職位描述
1.具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)。
2.具有良好的團隊合作精神,工作踏實肯干、認真負責、細心周到,有一定的創(chuàng)新性,具有較強的服務(wù)意識和奉獻精神。
3.良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和人際關(guān)系。
4.熟練掌握相關(guān)??瞥R娂膊∨R床表現(xiàn)及護理知識,掌握計算機相關(guān)知識。
5.有體檢部、婦科、兒科、神經(jīng)內(nèi)科、內(nèi)分泌、心血管科工作經(jīng)歷優(yōu)先
公司簡介
廣西水電醫(yī)院是華潤醫(yī)療控股有限公司旗下醫(yī)院,是華潤醫(yī)療腦科集團成員醫(yī)院(腦科集團的定位是以??七\營、腦科醫(yī)生公司運營、醫(yī)院管理、腦科學(xué)院培訓(xùn)、醫(yī)療投資為主,集醫(yī)療、科研、教學(xué)、預(yù)防保健為一體,以神經(jīng)醫(yī)學(xué)為特色的??漆t(yī)療集團),是一家公立非營利性二級綜合醫(yī)院,是區(qū)醫(yī)保、市醫(yī)保、南寧市城鄉(xiāng)居民醫(yī)保的定點醫(yī)療機構(gòu)。 醫(yī)院占地面積近27畝,醫(yī)院現(xiàn)有職工359人,衛(wèi)生技術(shù)人員293人,其中高級專業(yè)技術(shù)人員30人,中級專業(yè)技術(shù)人員81人,設(shè)有床位244張。開設(shè)內(nèi)一科(內(nèi)分泌、心血管)、內(nèi)二科(消化、呼吸)、神經(jīng)內(nèi)科、外科、婦科、產(chǎn)科、兒科、中醫(yī)科、急診醫(yī)學(xué)科、麻醉科、體檢部、眼科、皮膚科等科室。 醫(yī)院現(xiàn)有醫(yī)療設(shè)備:擁有東軟牌32排64層螺旋CT、1.5T核磁共振、直接數(shù)字化攝影系統(tǒng)(DR)、彩色多普勒超聲診斷儀等100多臺醫(yī)療設(shè)備,是目前良慶區(qū)規(guī)模設(shè)備較為齊全的一家醫(yī)院。 醫(yī)院正轉(zhuǎn)型發(fā)展成為以腦科為特色的“大專科、強綜合”的現(xiàn)代化三級??漆t(yī)院。2019年11月8日,在廣西大健康產(chǎn)業(yè)峰會上,華潤醫(yī)療集團與南寧市衛(wèi)生健康委員會簽約大健康醫(yī)療產(chǎn)業(yè)項目,力爭把醫(yī)院打造成為廣西知名的腦病專科實力突出、若干學(xué)科特色鮮明的醫(yī)院,并立足南寧、輻射廣西、面向云貴、鏈接?xùn)|盟。
上班地點
工作地址:
南寧市良慶區(qū)銀海大道88號 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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養(yǎng)老護理主管5000-7000元南寧-興寧區(qū)崗位職責: 1.根據(jù)泰康國際長期照護標準,確保充分的護理覆蓋范圍,保證護理質(zhì)量,全面負責所管理樓層的經(jīng)營、質(zhì)量及風(fēng)險防范; 2.負責確保提供的服務(wù)符合泰康長期照護服務(wù)的使命、價值觀和政策,并與公認的實踐標準保持一致,包括政府規(guī)定和許可要求; 3.與護理團隊交換關(guān)于居民護理/狀況和部門運行的信息,并提供建議和指示,以確保居民需求得到滿足; 4.負責提供高效的護理服務(wù),同時獲得積極的臨床效果和居民/家屬及員工滿意度; 5.負責分配部門護理和居民服務(wù)的整體運作、整合、協(xié)調(diào)和指導(dǎo); 6.負責輔導(dǎo)和培訓(xùn)護士、護理師, 參加跨學(xué)科團隊,制定、執(zhí)行和評估實現(xiàn)居民照護目標、與多學(xué)科緊密合作; 7.服從護理部的安排,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1.大專以上護理專業(yè)學(xué)歷,從事護理工作兩年以上; 2.具有豐富的護理業(yè)務(wù)水平、管理能力和豐富的護理管理經(jīng)驗; 3.具備愛崗敬業(yè)、甘于奉獻、恪盡職守、開拓進取的品德; 4.全面系統(tǒng)的掌握護理專業(yè)理論知識,具有豐富的臨床護理經(jīng)驗,能全面指導(dǎo)護理業(yè)務(wù)工作; 5.具備與他人積極互動的能力; 6.具有高度的責任感和獨立工作能力。2024-11-28南寧市興寧區(qū)泰康之家桂園養(yǎng)老社區(qū)
