職位描述

崗位職責:
1、根據(jù)公司要求下發(fā)計劃,開展公司每季度的商品陳列培訓;
2、負責新開/整改店鋪貨品的陳列支持工作;
3、負責對終端門店形象進行日常維護與陳列標準指導,定期對終端所屬門店進行巡店指導;
4、負責新陳列標準更新的發(fā)布、執(zhí)行、跟蹤;
5、積極參與終端門店的各項活動,協(xié)助支持、促進門店的銷售達成。
任職要求:
1、93后,大專以上學歷,男女不限,美術、設計類專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、有良好的視覺審美,對全品類(同行業(yè)、競品等)的陳列有一定了解和認知;
3、具有較強的理解、溝通組織協(xié)調能力,有一定的數(shù)據(jù)分析能力,能適應出差。
薪資福利、上班時間及工作地點:
1、薪資:6-9K,法定假日、繳納社保、差旅補貼、節(jié)日禮品、技能培訓等;
2、上班時間:周一至周六8:30-12:00,13:30-17:30(單休)。
3、工作地點:廣西南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)科園西十路國電智能大廈8樓。

公司簡介

萬達集團創(chuàng)立于1988年,形成商業(yè)、文化、網(wǎng)絡科技、金融四大產(chǎn)業(yè)集團,2016年集團資產(chǎn)達到7961億元,營業(yè)收入2549.8億元。萬達商業(yè)是世界最大的不動產(chǎn)企業(yè),世界最大的五星級酒店業(yè)主;萬達文化集團是中國最大的文化企業(yè)、世界最大的電影院線運營商,世界最大的體育公司;萬達網(wǎng)絡科技集團專注線上線下融合,打造新一代物聯(lián)網(wǎng)模式;萬達金融集團發(fā)力傳統(tǒng)金融業(yè)務。萬達集團的目標是到2020年,資產(chǎn)達到2000億美元,市值2000億美元,收入1000億美元,凈利潤100億美元,成為世界一流跨國企業(yè)。
萬達商業(yè)(03699.HK)是全球規(guī)模最大的不動產(chǎn)企業(yè),截至2017年1月20日,已在全國開業(yè)187座萬達廣場、101家酒店,持有物業(yè)面積3233萬平方米。萬達商業(yè)擁有全國唯一的商業(yè)規(guī)劃研究院、酒店設計研究院、全國性的商業(yè)地產(chǎn)建設和管理團隊,形成商業(yè)地產(chǎn)的完整產(chǎn)業(yè)鏈和企業(yè)的核心競爭優(yōu)勢。2015年,萬達商業(yè)開始向輕資產(chǎn)模式轉型,標志著萬達商業(yè)的發(fā)展進入靠品牌獲取利潤的嶄新階段。
萬達文化產(chǎn)業(yè)集團是中國最大的文化企業(yè),文化集團2016年收入641.1億元,旗下包括影視、體育、旅游、兒童娛樂4家公司,目標是2020年成為收入排名全球前五的文化企業(yè)。
萬達網(wǎng)絡科技集團旗下包括飛凡信息公司、快錢支付公司、征信公司、網(wǎng)絡數(shù)據(jù)中心、海鼎公司、網(wǎng)絡信貸公司等。
萬達金融集團業(yè)務涵蓋銀行、保險、證券、投資等版塊。
南寧萬達廣場商業(yè)管理有限公司安吉分公司作為萬達集團旗下的一家商業(yè)管理公司,將負責南寧安吉萬達廣場的商業(yè)運營和管理。并于2015年12月5日盛大開業(yè),百家知名企業(yè)入駐廣場,主要企業(yè)簡介如下:
萬達影城:萬達電影院線成立于2005年,隸屬于萬達集團。截至2014年6月30日,在全國80多個城市擁有已開業(yè)影院150家,從2014年起,萬達院線每年將增加400塊以上的銀幕,計劃到2016年開業(yè)達到260家影城,擁有銀幕2300塊,穩(wěn)居中國第一的市場份額。 2015年1月22日,萬達院線正式登陸A股市場,成為中國院線第一股。
萬達寶貝王:萬達寶貝王樂園是基于孩子和家長共同參與的親子體驗空間的定位之上,主要功能區(qū)分為五大板塊:零售餐飲版塊、早教版塊、攝影版塊、歡樂廣場以及其他游樂區(qū),其

