職位描述
【崗位職責】
1、負責客戶的開發(fā),向客戶準確傳遞公司相關產品的價值,銷售產品;
2、負責所屬區(qū)域業(yè)務信息的采集、反饋和項目跟進;
3、合理制定階段工作計劃,完成銷售業(yè)績目標;
4、負責公司重大的市場活動,協助推進市場推廣,樹立品牌形象;
5、服從公司管理與安排,積極配合完成公司交待的其它任務。
【任職要求】
1、有豐富的銷售經驗,2年及以上教育行業(yè)銷售工作經驗優(yōu)先;
2、具備獨立開拓市場的能力,能適應出差。
【福利待遇】
1、工資待遇:底薪+20-25%提成;
2、員工保險:購買五險;
3、上班時間:朝九晚六,有出差;
4、員工福利:①帶薪培訓;②國家法定節(jié)假日;③節(jié)日福利;④公休假期;⑤提供交通補貼+話費補貼+差旅補貼;⑥不定期員工旅游。
【職業(yè)規(guī)劃】
專業(yè)路線:初級業(yè)務員——中級業(yè)務員——高級業(yè)務員
管理路線:高級業(yè)務員——業(yè)務經理——分區(qū)域業(yè)務總監(jiān)
公司簡介
廣西數元教育科技有限公司是中國國際徐工數元教育科學研究院廣西分部,公司教學項目以徐工手腦速算、徐工數元思維圖數學、徐工繪本為主。數元教育榮獲多項國內國際大獎,徐明義教授于2016年7月被國家正式命名為數元的發(fā)現者,稱之為“世界數元之父”。
數元課程有最符合國家教育部頒發(fā)的去小學化政策的繪本教材,繪本教材里沒有加減符號,沒有計算題,所有的加減原理及計算過程全部融入到繪本中,孩子通過聽故事看繪本,自己就能悟出加減的概念,悟出思維過程,孩子自己看繪本就能表達出故事內容并進行故事演繹,創(chuàng)編故事。
現公司在廣西已與1000多家幼兒園和多家培訓機構建立合作關系,累計學員突破百萬人。公司始終堅持“教學質量第一”的推廣服務宗旨,為廣西幼兒啟蒙數學教育的發(fā)展而不懈努力!
上班地點
工作地址:
南寧市青秀區(qū)華潤置地中山府 查看上班路線
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管培生(培訓上崗+無責底薪+住房補貼)5000-6000元南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場南寧市弘尚信息科技有限公司計算機硬件公司直招,不收取任何費用 崗位職責: 1.熟悉公司產品的操作流程、產品的專業(yè)知識。 2.負責所指定區(qū)域內產品的推廣、宣傳和運營 2.在所轄區(qū)域內負責給客戶提供樣品體驗產品 3.協助主管做好后期新老客戶的維護工作和售后的處理 4.負責所轄地區(qū)客戶信息的收集和后期的跟蹤推廣 5.前期1-3個月負責熟悉市場業(yè)務,提升個人綜合能力,待能力提升開始負責團隊的運營和管理, 6.協助經理培養(yǎng)優(yōu)秀的骨干 7.前期熟悉公司的業(yè)務流程及企業(yè)文化——>學習人事管理——>學習行政管理——>學習經營運作管理 崗位要求:愿意從基層業(yè)務做起,想全面提升自己者均可(歡迎優(yōu)秀應屆生) (1)大學??埔陨蠈W歷 (2)具有良好的溝通能力、協調能力; (3)具備較強的責任心、結果導向明顯,能承受一定的工作壓力; (4)具備良好的人際溝通、團隊協作能力。 (5)請求職者前來應聘和上班時形象專業(yè)、著正裝 (6)品格端正、為人正直友善、謙卑好學。 福利待遇: 【我們將為您提供】 試用期2個月 1、薪資結構:底薪3000元+績效獎金1000元+高額提成+團隊管理獎金(平均月薪6000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關懷+員工季度旅游+帶薪培訓+年終獎 地址:廣西南寧江南區(qū)福建園街道亭洪路48號萬達廣場A3棟1026室 地鐵2號線到亭洪路地鐵站下車,地鐵C出口出來直走150米,左手邊抬頭即可看到A3棟,上十樓1026室2024-11-21
