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職位描述

工作內(nèi)容:
主要負責(zé)各電壓等級電網(wǎng)項目的預(yù)算評審.招標控制價編制(審核).結(jié)算審核工作.
崗位職責(zé):
1.核實委托項目資料的真實性.有效性.合規(guī)性,
2.獨立完成工程預(yù)結(jié)算審核及招標控制價編制及審核工作,
3.獨立完成委托項目的對數(shù).現(xiàn)場勘察等相關(guān)工作,
4.準確核定施工工程量.材料用量及價差等相關(guān)費用,
5.按時按質(zhì)按量出具咨詢項目成果文件,
6.根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)的意見開展造價咨詢工作.
任職資格:
1.工程造價等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,
2.2年以上電網(wǎng)項目造價工作經(jīng)驗.能獨立完成預(yù)結(jié)算項目.有電力造價員證優(yōu)先,
3.熟練使用博微軟件.熟悉廣西電網(wǎng)相關(guān)規(guī)定和政策.造價信息,
4.工作嚴謹.善于溝通.具備良好的團隊合作精神和職業(yè)操守,
5.卓越的執(zhí)行能力.學(xué)習(xí)能力和獨立工作能力.
6.底薪加提成.
7.因工作需要不定期出差外地.優(yōu)先男性.
工作時間:早上8:00-12:00.下午15:00-18:00(冬季14:30-17:30).
有意者也可投簡歷到:32****28@qq.com.請直接投簡歷.合則約面試.非上班時間請勿電話.謝謝!

公司簡介

廣西金廣元技術(shù)咨詢有限公司成立于2005年4月，注冊資本金人民幣伍百萬元，具有獨立法人資格，專業(yè)從事工程造價咨詢及招標代理服務(wù)。公司具有住建部頒發(fā)的工程造價咨詢企業(yè)甲級資質(zhì)、中電聯(lián)頒發(fā)的電力行業(yè)工程造價咨詢企業(yè)甲級資質(zhì)、工程招標代理機構(gòu)甲級資質(zhì)以及中華人民共和國財政部、廣西壯族自治區(qū)財政廳確認的政府采購項目采購代理資格，通過三標一體化管理體系（質(zhì)量管理體系ISO9000、環(huán)境管理體系ISO14000、職業(yè)健康安全管理體系OHSAS18000）認證。

企業(yè)追求穩(wěn)健、務(wù)實的長遠發(fā)展目標，始終堅持“誠信守諾，市場為本，高效服務(wù)，強化管理”的質(zhì)量方針，積極吸收并融合其他企業(yè)先進的管理經(jīng)驗，將“以人為本，質(zhì)量求生存，質(zhì)量求發(fā)展，效率求效益”作為公司的經(jīng)營理念，遵循行業(yè)規(guī)范和職業(yè)道德操守，真誠為客戶提供優(yōu)質(zhì)良好的招標代理及工程造價咨詢服務(wù)。

（1）全業(yè)務(wù)鏈優(yōu)勢

公司已發(fā)展成為招標標底、投標報價的編制和審核、概預(yù)結(jié)算及竣工結(jié)（決）算編制和審核等項目全生命周期、全過程造價咨詢整體服務(wù)一體化全業(yè)務(wù)鏈造價咨詢公司，招標代理及工程造價咨詢業(yè)績顯著，專業(yè)水平高，實力雄厚。

公司主要服務(wù)范圍涵蓋：建設(shè)工程概、預(yù)、結(jié)算及竣工結(jié)（決）算報告的編制和審核。建設(shè)工程實施階段工程招標標底、投標報價的編制和審核。工程量清單的編制和審核。建設(shè)項目合同價款的確定（包括招標工程工程量清單和標底、投標報價的編制和審核）；合同價款的簽訂與調(diào)整（包括工程變更、工程洽商和索賠費用的計算）及工程款支付，工程結(jié)算與竣工結(jié)（決）算報告的編制與審核等。提供工程造價經(jīng)濟糾紛的鑒定服務(wù)。提供建設(shè)項目的組織實施進行全過程或者若干階段的造價監(jiān)控、管理和服務(wù)。提供工程造價信息服務(wù)等。建設(shè)項目可行性研究經(jīng)濟評價、投資估算、項目后評價報告的編制和審核、電力工程建設(shè)造價的分析與預(yù)測。

