職位描述

一、崗位職責:
1、根據(jù)公司制度政策,管理催收團隊的日常運營,確保工作順利開展;
2、完善現(xiàn)有催收策略和流程,保證團隊工作績效優(yōu)化;
3、負責催收團隊的招聘、錄用、培訓(xùn)、考核、績效管理工作;
4、根據(jù)自身管理經(jīng)驗,定期總結(jié)部門問題,及時出臺解決方案;
5、部門內(nèi)及平行部門溝通協(xié)調(diào)等;
6、管理團隊逾期賬戶的日常催收工作,達成周、月、季度清收目標;
7、有效控制風(fēng)險,降低金融機構(gòu)呆壞賬率;
8、激勵團隊員工保持良好的工作氛圍,使團隊保持高昂、可持續(xù)的戰(zhàn)斗力,幫助員工提升業(yè)務(wù)能力;
9、負責跨部門的溝通與協(xié)作,確保催收團隊任務(wù)指標較大化達成;
10、拓展與建立內(nèi)外部公、檢、法等催收渠道,收集和總結(jié)催收報表,解決緊急事件,提供合理化建議;
11、負責為公司開發(fā)新的業(yè)務(wù)(國有銀行、股份制銀行、地區(qū)商業(yè)銀行等金融機構(gòu))。
二、任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,具備法律、金融專業(yè)背景優(yōu)先;
2、有3年以上同行催收經(jīng)驗,其中有中信銀行信用卡催收經(jīng)驗或管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2、有良好的協(xié)調(diào)能力,善于溝通、思維縝密、積極主動、處事果斷,抗壓性強,具出色的執(zhí)行力、推動力者。
3、具備優(yōu)良的帳款催收技巧及團隊業(yè)務(wù)提升能力,能獨立主導(dǎo)催收技巧培訓(xùn)及催收任務(wù)指標達成。
4、恰當?shù)牟呗赃x擇及高效的實施推進能力,良好的團隊協(xié)作精神,為人誠實可靠、品行端正。
三、薪酬福利:本崗位為地市分公司負責人,一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu)。
四、工作時間:9:00-12:00、13:50-18:00,每月休六天(周末),國家法定節(jié)假日正常放假。

公司簡介

公司簡介
北京邁鴻信息咨詢有限公司于2016年6月開始籌備,2016年11月經(jīng)國家工商部門批準正式成立,注冊資金1001萬元,總部位于南寧,分別在南寧、北京、重慶、??凇⒗ッ?、貴州、成都設(shè)有分公司,主營:經(jīng)濟信息咨詢;企業(yè)管理;接受金融機構(gòu)委托從事金融信息技術(shù)外包服務(wù)、接受金融機構(gòu)委托從事金融業(yè)務(wù)流程外包服務(wù)、接受金融機構(gòu)委托從事金融知識流程外包服務(wù)。自成立以來,公司致力于各大銀行的信用卡逾期風(fēng)控業(yè)務(wù),并借鑒港澳臺先進的管理經(jīng)驗,發(fā)展成專業(yè)化催收路線,適應(yīng)當?shù)匦枰倪\營流程,服務(wù)質(zhì)量與國際先進水平接軌。公司于2019年11月取得信息安全管理體系認證、質(zhì)量管理體系認證(ISO9001),致力以專業(yè),高效,安全的信用管理手段和信息處理技術(shù),最大限度地幫助客戶降低信用風(fēng)險,促進國家信用秩序建設(shè)。

企業(yè)愿景:金融服務(wù)的領(lǐng)跑者
服務(wù)宗旨:安全、高效,服務(wù)金融
核心價值觀:尊重、團結(jié)、團隊、企業(yè)競爭力
企業(yè)文化:忠誠、自信、專注、共贏

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區(qū)榮桂商廈-B座6樓 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
中專以上 18-40歲
通過電話形式,協(xié)助銀行處理信用卡逾期客戶的賬單分期手續(xù),申請金額減免及整理訴訟客戶材料,并按時提醒督促客戶按協(xié)議還款。無需外跑,不需自己找客戶,無任何銷售性質(zhì)。 要求:熟練電腦操作基本流程、熟練操作辦公軟件, 良好的溝通能力、邏輯思維清晰、反應(yīng)靈敏、工作態(tài)度積極進取、抗壓能力強、具有良好的團隊合作意識,服從管理安排、 有信用卡催收、客服經(jīng)驗、銷售、電銷等相關(guān)的電話業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用、 無犯罪記錄、無不良征信記錄。 待遇福利: 1、 薪資:無責任底薪(2500--3800)+績效提成+獎金+工齡工資 2、 保險:為錄用員工購買五險(醫(yī)保、社保、工傷、生育、失業(yè)); 3、 假期:國家規(guī)定的法定節(jié)假日一律依規(guī)定帶薪享受放假; 4、 帶薪年假:員工工作滿一年享受每年5天的帶薪年休假; 5、活動:不定期組織聚餐、旅游、團建等活動; 6、上班時間:上午9:00-12:00,下午13:30-18:30。 7、福利待遇:試用期2個月,底薪+提成+獎金+生日福利 8、其他福利:節(jié)日福利、員工生日福利; 帶薪培訓(xùn):為錄用員工提供系統(tǒng)的培訓(xùn); 晉升機制:廣闊的職業(yè)能力提升平臺,公平的晉升機制。
