職位描述

圍繞集團(tuán)業(yè)務(wù)、團(tuán)隊(duì)發(fā)展需要,開展人事招聘、行政管理、員工關(guān)系工作;工作描述:1、負(fù)責(zé)公司的日常行政管理,貫徹落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行;2、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核、薪酬、員工關(guān)系等方面提供有效的解決方案并實(shí)施;3、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人構(gòu)建和完善符合企業(yè)實(shí)際情況的人力資源架構(gòu)、人事管理制度及企業(yè)文化建設(shè),并嚴(yán)格監(jiān)督運(yùn)行;4、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè);企業(yè)及員工價(jià)值觀建設(shè);完善員工培訓(xùn)及考評(píng)制度;5、負(fù)責(zé)各部門的協(xié)調(diào)與關(guān)系維護(hù);通過業(yè)績(jī)扶持幫助提升各部門工作效率;工作要求:大專及以上學(xué)歷,有行政人事基礎(chǔ)事務(wù)性工作經(jīng)驗(yàn),有招聘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;文筆較好,善于溝通,有組織能力;工作細(xì)致,主動(dòng)性強(qiáng);執(zhí)行力強(qiáng),沒有拖延癥;公平公正,實(shí)事求是,三觀正??工作地址:百色分公司 

公司簡(jiǎn)介

集奧建設(shè)有限公司(GEO),是一家國(guó)際前沿的室內(nèi)設(shè)計(jì)與工程建設(shè)的高精尖、產(chǎn)業(yè)化企業(yè),致力于從事高品質(zhì)住宅、品牌酒店及度假村、高端會(huì)所、超高層辦公樓等高級(jí)定制化服務(wù), 創(chuàng)建集奧設(shè)計(jì)、集奧精工等無(wú)縫銜接配套體系為行業(yè)提供全方位、專業(yè)的一體化設(shè)計(jì)服務(wù)和可行性方案。公司位于廣西南寧市東葛路綠地中央廣場(chǎng),辦公場(chǎng)所近2000平米,整體布局極具設(shè)計(jì)感和舒適感。
GEO在南寧市高端裝修市場(chǎng)深耕多年,旗下?lián)碛袊?guó)際前沿的室內(nèi)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì),從概念的創(chuàng)建、項(xiàng)目開發(fā)以及監(jiān)督執(zhí)行都具備專業(yè)的水準(zhǔn),并通過系統(tǒng)化的運(yùn)營(yíng)模式和大型項(xiàng)目的管理能力,打造出一支極具行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的施工團(tuán)隊(duì)。多年來,GEO積累了數(shù)百家高品質(zhì)項(xiàng)目建筑裝飾設(shè)計(jì)、裝飾工程建設(shè)及裝飾配套服務(wù)的成功經(jīng)驗(yàn),締造了眾多口碑載譽(yù)的EPC(設(shè)計(jì)采購(gòu)與施工一體化工程總承包)項(xiàng)目,是高端建筑裝飾行業(yè)中實(shí)行EPC模式的領(lǐng)先企業(yè)之一。公裝方面,為眾多知名品牌項(xiàng)目、多個(gè)卓越酒店及地產(chǎn)商提供服務(wù) ;家裝板塊,GEO為城內(nèi)多個(gè)對(duì)生活品質(zhì)有要求的別墅、大平層業(yè)主提供了專屬的定制化服務(wù)。
公司福利:?jiǎn)T工旅游+員工生日會(huì)+節(jié)日福利+獎(jiǎng)金等,不定期舉辦公司集體活動(dòng),辦公環(huán)境優(yōu)越,同事友好活躍。只要你肯擼起袖子加油干,一不小心工資就上萬(wàn),期待你的加入!

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市青秀區(qū)南寧綠地中央廣場(chǎng)A7棟1單元1401 查看上班路線

