職位描述

一、崗位內(nèi)容
1.根據(jù)銷售計劃和渠道代理一手樓盤信息,對樓盤進行宣傳,開展相關(guān)銷售工作;
2.了解交易知識,相關(guān)信息,及時解答客戶疑問,為客戶提供準確信息。
3.了解渠道代理一手樓盤情況,做好客戶信息登記,來訪接待工作,包括帶看、跟進、促進業(yè)務(wù)成交工作。
二、崗位條件
1.有良好的溝通表達能力,熱愛銷售行業(yè),樓盤銷售經(jīng)驗優(yōu)先;
2.公司提供意向資源,完善的培訓(xùn)機構(gòu),師傅帶教。
三、福利待遇
1.底薪+提成+獎金,無責底薪3000元/月+高額業(yè)務(wù)獎金上不封頂+公司出資墊傭,髙提點,換簽3天—結(jié)全傭;
2.上班時間: 9:30-12:30 14:00-18:00午休2小時,月休4天;
3.完善的崗前培訓(xùn),師傅帶教,經(jīng)理培訓(xùn)學(xué)習(xí),上手快;
4.辦公環(huán)境好,工作輕松,豐富的公司活動,部門聚餐公司聚餐,文娛活動,戶外活動,年度旅行,節(jié)日福利,生日福利等;
5.晉升空間: 銷售顧問-團隊經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-部門總監(jiān)-公司合伙人;透明和市場化的晉升機制,獎勵機制。

公司簡介

一、公司概述 廣西金之泰房地產(chǎn)有限公司是一家新興的綜合性房地產(chǎn)代理銷售公司,公司成立于2019年,業(yè)務(wù)范圍包括房地產(chǎn)代理、一手房銷售、房地產(chǎn)信息咨詢服務(wù),市場營銷策劃等。 公司致力成為面向全國,重點南寧,輻射東盟商品房第一快銷服務(wù)商。公司秉承“ 高效卓越、學(xué)習(xí)創(chuàng)新、定制式服務(wù)、數(shù)字化管理”的理念,集合每位伙伴的優(yōu)點和長處,在不同崗位中最大發(fā)揮出自己的特長,讓工作簡單而高效。 二、公司優(yōu)勢
1.平臺優(yōu)勢: 依托數(shù)字化管理模式和豐富的意向客戶數(shù)據(jù)資源,雙助力房產(chǎn)銷售項目髙提點墊付傭金3天結(jié)全傭,新人快速積累客戶,打造收入倍增,優(yōu)秀者卓越、全員共贏的平臺。
2.培訓(xùn)體系:成立金泰商學(xué)院,培養(yǎng)優(yōu)秀人才,形成卓越的地產(chǎn)技能培訓(xùn)體系。
3.晉升體系:公開透明的晉升機會兼?zhèn)淠苷呱?,庸者下的公開晉升,人人都有機會做管理者。
4.公司福利:(1)年終獎金;(2)年節(jié)慶禮物;(3)員工生日會; (4)團檢福利;(5)境外奢華游;(6)豐富團建活動;(7)完善的培訓(xùn)體系;(8)月度評優(yōu)、年度評優(yōu);(9)公司員工自購房及親屬朋友購房傭金補貼;(10)優(yōu)秀人才購房、購車補貼。
5.辦公環(huán)境:公司總部坐落于國家級新區(qū)良慶區(qū)五象大道核心區(qū)5A級寫字樓,辦公環(huán)境優(yōu)越,團隊氛圍輕松。 三、公司規(guī)劃 2021年公司年度業(yè)績營收目標5000萬,增員至200人,新增2家分公司,實現(xiàn)全年人均收入15萬以上,打造4家標桿旗艦分公司,完善各個運營崗位,設(shè)立人才培訓(xùn)中心(金泰商學(xué)院),人資中心,財務(wù)部等為公司招募或儲備吸引更多的優(yōu)秀人才沖刺下一階段的目標。 2022年公司品牌年,年度業(yè)績營收目標1億元,凈利潤2000萬,依靠平穩(wěn)的人才基礎(chǔ),新增8家直營分部,新增人員600人,設(shè)立4大區(qū)域直營體系,市場占有率達到30%。平均每天成交100套商品房就有15套成交來源于金泰新房。新增總代包銷項目20個,實現(xiàn)全市商品房第一快銷服務(wù)商,設(shè)立新媒體中心、項目部、渠道部、運營中心、法務(wù)部、科技部等,打造南寧地產(chǎn)服務(wù)行業(yè)巨型航母。
金泰新房富有一支年輕向上的優(yōu)秀團隊、完善的人才培養(yǎng)體系、激勵和晉升機制和薪酬績效制度,為優(yōu)秀人才創(chuàng)造體現(xiàn)個人價值的平臺。致力于營造能充分發(fā)揮員工才干的工作氛圍。期待有目標、有理想的你加入金泰新房大家庭!