（2）服務(wù)區(qū)域優(yōu)勢

公司下設(shè)12個分公司及分部，包括云南分公司、欽州分公司、百色分公司、貴港分公司、來賓分公司、北海分公司、柳州分公司、桂林分公司、賀州分公司、防城港分公司以及貴州分部、梧州分部、河池分部。分公司及分部遍布云南、貴州和廣西兩省區(qū)，并全面覆蓋廣西，分公司及分部之間緊密合作，無縫對接，對承接跨區(qū)域項目結(jié)算編制及審核工作非常有利。

（3）人才優(yōu)勢

公司構(gòu)建形成了造價咨詢公司的人才結(jié)構(gòu)，人力資源總量不斷充實和提高，支撐了公司各項業(yè)務(wù)的整體發(fā)展：人力資源整體素質(zhì)不斷提高，人才成長環(huán)境極大改善，已形成并擁有了一大批引領(lǐng)和支撐公司發(fā)展的各類人才和管理者隊伍。

截至2017年初，公司本部從業(yè)人員59人。其中，具有國家各類注冊職業(yè)資格共25人，占公司員工總數(shù)51%；具有高、中級職稱 38 人，占公司員工總數(shù)78%。公司人才隊伍建設(shè)成果顯著，人員配置結(jié)構(gòu)、素質(zhì)結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)等配置合理，初步建立起一支符合工程造價咨詢發(fā)展需求的復(fù)合型人才隊伍，完全有能力勝任本項目要求。

在新的形勢下，公司將以工程造價咨詢服務(wù)為主線，以服務(wù)北部灣區(qū)域為契機，積極主動探索為項目建設(shè)業(yè)主進行工作策劃和業(yè)務(wù)服務(wù)的發(fā)展思路，繼續(xù)為客戶提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。

上班地點

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 項目總經(jīng)理
15000-18000元

南寧-青秀區(qū)-萬象城

廣西白武士重整管理有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略經(jīng)營目標，項目全景計劃，全面統(tǒng)籌項目各項執(zhí)行管理工作； 2、負責(zé)項目開發(fā)、工程、銷售、商管等全條線管理； 3、監(jiān)督并確認項目規(guī)劃及運作管理等，包括項目評估、成本控制、進度控制、質(zhì)量管控、風(fēng)險及采購管理等； 4、負責(zé)工作標準與流程的制定及督促有效執(zhí)行； 5、負責(zé)項目年度費用的預(yù)算和控制； 6、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標，組織分解實施項目經(jīng)營計劃，并根據(jù)市場變化及需求，統(tǒng)籌管理項目各部門工作； 7、負責(zé)項目公司的整體運作，對內(nèi)與對外的所有溝通和協(xié)調(diào)工作，項目維穩(wěn)，危機公關(guān)處理； 8、負責(zé)日常團隊管理和團隊建設(shè)。任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，工程、房地產(chǎn)管理等相關(guān)專業(yè)； 2、8年地產(chǎn)項目管理工作經(jīng)驗，大型房開全周期項目操盤者優(yōu)先； 3、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)流程，熟悉房地產(chǎn)行業(yè)基本法律法規(guī)； 4、具備較強溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力、決策能力及抗壓能力。工作地點：廣西區(qū)內(nèi)

2024-11-28; IT建筑智能化技術(shù)員（GJ)
5000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西攬勝企業(yè)管理服務(wù)集團有限公司