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實習管培生7000-8000元南寧-青秀區(qū)-太平洋世紀廣場南寧市青年醫(yī)學研究有限公司互聯網/電子商務【青年中醫(yī)學研究院是中國中醫(yī)科學院培訓中心青年中醫(yī)培訓班運營單位,廣東省健康管理發(fā)展促進會中醫(yī)藥專業(yè)委員會會長單位,廣東省中醫(yī)院技術支持合作單位,廣東省中醫(yī)藥學會非物質文化遺產委員 單位】 【我們將提供】 傳幫帶的師徒教導,免費的培訓 線上線下相結合的中醫(yī)專業(yè)培訓 以產業(yè)拉動讓學習落地 理論學習和社會實踐相結合 內部創(chuàng)業(yè),公平公正公開的晉升機制 可提供專人撰寫評語,實習證明蓋章,三方協議 【職位描述】: 1、用公司的產品給客戶座亞健康慢病調理 2、學習中醫(yī)專業(yè)知識,與客戶有效的溝通 3、從基層做起,學習專業(yè)知識,公司運營模式和團隊管理模式 4、協助主管老師服務客戶 【應聘要求】 1、工作認真、服務熱誠,良好的服務意識及團隊合作精神; 2、個性開朗、反應敏捷,善于學習,樂于分享,具有較強的企圖心與上進心; 3、熱愛生活,有團隊合作意識,適應活躍的團隊氣氛; 4、有創(chuàng)業(yè)精神和理想、能吃苦、有事業(yè)心。 5、熱愛中醫(yī) 以上人員:學歷不限,年齡17-25。(應屆畢業(yè)生或者有相關專業(yè)優(yōu)先考慮) 有無經驗均可,一經錄用,免費提供住宿,帶薪培訓,不收取任何費用和押金,表現優(yōu)秀者,公費出差和旅游的機會。 【薪酬福利】 收入理想:底薪2000加20%-34%提成,最高月收入過萬 時間自由:5天8小時,周末雙休,不用打卡,法定節(jié)假日正常放假 集體活動:定期團建,每月生日會 旅游獎金:一年4到5次旅游,年底獎金 職業(yè)考證:中級康復理療師正,健康管理師證,中醫(yī)護理證等 進修學習:跟【中國中醫(yī)科學院】【廣東省中醫(yī)院】【廣州中醫(yī)藥大學】【國家衛(wèi)健委】合作,有機會進修學習中醫(yī) 青年中醫(yī)學研究院人才觀:賽馬不相馬,個個是人才,我們尊重并接納來自不同背景的人士,亦重視所有人的尊嚴和人格!一起實現美好的生活 職位福利:周末雙休、節(jié)日福利、創(chuàng)業(yè)公司、包住、五險2024-11-21
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儲備干部7000-8000元南寧-青秀區(qū)-太平洋世紀廣場南寧市青年醫(yī)學研究有限公司互聯網/電子商務福利待遇: 1、底薪2000+提成(薪資不封頂,多勞多得)。 2、免費住宿,電器齊全 通勤十分鐘左右到公司。 3、免費培訓:帶薪學習中醫(yī),專業(yè)的一對一培訓體系,有師傅帶 4、晉升路徑:學員一老師—主任一副院長—院長 【除此之外你還能得到】 1、五險一金,節(jié)假日正常放假,不加班,一年5次旅游機會,出國旅游機會 2、公平公正公開的晉升空間,創(chuàng)業(yè)孵化,總部投資你開中醫(yī)館 3、跟廣州中醫(yī)藥大學合作,廣東省中醫(yī)院合作,可以去免費學習,并且跟中國 中醫(yī)科學院合作,跟衛(wèi)健委合作!免費申請考取【高級康復理療師證】【中醫(yī) 護理員證】 4、年終獎,表現優(yōu)秀獎勵父母旅游 5、人脈:會通過平臺拓展你的人脈資源,認識更多的朋友。 工作內容: 1.給客戶量血壓,簡單的健康檢查, 2.給客戶提供健康咨詢,幫患者答疑解惑, 3.講解健康跟保健知識,提高患者的健康素養(yǎng), 4.產品知識的介紹讓患者了解產品功能, 5.客戶體驗效果的反饋,給患者提供貼心的服務 工作要求: 1.主動學習中醫(yī)專業(yè)知識,提升自己的醫(yī)學專業(yè)知識水平 2.溝通表達能力要強,耐心細心的跟患者溝通, 3.喜歡中醫(yī) 4.態(tài)度積極認真,每天工作以微笑待客戶 5.年齡18-25歲,實習生、應屆生均可 全國青年中醫(yī)學研究院---中醫(yī)藥全產業(yè)鏈 培養(yǎng)青年中醫(yī),助力健康中國,響應國家政策和號召,讓更多人了解中醫(yī),熱愛中醫(yī),推動中醫(yī)藥發(fā)展!【青年中醫(yī)學研究院是中國中醫(yī)科學院培訓中心青年中醫(yī)培訓班運營單位,廣東省健康管理發(fā)展促進會中醫(yī)藥專業(yè)委員會會長單位,廣東省中醫(yī)院技術支持合作單位,廣東省中醫(yī)藥學會非物質文化遺產委員 單位】2024-11-21