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上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)南寧市良慶區(qū)五象航洋城1號樓2730 查看上班路線

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南寧-良慶區(qū)
崗位職責: 1、協(xié)助、配合公司董事長、總經(jīng)理的日常行政、生產(chǎn)和經(jīng)營管理工作; 2、協(xié)助董事長、總經(jīng)理組織研究公司經(jīng)營、市場開發(fā)方面的發(fā)展規(guī)劃; 3、拓展公司業(yè)務(wù)、經(jīng)營管理、合同管理的各種規(guī)定、制度、內(nèi)部機構(gòu)的設(shè)置; 4、負責承接項目合同洽談、項目管理工作; 5、負責協(xié)調(diào)市場部與財務(wù)部、綜合管理辦公室、項目管理部等協(xié)作關(guān)系。 任職資格: 1、30-45歲,全日本科及以上學(xué)歷畢業(yè),條件優(yōu)異者可適當放寬,工程經(jīng)濟管理相關(guān)專業(yè),8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上建筑企業(yè)部門經(jīng)理職位以上管理經(jīng)驗; 2、熟悉或了解工程合同管理,招投標管理專業(yè)知識和相關(guān)法律知識; 3、熟悉建筑企業(yè)全面運作,具有先進的管理理念以及很強戰(zhàn)略策略與實施能力,有廣泛的客戶資源和社會; 4、具備良好的目標管理能力、組織管理能力。
2024-11-21
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大唐天城
一、工作職責: 1、依據(jù)公司整體戰(zhàn)略,擬定事業(yè)部整體銷售目標,提交年度銷售計劃方案,指導(dǎo)各銷售產(chǎn)線制定階段工作計劃,并監(jiān)督實施銷售全過程,完成銷售任務(wù); 2、制定市場的經(jīng)營前景規(guī)劃和市場任務(wù)設(shè)計工作; 3、收集整體銷售狀況、競爭態(tài)勢等方面的信息,為公司重大決策提供信息支持; 4、制定和貫徹企業(yè)的產(chǎn)品策略及銷售激勵方案; 5、負責建立、健全各項營銷管理制度和相關(guān)組織管理,推動公司銷售系統(tǒng)管理的規(guī)范化、科學(xué)化和不斷進步; 6、負責部門內(nèi)工作任務(wù)分工,合理安排人員; 7、負責控制營銷費用預(yù)算,降低營銷費用成本; 8、每月銷售和回款的目標制定以及落實。 9、負責銷售團隊的組建、帶教、培訓(xùn)和管理,提高團隊整體業(yè)務(wù)能力和績效。 10、完成董事長交辦的其他工作任務(wù); 二、任職資格: 1、全日制本科學(xué)歷,醫(yī)藥批發(fā)行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗。 2、有3年以上團隊管理經(jīng)驗。 三、知識和技能要求: 1、熟練使用word、excel等各類辦公軟件; 2、熟悉醫(yī)藥行業(yè)相關(guān)法律法規(guī),醫(yī)保集采政策、掛網(wǎng)政策等; 3、具有敏銳的市場感知、把握市場動態(tài)和市場方向的能力; 4、具有較強的前瞻性判斷和高端決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力。 四、薪資待遇可根據(jù)能力而定
2024-11-21
南寧-青秀區(qū)