計算機軟件

職位要求： 1.35歲及以下(1989年5月1日及以后出生)； 2.大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷； 3.計算機、機電、信息化等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 4.崗位要求：（1）具有3年及以上機電工程、建筑智能化工作經(jīng)驗；能獨立完成弱電各系統(tǒng)的方案編寫、圖紙設(shè)計、工程預(yù)算等相關(guān)工作；（2）熟悉機電工程、智能建筑工程行業(yè)及相關(guān)工程設(shè)計、施工規(guī)范；具有良好的溝通協(xié)調(diào)及組織管理能力。 5.職位福利：綜合薪資5000-12000/月、五險一金、交通補助、市內(nèi)免費通勤大巴、通訊補助、周末雙休、午休2小時、朝九晚五 6.用工形式：本崗位為派遣至廣西計算中心有限責(zé)任公司工作點位于南寧市青秀區(qū)六律基地（南寧東收費站）

2024-11-28

傅小姐; 項目會計
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)-陽光100上東國際

廣西辰聯(lián)商務(wù)服務(wù)有限公司

建筑與工程

項目駐點會計日常工作內(nèi)容： 1、按建筑工程設(shè)置項目輔助核算 2、項目各項支出的轉(zhuǎn)賬制單。 3、審核采購合同、配合采購部溝通開票工作。 4、項目支付各班組、供貨商、分包款項及時錄入臺賬，及時更新應(yīng)付未付臺賬。 5、根據(jù)人事提供的考勤表、花名冊核算每月員工工資，并更新已付、未付工資明細（錄入項目人員工資支付情況表）。 6、整理、歸類憑證、每月申報關(guān)聯(lián)公司涉及的各稅費。 7、整理并及時更新合同臺賬及合同掃描歸檔。 8、與企業(yè)對賬，確認每月企業(yè)成本發(fā)票。 9、與企業(yè)對接管理費、稅費、資金往來對賬。 10、臨時工工資結(jié)算、臨時機械臺班結(jié)算。 11、與項目現(xiàn)場管理人員配合記錄項目現(xiàn)場人工，材料，機械等方面的日常費用。 12、負責(zé)與現(xiàn)場管理人員確認項目人工、材料、機械臺班結(jié)算單、送貨單的復(fù)核、對賬。 13、更新并核對庫存表 14、收到發(fā)票入賬情況及時更新（填制項目開具發(fā)票統(tǒng)計表）。 15、對接內(nèi)部關(guān)系企業(yè)公司，供應(yīng)商溝通訂立合同、做結(jié)算單、開具發(fā)票。 16、負責(zé)跟進、落實、歸類各分項工程實際成本的支出，便于比對各分項用料超支情況，及時進行物料管控。 17、材料采購單子對賬情況、開票及付款。 18、每月統(tǒng)計項目飯?zhí)闷睋?jù)，采購支出情況。薪酬福利： 1、薪酬結(jié)構(gòu)：4500-6000 2、福利：五險一金、帶薪年假、過節(jié)福利、生日關(guān)懷、豐厚的月、季、年度業(yè)績激勵獎勵等（科技產(chǎn)品、紅包、國內(nèi)外旅游等）。上班時間：早上：8：30-12：00 下午：13：30-17：30（冬令時） 14：00-18：00（夏令時），周末雙休

2024-11-28

陳女士; 項目運營總監(jiān)
8000-15000元

南寧-江南區(qū)