可能感興趣的職位

HRBP
4000-6000元
南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)管理公司員工信息資料及各類人事資料; 2、負(fù)責(zé)辦理公司方員工社會(huì)保險(xiǎn)、公積金繳納的相關(guān)手續(xù); 3、管理勞動(dòng)合同,辦理入職、離職手續(xù)、薪資核算; 4、統(tǒng)計(jì)每月五險(xiǎn)一金數(shù)據(jù)以及人員; 5、負(fù)責(zé)員工日常事務(wù)管理(如開具相關(guān)證明、關(guān)于工資疑問解答等); 任職要求: 1、人力資源、心理學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、1年及以上HR工作經(jīng)驗(yàn); 3、處理過勞動(dòng)關(guān)系并熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī); 4、熟練掌握Office辦公軟件,運(yùn)用excel、vlookup等函數(shù),對(duì)數(shù)據(jù)較為敏感(如能熟練制作薪資表)的優(yōu)先考慮; 5、辦事沉穩(wěn)、細(xì)致,思維活躍,有創(chuàng)新精神,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí); 6、優(yōu)秀的品行和職業(yè)素質(zhì),強(qiáng)烈的敬業(yè)精神與責(zé)任感,工作原則性強(qiáng)。 面試地點(diǎn):西鄉(xiāng)塘區(qū)地洞口路31-4號(hào) 工作地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)思賢路4號(hào)萬(wàn)昌思賢樓6008號(hào)
2024-11-24
李玲蘭
HRBP
3000-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
拓億科技集團(tuán)有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
職位職責(zé): 1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)深入了解業(yè)務(wù),與業(yè)務(wù)部門建立深厚的默契并肩前行; 2、幫助業(yè)務(wù)部門管理優(yōu)秀人才,搭建梯隊(duì),開展正常的各項(xiàng)人員管理工作; 3、為業(yè)務(wù)部門管理者賦能,提升組織的管理能力和效率; 4、幫助業(yè)務(wù)部門統(tǒng)計(jì)分析銷售數(shù)據(jù),積極反饋解決從數(shù)據(jù)中呈現(xiàn)的問題,向總經(jīng)理匯報(bào)工作。 任職要求: 1、全日制大專以上學(xué)歷,至少1年以工作經(jīng)驗(yàn),互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、極強(qiáng)的自驅(qū)力和學(xué)習(xí)能力,能夠適應(yīng)組織的快速變化和發(fā)展; 3、極強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和換位思考能力,能獨(dú)立解決復(fù)雜的人事管理問題; 4、較好的親和力和服務(wù)意識(shí),愿意從心出發(fā)為他人提供幫助; 5、較強(qiáng)的執(zhí)行力和抗壓能力,善于整合資源驅(qū)動(dòng)目標(biāo)達(dá)成結(jié)果。
2024-11-24
hrbp
6000-8000元
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng)
崗位職責(zé) 1、招聘與配置:基于公司年度戰(zhàn)略,制定年度編制計(jì)劃,做好編制管理,根據(jù)編制情況和需求進(jìn)度,做好人才招聘,并確保人崗匹配; 2、員工關(guān)系:關(guān)注區(qū)域員工的動(dòng)態(tài),關(guān)注其思想動(dòng)態(tài)、勝任度、管理需求處理等; 3、績(jī)效管理與目標(biāo)達(dá)成:通過每月績(jī)效審核、管理與控制,了解業(yè)務(wù)部門業(yè)績(jī)達(dá)成情況,并跟進(jìn)反饋問題所在;對(duì)目標(biāo)性項(xiàng)目制定激勵(lì)性方案并積極落實(shí); 4、根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)、業(yè)務(wù)邏輯及業(yè)務(wù)目標(biāo)方向,為業(yè)務(wù)部門的戰(zhàn)略落地提供建議,協(xié)助業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)達(dá)成結(jié)果; 5、配合公司推進(jìn)、變革、落地各項(xiàng)流程和制度,對(duì)于公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)政策制度落地情況進(jìn)行關(guān)注并及時(shí)向部門負(fù)責(zé)人反饋; 6、組織團(tuán)建、交流、員工訪談等活動(dòng)策劃,建設(shè)良好的組織氛圍。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,5年以上人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn),有餐飲行業(yè)人事經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,擅長(zhǎng)至少人力資源2個(gè)模塊工作; 2、形象好、性格開朗熱情、E人優(yōu)先。 3、積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行能力; 4、抗壓性強(qiáng),有好勝心和開創(chuàng)的熱情。
2024-11-18
綜合HRBP
4000-6000元
南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園
崗位職責(zé): 1、深入分公司,了解分公司存在的問題、痛點(diǎn),為其提供專業(yè)的綜合解決方案和政策咨詢,保障分公司正常運(yùn)營(yíng); 2.為組織的發(fā)展提供支持;通過建立機(jī)制協(xié)助發(fā)展中的部門的組織保障, 包括開展招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、員工關(guān)系、工作分析、相關(guān)制度流程編寫落地等人力資源工作; 3.通過主動(dòng)和管理層、員工的互動(dòng),建立有效和多樣化的渠道,保證組織中信息的通暢;創(chuàng)造信任和善意的氛圍,推動(dòng)公司文化的建設(shè); 任職要求: 1. 大學(xué)本科或以上學(xué)歷,3年大型倉(cāng)儲(chǔ)、物流行業(yè)管理者工作經(jīng)驗(yàn),有人力資源經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 2.主動(dòng),外向,善于溝通,邏輯清晰,親和力強(qiáng),有出色的協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識(shí); 3.可接受出差、異地工作,深入業(yè)務(wù)部門; 4.熟悉銷售-倉(cāng)儲(chǔ)-配送業(yè)務(wù)流程或運(yùn)營(yíng)。
2024-11-18
張小波
HRBP
6000-8000元
南寧-青秀區(qū)
崗位要求: 1. 負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化落地方案的建設(shè)工作; 2. 和其他部門配合,組織各項(xiàng)企業(yè)形象、文化宣傳活動(dòng); 3. 支撐培訓(xùn)模塊的工作開展(培訓(xùn)規(guī)劃、培訓(xùn)實(shí)施); 4. 支撐人才盤點(diǎn),人才技能鑒定工作; 5. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 任職資格: 1. 大學(xué)本科及以上; 2. 3年以上工作經(jīng)驗(yàn),有互聯(lián)網(wǎng)或外企工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有組織建設(shè)、培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3. 有較強(qiáng)的文字功底和寫作能力,具備一定的新媒體工作經(jīng)驗(yàn),能夠熟練使用PS軟件; 4. 具有良好的組織溝通和管理能力,優(yōu)秀的表達(dá)能力和邏輯思維能力,執(zhí)行力強(qiáng)。
2024-11-18
disda2003@163.com
集奧建設(shè)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
集奧建設(shè)有限公司
所在行業(yè) 電子/房地產(chǎn)/家具
成立時(shí)間 7年(2017年11月6日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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