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職位描述

工作內(nèi)容：
依據(jù)合同規(guī)范及相關(guān)管理規(guī)定，負(fù)責(zé)起草合同及補(bǔ)充協(xié)議等各類(lèi)合同；
負(fù)責(zé)各類(lèi)合同的分類(lèi)，歸檔，保管，負(fù)責(zé)與相關(guān)各方的資料對(duì)接；
職位要求：
大專及以上學(xué)歷，工程管理或法律類(lèi)相關(guān)專業(yè)，從事過(guò)建筑企業(yè)合同管理員的優(yōu)先考慮；

公司簡(jiǎn)介

廣西豐嘉建設(shè)集團(tuán)有限公司成立于2016年，下設(shè)廣西豐陽(yáng)建筑勞務(wù)有限公司，是一家施工與勞務(wù)一體化的企 業(yè)。一直以來(lái)，公司自始至終堅(jiān)持信譽(yù)至上、質(zhì)量第一、安全生產(chǎn)、文明施工的理念，樹(shù)立了良好的社會(huì)形象，贏 得了較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)信譽(yù)。公司堅(jiān)持開(kāi)拓進(jìn)取、改革創(chuàng)新，是建筑行業(yè)內(nèi)極具競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力和發(fā)展?jié)摿Φ氖┕て?業(yè)之一。公司施工建設(shè)項(xiàng)目遍及廣西南北，所承建的各項(xiàng)工程均受到廣泛贊譽(yù)。公司承建的“廣西理工職業(yè)技術(shù)學(xué) 校崇左分校3#、4#學(xué)生公寓樓項(xiàng)目”榮獲“花山杯”最高質(zhì)量獎(jiǎng)、“安全文明工地”、“優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)獎(jiǎng)”、等獎(jiǎng)項(xiàng)； 公司先后被評(píng)為“建筑業(yè)先進(jìn)企業(yè)”、“綠色施工先進(jìn)企業(yè)”、“安全生產(chǎn)先進(jìn)企業(yè)”；2018年公司取得ISO9001 質(zhì)量管理體系、環(huán)境管理體系、職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證證書(shū)?，F(xiàn)公司具有建筑工程施工總承包、公路工程施工 總承包、水利水電工程施工總承包、電力工程施工總承包、市政公用工程施工總承包、機(jī)電工程施工總承包，消防 設(shè)施工程、建筑工程勞務(wù)分包、地基基礎(chǔ)工程、環(huán)保工程、鋼結(jié)構(gòu)工程、城市及道路照明工程、建筑裝修裝飾工 程、古建筑工程、防水防腐保溫工程、建筑機(jī)電安裝工程、建筑幕墻工程、城市園林綠化工程、公路路面工程、公 路路基工程、公路交通工程、模板腳手架工程、起重設(shè)備安裝工程、防雷工程專業(yè)承包;機(jī)械設(shè)備租賃服務(wù)；建筑材 料、鋼材裝飾材料、金屬制品、不銹鋼制品、鋁合金門(mén)窗、電線電纜、五金交電銷(xiāo)售等業(yè)務(wù)范圍 。公司注冊(cè)資金 5000萬(wàn)元，流動(dòng)資金5億元，相關(guān)機(jī)械設(shè)備890臺(tái)(套)，動(dòng)力8125千瓦?，F(xiàn)有職工328人，建造師38人，各工程技術(shù)人員180人，工程師35人，高級(jí)工程師6人。 公司持續(xù)優(yōu)化業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)，改善市場(chǎng)結(jié)構(gòu)和資產(chǎn)結(jié)構(gòu);堅(jiān)持科技興企、人才強(qiáng)企、管理創(chuàng)新、和諧發(fā)展，締造核心 優(yōu)勢(shì)，全面提升企業(yè)整體素質(zhì)和發(fā)展質(zhì)量，把公司建設(shè)成為行業(yè)領(lǐng)先的綜合性現(xiàn)代化大型建筑企業(yè)。