廣西廣汽商貿(mào)集團有限公司

貿(mào)易/進出口

崗位職責(zé)： 1.協(xié)助進行主題樂園的設(shè)計和規(guī)劃。 2.戰(zhàn)略規(guī)劃與決策：制定主題樂園的長期發(fā)展戰(zhàn)略和年度運營計劃，明確運營目標和重點任務(wù)；分析市場趨勢、競爭對手和游客需求，為樂園的發(fā)展提供決策依據(jù)；參與樂園的重大投資決策和項目規(guī)劃，確保運營需求得到充分考慮。 3.團隊管理與領(lǐng)導(dǎo)：領(lǐng)導(dǎo)和管理運營團隊，包括各部門負責(zé)人和員工，激發(fā)團隊的工作積極性和創(chuàng)造力；制定團隊目標和績效考核體系，監(jiān)督和評估團隊成員的工作表現(xiàn)。 4.運營管理與優(yōu)化：負責(zé)主題樂園的日常運營管理，確保各項運營活動的順利進行；監(jiān)控游客流量、設(shè)施運行、服務(wù)質(zhì)量等關(guān)鍵指標，及時采取措施進行調(diào)整和優(yōu)化；協(xié)調(diào)各部門之間的工作，確保運營流程的順暢和高效；管理樂園的預(yù)算和成本控制，提高運營效益。 5.市場營銷與推廣：制定主題樂園的市場營銷策略，提高樂園的知名度和美譽度；策劃和組織各類營銷活動，吸引游客和提高游客滿意度；與媒體、旅行社等合作伙伴建立良好的合作關(guān)系，拓展市場渠道；熟悉新媒體運營。 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。崗位要求： 1.大專及以上學(xué)歷，旅游管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.25-40歲，具有5-8年以上主題樂園運營管理經(jīng)驗，3 年以上運營總監(jiān)崗位經(jīng)驗。 3.熟悉主題樂園的運營管理模式和流程，具備豐富的團隊管理經(jīng)驗。 4.熟悉國家級地方文旅相關(guān)政策。 5.具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力和團隊合作精神。 6.能夠承受工作壓力，適應(yīng)出差和加班。 7.工作熱情，思維靈活，視野開闊，擅長創(chuàng)意策劃，熱愛越野。工作地：柳州市具體確認的薪資可進一步***

2024-11-28; 建筑企業(yè)法人代表
15000-25000元

南寧-青秀區(qū)

廣西卡麗投資有限公司

金融/投資/證券

職位描述崗位要求： 1、負責(zé)建筑公司的整體經(jīng)營與日常管理，完成項目公司年度預(yù)算及各項經(jīng)營指標； 2、負責(zé)協(xié)調(diào)外部客戶關(guān)系及政府關(guān)系； 3、負責(zé)組織建立與完善的項目公司組織架構(gòu)、規(guī)章制度，對公司各項工作進行監(jiān)督管理； 4、定期向公司股東工作述職； 5、完成股東會交辦的其它工作。人選條件： 1、專科以上學(xué)歷，中級及以上職稱。其他條件優(yōu)秀者可適當放寬上述要求（其他條件指經(jīng)營管理能力）； 2、十年以上工作經(jīng)驗，熟悉建筑行業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)，具有三年以上相應(yīng)的生產(chǎn)管理與經(jīng)營管理工作經(jīng)歷； 3、具有良好的團隊管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力； 4、具備基本的財務(wù)知識。

2024-11-28; 企業(yè)法人代表（建筑）
15000-30000元

南寧-青秀區(qū)

廣西順悅安建設(shè)工程有限公司

建筑與工程

崗位要求： 1、負責(zé)建筑公司的整體經(jīng)營與日常管理，完成項目公司年度預(yù)算及各項經(jīng)營指標； 2、負責(zé)協(xié)調(diào)外部客戶關(guān)系及政府關(guān)系； 3、負責(zé)組織建立與完善的項目公司組織架構(gòu)、規(guī)章制度，對公司各項工作進行監(jiān)督管理； 4、定期向公司股東工作述職； 5、完成股東會交辦的其它工作。人選條件： 1、專科以上學(xué)歷，中級及以上職稱。其他條件優(yōu)秀者可適當放寬上述要求（其他條件指經(jīng)營管理能力）； 2、十年以上工作經(jīng)驗，熟悉建筑行業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)，具有三年以上相應(yīng)的生產(chǎn)管理與經(jīng)營管理工作經(jīng)歷； 3、具有良好的團隊管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力； 4、具備基本的財務(wù)知識。備注：有相關(guān)建筑行業(yè)背景，可優(yōu)先考慮。

2024-11-28; 建筑規(guī)劃設(shè)計師
6000-12000元

南寧-青秀區(qū)

