 4、為所轄區(qū)域內(nèi)零售市場(chǎng)提供專(zhuān)業(yè)性支持工作； 5、在本轄區(qū)內(nèi)建立分銷(xiāo)網(wǎng)及擴(kuò)大公司產(chǎn)品覆蓋率； 6、與客戶(hù)建立良好關(guān)系，以維護(hù)企業(yè)形象。 任職要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，年齡20-35歲； 2、經(jīng)驗(yàn)不限，有快消品銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)可優(yōu)先考慮； 2、吃苦耐勞，認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神，服從公司相關(guān)制度及管理； 3、性格活潑開(kāi)朗，組織、培訓(xùn)、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)； 4、有學(xué)習(xí)精神，敢于創(chuàng)新，有想法，執(zhí)行力強(qiáng)。

負(fù)責(zé)區(qū)域：桂林市及周邊縣份 工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)桂林市經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)銷(xiāo)存管理； 2、根據(jù)公司定制目標(biāo)，完成各月銷(xiāo)量及項(xiàng)目工作； 3、提升單店SKU及我司產(chǎn)品終端呈現(xiàn)； 4、區(qū)域內(nèi)特殊渠道開(kāi)發(fā)，團(tuán)購(gòu)開(kāi)發(fā)。 任職要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，年齡20-35歲； 2、經(jīng)驗(yàn)不限，有快消品銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)可優(yōu)先考慮； 3、有責(zé)任心、上進(jìn)心，能吃苦耐勞，適應(yīng)出差，男女不限。

工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)玉林地區(qū)經(jīng)銷(xiāo)商業(yè)績(jī)追蹤與達(dá)成； 2.網(wǎng)點(diǎn)開(kāi)發(fā)以及公司重點(diǎn)品項(xiàng)推廣和方案執(zhí)行； 3.開(kāi)拓玉林地區(qū)經(jīng)銷(xiāo)商及維護(hù) ； 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，年齡20-30歲； 2、有快消品銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)可優(yōu)先考慮，有良好的溝通、談判、協(xié)調(diào)能力，思維敏捷； 3、工作中要堅(jiān)持實(shí)事求是的原則，有團(tuán)隊(duì)合作、進(jìn)取精神； 4、能接受出差，有差旅補(bǔ)助。

負(fù)責(zé)區(qū)域：湛江區(qū)域 工作內(nèi)容： 1.根據(jù)銷(xiāo)領(lǐng)導(dǎo)制定的銷(xiāo)售計(jì)劃，全面具體地負(fù)責(zé)管理指定地區(qū)的銷(xiāo)售工作，包括回款及發(fā)貨等工作； 2.掌握所轄地區(qū)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢(shì)，并根據(jù)市場(chǎng)變化情況，提出具體的區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃方案，以及具體營(yíng)銷(xiāo)工作流程和細(xì)則； 3.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域經(jīng)銷(xiāo)商的管理，與該地區(qū)經(jīng)銷(xiāo)商建立長(zhǎng)期、穩(wěn)定的合作關(guān)系，并負(fù)責(zé)帶領(lǐng)該區(qū)域經(jīng)銷(xiāo)商團(tuán)隊(duì)對(duì)空白市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)工作。 任職資格： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，40歲以?xún)?nèi)，有快消品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)、熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作流程可優(yōu)先考慮； 2、坦誠(chéng)自信，樂(lè)觀進(jìn)取，高度的工作熱情； 3、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，有敬業(yè)精神； 4、具有獨(dú)立的分析和解決問(wèn)題的能力； 5、具備良好的溝通技巧和說(shuō)服能力，抗壓力強(qiáng)。