2024-11-25
李女士
行政人事
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
大專以上 18-35歲
工作內(nèi)容: 1.負責信用卡等信貸逾期賬戶管理; 2.后期通過電話或信函等方式進行信用卡還款跟進; 3.登記跟進記錄,獲取及更新與客戶對象相關(guān)的資料信息; 4.完成上級安排的其他工作; 二、任職資格: 1、具備基本的電腦運用知識,可接收應(yīng)屆畢業(yè)生; 2、普通話標準并善于溝通,邏輯思維獨立,頭腦靈活; 3、良好的談判溝通能力、承壓能力,良好的協(xié)調(diào)、分析和管理能力; 4、征信良好,無不良從業(yè)記錄 三、工作時間:9:00-18:30,中午休息2小時,國家法定節(jié)假日正常放假; 四、薪酬福利: 試用期:保底薪資2800(無責任)+高于同行業(yè)提成+銀行獎金+職級工資(1000-5000) 五、其他福利: 工齡獎金、職級工資、季度獎、年度津貼、帶薪培訓(xùn)、生日福利、節(jié)日福利、定期團建,購買五險、節(jié)日福利、帶薪年假
2024-11-25
植女士
人事專員
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
中專以上
一、工作內(nèi)容: 1、通過電話外呼的形式,禮貌提醒銀行信用卡逾期的客戶及時還款; 2、進行良好的語言溝通,靈活運用不同的談判策略引導(dǎo)客戶正確還款方式,以及如何保持個人良好信用記錄等; 3、公司提供客戶資源,無需推銷。 二、薪資構(gòu)成: 1、無責底薪2800+高于同行業(yè)提成+銀行獎金+職級工資(1000-5000)+個人績效+工齡獎金+社保 試用期(2-3個月)綜合薪資平均為5000-7000元,轉(zhuǎn)正后綜合薪資平均為7000-10000元,高者可達10000-15000元以上; 2、培訓(xùn):專業(yè)的崗前培訓(xùn)及職中專人一對一輔導(dǎo); 三、工作時間:9:00-18:30,中午休息2小時,周日單休,國家法定節(jié)假日正常放假; 四、晉升渠道: 催收員-組長-主管-分公司經(jīng)理 注:工資待遇高于同行水平,歡迎有意向的應(yīng)聘者在線了解或電話咨詢 五、工作地點: 廣西南寧市青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座16樓1638室 六、職位福利:五險、定期團建、節(jié)日福利、帶薪年假、員工旅游、餐補、績效獎金、職級獎金 人性化管理的企業(yè)文化,專業(yè)而不壓抑的工作氛圍,有活力的團隊和敬業(yè)負責的管理層; 購買五險、帶薪培訓(xùn)、節(jié)假日福利、生日福利、帶薪年假; 每年一次優(yōu)化評級晉升、每年一次員工旅游、高雅藝術(shù)欣賞; 有趣的節(jié)假日活動,如包場看電影、戶外燒烤、聚餐等;
2024-11-25
植女士
人事專員
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
1、負責管理并監(jiān)督電催團隊的日常催收工作; 2、根據(jù)團隊整體業(yè)績進行有效規(guī)劃,制定相應(yīng)的目標和催收策略,促使團隊整體業(yè)績達標; 3、負責優(yōu)化催收系統(tǒng)以及催收流程; 4、負責制定并優(yōu)化考核方案 要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、具備2年以上大型銀行或互聯(lián)網(wǎng)金融公司團隊管理經(jīng)驗,且團隊規(guī)模在60人以上; 3、有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力,熟練應(yīng)用常用辦公軟件,有一定的數(shù)據(jù)分析能力; 4、具有良好的團隊合作意識,有一定的抗壓能力,工作細心認真,有責任感,成熟穩(wěn)重,積極主動具有職業(yè)精神和出色的執(zhí)行、推動力。 5、征信良好
2024-11-23
南寧-青秀區(qū)-金湖帝景
技能要求: 催收,盡職調(diào)查 崗位職責: 接受銀行、汽車金融機構(gòu)等委托,為其處理銀行信用卡欠款和銀行個人消費類貸款的訴前調(diào)解、協(xié)商等事宜。配合法務(wù)員外出上門送材料、信函、談判等。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,懂法律知識者優(yōu)先; 2. 良好的語言表達能力、談判能力; 3.要求有C1駕駛證; 4.具有良好的隨機應(yīng)變能力和團隊精神,積極與同事配合。 薪酬福利 1. 無責任底薪+崗位補貼+傭金提成+獎金+加班費+年休假+五險+公積金等; 2. 完善在職培訓(xùn)﹐良好晉升機會; 4. 雙休,依法享受國家法定節(jié)假日; 3.定期安排豐富的員工活動,如旅游等。? 工作地點:南寧市青秀區(qū)金浦路6號 本職位發(fā)展?jié)摿Υ?,待遇?yōu),歡迎前來應(yīng)聘?。?!