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可能感興趣的職位: 法務(wù)專員/助理
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西廣泰創(chuàng)展投資有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位要求： 1、全日制本科以上學(xué)歷，法律專業(yè)，有律所法務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉合同法、公司法、勞動(dòng)合同法等法律法規(guī)及政策； 3、具備較好的溝通能力和談判技巧、誠(chéng)信正直； 4、具備較好的文字表達(dá)能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司合同及其他法律文書(shū)的起草、審查、修改、歸檔工作，確保合同符合法律法規(guī)要求; 2、提供法律咨詢，解答內(nèi)部法律問(wèn)題，協(xié)助公司處理各類(lèi)法律糾紛和訴訟事務(wù)； 3、協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人與外部律師、法律顧問(wèn)的溝通與協(xié)調(diào)，參與對(duì)外法律事務(wù)的處理； 4、定期收集、整理、分析行業(yè)法律法規(guī)，關(guān)注法律政策變化，為公司提供合規(guī)建議； 5、參與公司重大項(xiàng)目的前期調(diào)研、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，提供法律意見(jiàn)及風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警； 6、配合公司內(nèi)部各部門(mén)，完成其他法務(wù)相關(guān)工作。

2024-11-20; 商務(wù)法務(wù)專員
5000-7000元

南寧-青秀區(qū)-青湖中心

中國(guó)中建設(shè)計(jì)研究院有限公司廣西分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)商務(wù)合同、協(xié)議等起草、審核、簽訂、風(fēng)險(xiǎn)管控，能協(xié)助對(duì)外商務(wù)合作談判、合同簽訂及過(guò)程跟蹤執(zhí)行； 2、負(fù)責(zé)審核、規(guī)范各類(lèi)合同文本，參與部門(mén)有關(guān)重大重要法律文件的合法性審查； 3、負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督合同履行情況，協(xié)調(diào)解決合同履行中出現(xiàn)的法律問(wèn)題，盡量避免合同糾紛產(chǎn)生； 4、負(fù)責(zé)做好商務(wù)、法務(wù)類(lèi)的其他工作； 5、負(fù)責(zé)對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)產(chǎn)生的檔案進(jìn)行收集、整編、標(biāo)識(shí)、貯存、保護(hù)、檢索； 6、負(fù)責(zé)技術(shù)文件（包括圖紙、技術(shù)、合約、項(xiàng)目往來(lái)函件等資料）的簽章和歸檔； 7、負(fù)責(zé)施工圖及相關(guān)設(shè)計(jì)資料的內(nèi)部借閱及管理，管理所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的知識(shí)產(chǎn)品及電子數(shù)據(jù)的工作，建立相應(yīng)電子檔案。任職要求： 1、全日制本科以上學(xué)歷，設(shè)計(jì)類(lèi)、工程類(lèi)和法學(xué)專業(yè)優(yōu)先； 2、2年以上企業(yè)商務(wù)經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立審核項(xiàng)目合同； 3、熟悉施工設(shè)計(jì)行業(yè)各項(xiàng)法律法規(guī)的優(yōu)先，有檔案管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、有一定的談判能力、協(xié)調(diào)能力、風(fēng)險(xiǎn)管控能力及成本分析能力。

2024-11-18

hrzhaopin2019x@163.com; 法務(wù)專員/主管
10000-15000元

南寧-邕寧區(qū)

廣西申龍汽車(chē)制造有限公司

汽車(chē)及零配件

工作職責(zé)： 1、處理公司運(yùn)營(yíng)中涉及法務(wù)工作的相關(guān)事務(wù)，包括法律規(guī)范風(fēng)險(xiǎn)控制、合同審核、經(jīng)濟(jì)糾紛處理等； 2、對(duì)公司各類(lèi)合同/制度/文書(shū)等提出專業(yè)法務(wù)意見(jiàn)，確保公司經(jīng)營(yíng)合法合規(guī)； 3、建立健全公司法務(wù)體系。任職要求： 1、通過(guò)司法考試獲得A證并從事法務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備獨(dú)立處理經(jīng)濟(jì)法、商法等法律體系下的商業(yè)法務(wù)事宜的能力； 3、具備良好的語(yǔ)言溝通能力與法律文書(shū)表達(dá)能力，擁有良好的職業(yè)操守。

2024-11-16

葉小姐; 廣西電力市場(chǎng)法務(wù)專員
7000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

