職位描述

工作地點在梧州市區(qū)
崗位職責:
1、負責制定和組織實施本區(qū)域電梯的保養(yǎng)計劃;
2、負責監(jiān)督本區(qū)域電梯故障的及時處理;
3、積極與業(yè)主溝通協(xié)調(diào);
4、完成上級安排的其它工作。
任職要求:
1、機電類、電氣類相關專業(yè)優(yōu)先;
2、具備溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神;
3、通過特種設備操作證考試(入職前由公司統(tǒng)一繳費并安排培訓考證);
4、部分站點會安排輪流上夜班;
5、工作地點在梧州,梧州本地人優(yōu)先;
6、部分站點會在周末/節(jié)假日輪流安排現(xiàn)場值班/電話值班。

公司簡介

日立電梯(中國)有限公司是世界500強日立集團以過百年的研發(fā)技術進入中國投資建立的日立海外最大的電梯公司。經(jīng)過不斷發(fā)展,日立電梯現(xiàn)已形成“一個總部、5+1全球研發(fā)體系、五大網(wǎng)絡制造基地”的戰(zhàn)略格局,不斷推動中國都市建設事業(yè)的發(fā)展。日立電梯多年來一直致力于各類電梯、扶梯、自動人行道等的研發(fā)、制造、銷售、安裝、維修、保養(yǎng)以及進出口貿(mào)易服務,超過64個營分司遍布全國各個主要城市,并在廣州、天津、上海、成都四個地方分別成立了大型制造基地,目前年產(chǎn)能超過6萬臺,是國內(nèi)最大的電梯制造商和服務商之一。
1)、公司規(guī)模
日立電梯(中國)有限公司設立于廣西的分支機構——日立電梯(中國)有限公司廣西分公司,自2003年成立以來,作為廣西境內(nèi)最大的電梯銷售、安裝、維修、保養(yǎng)服務的企業(yè),公司下轄各地級市柳州、桂林、梧州、北海、玉林等二十多個售后服務站點。秉承日立電梯“天天向上的追求”的核心理念,以卓越的品質(zhì)和完善的服務在廣西區(qū)內(nèi)樹立了優(yōu)良的企業(yè)形象,贏得了市場和客戶廣泛的認同。
2)、資質(zhì)等級
日立電梯(中國)有限公司持有《鉆石AAA級優(yōu)質(zhì)客戶》,持有自治區(qū)技術監(jiān)督局核發(fā)的《特種設備(電梯)安裝改造維修許可證A級證書》,是廣西首家獲得雙A級許可證的電梯服務企業(yè)。
3)、配件服務
日立電梯(中國)有限公司廣西分公司在硬件設備上作了較大的投入,在南寧青秀區(qū)800多平方米的辦公用地(鳳嶺南路1號邕州閣第九層整層)。配置了先進的遠程遙監(jiān)中心及辦公自動化設備、6輛工作用車,并建立了100多萬元以上的電梯常用備品備件倉庫,以應用戶之急需,為用戶服務提供了可靠的保障。
4)、維修技術人員
擁有精諳電梯安裝、維護技術的高級技術人員14人、中級專業(yè)技術人員25人,均經(jīng)過日立電梯(中國)有限公司專業(yè)知識培訓并取得日立電梯技術員資格證,可獨立應對電梯銷售、安裝、維保過程中遇到的各種技術問題并及時處理解決。

培訓資源
1)、精英內(nèi)部講師團隊輔導
日立電梯廣西分公司近年來根據(jù)員工工作技能、工作業(yè)績以及發(fā)展意向,成立建設了內(nèi)部講師隊伍。新入職員工將會接受部門內(nèi)部講師的專業(yè)基礎知識教學,使新員工能更快適應崗位工作。同時講師團隊定時了解部門培訓需求,參考總部培訓資源定制培訓課程,及時向部門員工授課,鞏固和提升其工作技能。
2)、總部培訓中心資源共享
同步總部年度培訓計劃表,實現(xiàn)與總部培訓中心資源共享,公司可根據(jù)員工工作需求或個人興趣提供赴總部培訓機會, 營造良好的人才成長氛圍,建立清晰明了崗位等級晉升機制,確保資源投入,基于公司和個人實際情況獲得共同發(fā)展。
3)、線上云課堂實時動態(tài)學習
日立電梯增設全新線上培訓系統(tǒng),為滿足各部門員工培訓需求,設立種類豐富多樣的培訓課程,包含通識素質(zhì)、專業(yè)崗位技能等課程。員工可使用PC終端或移動設備,實現(xiàn)員工隨時隨地學習培訓課程的需求。