2024-11-23
南寧市青秀區(qū)金湖帝景
南寧外訪員
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責:接受銀行、汽車金融機構(gòu)等委托,為其處理銀行信用卡欠款和銀行個人消費類貸款的訴前調(diào)解、協(xié)商等事宜。配合法務(wù)員外出上門送材料、信函、談判等。外訪員需在法務(wù)崗位工作考察兩個月~方可轉(zhuǎn)為外訪專員 任職要求: - 大專及以上學(xué)歷,懂法律知識者優(yōu)先; - 良好的語言表達能力、談判能力; - 要求有C1駕駛證 - 具有良好的隨機應(yīng)變能力; - 具有良好的團隊精神,積極與同事配合。 薪酬福利: - 無責任底薪+崗位補貼+傭金提成+獎金+加班費+年休假+五險+公積金等 - 完善在職培訓(xùn)﹐良好晉升機會 - 雙休,依法享受國家法定節(jié)假日 - 定期安排豐富的員工活動,如旅游等。 本職位發(fā)展?jié)摿Υ?,待遇?yōu),歡迎前來應(yīng)聘! 工作地點:南寧市青秀區(qū)金浦路6號
2024-11-23
南寧市青秀區(qū)金湖帝景
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
工作地點:廣西桂林市七星區(qū)輔星路13號 任職要求:大專以上學(xué)歷,有銀行催收經(jīng)驗40歲以下,無銀行催收經(jīng)驗30歲以下,需要有其他催收、推銷、信用卡等經(jīng)驗。表現(xiàn)優(yōu)異者條件適當放寬。征信記錄良好,無犯罪記錄 工作內(nèi)容:協(xié)助銀行處理不良資產(chǎn)和信用卡逾期欠款,降低銀行的信用風(fēng)險;引導(dǎo)客戶及時、正確的繳納還款,以維護良好的個人信用記錄。 薪酬待遇及工作時間: 1、底薪2000+五險一金補貼(700元左右)+食堂餐補+提成 2、周休2日,周日周一休息 3、入職就買五險一金
2024-11-23
南寧-青秀區(qū)-金湖帝景
崗位描述: 接受銀行金融機構(gòu)等委托,為其處理銀行信用卡欠款和個人消費類貸款的訴前調(diào)解、協(xié)商等事宜。通過電話催繳貸款逾期客戶,保證貸款的有效回收,維護金融秩序的發(fā)展.有電話營銷、電話客服經(jīng)驗者優(yōu)先. 崗位職責: -以專業(yè)﹑規(guī)范程序協(xié)助某銀行處理信用卡短逾期(M3)帳款; -通過電話﹑信函、郵件等方式提醒相關(guān)用戶按期還款,進行良好的語言溝通,告知其相關(guān)厲害關(guān)系,引導(dǎo)賬戶正確繳費方式等。 -及時更新、補充客戶資料,以保持資料的有效性。 -服從上級安排,有團隊意識,與團隊共成長,共同完成目標。 任職要求: 1、22歲以上,身體健康; 會粵語者優(yōu)先;優(yōu)秀畢業(yè)生亦可; 2、專業(yè)不限,法律類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,經(jīng)濟、金融、銷售類亦可;大專以上學(xué)歷; 3、良好的談判溝通能力、承受壓力能力;良好的協(xié)調(diào)、分析和管理能力; 4、人品端正,穩(wěn)定、執(zhí)著,有一定的職業(yè)化素養(yǎng);具備團隊合作精神; 5、無不良從業(yè)紀錄,忠于職守,責任心強,工作認真負責。 工資構(gòu)成:無責任底薪 崗位補貼 傭金提成 -企業(yè)文化品牌經(jīng)營理念~辦公室氛圍輕松~團隊年輕活力自信 -每年一次優(yōu)化評級晉升 -每年一次旅游 -高雅藝術(shù)欣賞 -購買五險一金 -員工生日福利 -過節(jié)費節(jié)假日發(fā)放 -下午茶 本職位發(fā)展?jié)摿Υ?待遇優(yōu),歡迎前來應(yīng)聘!
