職位描述

你需要完成這樣的工作:
1.經(jīng)過輪崗學(xué)習(xí)(商務(wù)銷售+網(wǎng)絡(luò)顧問+技術(shù)培訓(xùn)),逐步適應(yīng)公司的企業(yè)文化,掌握基礎(chǔ)管理技能,勝任公司基層管理要求;
2.逐步熟悉公司的全部工作流程,配合經(jīng)理做好公司日常管理培訓(xùn)工作,為日后獨(dú)擋一面進(jìn)行全方面的學(xué)習(xí);
3.通過學(xué)習(xí),了解公司產(chǎn)品、業(yè)務(wù)流程、管理制度等內(nèi)容,為日后工作奠定基礎(chǔ);
4.接受管理培訓(xùn)班的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo),并通過自身能力解決,并執(zhí)行到位;
5. 參與公司部門的管理、培訓(xùn)工作,做到不遲到、不早退或缺勤。
我們需要這樣的你:
1.大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)專業(yè)學(xué)生優(yōu)先考慮;
2.熟練使用office辦公軟件,如Word、Excel、PPT等;
3.具備強(qiáng)烈的成就動(dòng)機(jī)及責(zé)任心、良好的客戶服務(wù)意識(shí)及抗壓能力;
4.樂觀外向、樂于與人交往,具備良好的語言表達(dá)、人際溝通能力;
5.在校期間,擔(dān)任過學(xué)生干部,或組織過社團(tuán)活動(dòng)者優(yōu)先考慮。
福利
→五險(xiǎn)、年底項(xiàng)目獎(jiǎng)、高提成、帶薪年假、月團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、年度旅游、雙休、崗位晉升、平臺(tái)穩(wěn)定。
→團(tuán)隊(duì)氛圍好,無人際關(guān)系問題,同事都是年輕人好交流。
公司網(wǎng)址:www.digimaple.com www.yhz66.com
工作地址:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)高新三路南寧-東盟企業(yè)總部基地五期研發(fā)大樓

公司簡(jiǎn)介

南寧西岸楓谷商務(wù)數(shù)據(jù)有限公司2003年成立于南寧市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū),注冊(cè)資本人民幣1000萬元。主要業(yè)務(wù)為軟件開發(fā)、移動(dòng)應(yīng)用開發(fā)、人工智能、大數(shù)據(jù)等多項(xiàng)高新技術(shù)領(lǐng)域。截止2021年公司已經(jīng)取得各項(xiàng)軟件著作權(quán)及專利產(chǎn)品40余項(xiàng),主要產(chǎn)品“文檔云”服務(wù)上萬家企業(yè)客戶的200萬+用戶,涵蓋政府,教育、醫(yī)療、制造等行業(yè)。是一家優(yōu)秀、經(jīng)驗(yàn)豐富和極具創(chuàng)造力的國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)。
公司于2009年3月首次通過高新技術(shù)企業(yè)的認(rèn)定,并通過雙軟認(rèn)定,具備系統(tǒng)集成資質(zhì),涉密軟件開發(fā)資質(zhì)以及ISO9001資質(zhì)。至今擁有軟件著作權(quán)43項(xiàng),軟件產(chǎn)品登記證書5項(xiàng)。曾18次承擔(dān)市、區(qū)及國(guó)家級(jí)科技項(xiàng)目,分別獲得1次全國(guó)三等獎(jiǎng),1次全區(qū)三等獎(jiǎng)及2次全市1、2等獎(jiǎng)。
2011年公司以自身在手持終端工業(yè)化領(lǐng)域研發(fā)優(yōu)勢(shì),獲得市科技局認(rèn)定為“智能手持終端工業(yè)化應(yīng)用研究中心”,確定了圍繞移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)為中心,打造國(guó)內(nèi)一流智能手持終端工業(yè)化應(yīng)用研發(fā)平臺(tái)的戰(zhàn)略目標(biāo)。 2019年,與南寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院形成產(chǎn)學(xué)研合作,成立了“南寧物聯(lián)網(wǎng)工程技術(shù)研究中心”,并已獲得市科技局認(rèn)定。