上班地點

工作地址: 梧州市萬秀區(qū)萬達廣場(梧州高旺店) 查看上班路線

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職位描述: 1、電梯日常保養(yǎng)、維修; 2、承擔所轄保養(yǎng)區(qū)域急修任務; 3、保養(yǎng)合同管理及對合同實施過程進行監(jiān)督,走訪客戶,電梯保養(yǎng)業(yè)務的拓展; 4、電梯、機電一體化、機械、自動化、樓宇、數(shù)控等專業(yè)。 5、薪資根據(jù)能力而定 職位要求: 1、身體健康、吃苦耐勞,適應壓力工作,能做實事,可以管理的主管,具有敬業(yè)精神和高度責任感,良好的團隊合作精神; 2、掌握給排水(空調(diào))、供配電、電梯、消防、弱電、智能化等相關工程理論知識,掌握工程施工管理技術,熟悉各項施工技術標準。 3、能夠起草設施設備操作規(guī)程、作業(yè)指導書及工作標準。 4、掌握常用辦公操作系統(tǒng)。 5、熟練操作、使用和日常維護各種設備設施、工具。
2024-11-21
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崗位職責: 負責客梯、貨梯電梯機房運行、維修、保養(yǎng) 1、組織開展電梯日常維護保養(yǎng)、例檢等業(yè)務,處理日常運行故障,協(xié)助新梯交付使用 2、負責電梯年度定檢、整改、大修等工作。 3、有電梯維保工作經(jīng)驗、或有機電維修工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 崗位要求: 1、中專或以上學歷電器、機電一體化、機械、數(shù)控等相關專業(yè)知識優(yōu)先考慮; 2、工作積極主動,無恐高癥,責任心強,具有良好的團隊合作精神。 公司福利: 1、公司繳納五險,簽訂正式勞動合同; 2、公司每年組織優(yōu)秀員工外出旅游; 3、公司為員工提供較大的發(fā)展空間; 4、入司后,公司將安排系統(tǒng)專業(yè)的電梯知識培訓。 如果可以獨立工作的試用期4500元/月,第二個月5000元,第三個月轉(zhuǎn)正后 底薪+獎金+提成=月薪按每保養(yǎng)一臺電梯130-150元承包到個人,工資約6500-7500元之間(按照保養(yǎng)的電梯臺數(shù)計件提成工資)
2024-11-21
龍女士
南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊
此崗位招聘實習生和畢業(yè)生 一、崗位職責: 1、按公司保養(yǎng)計劃及客戶要求進行日常電梯保養(yǎng); 2、負責所管轄區(qū)內(nèi)電/扶梯的售后服務,負責對電梯的故障的及時處理; 3、積極與客戶溝通,了解客戶需求并及時響應; 4、及時填寫電梯保養(yǎng)單及錄入其他信息,電梯安全抽查、問題整改跟進等; 二、任職要求: 1、機電類、電氣類相關專業(yè)優(yōu)先; 2、具備溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神; 3、通過特種設備操作證考試(入職前由公司統(tǒng)一繳費并安排培訓考證),持證者優(yōu)先考慮; 4、部分站點會安排輪流上夜班; 5、部分站點會在周末/節(jié)假日輪流安排現(xiàn)場值班/電話值班。 三、提供具有競爭力的薪酬,具體如下: 1、畢業(yè)生入職即購買五險一金+商業(yè)保險,轉(zhuǎn)正后薪酬水平3500-5500元/月; 2、提供有前景的職業(yè)發(fā)展通道和培訓機會,發(fā)展通道:保養(yǎng)員O1→保養(yǎng)工程師O2→保養(yǎng)工程師O3→保養(yǎng)工程師O4→保養(yǎng)工程師O5; 3、提供豐富多樣的補貼,包括交通補貼、餐飲補貼、通訊補貼、高溫補貼等; 4、完善的工會福利:包括節(jié)日金、年度體檢、工會旅游、團建等; 5、簽訂勞動合同滿一年享8天帶薪年假,讓生活與工作平衡。
2024-11-21
姜女士
南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊