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養(yǎng)老護理師3000-5000元南寧-興寧區(qū)崗位職責: 1.執(zhí)行養(yǎng)老護理規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,為護理公寓居民提供生活照料及護理服務(wù); 2.配合康復(fù)團隊開展日?;謴?fù)性護理鍛煉; 3.觀察居民身體狀況,及時記錄一線照護信息,發(fā)現(xiàn)問題及時報告; 4.開展各式各樣的居民護理活動和服務(wù),對滿足居民個人需求、提供居民的舒適感,提供現(xiàn)場照護,保證居民安全。 任職要求: 1. 專科以上學(xué)歷,具有護理師職業(yè)資格,老年服務(wù)與管理專業(yè)優(yōu)先; 2. 熱愛養(yǎng)老護理工作,喜歡與老年人打交道,有愛心、耐心與責任心; 3. 身體素質(zhì)佳,可接受倒班; 4. 具有敬業(yè)精神和團隊合作精神和吃苦耐勞精神。2024-11-28南寧市興寧區(qū)泰康之家桂園養(yǎng)老社區(qū)
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護理總監(jiān)12000-18000元南寧-興寧區(qū)1、根據(jù)社區(qū)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,制定健康照護部的護理工作計劃與目標,并督促檢查落實,定期總結(jié)、改進、匯報; 2、修訂并執(zhí)行護理規(guī)章制度,制定系統(tǒng)化、規(guī)范化的工作流程,嚴格督促檢查落實; 3、指導(dǎo)做好日?;A(chǔ)護理和分級護理工作; 4、指導(dǎo)做好居民入住前、入住時及入住后的各項評估; 5、同養(yǎng)老社區(qū)做好溝通協(xié)調(diào),完成居民日常診療和急危重的救治工作; 6、指導(dǎo)做好居民入住前的各項準備工作,及空置房的管理工作; 7、指導(dǎo)個性化照護方案的制定,并督促檢查落實,定期評價護理工作質(zhì)量; 8、執(zhí)行護理人員的招聘、管理工作,做好梯隊建設(shè); 9、制定各級別護理人員培訓(xùn)計劃,組織實施及考核; 10、建立護理人員業(yè)務(wù)技術(shù)檔案及技術(shù)考核與評價工作并、行護理人員的考評、晉升、獎懲等工作; 11、定期組織召開護理質(zhì)量及不良事件分析會,及時提出整改措施,嚴防差錯事故發(fā)生,并做好各種突發(fā)事件的應(yīng)急處理。 任職要求: 1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,護理相關(guān)專業(yè); 2.三級醫(yī)院10年以上護理從業(yè)經(jīng)驗,5年以上護理管理經(jīng)驗; 3.國內(nèi)外知名公立、民營醫(yī)院或大型醫(yī)療集團工作經(jīng)驗; 4.年齡不超過48歲。2024-11-28南寧市興寧區(qū)泰康之家桂園養(yǎng)老社區(qū)
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保底8000理療護士包吃住7000-14000元南寧-青秀區(qū)南寧真愛功能養(yǎng)生有限公司青秀診所計算機軟件工作內(nèi)容: 1、手法+產(chǎn)品+工具+儀器,操作醫(yī)學(xué)康養(yǎng)項目, 屬于醫(yī)學(xué)康養(yǎng),不是傳統(tǒng)理療 不是純手工操作,無需很大力氣。 2、無行業(yè)經(jīng)驗限制,提供崗前培訓(xùn)。 崗位要求: 18-33歲,身高150以上,心態(tài)積極正能量??蓱?yīng)屆,可實習(xí),無專業(yè)限制,無證書要求。 工作時間:2班倒,每班次時間6-8小時,靈活人性化 薪資:手工費+業(yè)績提成+獎金,保底8000,多勞多得,上不封頂。 包吃住,每月15號準時發(fā)工資。 上班地址:南寧多家門店,可就近上班 感興趣,有想法的歡迎投遞或咨詢,合不合適了解了才知道。2024-11-28