公司辦公面積約800平方米,水電、通訊、網(wǎng)絡(luò)等基礎(chǔ)設(shè)施完備,下設(shè)智能手機(jī)、C/S桌面、B/S瀏覽器等三大應(yīng)用部,分為需求、UI、編碼、測(cè)試、部署5個(gè)專業(yè)組。公司不僅為開發(fā)人員配備了最先進(jìn)的PC及平板電腦,為了便于境外伙伴合作,還搭建了源碼/測(cè)試/計(jì)劃/災(zāi)備4臺(tái)云服務(wù)器,利用CVS源碼系統(tǒng),云消息機(jī)制構(gòu)建了跨地域、跨時(shí)區(qū)的高度網(wǎng)絡(luò)化全球協(xié)同開發(fā)環(huán)境。
18年軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)及技術(shù)沉淀,服務(wù)超過1000家客戶,技術(shù)力量雄厚 。業(yè)務(wù)范圍遍布電力、質(zhì)監(jiān)、建工等多個(gè)領(lǐng)域,承擔(dān)著廣西電網(wǎng)、質(zhì)監(jiān)、電信、社保等行業(yè)轄區(qū)內(nèi)包括南寧、桂林、柳州等14個(gè)市局的信息化業(yè)務(wù)系統(tǒng)研發(fā)工作,圓滿完成了包括【手機(jī)3G電力設(shè)備巡檢系統(tǒng)】、【廣西電網(wǎng)二次設(shè)備管理】、【廣西電網(wǎng)電子文檔虛擬化平臺(tái)】、【廣西質(zhì)監(jiān)局智能手機(jī)乳制品質(zhì)量追溯系統(tǒng)】、【廣西電信經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)】、【廣西社保虛擬業(yè)務(wù)大廳】等數(shù)幾十個(gè)項(xiàng)目的研發(fā)工作,為其提供了一流的信息化解決方案。
【企業(yè)榮譽(yù)】
2015年—廣西電網(wǎng)繼電保護(hù)定值單管理系統(tǒng)升級(jí)改造項(xiàng)目榮獲廣西電網(wǎng)科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)
2015年—廣西電網(wǎng)繼電保護(hù)定制單管理系統(tǒng)升級(jí)改造項(xiàng)目榮獲中國(guó)南方電網(wǎng)公司技術(shù)改進(jìn)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)三等獎(jiǎng)
2016年—文件管理系統(tǒng)建設(shè)及應(yīng)用項(xiàng)目榮獲廣西電網(wǎng)科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)三等獎(jiǎng)
2017年—廣西電網(wǎng)繼電保護(hù)定值單網(wǎng)絡(luò)化管理系統(tǒng)與OMS集成改造項(xiàng)目榮獲廣西電網(wǎng)科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)
2020年-廣西職業(yè)教育自治區(qū)級(jí)教學(xué)成果等次證書
【相關(guān)資質(zhì)】
軟件企業(yè)認(rèn)定證書
高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定證書
廣西信息化應(yīng)用企業(yè)認(rèn)定證書
涉密信息系統(tǒng)集成資質(zhì)乙級(jí)認(rèn)定證書
信息系統(tǒng)集成資質(zhì)三級(jí)認(rèn)定證書
質(zhì)量管理體系ISO9001認(rèn)證證書
守合同重信用認(rèn)證證書
【企業(yè)優(yōu)勢(shì)】
市場(chǎng)穩(wěn)定、適應(yīng)力強(qiáng)
項(xiàng)目、技術(shù)經(jīng)驗(yàn)積累豐富
扁平化管理,管理靈活、內(nèi)耗低
【就職優(yōu)勢(shì)】
具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資、年終獎(jiǎng)、項(xiàng)目獎(jiǎng)、社保
周末雙休、國(guó)家及自治區(qū)法定節(jié)假日、帶薪年假、年度旅游、員工活動(dòng)
平臺(tái)自主性高、更多機(jī)會(huì)接觸核心業(yè)務(wù)和技術(shù)、更廣泛的知識(shí)層積累、個(gè)人價(jià)值更易體現(xiàn)
企業(yè)文化寬松、人際關(guān)系融洽、溝通平等靈活
【工作時(shí)間】
周一到周五 09:00-12:00 13:30-18:00 每天7.5小時(shí)
現(xiàn)公司招賢納士,廣納英才,如果你是人才,或者你想成為人才,請(qǐng)把握機(jī)會(huì),加入我們!