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)南寧市 查看上班路線

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陳列主管
6000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作內容 1、負責按公司經(jīng)營理念規(guī)劃去指導店面陳列。 2、對維護公司賣場形象和產(chǎn)品形象負責,負責店面陳列的維護監(jiān)督、檢查。 3、負責店鋪員工的貨品FAB與陳列的實操培訓。對員工培訓后的實操能力考核評定。 4、能在規(guī)定時間內完成個人工作及并對結果負責。 5、對公司的品牌管理經(jīng)營提出建設性意見,并參與推進。 崗位要求 1、對快時尚有一定的認識。 2、有服裝陳列工作經(jīng)驗。 3、能接受并適應短時間的省內出差 上班時間:9:00-17:30,享受4-6天休息,法定節(jié)假日休 薪資福利:無責底薪5000+1000績效+補助+獎金,綜合薪資6K 起,具體薪資可直接聯(lián)系我了解 備注:不能接受廣西省內短期出差的慎投哦
2025-02-18
顏迪
總監(jiān)
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一,崗位職責: 1、負責協(xié)助上級去店面做陳列。 2、對維護公司賣場形象和產(chǎn)品形象負責,負責店面陳列的維護監(jiān)督、檢查。 3、完成上級下達的其他任務。 4、陳列物料下單,陳列匯總 二、任職資格: 1.了解服裝零售行業(yè)相關知識,對快時尚有一定的認識, 有服裝陳列工作經(jīng)驗。有責任心,上進心,溝通能力強者優(yōu)先。 2.接受出差
2025-02-18
顏迪
總監(jiān)
南寧-青秀區(qū)
崗位描述: 1、負責店鋪服裝的搭配整合、陳列標準規(guī)范控制,門店日常形象的指導、維護,提升終端門店的陳列表現(xiàn) 2、店鋪員工的陳列培訓; 3、負責上級交辦的其他工作。 職位要求: 1、專業(yè)功底扎實,具有新穎的服裝陳列理念; 2、了解服裝設計基本知識,熟悉相關材料和工藝; 3、具有較強的協(xié)調溝通能力,良好的口頭和文字表達能力; 4、高度的工作熱情,良好的團隊合作精神; 5、熟練應用專業(yè)設計軟件 6、相關品牌服裝陳列工作經(jīng)驗的優(yōu)先
2025-02-17
人事部
南寧-青秀區(qū)
生鮮營運經(jīng)理工作職責   (1)維持生鮮區(qū)域良好的銷售業(yè)績;   (2)嚴格控制生鮮區(qū)域的費用和損耗;   (3)維持店內整齊生動的陳列;   (4)合理控制人事成本,保持員工工作的高效率;   (5)維持生鮮區(qū)域良好的服務標準;   (6)負責組織生鮮區(qū)域的銷售,以實現(xiàn)超市區(qū)域良好的銷售業(yè)績,及時向店長反饋相關運行情況。 崗位要求: 1、40周歲以下,1年以上相應崗位工作經(jīng)驗; 2、熟悉商超運作流程,具備豐富的生鮮商品知識及營銷運作和業(yè)績管理經(jīng)驗; 3、具備較強的責任心和事業(yè)心,領導能力與溝通能力、有較強的承壓能力。
2025-02-17
方主管
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1、維護老客戶開發(fā)新客戶,下單陳列對賬,處理商品異常 2、做過休閑食品者優(yōu)先 3、有C1駕駛證優(yōu)先,每周出差一天南寧周邊城鎮(zhèn)當天來回
2025-02-17
盧生
陳列
4000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1.配合每季新品上市,根據(jù)公司陳列標準進行陳列規(guī)劃及相關培訓; 2.負責統(tǒng)籌區(qū)域內陳列物料的規(guī)劃,下單采購,現(xiàn)場陳列等; 3.負責區(qū)域內店鋪陳列規(guī)劃及標準檢查; 4.負責區(qū)域內陳列小助手帶教工作。
2025-02-16
林金潔
服裝陳列師
5000-6000元
南寧-江南區(qū)
1、根據(jù)公司陳列要求,開展公司每季度的商品陳列培訓。 2、負責終端店鋪陳列所需物料的下單制作、采購與跟蹤工作,物料驗收與使用跟進。 3、開展新店開業(yè)陳列,規(guī)范新店陳列標準,網(wǎng)點開業(yè)的陳列方案與陳列道具下單事項的籌備。 4、對終端形象進行日常維護與陳列標準指導,下店進行稽核各區(qū)域的陳列標準執(zhí)行情況。 5、對店內形象海報進行及時更換,新陳列標準更新的發(fā)布、執(zhí)行、跟蹤。
