職位描述
崗位職責(zé):
1.安全保衛(wèi):(1)保證基地?zé)o安全責(zé)任事故;(2)按時(shí)完成基地的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作,無施工安全事故。
2.食堂管理:(1)保證食堂正常供應(yīng),無停水?dāng)啻妒鹿?;?)食品安全零事故。
3.環(huán)境衛(wèi)生事務(wù):每月最少1次對(duì)基地殺蟲消毒,維護(hù)校園美化綠化。
4.辦公設(shè)備管理:定期維護(hù)基地的安全設(shè)備、教學(xué)設(shè)備、水電設(shè)備等,保證各個(gè)設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)正常。
5.采購領(lǐng)用管理:(1)根據(jù)教學(xué)需要及時(shí)購買教育器材或生活用品;(2)及時(shí)發(fā)放學(xué)生用品。
6.負(fù)責(zé)后勤團(tuán)隊(duì)的管理工作。
7.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1.學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷;
2.專業(yè)要求:工科類專業(yè)優(yōu)先;
3.經(jīng)驗(yàn)要求:3-5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)、有保利物業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4.崗位基本能力要求:具有良好的語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、觀察應(yīng)變能力、沖突管理能力、理解執(zhí)行能力、學(xué)習(xí)成長(zhǎng)能力、開拓創(chuàng)新能力。
薪資福利:固定工資+績(jī)效工資+補(bǔ)貼,綜合收入4000-6000元/月。其他福利:包吃包住,五險(xiǎn),節(jié)日福利,生日福利。
上班時(shí)間:雙休,8:00-18:00
上班地址:廣西德馨勵(lì)志教育學(xué)校(南寧五塘校區(qū)),南寧興寧區(qū)五塘鎮(zhèn)邕梧東路37號(hào)。
公司簡(jiǎn)介
廣西新起點(diǎn)勵(lì)志教育集團(tuán)是一個(gè)專注于存在逃學(xué)棄學(xué)、沉迷網(wǎng)絡(luò)、叛逆暴躁、夜不歸宿、
混跡社會(huì)等“不良行為”青少年進(jìn)行矯正轉(zhuǎn)化教育,和存在打架斗毆、飆車
等“嚴(yán)重不良行為”青少年進(jìn)行矯治教育,以及幫助存在自卑自閉、焦慮抑郁、等心理問題
的青少年進(jìn)行療愈的教育集團(tuán)。
集團(tuán)成立于2001年,現(xiàn)投入運(yùn)營(yíng)了五個(gè)校區(qū),分別在廣西玉林市玉州區(qū)佛子山旅游區(qū)
(廣西玉林德馨勵(lì)志教育);廣西南寧市興寧區(qū)五塘鎮(zhèn)邕梧東路37號(hào)(廣西德馨勵(lì)志教育);
廣東湛江市廉江市河唇鎮(zhèn)新屋仔村委會(huì)右側(cè)粵青大廈101室;河池市巴馬瑤族自治縣原江良
小學(xué)(廣西德馨勵(lì)志巴馬學(xué)校);廣西梧州市岑溪市馬路鎮(zhèn)馬路社區(qū)(廣西德馨勵(lì)志教育岑溪學(xué)校)。
集團(tuán)實(shí)行全封閉式特訓(xùn)教育,貫徹“學(xué)做人、學(xué)做事”的辦學(xué)理念,運(yùn)用“GXL——感
化、行知、樂學(xué)”教育體系;通過法律教育,國(guó)學(xué)熏陶,勞動(dòng)體驗(yàn),心理輔導(dǎo)等方式幫助存
在“問題 ”的迷途青少年走回正常陽光的成長(zhǎng)軌道。
集團(tuán)是與廣西南寧市公安局興寧分局合作共建的興寧區(qū)社會(huì)矯治教育社會(huì)觀護(hù)點(diǎn),幫
助興寧區(qū)的“嚴(yán)重不良行為”青少年進(jìn)行矯治教育。
上班地點(diǎn)
工作地址:
梧州市岑溪市馬路社區(qū) 查看上班路線
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生產(chǎn)內(nèi)勤3000-4000元南寧-良慶區(qū)廣西華融建設(shè)工程有限公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé): 1.統(tǒng)計(jì)工人當(dāng)日計(jì)量單,核算工人每月薪資; 2.統(tǒng)計(jì)每日生產(chǎn)記錄更新項(xiàng)目臺(tái)賬并報(bào)送相關(guān)部門; 3.統(tǒng)計(jì)每日生產(chǎn)所使用的原材料,并更新臺(tái)賬; 4.協(xié)助做好發(fā)貨所需的證明材料; 5.根據(jù)財(cái)務(wù)要求不定時(shí)準(zhǔn)備政府部門所需的生產(chǎn)資料; 6.協(xié)助完成每月質(zhì)量抽查表的填報(bào)及歸檔; 7.對(duì)接檢測(cè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行費(fèi)用對(duì)賬,并做相應(yīng)的款項(xiàng)申請(qǐng)及發(fā)票追索; 8.對(duì)接各大宗材供應(yīng)商、物流方收集每次供貨的原料合格證并進(jìn)行月度對(duì)賬; 9.收集各班組早班會(huì)記錄、原材料檢測(cè)報(bào)告等材料; 10.做好生產(chǎn)設(shè)備臺(tái)賬; 11.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、熟練運(yùn)用辦公軟件; 3、工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),服從工作安排。 待遇:廠內(nèi)包吃包住,工作地點(diǎn)在上林縣澄泰鄉(xiāng)象山工業(yè)園區(qū)內(nèi),如不能接受者勿擾。2025-02-12lulian@163.com