中通文博技術(shù)服務(wù)有限公司廣西分公司

計(jì)算機(jī)服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

一、崗位職責(zé) 1、協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)審核招標(biāo)文件、承包合同文件等，參與合同談判、簽訂等工作，從法律專業(yè)角度分析評(píng)估項(xiàng)目履約風(fēng)險(xiǎn)，提供專業(yè)的合同風(fēng)險(xiǎn)建議與規(guī)避方案； 2、負(fù)責(zé)公司的法律支援、合同規(guī)范管理、各類(lèi)合同文本的起草、合同風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別及分類(lèi)，以及合同評(píng)審等工作；定期對(duì)進(jìn)行中的項(xiàng)目進(jìn)行法律專業(yè)角度業(yè)務(wù)跟蹤與監(jiān)控，報(bào)告項(xiàng)目進(jìn)展情況，提出和解決存在問(wèn)題；處理公司涉訴糾紛案件。 3、跟蹤新的法律法規(guī)修訂和執(zhí)法趨勢(shì)，編寫(xiě)案例研究； 4、對(duì)公司制度進(jìn)行合法、合規(guī)性審查并提出初步意見(jiàn)； 5、參與重大項(xiàng)目標(biāo)前評(píng)審并提出法律意見(jiàn)； 6、密切配合和支持各部門(mén)的法律事務(wù)，提供法律意見(jiàn)； 7、在公司內(nèi)進(jìn)行法律培訓(xùn)； 8、積極高效完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。二、任職要求 1.學(xué)歷要求：法學(xué)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。 2.任職資格：3年以上法律相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有律所訴訟工作經(jīng)驗(yàn)者或電力行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.技術(shù)技能：熟練使用office辦公軟件，具備較好的文字功底，掌握合同、商務(wù)、人事、知識(shí)產(chǎn)權(quán)方面的法律專業(yè)知識(shí)、技能。 4.具備良好的人際溝通能力、執(zhí)行能力、客戶服務(wù)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。 5.年滿18周歲及以上，男女不限，身體健康（符合國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)）。 6.同其它單位無(wú)勞動(dòng)用工關(guān)系，且不為企業(yè)法人代表。三、工作時(shí)間采用行政班（周一至周五8:00-12:00,14:30-18:00）工作時(shí)間，周末雙休，節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定休假。（中長(zhǎng)期年度交易、電力現(xiàn)貨交易等特殊時(shí)期須根據(jù)工作安排調(diào)整工作時(shí)間）四、薪資待遇月薪7000—8000元（含基本工資+績(jī)效工資+年終獎(jiǎng)金等）。五、福利待遇 1.繳納五險(xiǎn)一金； 2.節(jié)日補(bǔ)助、通信補(bǔ)助、生日補(bǔ)助及餐補(bǔ)等各類(lèi)補(bǔ)貼； 3.帶薪休假、健康體檢、重要節(jié)日慰問(wèn)等各類(lèi)福利待遇。六、工作地點(diǎn) 廣西南寧市民主路7號(hào)廣西電網(wǎng)公司C座

2024-11-14; 法務(wù)專員/助理
3000-4000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西優(yōu)和加網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、籌備整理訴訟的必要證據(jù)及文件；2、負(fù)責(zé)處理訴訟事宜并對(duì)提交訴訟案件的進(jìn)程進(jìn)行跟蹤記錄，并定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)；3、每天根據(jù)手上的欠費(fèi)表與業(yè)主進(jìn)行電話溝通，調(diào)解并做相關(guān)記錄，達(dá)到有效催收物業(yè)費(fèi)的目的；把業(yè)主反映的情況及時(shí)反映給物業(yè)公司，尋求解決辦法； 4、法律文書(shū)的制作。 5、協(xié)助做好工作計(jì)劃、工作安排，就法律事務(wù)性工作與相關(guān)部門(mén)或單位建立日常聯(lián)絡(luò)，包含但不限于法院、律所； 6、完成級(jí)交辦的其他工作。任職資格： 1、學(xué)歷要求大專及以上，法學(xué)，法律事務(wù)等相關(guān)專業(yè) 2、具有較好的法律素養(yǎng)及法律文書(shū)寫(xiě)作能力；2、積極向上，口齒伶俐，具有良好的溝通力，還必須具備較強(qiáng)的心理承受能力； 3、具有較強(qiáng)的執(zhí)行力，能及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的訴訟事宜； 4、有律師資格證。

2024-11-13

劉女士; 合同管理員
4000-5000元

南寧-良慶區(qū)

廣西弘樂(lè)建設(shè)工程有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位內(nèi)容： 1. 負(fù)責(zé)編制合同、審核合同； 2. 負(fù)責(zé)對(duì)公司合同管理進(jìn)行梳理、優(yōu)化； 3. 實(shí)施合同規(guī)范化管理，提高合同管理水平； 4. 定期統(tǒng)計(jì)合同履行情況并匯報(bào)。任職要求： 1. 具備合同管理相關(guān)兩年以上經(jīng)驗(yàn)，了解合同管理基本流程； 2. 具備良好的組織協(xié)調(diào)、溝通能力及執(zhí)行力； 3. 能夠承受一定壓力，具備良好的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力； 4. 法律專業(yè)。

2024-11-12