2025-02-15
單先生
陳列師
6000-8000元
南寧-江南區(qū)-榮寶華商城
崗位職責: 1.負責陳列手冊的編寫和更新,提供陳列標準和依據(jù),定期編寫陳列方案,并跟蹤終端門店執(zhí)行情況。 2.依據(jù)公司的經(jīng)營計劃制定年度陳列計劃與費用預算 3.監(jiān)控新品上市及新店陳列道具的采購和配發(fā),確保終端及時有效執(zhí)行。 4.日常巡店,對店鋪形象展示、產(chǎn)品陳列、櫥窗陳列效果跟進執(zhí)行、監(jiān)控、維護。 5、定期對終端門店員工進行指導或主題陳列培訓的組織與實施。 任職要求: 1、大專及以上學歷;市場營銷,視覺傳達等相關專業(yè)優(yōu)先。 2、2年以上視覺陳列相關工作經(jīng)驗,有零售行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先; 3、具備專業(yè)知識、較強的色彩、商品及配飾搭配組合能力、櫥窗設計、視覺效果、店面陳列知識。 4、具備一定的帶教培訓及團隊力、執(zhí)行力。
2025-02-15
粟女士
陳列專員
4000-5000元
南寧-江南區(qū)-榮寶華商城
崗位職責: 1.負責陳列手冊的編寫和更新,提供陳列標準和依據(jù),定期編寫陳列方案,并跟蹤終端門店執(zhí)行情況。 2.依據(jù)公司的經(jīng)營計劃制定年度陳列計劃與費用預算 3.監(jiān)控新品上市及新店陳列道具的采購和配發(fā),確保終端及時有效執(zhí)行。 4.日常巡店,對店鋪形象展示、產(chǎn)品陳列、櫥窗陳列效果跟進執(zhí)行、監(jiān)控、維護。 5、定期對終端門店員工進行指導或主題陳列培訓的組織與實施。 任職要求: 1、大專及以上學歷;市場營銷,視覺傳達等相關專業(yè)優(yōu)先。 2、2年以上視覺陳列相關工作經(jīng)驗,有零售行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先; 3、具備專業(yè)知識、較強的色彩、商品及配飾搭配組合能力、櫥窗設計、視覺效果、店面陳列知識。 4、具備一定的帶教培訓及團隊力、執(zhí)行力。
2025-02-15
粟女士
陳列主管
5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
薪酬待遇:5000-6000+年終獎金(按公司制度購買社保) 任職資格: 1、 熟悉日化品,有3年及以上商超樓面管理、便利店現(xiàn)場管理經(jīng)驗; 2、 25-35歲,男女不限,大專(含)以上學歷,工作需要常出差。(出差范圍:桂南地區(qū)) 崗位職責: 1、各品類陳列標準制定; 2、新品、應季品陳列指導; 3、定期對所轄門店進行巡店并幫助門店進行整改; 4、新店品類規(guī)劃及協(xié)助開業(yè); 5、對門店進行陳列技巧培訓。
2025-02-13
韋女士
南寧安吉萬達廣場商業(yè)管理有限公司招聘:公司標志 logo
南寧安吉萬達廣場商業(yè)管理有限公司
所在行業(yè) 電器/房地產(chǎn)/服飾
成立時間 2年(2022年11月29日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

門店店長

¥5000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬達廣場

運營總監(jiān)

¥20000-40000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬達廣場

財務經(jīng)理

¥12000-15000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬達廣場

財務主管

¥8000-14000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬達廣場

美妝產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)理(廣州)

¥10000-20000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬達廣場
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