廣西順悅安建設(shè)工程有限公司

建筑與工程

崗位要求： 1、有較強美術(shù)功底和藝術(shù)修養(yǎng)，創(chuàng)意及表現(xiàn)力強，具備良好的建筑美學(xué)觀念； 2、設(shè)計理念有前瞻性，方案能力突出，能獨立構(gòu)思、繪圖、三維制模，獨立完成整套設(shè)計方案； 3、在總平布局、產(chǎn)品溢價、立面創(chuàng)意等多個方面中，至少在一個方面以上具備獨擋一面的能力，其中立面創(chuàng)意及表現(xiàn)能力凸出者優(yōu)先。 4、負責(zé)樓盤、商業(yè)示范區(qū)場景設(shè)計、施工圖、效果圖的制作； 5、能全面掌握設(shè)計相關(guān)知識，熟悉施工工藝及流程，對設(shè)計后續(xù)的施工工藝、結(jié)構(gòu)及材料材質(zhì)有豐富的運用經(jīng)驗。任職資格： 1、1年以上甲級設(shè)計院建筑設(shè)計工作經(jīng)驗，取得執(zhí)業(yè)資格證書者優(yōu)先； 3、有較強的視覺搭配能力，熟練使用AutoCAD、Photoshop、Sketchup、3Dmax、天正等專業(yè)設(shè)計軟件； 4、分析能力、邏輯思維能力強, 對建筑規(guī)劃、建筑設(shè)計規(guī)范有一定了解； 5、承擔(dān)過高層住宅小區(qū)、公建、景觀、商業(yè)、市政等設(shè)計任務(wù)，能獨立完成本專業(yè)施工圖設(shè)計任務(wù)； 6、具有極強的敬業(yè)精神和責(zé)任心、良好的協(xié)調(diào)溝通能力和團隊協(xié)作精神；具有一定的抗壓能力，并能自我激勵； 7、優(yōu)秀的創(chuàng)新能力、學(xué)習(xí)能力，充足的責(zé)任心及團結(jié)協(xié)作精神； 8、建筑學(xué)等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀的可放寬到?？茖W(xué)歷。

2024-11-28; 建筑公司市場部副經(jīng)理
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)-海浪灣商業(yè)廣場

廣西東廣建筑工程有限公司

建筑與工程

一、崗位職責(zé)： 1、在公司總經(jīng)理、董事長領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)公司工程業(yè)務(wù)經(jīng)營和市場開發(fā)工作； 2、負責(zé)進行建筑工程市場調(diào)研，收集工程信息，分析工程情況，報總經(jīng)理、董事長篩選，按領(lǐng)導(dǎo)的決策進行跟蹤； 3、積極主動聯(lián)系業(yè)務(wù)，事前請示，事后匯報，積極發(fā)展新客戶與新老客戶保持良好溝通關(guān)系，深入挖掘潛在的合作機會； 4、熟悉各類工程定額標準，計算規(guī)則，有效開展工程承建業(yè)務(wù)的工程造價測算分析，收集分析行業(yè)競爭對手經(jīng)營動態(tài)和行業(yè)信息； 5、參與工程合同的起草、會審、報批，經(jīng)公司法人授權(quán)后，在授權(quán)范圍內(nèi)對外簽訂合同和其他業(yè)務(wù)； 6、保守公司機密，收集客戶反饋信息，優(yōu)化合作條件，確保公司與客戶合作順暢，更好地滿足合作雙方的需求； 7、積極主動的做好市場開發(fā)工作，按照總經(jīng)理、董事長的戰(zhàn)略規(guī)劃制定部門工作計劃并組織實施，不斷提高部門業(yè)務(wù)水平； 8、按照公司管理制度積極開展本部門的各種業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)工作，并對其工作定期檢查、考核和評比； 9、完成總經(jīng)理、董事長交辦的其他工作。二、任職資格： 1、統(tǒng)招全日制大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，從事建筑行業(yè)市場業(yè)務(wù)拓展5年以上工作經(jīng)驗，2年以上同崗位工作經(jīng)驗； 2、熟悉各類工程造價計價標準、工程施工規(guī)范和施工流程等相關(guān)工程類知識； 3、對建筑工程市場業(yè)務(wù)開展運營模式有深刻理解和實戰(zhàn)經(jīng)驗，在建筑工程行業(yè)內(nèi)有一定的人脈資源優(yōu)先； 4、持國家認證的一級（二級）建造師執(zhí)業(yè)證書，中級職稱以上； 5、具有一定的談判技巧、良好語言表達和溝通能力、廣泛的社交能力，能承受較大工作壓力，能適應(yīng)經(jīng)常出差的工作要求。底薪加提成，該崗位具體薪酬，根據(jù)個人能力而定