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內(nèi)勤主管6000-8000元南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng)廣西廣然醫(yī)藥咨詢有限公司計(jì)算機(jī)軟件【崗位職責(zé)】 1、全權(quán)主管耗材產(chǎn)品的上下游及內(nèi)部銷售對(duì)接工作,做好上下游的溝通及相關(guān)事宜跟進(jìn); 2、梳理在營(yíng)產(chǎn)品清單、業(yè)務(wù)區(qū)域清單,跟進(jìn)在各配送商的企業(yè)及產(chǎn)品首營(yíng)情況; 3、溝通及梳理各區(qū)域的配送政策,跟進(jìn)各配送商的回款情況; 4、指導(dǎo)采購梳理各品牌供應(yīng)商年度供貨產(chǎn)品明細(xì)、價(jià)格表、指標(biāo)、返利及促銷政策、退換貨政策等; 5、匯總、分析各業(yè)務(wù)區(qū)域的銷售數(shù)據(jù),知悉公司各區(qū)域銷售人員指標(biāo)達(dá)成情況; 6、協(xié)助業(yè)務(wù)處理新品入院、新醫(yī)院開發(fā)或轉(zhuǎn)配送相關(guān)工作,聯(lián)系各廠家銷售申請(qǐng)新醫(yī)院授權(quán)及點(diǎn)配送相關(guān)工作; 7、掌握公司總倉及各地分倉庫存情況,對(duì)近效期、滯銷等異常庫存做出指導(dǎo)及相應(yīng)處理; 8、做好內(nèi)勤與財(cái)務(wù)部門/人事行政部門的溝通,協(xié)調(diào)耗材賬目處理平賬、績(jī)效考核等工作; 9、各類報(bào)表的數(shù)據(jù)收集、匯總及匯報(bào)工作,定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)各項(xiàng)工作進(jìn)度及當(dāng)期工作問題和解決方案等; 10、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 【任職要求】 1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,至少2年醫(yī)療行業(yè)內(nèi)勤管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通協(xié)調(diào)能力,做事有條理,有責(zé)任感,抗壓能力強(qiáng); 3、熟練掌握WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件。 【福利待遇】 媲美一線外企福利,周末雙休、五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、年度調(diào)薪、節(jié)日福利、生日福利、員工體檢、不定期下午茶/部門聚餐、每年2次國(guó)內(nèi)外團(tuán)建旅游等。 上班時(shí)間: 9:00-12:00; 14:00-18:00 公司地址:南寧市青秀區(qū)雙擁路30號(hào)南湖名都廣場(chǎng)A座寫字樓14022025-02-12
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后勤主管3000-5000元南寧-青秀區(qū)-半島·融園廣西兆隆至上物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1、負(fù)責(zé)詢價(jià)采購工作,控制支出成本。 2、負(fù)責(zé)設(shè)備、車輛的維修管理。 3、負(fù)責(zé)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提升工作能力,減少違規(guī)操作。 4、負(fù)責(zé)車隊(duì)、倉庫管理。 5、負(fù)責(zé)各類維修、采購等各類工作臺(tái)賬登記,并規(guī)范。2025-02-12黃方
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案場(chǎng)后勤專員4000-5000元南寧-良慶區(qū)廣西南寧市榮浩房地產(chǎn)有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢職位要求: 1、監(jiān)督銷售現(xiàn)場(chǎng)日常行政工作的管理。 2、負(fù)責(zé)資料的收集及篩選,檔案的整理、歸檔及保管。 3、負(fù)責(zé)配合客戶資料簽約、備案。 4、配合其他崗位工作。 崗位職責(zé): 1、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),人事行政相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷優(yōu)先。 2、熟練操作辦公軟件,做好行政、新人招聘、入職、培訓(xùn)的工作。 3、有較強(qiáng)的組織管理能力及溝通協(xié)調(diào)能力,抗壓性及責(zé)任心強(qiáng)。 薪酬福利: 1、薪酬架構(gòu):豐厚底薪+各種福利2025-02-12李女士
