職位描述
任職資格:
1、身體健康,五官端正,性格開朗,口齒伶俐,善于與人打交道。
2、喜歡從事銷售工作,有志于在銷售行業(yè)發(fā)展,具有箱包行業(yè)工作經驗者優(yōu)先。
3、吃苦耐勞、學習溝通能力強。
上班時間:8:00-16:00(早班)、14:30-22:30(晚班)
上班地址:廣西桂林市疊彩區(qū)中山北路廣運美居沃爾瑪三樓HOW.R.U專賣
公司簡介
??????杭州優(yōu)哈箱包有限公司成立于2008年8月8日(其發(fā)展經歷可追溯到2000年),坐落于杭州城北長城創(chuàng)意產業(yè)園區(qū)。優(yōu)哈是一家集品牌經營、產品設計開發(fā)、市場營銷為一體的專業(yè)箱包現(xiàn)代化企業(yè),主要銷售時尚女包、休閑背包、女式錢包等各類箱包。公司自主擁有的“HOW.R.U(優(yōu)哈優(yōu)哈)”這一品牌,以其時尚、休閑的迷人風格在國內箱包市場享有良好的聲譽。
??????公司以多年的箱包行業(yè)的發(fā)展經驗,擁有一批優(yōu)秀的管理人員,利用先進的經營管理理念和具有戰(zhàn)略發(fā)展優(yōu)勢的市場營銷體系,為公司的長期發(fā)展奠定了堅強的基石。目前公司擁有1000多名員工,在公司全體員工的團結奮斗中,公司已經在全國各大城市發(fā)展了400多家直營店和1000多家加盟店,經營業(yè)績良好。為了適應電子商務發(fā)展,公司于2009年底新開辟了電子商務銷售渠道,現(xiàn)公司擁有淘寶優(yōu)哈商城店、淘寶優(yōu)哈C店、淘寶迅美旗艦店、京東優(yōu)哈店、凡客優(yōu)哈店、當當優(yōu)哈店、拍拍優(yōu)哈店、優(yōu)哈一號店等店鋪,經營狀況均良好,商城還連續(xù)兩個月取得排名行業(yè)第二名的優(yōu)異成績。
??????目前公司處于成長期,發(fā)展速度極快,公司為我們迎來了極具價值和挑戰(zhàn)性的發(fā)展機遇,同時您也為公司高速、穩(wěn)健的成長帶來了巨大的潛力。我們秉持開拓、創(chuàng)新、迅猛發(fā)展的理念,竭誠為社會創(chuàng)造價值,為每位有志加入優(yōu)哈的人才提供施展才華的空間和實現(xiàn)自我價值的平臺。
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列車餐服導購員4000-8000元南寧-青秀區(qū) 24-52歲廣西宏瑞貿易有限公司金融/投資/證券因業(yè)務發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘一批鐵 路列車服務人員。 1.招聘要求:男女不限應屆畢業(yè)生均可報名,要 求不暈車,手臂無紋身,男生身高165以上,女生身高155以上,年齡在25-50歲,政治面貌良好 2.上班時間:跟著列車走,無夜班,環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠 乘務餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天,實行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿 鐵路制服,佩戴鐵路標志) 3.工作內容:1.主要負責南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應,食品特產推廣,百貨銷售,以上均無任 務要求單位客源充足無心理 壓力。 4.協(xié)助列車長和餐服長做好安全服務工作。 5.服務旅客指引旅客上下車。 6.負責旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進口產品推廣宣傳。 7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎,年度獎節(jié)日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇:實習期為 1-6個月平均薪資4000 以上,轉正8000+上不封頂。(單位提供保 險) 9.報名方式:直接點擊職位申請,投遞簡歷即 可.人事部會電話聯(lián)系預約面試時間。 男女不限應屆畢業(yè)生均可報名,要求不暈車, 手臂無紋身,男生身高165以上,女生身高150 以上。政治面貌良好,無犯罪記錄 10.注意事項: (1) 求職者必須對其所填寫的報名信息和提供 材料的真實性、準確性、完整性負責,資格審查 貫穿招聘全程,如有資料不實,一經發(fā)現(xiàn)立即 取消應聘資格。 (2)求職者要密切關注手機短信和接聽電話,因個人疏忽錯過招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系. (3)簡歷投遞成功后下午8點前等待人事部通知。 南寧列車運營人事部保留對本招聘公示的終解釋權。5小時前林曉娟人事經理
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BK女裝店長+導購3000-8000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際廣西榕萱良品牌管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務崗位職責: 1. 負責女裝店的日常管理和運營工作 2. 指導和培訓店內導購,提升銷售技巧和顧客服務體驗 3. 監(jiān)控店鋪銷售業(yè)績,及時調整營銷策略以達成銷售目標 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神 2. 能夠有效管理店鋪運營,保持良好的客戶關系 3. 對時尚女裝行業(yè)有深刻理解,能夠不斷學習和適應市場變化13小時前蔣旭