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管培生5000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西悅顏千千色企業(yè)管理有限公司金融/投資/證券崗位職責: 1、全面了解公司運營流程并配合公司安排進行部門輪崗。 任職要求: 1、全日制大專及以上學歷 (不限專業(yè)); 2、接受輪崗; 3、熱愛零售行業(yè)并致力于零售行業(yè)長期發(fā)展。 薪資福利: 全日制學歷補貼:二本院校500元/月 一本院校1000元/月 實習階段 (門店輪崗6個月 :見習顧問-一星顧問-二星顧問-三星顧問),1.5個月儲備店長學習及考核)實習階段完成及以多元化路徑發(fā)展 (銷售線(店長-區(qū)域經理-總監(jiān));職能線(各中心/部門專業(yè)-主管-經理)); 其他福利:五險/商業(yè)險、工齡補貼、年終獎、節(jié)日利、員工內購員工團建、完善的培訓機制、具有競爭力的薪酬。 上班及休息時間:門店:排班制(8小時工作制) 月休:4天。 工作地點:廣西區(qū)域地市(南寧、百色、崇左、靖西、欽州等地市...) (根據公司門店位置及個人所處地就近原則安排)2024-11-21韋女士
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連鎖門店管理員(管培生)4000-5000元南寧-青秀區(qū)-榮桂商廈廣西美加美新零售有限公司批發(fā)/零售崗位職責: 1、通過在門店基層的學習,掌握門店標準化細則及評分標準 2、嚴格按《門店標準化考核評分表》進行巡查和評分對不合理處要求整改 3、了解區(qū)域門店經營情況及人員狀態(tài),收集整理門店出現的各種問題和建議意見,并協助門店解決或給出優(yōu)化方案 4、做好門店陳列、形象、購物體驗感、門店標準化意義宣導工作,強調經營過程中門店標準化細則的重要性 5、做好供應鏈和第三方供貨商貨品配送效率、產品缺貨率及服務態(tài)度等工作的監(jiān)管 6、做好巡店過程中了解到的內容信息進行記錄匯總分析,并給出解決方法與意見 7、完成領導交待的其他任務 崗位要求: 1、21-25歲,大專及以上學歷,不限經驗; 2.有良好的溝通表達能力,靈活,吃苦耐勞。 其他說明: 1.該崗位屬于公司后備人才培養(yǎng)計劃,制定有培養(yǎng)和晉升機制。 特別優(yōu)秀的或者學歷較高的,后續(xù)可通過競聘或選拔轉崗到公司總經辦、人力資源部、采購部、供應鏈部、營銷部等部門。 2.公司有培訓和帶訓機制,不需要有經驗,歡迎優(yōu)秀應屆畢業(yè)生投遞簡歷!2024-11-21人事部
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管培生3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西馥演天商貿有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)崗位職責: 1.了解公司產品及掌握市場情況、競爭對手和當地政策等信息; 2.通過在基層銷售業(yè)務崗位的鍛煉和培養(yǎng),逐步成長為公司各級銷售業(yè)務管理人才; 3.完成領導交辦的任務。 任職要求: 1.男女不限,大專以上學歷,市場營銷相關專業(yè)或熱衷銷售行業(yè); 2.具備較好的協調、溝通談判能力,工作認真,有較強的責任感和進取心,能吃苦耐勞; 3.應屆畢業(yè)生優(yōu)先。 上班地點 :南寧市荔園路9號東凱國際商業(yè)廣場1號樓B座7132024-11-21羅女士