工作地點在百色市區(qū),此崗位招聘實習生和畢業(yè)生,有電梯特種設備操作證(T證)的優(yōu)先考慮; 一、崗位職責: 1、按公司保養(yǎng)計劃及客戶要求進行日常電梯保養(yǎng);? 2、負責所管轄區(qū)內(nèi)電/扶梯的售后服務,負責對電梯的故障的及時處理; 3、積極與客戶溝通,了解客戶需求并及時響應; 4、及時填寫電梯保養(yǎng)單及錄入其他信息,電梯安全抽查、問題整改跟進等; 二、任職要求: 1、機電類、電氣類相關專業(yè)優(yōu)先; 2、具備溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神; 3、持有電梯特種設備操作證(T證); 4、工作地點在百色,百色及周邊地區(qū)的本地人優(yōu)先; 5、能接受周末/節(jié)假日輪流安排現(xiàn)場值班/電話值班。 三、提供具有競爭力的薪酬,具體如下: 1、畢業(yè)生入職即購買五險一金+商業(yè)保險,轉(zhuǎn)正后薪酬水平5500-6500元/月; 2、提供有前景的職業(yè)發(fā)展通道和培訓機會,發(fā)展通道:保養(yǎng)員O1→保養(yǎng)工程師O2→保養(yǎng)工程師O3→保養(yǎng)工程師O4→保養(yǎng)工程師O5; 3、提供豐富多樣的補貼,包括交通補貼、餐飲補貼、通訊補貼、高溫補貼等; 4、完善的工會福利:包括節(jié)日金、年度體檢、工會旅游、團建等; 5、簽訂勞動合同滿一年享8天帶薪年假,讓生活與工作平衡。
2024-11-21
姜女士
南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊
一、崗位職責: 1、負責制定和組織實施本區(qū)域電梯的保養(yǎng)計劃; 2、負責監(jiān)督本區(qū)域電梯故障的及時處理; 3、積極與業(yè)主溝通協(xié)調(diào); 4、完成上級安排的其它工作。 二、任職要求: 1、機電類、電氣類相關專業(yè)優(yōu)先; 2、具備溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神; 3、通過特種設備操作證考試(入職前由公司統(tǒng)一繳費并安排培訓考證); 4、部分站點會安排輪流上夜班,需要能接受夜班(23點至次日6點左右); 5、工作地點在南寧市各區(qū)域; 6、部分站點會在周末/節(jié)假日輪流安排現(xiàn)場值班/電話值班。 三、提供具有競爭力的薪酬,具體如下: 1、畢業(yè)生入職即購買五險一金+商業(yè)保險,轉(zhuǎn)正后薪酬水平4,000~7,000元/月; 2、提供有前景的職業(yè)發(fā)展通道和培訓機會,發(fā)展通道:保養(yǎng)員O1→保養(yǎng)工程師O2→保養(yǎng)工程師O3→保養(yǎng)工程師O4→保養(yǎng)工程師O5; 3、提供豐富多樣的補貼,包括交通補貼、餐飲補貼、通訊補貼、高溫補貼等; 4、完善的工會福利:包括節(jié)日金、年度體檢、工會旅游、團建等; 5、簽訂勞動合同滿一年享8天帶薪年假,讓生活與工作平衡。 四、工作地點:防城港市區(qū)
2024-11-21
姜女士
南寧-青秀區(qū)
1、負責根據(jù)維保程序及細則定期組織檢查電梯,及時排除故障。 2、負責填寫(維保記錄)(維修記錄),根據(jù)安全操作規(guī)程進行現(xiàn)場急修及維護保養(yǎng)。 3、負責保養(yǎng)電梯的配件銷售、成本控制,以及用戶單位的維保費用、急修費用進行結算和催收。 4、接受技術質(zhì)檢人員的維保質(zhì)量監(jiān)督,配合技術監(jiān)督局對電梯的年檢工作。 5、合理分配工作,協(xié)調(diào)所管轄區(qū)域人員各種問題,做好團隊員工的思想溝通與交流。 6、完成公司的各項規(guī)定指標,按規(guī)定完成相關報表,及時匯報特殊和重大風險事項。 7、及時處理客戶投訴,并負責與客戶進行全方位的溝通和協(xié)調(diào),保證合同的正確履行。 8、及時完成領導安排的臨時工作。 任職要求: 1、中專以上學歷,機電一體化或電子電氣相關專業(yè)畢業(yè),從事電梯安裝維修保養(yǎng)工作3年以上,具有豐富的從業(yè)經(jīng)驗及技術基礎,持有電梯操作證;2、吃苦耐勞、勤于學習、善于總結;3、有團隊精神,協(xié)調(diào)能力,有良好的溝通表達能力,服從上級安排;4、有強烈責任感及樂觀積極向上的精神。