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導購貴港吾悅女裝導購3000-7000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際廣西榕萱良品牌管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務導購工作職責: 1、接待顧客,了解顧客的需求并達成銷售;完成業(yè)績指標 2、完成商品的來貨驗收、上架陳列、擺放、補貨等日常營業(yè)工作 3、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作 4、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作、按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作 5、完成上級領導交辦的其他任務 店長崗位要求: 1、學歷、經驗不限、熱愛銷售 2、形象氣質佳、有上進心, 3、有相關的銷售工作經驗優(yōu)先考慮 4、具有較強的溝通能力、服務意識及團隊精神 1全面負責店鋪日常經營、運營與管理,建立相關規(guī)章制度及監(jiān)督執(zhí)行; 2. 定期對員工進行培訓,協(xié)調各成員間工作配合,提升團隊凝聚力和執(zhí)行力; 崗位要求: 2.精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,熟悉店務的各項流程的制定、執(zhí)行,有成本把控意識; 3.較強的團隊管理能力和溝通能力,邏輯清晰,擅長凝聚團隊; 4. 穿搭品味好,愛學習,能夠接受不同階段的培訓提升學習 5. 有實干精神也能成熟思考,和公司同心共進,共謀發(fā)展; 6.有抗壓能力,能夠溝通并處理緊急突發(fā)事件。導購工作職責: 1、接待顧客,了解顧客的需求并達成銷售;完成業(yè)績指標 2、完成商品的來貨驗收、上架陳列、擺放、補貨等日常營業(yè)工作 3、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作 4、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作、按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作 5、完成上級領導交辦的其他任務 店長崗位要求: 1、學歷、經驗不限、熱愛銷售 2、形象氣質佳、有上進心, 3、有相關的銷售工作經驗優(yōu)先考慮 4、具有較強的溝通能力、服務意識及團隊精神 1全面負責店鋪日常經營、運營與管理,建立相關規(guī)章制度及監(jiān)督執(zhí)行; 2. 定期對員工進行培訓,協(xié)調各成員間工作配合,提升團隊凝聚力和執(zhí)行力; 崗位要求: 2.精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,熟悉店務的各項流程的制定、執(zhí)行,有成本把控意識; 3.較強的團隊管理能力和溝通能力,邏輯清晰,擅長凝聚團隊; 4. 穿搭品味好,愛學習,能夠接受不同階段的培訓提升學習 5. 有實干精神也能成熟思考,和公司同心共進,共謀發(fā)展; 6.有抗壓能力,能夠溝通并處理緊急突發(fā)事件。13小時前蔣旭
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TATA木門導購5000-10000元南寧-興寧區(qū)南寧闥創(chuàng)門窗有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)崗位職責: 1、銷售工作:根據(jù)門店業(yè)績計劃開展相應的銷售活動,完成既定銷售目標;為客戶提供全方位、專業(yè)的購物體驗。 2、接待講解:對到店來訪或有購買意向的客戶提供專業(yè)的產品介紹和講解,熱情友善的與客戶互動,提供良好服務。 3、促成成交:了解和發(fā)掘客戶的需求及購買愿望,介紹公司產品的優(yōu)點和特色,促進成交 4、根據(jù)客戶需求擬定定制方案并做初步預算,為客戶滿意負責; 崗位要求: 1、 年齡22-35歲之間; 2、形象好氣質佳,溝通能力強,親和力高,有出色的語言表達能力,善于交流,待人熱情; 4、有開拓創(chuàng)新、團隊合作精神及較強的抗壓性; 5、有良好的人際關系,具有一定的電腦操作水平; 6、有家居建材,裝飾公司,房地產銷售經驗者優(yōu)先。 薪資福利: 無責底薪3000+高于同行業(yè)績提成+額外獎勵 五險+團建旅游+帶薪年假+外派學習培訓+節(jié)假日禮品 帶薪培訓和專業(yè)的師傅帶教和優(yōu)秀的銷售團隊,讓你快速出單! 萬泰隆建材市場 / 富安居 /快環(huán)在招!13小時前李女士
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席夢思導購/無責底薪3000+社保5000-8000元南寧-興寧區(qū)南寧闥創(chuàng)門窗有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)一、任職資格: 1、敬業(yè)、愛崗、認同公司文化理念; 2、責任心強,工作積極主動; 3、有較強的團隊合作精神,顧客進店時熱情大方,微笑服務; 4、22-30歲,身高160以上,形象好氣質佳;親和力高,具有良好的溝通能力和語言表達; 5、有一定的電腦操作水平,服從上級領導的工作安排。 二、工作職責 1、完成公司下達的銷售指標, 2、配合及協(xié)助店長,以達成公司銷售業(yè)績,維護品牌形象為目的,執(zhí)行日常運營及銷售工作。 3、接待客戶:向顧客宣傳公司品牌、提升產品知名度,完成整體銷售顧問工作并達成交易; 三、薪資待遇 無責任底薪3000+高于同行業(yè)績提成+社保+節(jié)假日福利禮品+不定時團建 工作經驗不限,有家居銷售經驗優(yōu)先。13小時前李女士
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河池環(huán)江導購3000-6000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際廣西榕萱良品牌管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務導購工作職責: 1、接待顧客,了解顧客的需求并達成銷售;完成業(yè)績指標 2、完成商品的來貨驗收、上架陳列、擺放、補貨等日常營業(yè)工作 3、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作 4、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作、按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作 5、完成上級領導交辦的其他任務13小時前蔣旭