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可能感興趣的職位

管理人員
10000-15000元
南寧-青秀區(qū)
【工作經(jīng)驗(yàn)】 不限行業(yè),有獨(dú)立活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)三年以上 如有幼兒園活動(dòng)組織策劃經(jīng)驗(yàn)則更佳 有幼兒園活動(dòng)總統(tǒng)籌經(jīng)驗(yàn)亦可 有幼兒園后勤主管或后勤園長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)亦可 【其他要求】 有韌性 不輕言放棄的堅(jiān)持 積極的心態(tài) 統(tǒng)觀全局的視角 溝通順暢的能力 情緒穩(wěn)定
21小時(shí)前
雷老師
南寧-青秀區(qū)
土地整治規(guī)劃設(shè)計(jì)與土地管理等相關(guān)業(yè)務(wù)。
21小時(shí)前
袁鐵象教授
ESG管理人員
7000-8000元
南寧-良慶區(qū)
工作職責(zé) 1. ESG戰(zhàn)略制定與執(zhí)行:負(fù)責(zé)制定公司的ESG戰(zhàn)略,推動(dòng)ESG理念在企業(yè)文化中的融合,并執(zhí)行相關(guān)戰(zhàn)略和政策。 2. ESG數(shù)據(jù)收集與分析:負(fù)責(zé)收集、整理和分析與環(huán)境、社會(huì)和治理相關(guān)的數(shù)據(jù),評(píng)估公司的ESG績(jī)效,并定期編制相關(guān)報(bào)告。 3. 合規(guī)管理:確保公司遵守相關(guān)的環(huán)境、社會(huì)和公司治理法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),制定并執(zhí)行相關(guān)的合規(guī)政策。 4. 利益相關(guān)者溝通:與投資者、客戶、員工、供應(yīng)商等利益相關(guān)者進(jìn)行溝通,傳遞公司的ESG政策和績(jī)效信息,并解答相關(guān)問題。 5. ESG整合風(fēng)險(xiǎn)管理:識(shí)別和評(píng)估與ESG相關(guān)的風(fēng)險(xiǎn),并制定相應(yīng)的管理措施,確保公司的可持續(xù)發(fā)展和穩(wěn)健運(yùn)營(yíng)。 6. ESG培訓(xùn)與教育:組織和實(shí)施員工ESG培訓(xùn)計(jì)劃,提高員工對(duì)ESG理念的認(rèn)知和理解,并促進(jìn)員工ESG意識(shí)的培養(yǎng)。 7. 行業(yè)倡導(dǎo)和合作:積極參與行業(yè)組織和倡導(dǎo)機(jī)構(gòu),推動(dòng)行業(yè)的ESG發(fā)展,并與其他公司開展合作,共同解決ESG相關(guān)問題。 崗位要求 1. 學(xué)歷要求:本科或以上學(xué)歷,環(huán)境科學(xué)、社會(huì)學(xué)、企業(yè)管理、法律等相關(guān)專業(yè)。 2. 工作經(jīng)驗(yàn):至少3年以上ESG管理或相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn),有ESG報(bào)告編制經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 專業(yè)知識(shí): 1. 熟悉國(guó)內(nèi)外ESG標(biāo)準(zhǔn)和指南,如GRI、SASB、TCFD、UN SDGs等。 2. 了解環(huán)境、社會(huì)和公司治理的最新發(fā)展趨勢(shì)和國(guó)際最佳實(shí)踐。 3. 數(shù)據(jù)分析能力:具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠熟練運(yùn)用Excel、數(shù)據(jù)可視化工具等進(jìn)行數(shù)據(jù)處理和分析。 4. 溝通能力:優(yōu)秀的口頭和書面溝通能力,能夠清晰表達(dá)ESG相關(guān)信息,并與不同利益相關(guān)者進(jìn)行有效溝通。 5. 團(tuán)隊(duì)合作:具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與跨部門團(tuán)隊(duì)合作,共同推動(dòng)ESG管理工作。 6. 問題解決能力:具備較強(qiáng)的問題識(shí)別和解決能力,能夠及時(shí)應(yīng)對(duì)和解決ESG管理過程中的問題和挑戰(zhàn)。 7. 責(zé)任心:具有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠承擔(dān)起ES