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橫縣云表豬場(chǎng)內(nèi)勤4000-5000元南寧-良慶區(qū)廣西漢世偉食品有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)數(shù)據(jù)管理,比如系統(tǒng)數(shù)據(jù)更新維護(hù),報(bào)表管理等; 2、負(fù)責(zé)豬只與固定資產(chǎn)盤點(diǎn); 3、負(fù)責(zé)物資出入庫管理與數(shù)據(jù)登記等; 4、負(fù)責(zé)協(xié)助賣豬時(shí)計(jì)數(shù)、過磅、開單等工作; 5、人員入離調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)辦理、考勤管理、檔案管理、采購等相關(guān)工作。 6、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。 任職資格: 1、??埔陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限,物流管理、統(tǒng)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)或有豬場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 2、有較好的責(zé)任心、積極性、上進(jìn)心、溝通邏輯能力、親和力; 3、熟悉使用辦公軟件,Excel,Word、PPT等; 4、能適應(yīng)駐場(chǎng)管理。 福利待遇:免費(fèi)食宿,社保公積金,未休補(bǔ)貼,生日福利,假日福利,團(tuán)建活動(dòng)等。 ps:由于生物安全需要,豬場(chǎng)位置較偏,需要駐場(chǎng),隔一個(gè)月調(diào)休一次。2025-02-11南寧市良慶區(qū)亮嶺一街5號(hào)
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2025-02-11盧女士
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后勤主管2000-3000元南寧-青秀區(qū)廣西天保堂健康管理有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)后勤部日常管理工作, 2、負(fù)責(zé)后勤物資的申購、驗(yàn)收、保管、發(fā)放、維修等管理; 3、負(fù)責(zé)員工食堂管理、員工宿舍管理、安保管理等后勤工作; 4、負(fù)責(zé)對(duì)公司車輛管理及相關(guān)保險(xiǎn)、年檢等工作; 5、負(fù)責(zé)與物業(yè)公司、相關(guān)合作單位的溝通協(xié)調(diào)工作; 6、完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1、2年以上后勤工作經(jīng)驗(yàn),有一定的管理能力; 2、有一定的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)的執(zhí)行力; 3、熟練使用各種辦公軟件。2025-02-11
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人事后勤經(jīng)理5000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城廣西南寧凱美輝商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口1、完善人事檔案管理制度、員工手冊(cè)等規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則和工作程序組織落地。 2、根據(jù)公司需求和崗位任職條件,制定招聘計(jì)劃,組織面試復(fù)試,完成人員配置。 3、組織員工進(jìn)行培訓(xùn),提高員工的工作能力,建立具有團(tuán)隊(duì)精神和凝聚力的團(tuán)隊(duì)。 4、負(fù)責(zé)工作分析、崗位說明書與定崗定編工作,對(duì)公司組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)提出改進(jìn)。 5、負(fù)責(zé)組織完成員工的薪酬,勞動(dòng)關(guān)系的管理,并對(duì)產(chǎn)生的糾紛及其他相關(guān)問題進(jìn)行妥善處理。 6、組織實(shí)施對(duì)員工的考勤、晉升、調(diào)職、獎(jiǎng)懲、辭退等全方位管理。 7、組織編制各項(xiàng)行政管理規(guī)章制度,并負(fù)責(zé)監(jiān)督各項(xiàng)行政部管理制度的執(zhí)行情況。 8、負(fù)責(zé)企業(yè)的各種活動(dòng)以及會(huì)議工作,建設(shè)企業(yè)文化,組織員工學(xué)習(xí)和宣傳企業(yè)文化和企業(yè)精神。 9、管理公司設(shè)計(jì)部、技術(shù)部、人事部,三個(gè)部門。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,人力資源管理、行政管理、文秘、工商企業(yè)管理及相關(guān)專業(yè),相關(guān)工作三年以上。 