2024-11-23
南寧市青秀區(qū)金湖帝景
南寧-青秀區(qū)-金湖帝景
崗位描述: 接受銀行、汽車金融機構(gòu)等委托,為其處理銀行信用卡欠款和銀行個人消費類貸款的訴前調(diào)解、協(xié)商等事宜。配合法務(wù)員外出上門送材料、信函、談判等。 任職要求: 1、 大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,懂法律知識者優(yōu)先; 2、具有較強的溝通協(xié)調(diào)、綜合分析能力,善于與不同人群溝通、談判; 3、要求有C1駕駛證; 4、具有良好的隨機應(yīng)變能力,講求團隊精神,抗壓能力強; 5、無犯罪紀錄/不良征信記錄,責任心強,工作認真負責。 薪酬福利: 1.-無責任底薪+崗位補貼+傭金提成+獎金+加班費+年休假+五險+公積金等; 2.-周末雙休,依法享受國家法定節(jié)假日以及婚假、產(chǎn)假等帶薪假; 3.-定期安排豐富的員工活動,如旅游、生日福利等; 4.-完善的在職培訓(xùn),良好的晉升機會; 5.-愉悅的辦公環(huán)境,扁平化的管理體系,廣泛的人脈圈子。 不論資排輩,你的晉升完全取決于你的努力; 不勾心斗角,你可以做自己善于或樂于做的事情; 不安排酒局,我們的業(yè)績完全靠自身實力; 這里所有的同事都是你成長的伙伴,幫助你學(xué)習(xí)、提高、完善自我。 公司一直致力于為員工營造良好的工作環(huán)境,并優(yōu)化員工的工作體驗。我們的工作時間是每周5天*7.5小時,希望大家都能在這里開心工作,快樂生活! 辦公地址:青秀區(qū)金浦路6號
2024-11-23
南寧市青秀區(qū)金湖帝景
南寧-青秀區(qū)-金湖帝景
崗位描述: 接受銀行金融機構(gòu)委托,為其處理銀行信用卡欠款和個人消費類貸款的訴前調(diào)解、協(xié)商等事宜。通過電話、信函等方式引導(dǎo)逾期客戶正確繳費,以及如何保持個人良好的信用記錄,保證貸款的有效回收,維護金融秩序的發(fā)展。 任職要求: 1、大專及大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、具有較強的溝通協(xié)調(diào)、綜合分析能力,善于與不同人群溝通、談判; 3、人品端正,心理素質(zhì)良好,講求團隊精神,抗壓能力強; 4、無犯罪紀錄/不良征信記錄,責任心強,工作認真負責。 薪酬福利: 1. -無責任底薪+五險一金+績效獎金+年終獎+加班費; 2. -周末雙休,依法享受國家法定節(jié)假日以及婚假、產(chǎn)假等帶薪假; 3. -定期安排豐富的員工活動,如旅游、生日福利等; 4. -完善的在職培訓(xùn),良好的晉升機會; 5. -愉悅的辦公環(huán)境,扁平化的管理體系,廣泛的人脈圈子。 不論資排輩,你的晉升完全取決于你的努力; 不勾心斗角,你可以做自己善于或樂于做的事情; 不安排酒局,我們的業(yè)績完全靠自身實力; 這里所有的同事都是你成長的伙伴,幫助你學(xué)習(xí)、提高、完善自我。 公司一直致力于為員工營造良好的工作環(huán)境,并優(yōu)化員工的工作體驗。我們的工作時間是每周5天*7.5小時,希望大家都能在這里開心工作,快樂生活! 辦公地址:青秀區(qū)金浦路6號
2024-11-23
南寧市青秀區(qū)金湖帝景
北京邁鴻信息咨詢有限公司廣西分公司招聘:公司標志 logo
北京邁鴻信息咨詢有限公司廣西分公司
所在行業(yè) 企業(yè)管理/咨詢
成立時間 5年(2018年12月12日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 50-100人
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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