2024-12-11
人事
管理者代表
6000-7000元
南寧-江南區(qū)
廣西福萊明生物制藥有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
崗位職責(zé): (1)組織建立和實(shí)施與生產(chǎn)醫(yī)療器械相適應(yīng)的質(zhì)量管理體系,確保質(zhì)量管理體系具有充分性、有效性和適宜性,并保持其科學(xué)、合理與有效運(yùn)行,向企業(yè)負(fù)責(zé)人報(bào)告質(zhì)量管理體系的運(yùn)行情況和改進(jìn)需求;負(fù)責(zé)與質(zhì)量管理體系有關(guān)的外部聯(lián)絡(luò); (2)組織建立和實(shí)施與生產(chǎn)醫(yī)療器械相適應(yīng)的質(zhì)量管理體系,確保質(zhì)量管理體系具有充分性、有效性和適宜性,并保持其科學(xué)、合理與有效運(yùn)行,向企業(yè)負(fù)責(zé)人報(bào)告質(zhì)量管理體系的運(yùn)行情況和改進(jìn)需求;負(fù)責(zé)與質(zhì)量管理體系有關(guān)的外部聯(lián)絡(luò); (3)制定并組織實(shí)施企業(yè)質(zhì)量管理體系的審核計(jì)劃,協(xié)助企業(yè)負(fù)責(zé)人按計(jì)劃組織管理評(píng)審,編制審核報(bào)告并向企業(yè)管理層報(bào)告評(píng)審結(jié)果; (5)在生產(chǎn)企業(yè)接受各級(jí)藥品監(jiān)督管理部門監(jiān)督檢查時(shí),與檢查組保持溝通,提供相關(guān)信息、資料,配合檢查工作;針對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問題,組織企業(yè)相關(guān)部門按照要求及時(shí)整改; (6)其他法律法規(guī)規(guī)定的工作等。 崗位要求 (1)學(xué)歷要求:相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷或初級(jí)以上技術(shù)職稱。 (2)專業(yè)知識(shí):相關(guān)專業(yè)包括但不限于醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物、化學(xué)、檢驗(yàn)、物理、藥械貿(mào)易、藥械市場(chǎng)營(yíng)銷、藥械信息等專業(yè)。 (3)工作技能: a)應(yīng)熟悉《醫(yī)療器械監(jiān)督管理?xiàng)l例》、《醫(yī)療器械生產(chǎn)監(jiān)督管理辦法》、《醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范》等醫(yī)療器械相關(guān)法規(guī)或標(biāo)準(zhǔn),并正確執(zhí)行國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī),正確理解和掌握實(shí)施醫(yī)療器械生產(chǎn)的有關(guān)規(guī)定; b)能策劃質(zhì)量體系文件,有能力對(duì)質(zhì)量管理中實(shí)際問題做出正確判斷和處理; c)經(jīng)過醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范等相關(guān)培訓(xùn),具有管理者代表或內(nèi)審員培訓(xùn)證書; d)熟悉醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理工作,具備指導(dǎo)或監(jiān)督企業(yè)各部門按規(guī)定實(shí)施醫(yī)療器械質(zhì)量體系的專業(yè)技能和解決實(shí)際問題的能力; e)具備良好的組織、溝通和協(xié)調(diào)能力。 (4)工作經(jīng)歷:具有3年以上生產(chǎn)質(zhì)量、研發(fā)、技術(shù)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
2024-12-11
黃夢(mèng)青
總經(jīng)理
放映主管
5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)影城放映質(zhì)量管理,確保安全優(yōu)質(zhì)放映; 2、負(fù)責(zé)包括消防系統(tǒng)在內(nèi)的影城設(shè)施設(shè)備、相關(guān)系統(tǒng)的維護(hù)管理,并做好保養(yǎng)記錄; 3、做好放映員培訓(xùn)工作; 4、負(fù)責(zé)監(jiān)督及完成放映設(shè)備的內(nèi)外部清潔,定期檢查日常放映中各個(gè)環(huán)節(jié)的操作,氙燈管理以及維護(hù)修理工作; 5.技能要求:從事過電影放映相關(guān)工作