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底薪4000醫(yī)美護士包吃住8000-15000元南寧-青秀區(qū)南寧真愛功能養(yǎng)生有限公司青秀診所計算機軟件工作內(nèi)容: 1、為顧客提供皮膚方面的專業(yè)服務(wù); 2、為顧客提供生美 ,補水項目護理! 3、學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和儀器專業(yè)技術(shù),不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能4、能跟護士長配合,跟顧客溝通。 崗位要求:18-30 歲,身高 156及以上,形象良好,性格開朗,有美容醫(yī)美經(jīng)驗優(yōu)先,生手免費培訓(xùn)。 薪資福利: 1、底薪 5000+操作手工費+業(yè)績提成 10%,保底 6000-8000(具體面 談)月綜合 8000-20000+ 2、福利:包吃包住+員工免費項目+員工旅游+員工生日會+戶外拓展節(jié)日福利+年度優(yōu)秀員工, 包吃包?。ú皇账姴唾M),4人間宿舍(店旁50米),節(jié)假日紅包,員工免費項目 上班時間:早班:10:00-18:00中班:14:00-23:00 4天調(diào)休 醫(yī)療美店地址:青秀區(qū)茅橋路2號3樓。地鐵3號線東葛站旁2024-11-28
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百色 醫(yī)美護士底薪4000包吃住6000-12000元南寧-青秀區(qū)南寧真愛功能養(yǎng)生有限公司青秀診所計算機軟件門診店 經(jīng)營業(yè)務(wù):醫(yī)療抗衰,??瓶顾ィ杉毎顾?工作內(nèi)容: 1、護理前檢查(根據(jù)醫(yī)囑,根據(jù)檢查流程,進護理前的檢查) 2、護理操作(配合產(chǎn)品,配合儀器,幫客戶操作醫(yī)療美容項目,儀器抗衰項目等) 3、客戶管理(跟進術(shù)后注意事項,到期提醒到診) 4、認真執(zhí)行各項護理制度, 護理常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程, 正確執(zhí)行醫(yī)囑, 準確及時地完成各項護理工作,做好查對及交接班工作,防止差錯、事故的發(fā)生。 崗位要求: 1、護理專業(yè),1年以上工作經(jīng)驗,22-33歲,身高158及以上,形象佳,性格開朗,人靈活,樂于溝通。 2、無行業(yè)經(jīng)驗限制,提供免費崗前培訓(xùn),帶薪培訓(xùn)。 (不符合崗位要求的,請勿投遞,謝謝) 崗位薪資: 底薪4000+操作費30-200元/項+獎金,月綜,7000-12000,優(yōu)秀的12000+ 福利: 五險,包吃包住(不收水電餐費),4人間宿舍(店旁50米),節(jié)假日紅包,員工免費項目 上班時間: 白班10:00-18:30,晚班18:30—03:00,8小制,一周換一次班,調(diào)休制,有節(jié)假日 上班地址:崗位發(fā)布的地址2024-11-28
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護理部護士6000-8000元南寧-興寧區(qū)崗位職責: 1. 管理居民的護理,包括評估、診斷、目標識別、護理計劃制定與執(zhí)行; 2. 根據(jù)長期照護流程,正確執(zhí)行護理評估,以準確識別實際或潛在問題或居民訴求; 3. 制定專業(yè)護理計劃,針對健康問題和需求具有可衡量的短期和長期目標,滿足居民專業(yè)護理需求; 4. 用個性化的干預(yù)來實現(xiàn)目標,確定護理計劃的時間段; 5. 根據(jù)居民指征,通過持續(xù)評估患者療效來審核/修改護理計劃; 6. 輔助護理經(jīng)理、護理主管進行護理公寓管理工作; 7. 規(guī)范執(zhí)行各項臨床護理操作,符合護理操作原則; 8. 根據(jù)入住居民情況,開展健康宣教與指導(dǎo); 9. 開展針養(yǎng)老護理的疾病預(yù)防、院內(nèi)感染及公共衛(wèi)生應(yīng)急事件管理的專業(yè)服務(wù)及指導(dǎo)督導(dǎo)培訓(xùn)工作; 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,護理專業(yè); 2.取得執(zhí)業(yè)注冊護士資格的護士,3年以上臨床護理工作經(jīng)驗,有老年科、綜合科相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3.掌握護理基礎(chǔ)理論、各種護理操作技術(shù)及常用急救技術(shù),能解決本??瞥R娮o理問題; 4.有從事特殊護理崗位(夜班、ICU、急診、血液凈化、手術(shù)室、產(chǎn)科等)經(jīng)驗者優(yōu)先。2024-11-28南寧市興寧區(qū)泰康之家桂園養(yǎng)老社區(qū)