2024-11-28

古小姐; 建筑公司市場業(yè)務(wù)專員
3000-6000元

南寧-青秀區(qū)-海浪灣商業(yè)廣場

廣西東廣建筑工程有限公司

建筑與工程

一、崗位職責(zé)： 1、遵守公司制度，積極主動開展工程業(yè)務(wù)拓展工作，完成公司下發(fā)的各項任務(wù)指標和考核； 2、熟悉工程業(yè)務(wù)拓展流程，嚴格按照[業(yè)務(wù)員（工作流程）圖]規(guī)定的程序及權(quán)限開展業(yè)務(wù)工作； 3、收集整理潛在客戶和新客戶資料，積極主動與客戶溝通交流，建立良好的合作關(guān)系，同時做好客戶的來訪接待和維護回訪工作； 4、負責(zé)招投標工程信息的收集，跟進投、中標項目的進展情況，制定相應(yīng)的工作計劃和方案，確保項目工程按時高質(zhì)量完成； 5、收集、整理和分析建筑工程市場信息，了解競爭對手工作動態(tài)，制定業(yè)務(wù)開展公關(guān)策略報部門經(jīng)理審核執(zhí)行，提高業(yè)務(wù)拓展成功率； 6、熟悉各類工程定額計價標準，工程計算規(guī)則，積極參與項目商務(wù)談判和合同簽訂，全程跟蹤項目合同履行和工程結(jié)算收款全過程； 7、按照公司要求做好工作中各項管理表格，建立新老客戶信息臺賬，確保信息的傳遞流暢，按時上報各類業(yè)績表格和工作業(yè)績完成情況，接受公司業(yè)績考評； 8、嚴守公司商務(wù)機密，積極主動的與公司各部門開展對接工作，協(xié)調(diào)內(nèi)外資源，確保公司與客戶合作順暢，滿足客戶需求，樹立良好的企業(yè)形象； 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。二、任職要求： 1、年齡：25-45歲； 2、學(xué)歷：全日制大專及以上學(xué)歷； 3、具備相關(guān)的建筑行業(yè)相關(guān)知識，了解建筑行業(yè)招投標業(yè)務(wù)各項流程，了解合同法，了解建筑業(yè)稅務(wù)政策及相關(guān)知識；具有一定的談判技巧、良好的語言表達與溝通能力、廣泛的社交能力； 4、持國家認證的一級（二級）建造師執(zhí)業(yè)證書，3年以上建筑行業(yè)拓展工作經(jīng)驗，具備一定的建筑工程行業(yè)招投標及業(yè)務(wù)經(jīng)驗； 5、具備工作抗壓能力強，責(zé)任心強，溝通能力強，目標感強等高強度工作，能適應(yīng)經(jīng)常出差的工作要求； 6、有建筑行業(yè)工程業(yè)務(wù)資源或成功項目運作經(jīng)驗者優(yōu)先。底薪加提成，該崗位具體薪酬，根據(jù)個人能力而定。

2024-11-28

古小姐; 建筑企業(yè)業(yè)務(wù)員（急聘+雙休+五險）
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際

廣西南寧創(chuàng)與羿建設(shè)工程有限公司

建筑與工程

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2024-11-28

盧先生