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儲備干部(免費培訓+無責底薪+住房補貼)6000-10000元南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場南寧市弘尚信息科技有限公司計算機硬件崗位職責: 公司直招,不收取任何費用! 1.此崗位是為公司發(fā)展儲備優(yōu)秀的管理人才。 2.1-3個月熟悉公司的業(yè)務操作流程,具備一定的能力后開始協助部門主管運營管理團隊。 3.負責團隊日常的管理、業(yè)務培訓、問題解決、人員溝通、目標的制定及協助團隊成員達成目標 4.具備一定的管理能力后開始協助上級經理管理公司日常事物(包括:工商、行政、稅務、法務、招聘、面試、倉儲、物流及供應鏈的管理)。 5.表現優(yōu)秀者,公司提供公平、公開、公正的晉升平臺。 基層——>組長——>部門主管——>部門經理——>分公司總經理 崗位要求:愿意從基層業(yè)務做起,想全面提升自己者均可(歡迎優(yōu)秀應屆生) (1)年齡18歲以上,大專學歷以上; (2)具有良好的溝通能力、協調能力; (3)具備較強的責任心、結果導向明顯,能承受一定的工作壓力; (4)具備良好的人際溝通、團隊協作能力。 (5)請求職者前來應聘和上班時形象專業(yè)、著正裝 【我們將為您提供】 試用期2個月 1、薪資結構:底薪3000元+個人績效獎金1000+提成+管理獎金(平均月薪5000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關懷+員工季度旅游+帶薪培訓+年終獎 3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內部競聘產生) 4、新員工培養(yǎng)期:由公司分部高級主管直接負責,一對一指導培訓,簡單易學可幫助新人迅速成長! 5、精英文化:不限定成長時間,能力突出可快速提升! 6、帶薪培訓:公司提供免費系統專業(yè)完善的培訓,助您全面提升個人能力! 7、資源共享、團隊作戰(zhàn):公司資源共享平臺,“黃金搭檔”助你快速成長 工作地址:南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號江南萬達廣場A2棟1206室2024-11-21
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儲備干部(管理方向+培訓+出國旅游)6000-8000元南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場南寧市弘尚信息科技有限公司計算機硬件公司直招,不收取任何費用 崗位職責: 1.此崗位是為公司發(fā)展儲備優(yōu)秀的管理人才。 2.1-3個月熟悉公司的業(yè)務操作流程,具備一定的能力后開始協助部門主管運營管理團隊。 3.負責團隊日常的管理、業(yè)務培訓、問題解決、人員溝通、目標的制定及協助團隊成員達成目標 4.具備一定的管理能力后開始協助上級經理管理公司日常事物(包括:工商、行政、稅務、法務、招聘、面試、倉儲、物流及供應鏈的管理)。 5.表現優(yōu)秀者,公司提供公平、公開、公正的晉升平臺。 基層——>組長——>部門主管——>部門經理——>分公司總經理 崗位要求:愿意從基層業(yè)務做起,想全面提升自己者均可(歡迎優(yōu)秀應屆生) (1)年齡18歲以上,大專學歷以上; (2)具有良好的溝通能力、協調能力; (3)具備較強的責任心、結果導向明顯,能承受一定的工作壓力; (4)具備良好的人際溝通、團隊協作能力。 (5)請求職者前來應聘和上班時形象專業(yè)、著正裝 【我們將為您提供】 試用期2個月 1、薪資結構:底薪3500+績效獎金1000+提成+團隊績效獎金5%+補貼(平均月薪6000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關懷+員工季度旅游+帶薪培訓+年終獎 3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內部競聘產生)(縱向:職業(yè)發(fā)展方向;基層——>組長——>部門主管——>部門經理——>分公司總經理) 4、新員工培養(yǎng)期:由公司分部高級主管直接負責,一對一指導培訓,簡單易學可幫助新人迅速成長! 5、精英文化:不限定成長時間,能力突出可快速提升! 6、帶薪培訓:公司提供免費系統專業(yè)完善的培訓,助您全面提升個人能力! 7、資源共享、團隊作戰(zhàn):公司資源共享平臺,“黃金搭檔”助你快速成長 工作地址:南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號江南萬達廣場A2棟1206室2024-11-21