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企業(yè)護士3000-4000元南寧-青秀區(qū)-太平洋世紀廣場南寧騰龍凱智生物科技有限公司計算機軟件1:去到合作的單位駐點,給客戶量血壓,測血糖,亞健康講解,康復(fù)儀器操作,登記客戶下單名單不用上夜班 2:有人教有人帶公司內(nèi)部晉升,可以往高層發(fā)展 3:25歲以下,積極向上,能吃苦 4:上班時間:周一到周五早八晚六,不加班 5:一經(jīng)錄用待遇從優(yōu),周末雙休,生日福利,節(jié)日驚喜,團隊旅游,免費工作餐,提供小區(qū)住宿2024-11-28潘小姐
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護士4000-5000元南寧-良慶區(qū)廣西先康達生物科技有限公司批發(fā)/零售護士(白班) 崗位職責: 1、按照公司制定的服務(wù)標準和規(guī)范,為客戶提供優(yōu)質(zhì)、專業(yè)的護理服務(wù); 2、工作耐心、細致、有親和力,具備良好的醫(yī)患溝通能力和團隊協(xié)作精神; 3、執(zhí)行護理技術(shù)操作,注意巡視及觀察,發(fā)現(xiàn)異常及時報告和協(xié)助。 任職資格: 1、護理專業(yè)畢業(yè); 2、三年以上護士崗位工作經(jīng)驗,有三甲醫(yī)院或高端門診實習(xí)或工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、積極樂觀、品德優(yōu)良、善于學(xué)習(xí),有團隊精神、做事細致認真、有較強的服務(wù)意識。2024-11-28539969480@qq.com
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護理部主任5000-10000元南寧-青秀區(qū)-南湖廣場廣西貝加美母嬰服務(wù)有限公司服裝/紡織/皮革工作職責 1. 依據(jù)護理長職責考核各門店護理質(zhì)量,并隨時提出整改方案 2. 具備以臨床護理為基礎(chǔ),進行相關(guān)SOP的制訂,并制定所屬門店相關(guān)計劃的能力 3. 具備發(fā)現(xiàn)問題、危機處理能力、開立新門店籌備能力,以及所屬門店的有效管理(包含人員的教育訓(xùn)練、門店間的支援) 4. 具熟練的護理客訴相關(guān)處理能力、以及與其他部門溝同協(xié)調(diào)能力。 5. 具備搜索國際英文文獻并整理新知的能力,制作具科研文獻的教學(xué)課件,進行護士授課,並能提出優(yōu)化護理工作的方案、帶領(lǐng)區(qū)域護理人員成長 6. 具備護理質(zhì)量管控的能力并提出方案、并落實全國執(zhí)行 7. 營造區(qū)域中護理同仁的向心力,傳遞正能量 8. 愿意不斷學(xué)習(xí)并接受新的護理醫(yī)學(xué)理論知識,與時具進 崗位要求: 1.護理、助產(chǎn)科系本科畢業(yè)(統(tǒng)招至少大專) 2.40歲左右 3.具護理長以上管理經(jīng)驗至少5-10年 4.月子行業(yè)經(jīng)驗至少五年,婦兒科經(jīng)驗至少五年 5.醫(yī)院經(jīng)驗至少三年 6.溝通能力良好、形象佳 7.具備IBCLC證書更佳2024-11-23陳老師
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行業(yè)招聘
- 廣西水電醫(yī)院
- 所在行業(yè) 醫(yī)院
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- 企業(yè)性質(zhì) 國有企業(yè)
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