2024-12-11
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué)
1、負(fù)責(zé)門店的線路日常管理、維護(hù)、保養(yǎng)等工作; 2、負(fù)責(zé)門店線路故障的排除,填寫維修日志; 3、負(fù)責(zé)門店的日常巡檢、日常維修工作; 4、負(fù)責(zé)門店的放映工作; 5、負(fù)責(zé)門店的放映設(shè)備維護(hù)工作; 6、協(xié)助門店做放映設(shè)備故障處理工作; 任職要求: 1、持有電工作業(yè)證; 2、具有兩年以上電工維修經(jīng)驗(yàn);
2024-12-11
南寧-興寧區(qū)-南寧吾悅廣場(chǎng)
職位描述 負(fù)責(zé)吾悅廣場(chǎng)各類大型活動(dòng)的策劃及推廣、自媒體運(yùn)營(yíng)及外部媒體資源對(duì)接、會(huì)員量積累及會(huì)員渠道激活等工作,提升客戶消費(fèi)體驗(yàn)及吾悅廣場(chǎng)知名度。 任職要求 1.2025年應(yīng)屆畢業(yè)生,平面設(shè)計(jì)、新聞學(xué)等專業(yè)優(yōu)先; 2.溝通表達(dá)能力好,執(zhí)行力強(qiáng); 3.有大型社團(tuán)或?qū)W?;顒?dòng)組織經(jīng)歷,善于統(tǒng)籌協(xié)調(diào); 4.有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先。
2024-12-08
南寧市興寧區(qū)金川路7號(hào)南寧興寧吾悅廣場(chǎng)
土地管理高工
20000-30000元
南寧-青秀區(qū)-金祿大廈
我公司誠(chéng)聘,高級(jí)工程師多名。房建,機(jī)電,市政,公路,礦業(yè)專業(yè)。工作時(shí)間為:9:00-18:00.工作內(nèi)容較為簡(jiǎn)單,待遇豐厚!歡迎聯(lián)系
2024-12-07
南寧-青秀區(qū)
1、大專院校在校生(學(xué)校允許外出實(shí)習(xí)的大三、大四生)。 2、性格開朗,忠實(shí)肯干,誠(chéng)實(shí)上進(jìn),形象好,皮膚細(xì)膩,親和力強(qiáng)。 3、 具備良好顧客服務(wù)意識(shí),愿意投身零售、服務(wù)行業(yè)。 4、熱誠(chéng)開朗,誠(chéng)實(shí)正直。 聲明:屈臣氏對(duì)于所有形式的招聘均不以任何名義向勞動(dòng)者收取押金及財(cái)
2024-12-07
孫小姐
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
崗位職責(zé): 1、經(jīng)過學(xué)習(xí)(運(yùn)營(yíng)+行政+人事+后勤+財(cái)務(wù)),逐步適應(yīng)公司的企業(yè)文化,掌握基礎(chǔ)管理技能,勝任公司基層管理要求 2、逐步熟悉公司的全部工作流程,配合經(jīng)理做好公司日常管理培訓(xùn)工作,為日后獨(dú)擋一面進(jìn)行全方面的學(xué)習(xí) 3、通過學(xué)習(xí),了解公司產(chǎn)品、業(yè)務(wù)流程、管理制度等內(nèi)容,為日后工作奠定基礎(chǔ) 4、接受管理培訓(xùn)班的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo),并通過自身能力解決,并執(zhí)行到位 5、參與公司部門的管理、培訓(xùn)工作,做到不遲到、不早退或缺勤 職位要求: 1、性別不限,大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限 2、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生前來鍛煉自己,挑戰(zhàn)自我 3、愿意從基層做起,有吃苦耐勞的精神 4、有良好的協(xié)作能力,積極向上,渴望高薪 5、強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心,勤懇有韌性,有主見 6、思維敏捷應(yīng)變能力強(qiáng),擅長(zhǎng)與人交流溝通
2024-12-03
南寧市青秀區(qū)麗原·天際
南寧西岸楓谷商務(wù)數(shù)據(jù)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧西岸楓谷商務(wù)數(shù)據(jù)有限公司
所在行業(yè) 辦公設(shè)備/電子/電器
成立時(shí)間 21年(2003年7月25日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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