2、熟悉人力資源管理各項(xiàng)事務(wù)的操作流程,熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策,并能實(shí)際操作運(yùn)用。 3、具有良好的口頭表達(dá)能力,有耐心,工作細(xì)致認(rèn)真、謹(jǐn)慎、調(diào)理性強(qiáng),溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng)。 4、熟練使用office辦公軟件及招聘平臺(tái)相關(guān)人事管理軟件。 5、能承受較大工作壓力,具備解決復(fù)雜問題的能力、工作推進(jìn)能力和極強(qiáng)的執(zhí)行力。 上班時(shí)間:周一到周六8:30-12:00、13:30-18:00 星期天休息,法定節(jié)假日正常休息,超長(zhǎng)年假12-15天。 公司可提供4菜一湯工作餐+暖心下午茶2025-02-11陳小麗
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后勤人員4000-5000元南寧-青秀區(qū)-陽光100上東國(guó)際廣西斯卡科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件職位要求: 機(jī)械類維修或電子類專業(yè);具有較強(qiáng)的動(dòng)手能力、判斷能力、溝通能力、執(zhí)行能力;2年以上C證駕駛技術(shù);2年以上機(jī)械或電子類維修經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;年齡25-40歲間,能上夜班,每周至少1個(gè)夜班。 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)完成提、送、配貨物; 2、清潔設(shè)備等機(jī)械類產(chǎn)品維護(hù)、維修、保養(yǎng)等售后服務(wù); 3、協(xié)助產(chǎn)品的演示和培訓(xùn); 4、協(xié)助進(jìn)行公司各類產(chǎn)品的安裝調(diào)試; 5、公司倉庫庫存管理及公司展廳管理; 6、香氛業(yè)務(wù)安裝調(diào)試和巡場(chǎng)維護(hù),每周1次夜班負(fù)責(zé)香氛的巡檢工作; 等等、跟后勤、設(shè)備、維修有關(guān)的事宜。 薪資:試用期3300-4300元/月,轉(zhuǎn)正4300-5500元/月,薪酬結(jié)構(gòu):基本工資+崗位工資+津貼補(bǔ)貼+績(jī)效工資(銷售提成)+年終獎(jiǎng),試用期2個(gè)月 福利:五險(xiǎn)+商業(yè)意外險(xiǎn)+周末單休+年休。2025-02-10
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宿舍管理員(武鳴)2000-3000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西華南烹飪技工學(xué)校教育/培訓(xùn)崗位要求: 1.年齡35-50歲,溝通及表達(dá)能力良好; 2.熟悉辦公電腦操作(硬性條件); 3.能吃苦誠(chéng)實(shí)肯干勤快,能夠管理學(xué)生; 4.有宿管經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5.崗位要求住校(不接受者勿投)。 主要職責(zé)和工作任務(wù): 1.分時(shí)間段為全體學(xué)生和教師充值水電,為教職工充值飯卡,做好電子和紙質(zhì)臺(tái)賬; 2.學(xué)生宿舍的管理:鑰匙和房屋的保管、辦理入住和退房手續(xù),損壞資產(chǎn)的處罰和報(bào)修等,做好電子和紙質(zhì)臺(tái)賬; 3.巡查宿舍入住情況、資產(chǎn)損壞情況、衛(wèi)生好壞情況,制止學(xué)生打架斗毆、大聲喧嘩和破壞等; 4.每天定期查房、晚上每層每房間敲門提醒學(xué)生關(guān)燈和休息; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 休息時(shí)間:周休1.5天(緊急事項(xiàng)需要來學(xué)校處理) 五險(xiǎn)+包吃住+節(jié)日福利+帶薪寒假 上班地址:武鳴里建2025-02-1018376708657@163.com
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- 所在行業(yè)
- 成立時(shí)間 10年(2014年5月19日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
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該公司其他職位
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線上推廣主管
¥4000-8000元
南寧-興寧區(qū) -
短視頻文案(設(shè)計(jì)宣傳員)
¥3000-5000元
南寧-興寧區(qū) -
渠道業(yè)務(wù)部經(jīng)理
¥5000-10000元
南寧-興寧區(qū) -
新媒體主管
¥4000-7000元
南寧-興寧區(qū) -
招生顧問
¥4000-8000元
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