崗位描述: 1、負責廣西一步電梯更新、加裝電梯業(yè)務(wù)等營銷工作,全面負責銷售策略制定、推廣產(chǎn)品、渠道布建,擴大公司影響力和市場占有率。 2、負責將公司戰(zhàn)略與各業(yè)務(wù)板塊對接,協(xié)助各板塊解決公司下達的各項指標,執(zhí)行公司下達的各項業(yè)績指標。 3、負責協(xié)調(diào)公司與項目所在小區(qū)的各項溝通事宜。 4、進入居民小區(qū)推廣住宅老舊電梯更新改造、以及老舊小區(qū)加裝電梯、別墅家用梯,在現(xiàn)場勘察、出具方案及報價、跟蹤、推進項目,與業(yè)主、業(yè)委會等溝通從而達成簽約獲得訂單。 5、及時完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時工作。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷;2、從事電梯銷售建筑行業(yè)3年以上;3、具有一定的市場分析能力,能根據(jù)市場策略形成計劃并付諸行動;4、良好的團隊培訓(xùn)、控制、推動能力;5、有團隊精神,溝通協(xié)調(diào)和動手能力,良好的表達能力,服從上級安排;6、忠于企業(yè),善于和人交往,有大局觀。
2024-11-21
南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家
【工作內(nèi)容】 協(xié)助總經(jīng)理管理公司 【任職要求】 有過勘察設(shè)計院及工程施工公司管理經(jīng)驗不小于8年 【上班時間】 上午:8:45-12:00 中午:12:00-14:00(午休) 下午:14:00-18:00 【福利】 干的好可以升任為合伙人
2024-11-21
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營目標; 2、負責對銷售部經(jīng)營工作的指導(dǎo)和監(jiān)督,并審核其制定的工作計劃和制定的政策、方案或制度; 3、負責管控銷售部各項任務(wù)指標的完成進度,責成相關(guān)部門修正工作目標、管理措施和政策方案; 4、對外負責代表公司處置授權(quán)內(nèi)的經(jīng)營決策和商務(wù)談判工作; 5、負責公司重大合同的起草、洽談與談判; 6、負責銷售部經(jīng)營管理過程中突發(fā)事件的處理和解決; 7、完成公司總經(jīng)理授權(quán)處理的其他重要事項。 任職資格: 1、具有本科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、市場營銷、企業(yè)總裁班優(yōu)先。 2、五年以上項目銷售工作經(jīng)驗,二年以上銷售團隊管理經(jīng)驗。 3、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、團隊管理能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力和和把握全局的能力; 4、具有強烈的責任心、事業(yè)心,具備獨立解決問題的能力及很強的抗壓能力; 5、有豐富的談判技能和卓越的商務(wù)談判能力; 6、具備敏銳的市場洞察能力和應(yīng)變能力,良好的客戶溝通能力和文字表達能力。 歡迎有能力的來公司詳談
2024-11-21
李炎群
南寧-青秀區(qū)-東方明珠花園
【招聘崗位】 總審、副總審2名 【薪資待遇】 工資+五險一金+員工分紅+培訓(xùn)計劃 【崗位要求】 ● CPA全科合格,2年以上大中型企業(yè)審計經(jīng)驗; ● 具有較強溝通能力及文字組織能力; ● 富有團隊合作精神; ●熱衷于本行業(yè)工作; ●十百千領(lǐng)軍人才優(yōu)先。 關(guān)于我們 COMPANY PROFILES 永拓會計師事務(wù)所(特殊普通合伙)廣西分所(Yongtuo Certified Public Accountants LLP GuangXi Branch)成立于2008年4月,是永拓會計師事務(wù)所(特殊普通合伙)的下屬機構(gòu)。擁有一批長期致力于財務(wù)管理、稅務(wù)咨詢、管理咨詢等專業(yè)的專家,專業(yè)致力于審計、財務(wù)管理咨詢、稅務(wù)咨詢、企業(yè)管理咨詢等服務(wù)業(yè)務(wù)。 永拓,是一個溫暖的家,彼此欣賞,守望相助;永拓,是一個廣闊的舞臺,給您專業(yè)之劍,所向披靡。永攀高峰,拓展無限,用快樂、尊嚴和希望,成就您的無限前程!歡迎志同道合的會計師加盟永拓廣西分所!