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玉林博白女裝導購3000-6000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際廣西榕萱良品牌管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務導購工作職責: 1、接待顧客,了解顧客的需求并達成銷售;完成業(yè)績指標 2、完成商品的來貨驗收、上架陳列、擺放、補貨等日常營業(yè)工作 3、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作 4、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作、按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作 5、完成上級領導交辦的其他任務 地址:廣西玉林市博白縣博白鎮(zhèn)興隆路諾庫女裝13小時前蔣旭
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女裝導購+店長6k+3000-6000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際廣西榕萱良品牌管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務導購工作職責: 1、接待顧客,了解顧客的需求并達成銷售;完成業(yè)績指標 2、完成商品的來貨驗收、上架陳列、擺放、補貨等日常營業(yè)工作 3、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作 4、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作、按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作 5、完成上級領導交辦的其他任務 店長崗位要求: 1、學歷、經驗不限、熱愛銷售 2、形象氣質佳、有上進心, 3、有相關的銷售工作經驗優(yōu)先考慮 4、具有較強的溝通能力、服務意識及團隊精神 1全面負責店鋪日常經營、運營與管理,建立相關規(guī)章制度及監(jiān)督執(zhí)行; 2. 定期對員工進行培訓,協(xié)調各成員間工作配合,提升團隊凝聚力和執(zhí)行力; 崗位要求: 2.精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,熟悉店務的各項流程的制定、執(zhí)行,有成本把控意識; 3.較強的團隊管理能力和溝通能力,邏輯清晰,擅長凝聚團隊; 4. 穿搭品味好,愛學習,能夠接受不同階段的培訓提升學習 5. 有實干精神也能成熟思考,和公司同心共進,共謀發(fā)展; 6.有抗壓能力,能夠溝通并處理緊急突發(fā)事件。 上班地點:朝陽步行街、 面試地點:麗源天際53樓530713小時前蔣旭
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桂林平樂女裝導購3000-6000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際廣西榕萱良品牌管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務工作職責: 1、接待顧客,了解顧客的需求并達成銷售,完成業(yè)績指標; 2、完成商品的來貨驗收、上架陳列、擺放、補貨等日常營業(yè)工作; 3、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作; 4、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作、按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作; 5、完成上級領導交辦的其他任務 店長工作職責: 1、執(zhí)行店鋪銷售計劃,帶領團隊達成目標; 2、負責店鋪的整體形象的規(guī)劃、維護; 3、負責店鋪人員管理、帶教,貨品管理等; 4、隨時迭代,了解女裝零售店鋪商品管理運作、陳列管理運作、人員管理的運作技能 店長任職要求: 1、高中以上學歷,市場營銷相關專業(yè)學歷,3年及以上相關工作經驗,有服裝/快消/生活服務/連鎖零售行業(yè)經驗優(yōu)先; 2、形象氣質佳、有上進心,必須有過2年及以上帶團隊的經驗; 3、具備良好的協(xié)調溝通能力、執(zhí)行力強、責任心強、真誠守信、團結互助、有正能量、追求上進,有一定的抗壓能力; 4、具備良好的軟件應用能力,熟練使用各種辦公軟件。13小時前蔣旭
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柳州雒容女裝店長+導購3000-5000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際廣西榕萱良品牌管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務導購工作職責: 1、接待顧客,了解顧客的需求并達成銷售;完成業(yè)績指標 2、完成商品的來貨驗收、上架陳列、擺放、補貨等日常營業(yè)工作 3、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作 4、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作、按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作 5、完成上級領導交辦的其他任務 店長崗位要求: 1、學歷、經驗不限、熱愛銷售 2、形象氣質佳、有上進心, 3、有相關的銷售工作經驗優(yōu)先考慮 4、具有較強的溝通能力、服務意識及團隊精神 1全面負責店鋪日常經營、運營與管理,建立相關規(guī)章制度及監(jiān)督執(zhí)行; 2. 定期對員工進行培訓,協(xié)調各成員間工作配合,提升團隊凝聚力和執(zhí)行力; 崗位要求: 2.精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,熟悉店務的各項流程的制定、執(zhí)行,有成本把控意識; 3.較強的團隊管理能力和溝通能力,邏輯清晰,擅長凝聚團隊; 4. 穿搭品味好,愛學習,能夠接受不同階段的培訓提升學習 5. 有實干精神也能成熟思考,和公司同心共進,共謀發(fā)展; 6.有抗壓能力,能夠溝通并處理緊急突發(fā)事件。 店名:諾庫女裝13小時前蔣旭
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