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管培生(免費培訓+住房補貼+無責底薪)5000-7000元南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場南寧市弘尚信息科技有限公司計算機硬件公司直招,不收取任何費用! 崗位職責: 1.熟悉公司產品的操作流程、產品的專業(yè)知識。 2.前期1-3個月負責熟悉市場業(yè)務,提升個人綜合能力,待能力提升開始負責團隊的運營和管理, 3.協助經理培養(yǎng)優(yōu)秀的骨干 4.前期熟悉公司的業(yè)務流程及企業(yè)文化——>學習人事管理——>學習行政管理——>學習經營運作管理 崗位要求:愿意從基層業(yè)務做起,想全面提升自己者均可(歡迎優(yōu)秀應屆生) (1)大學??埔陨蠈W歷 (2)具有良好的溝通能力、協調能力; (3)具備較強的責任心、結果導向明顯,能承受一定的工作壓力; (4)具備良好的人際溝通、團隊協作能力。 (5)請求職者前來應聘和上班時形象專業(yè)、著正裝 (6)品格端正、為人正直友善、謙卑好學。 福利待遇: 【我們將為您提供】 試用期2個月 1、薪資結構:底薪3500+績效獎金1000+高額提成+團隊管理獎金(平均月薪6000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關懷+員工季度旅游+帶薪培訓+年終獎 3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內部競聘產生)(縱向:職業(yè)發(fā)展方向;銷售——主管——部門經理——總經理) 4、專業(yè)化系統化培訓:業(yè)績優(yōu)秀人員會送到總部培訓學習。! 地址:南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號江南萬達廣場A2棟1206室2024-11-21
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信用卡催收儲備干部5000-8000元南寧-青秀區(qū)-現代·國際石家莊氐宿企業(yè)管理咨詢有限公司南寧分公司專業(yè)服務/咨詢一、崗位職責: 1、根據公司要求完成團隊的任務; 2、負責新員工的培訓; 3、對團隊成員進行業(yè)務培訓和監(jiān)督執(zhí)行; 4、從事過信用卡電話催收行業(yè),有帶過團隊的優(yōu)先。(男女不限) 二、公司待遇: 1、該崗位具體薪酬,根據個人能力而定 2、福利待遇:五險一金,下午茶團建,帶薪年假,節(jié)日福利,不定期舉辦員工活動。 3、工作時間:8:30-12:00, 14:00-18:00 月休7天,國家法定節(jié)假日。2024-11-21
- 廣西數元教育科技有限公司
- 所在行業(yè)
- 成立時間 2023年6月27日
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --
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該公司其他職位
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業(yè)務代表(百色)
¥6000-8000元
南寧-青秀區(qū)-華潤濱江中心 -
業(yè)務經理(崇左)
¥6000-8000元
南寧-青秀區(qū)-華潤濱江中心 -
業(yè)務管理崗(南寧)
¥8000-10000元
南寧-青秀區(qū)-華潤濱江中心 -
業(yè)務代表(桂林)
¥6000-8000元
南寧-青秀區(qū)-華潤濱江中心 -
業(yè)務經理(柳州)
¥8000-10000元
南寧-青秀區(qū)-華潤濱江中心 - 更多崗位