2024-11-21
孫女士
南寧-江南區(qū)
廣西福萊明生物制藥有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
崗位職責 (1)負責根據(jù)市場與公司實際開展產(chǎn)品策劃; (2)負責組織生產(chǎn)技術(shù)、工藝文件的編制; (3)負責產(chǎn)品技術(shù)要求、產(chǎn)品標準編制; (4)負責編制企業(yè)內(nèi)控標準或產(chǎn)品技術(shù)條件; (5)負責產(chǎn)品的設(shè)計開發(fā)與設(shè)計開發(fā)過程的控制; (6)一線工人作業(yè)方法的設(shè)計、改善、策劃與推行。 (7)協(xié)助技術(shù)總監(jiān)完成日常工作。 任職要求 (1)學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷或初級及以上技術(shù)職稱。 (2)專業(yè):包括但不限于醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物、化學(xué)、檢驗等專業(yè)。 (3)工作技能: a)應(yīng)熟悉《醫(yī)療器械監(jiān)督管理條例》、《醫(yī)療器械生產(chǎn)監(jiān)督管理辦法》、《醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范》等醫(yī)療器械相關(guān)法規(guī)或標準,并正確執(zhí)行國家相關(guān)法律、法規(guī),正確理解和掌握實施醫(yī)療器械生產(chǎn)的有關(guān)規(guī)定; b)能策劃設(shè)計開發(fā)文件,有能力對設(shè)計開發(fā)過程中遇到的實際問題做出正確判斷和處理; c)熟悉醫(yī)療器械產(chǎn)品研發(fā)管理工作,具備指導(dǎo)或監(jiān)督研發(fā)人員按規(guī)定實施產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)的專業(yè)技能和解決實際問題的能力; d)熟悉相關(guān)生產(chǎn)工藝、設(shè)備、原料、市場等更佳; e)具備良好的組織、溝通和協(xié)調(diào)能力。 (4)工作經(jīng)歷:具有3年以上研發(fā)、技術(shù)管理實踐經(jīng)驗。
2024-11-21
黃夢青
總經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)
崗位職責 1、根據(jù)企業(yè)總體銷售策略,開發(fā)與管理環(huán)保設(shè)備、環(huán)保工程項目資源,制定營銷策略和方案; 2、負責一體化給水設(shè)備的渠道拓展、大客戶營銷與市場開發(fā)的工作; 3、負責與大客戶建立穩(wěn)固的合作伙伴關(guān)系; 4.參與并負責公司合作項目的拓展、談判、推進; 任職資格: 1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,有設(shè)備耗材、儀器儀表、工業(yè)廢水及環(huán)保工程類銷售經(jīng)驗; 2、能敏銳判斷項目機會,并獨立跟蹤完成項目前期策劃及銷售工作; 3、具備大項目運作經(jīng)驗和高層對話及談判能力,通過分析、判斷、篩選優(yōu)質(zhì)項目; 4、對環(huán)保行業(yè)有較深的認知,有明確實現(xiàn)自我價值的追求和長遠的職業(yè)目標,富有工作激情; 5、能吃苦耐勞、適應(yīng)各地出差,有較強的事業(yè)心、責任心、使命感及抗壓能力、敢于擔當。 薪資待遇:基本工資+績效工資+提成+五險+補貼+晉升空間,綜合工資6000-10000,上不封頂
2024-11-21
南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責: 1、協(xié)助制定業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃,以及各階段工作目標的分解與執(zhí)行。 2、協(xié)助管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督公司各部門日常工作,包括但不限于營銷、產(chǎn)品、推廣等經(jīng)營性工作。 3、在公司經(jīng)營計劃和策略方面提供具體的解決方案,參與公司重大經(jīng)營決策。 4、配合常務(wù)副總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系,維護公司品牌形象。 5、負責公司整體規(guī)劃、產(chǎn)品、營銷、推廣等經(jīng)營性工作,具備營銷策劃能力。 6、負責品牌在各媒體平臺的傳播策略,包括目的、策略、執(zhí)行、結(jié)果、總結(jié)等。 7、協(xié)助常務(wù)副總經(jīng)理對各部門的協(xié)調(diào)與組織工作,推進各項工作。 8、完成副總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。 二、崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,3-5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、熟練各類辦公自動化軟件,有數(shù)據(jù)分析能力,擅用EXCEL,有金蝶系統(tǒng)使用經(jīng)驗優(yōu)先; 3、積極友善,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,有親和力,且有一定的學(xué)習(xí)能力; 4、工作認真細致,有條理性、邏輯性,良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守; 5、吃苦耐勞、樂觀開朗、應(yīng)變能力強,有良好團隊合作精神。
2024-11-21
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、負責深圳各項目(房建,市政等建筑行業(yè)項目)開拓及推進工作; 2、協(xié)助總公司開展業(yè)務(wù)。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,性別不限; 2、具有多年大型建筑企業(yè)或大型地產(chǎn)企業(yè)實際管理工作經(jīng)驗; 3、善于把握人際關(guān)系技巧,具有敏銳的市場洞察能力,有較廣的人脈關(guān)系; 4、能吃苦耐勞,具有較強的抗壓能力; 薪資待遇:月薪20000-30000元/月+提成,工作地點:深圳市寶安區(qū)華美居商務(wù)中心
2024-11-21
huayehr123@163.com
廣西金之泰房地產(chǎn)有限公司招聘:公司標志 logo
廣西金之泰房地產(chǎn)有限公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/建筑/中介
成立時間 5年(2019年4月9日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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