2024-11-21
南寧-江南區(qū)
負責所在片區(qū)內(nèi)的電梯24小時招修以及維保任務
2024-11-21
龍女士
南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊
工作地點在橫州 崗位職責: 1、負責制定和組織實施本區(qū)域電梯的保養(yǎng)計劃; 2、負責監(jiān)督本區(qū)域電梯故障的及時處理; 3、積極與業(yè)主溝通協(xié)調(diào); 4、完成上級安排的其它工作。 任職要求: 1、機電類、電氣類相關專業(yè)優(yōu)先; 2、具備溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神; 3、通過特種設備操作證考試(入職前由公司統(tǒng)一繳費并安排培訓考證); 4、部分站點會安排輪流上夜班; 5、工作地點在橫州,本地人優(yōu)先; 6、部分站點會在周末/節(jié)假日輪流安排現(xiàn)場值班/電話值班。
2024-11-21
姜女士
南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊
工作地點在廣西各城市 崗位職責: 1、負責制定和組織實施本區(qū)域電梯的保養(yǎng)計劃; 2、負責監(jiān)督本區(qū)域電梯故障的及時處理; 3、積極與業(yè)主溝通協(xié)調(diào); 4、完成上級安排的其它工作。 任職要求: 1、機電類、電氣類相關專業(yè)優(yōu)先; 2、具備溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神; 3、通過特種設備操作證考試(入職前由公司統(tǒng)一繳費并安排培訓考證); 4、部分站點會安排輪流上夜班; 5、工作地點在廣西各城市; 6、部分站點會在周末/節(jié)假日輪流安排現(xiàn)場值班/電話值班。
2024-11-21
姜女士
南寧-良慶區(qū)
工作內(nèi)容 1.負責電梯的日常維護和保養(yǎng)工作; 2.負責電梯的故障排除和維修; 3.負責電梯的安裝和調(diào)試。 任職要求 1.持有電梯特種設備操作證和電梯安裝維修上崗證T1、T2; 2.具備3-5年電梯維修經(jīng)驗; 3.具備良好的身體素質(zhì)和工作態(tài)度。
2024-11-20
丁明華
日立電梯(中國)有限公司廣西分公司招聘:公司標志 logo
日立電梯(中國)有限公司廣西分公司
所在行業(yè) 電梯
成立時間 21年(2003年3月26日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 100-499人

該公司其他職位

電梯維保員(西鄉(xiāng)塘)

¥4000-6000元

南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊

電梯維保員(百色)

¥4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊

電梯維保員(防城港)

¥4000-7000元

南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊

電梯維保員(廣西各城市)

¥4000-6000元

南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊

電梯維保員(橫州)

¥3000-6000元

南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊
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