職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售案場(chǎng)的全面工作負(fù)責(zé)項(xiàng)目客戶(hù)從來(lái)訪(fǎng)至交房后的聯(lián)絡(luò),維護(hù)工作。
2、對(duì)銷(xiāo)售人員的接待、電話(huà)接聽(tīng)、下定簽約、回款、按揭辦理等工作進(jìn)行規(guī)范、管理。協(xié)助銷(xiāo)售員解決工作中遇到的銷(xiāo)售難題。
3、對(duì)銷(xiāo)售人員進(jìn)行日度業(yè)務(wù)、紀(jì)律評(píng)估。
4、組織、編寫(xiě)案場(chǎng)培訓(xùn)教材與銷(xiāo)售資料,做好對(duì)銷(xiāo)售人培訓(xùn),解決銷(xiāo)售人員在工作中遇到的問(wèn)題。負(fù)責(zé)幫銷(xiāo)售員與未成交客戶(hù)保持聯(lián)系、掌握追蹤節(jié)奏,負(fù)責(zé)每日查看銷(xiāo)控表,對(duì)每天的銷(xiāo)售情況準(zhǔn)確把握。
5、組織召開(kāi)日會(huì)、周會(huì)、月底總結(jié)會(huì)。
6、參與項(xiàng)目前期工作,包括市調(diào)、項(xiàng)目定位、樓書(shū)及其他宣傳等,并對(duì)開(kāi)盤(pán)后的廣告賣(mài)點(diǎn)提出建議。
7、銷(xiāo)控簡(jiǎn)介、戶(hù)型圖、價(jià)格表、內(nèi)部表格的制作及填寫(xiě)。
8、對(duì)提供給其他部門(mén)的資料進(jìn)行審核。
9、審核銷(xiāo)售員每日接待客戶(hù)資料梳理跟進(jìn),負(fù)責(zé)編寫(xiě)每周案場(chǎng)總結(jié)和月底銷(xiāo)售總結(jié)。
10、宣傳貫徹公司的各項(xiàng)規(guī)章制度并組織實(shí)施。
11、負(fù)責(zé)對(duì)已成交客戶(hù)做好售后服務(wù),負(fù)責(zé)提醒應(yīng)付款客戶(hù)及時(shí)回款??蛻?hù)反饋的問(wèn)題及時(shí)向公司各部門(mén)反應(yīng)并與客戶(hù)、開(kāi)發(fā)商、合作公司保持良好關(guān)系。
任職資格;
1、年齡要求25--35歲之間,有良好的溝通能力及交際能力。
2、有相關(guān)案場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)或2年以上案場(chǎng)置業(yè)顧問(wèn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
底薪:3000--5000+項(xiàng)目提成
工作地址:江南區(qū)、西鄉(xiāng)塘、邕寧區(qū)
公司簡(jiǎn)介
廣西南寧沃爾德房地產(chǎn)投資有限公司自2009年開(kāi)始運(yùn)營(yíng),于2013年11月19日正式成立,是一家集房地產(chǎn)合作開(kāi)發(fā)、建筑、管理、銷(xiāo)售、策劃、代理、行紀(jì)、企劃、活動(dòng)推廣、市場(chǎng)研究于一體的專(zhuān)業(yè)化綜合性服務(wù)公司。?公司自成立以來(lái),以專(zhuān)業(yè)、誠(chéng)信、高效、創(chuàng)新為理念,立足南寧,輻射北部灣,面向東南亞,迅速成長(zhǎng)。服務(wù)過(guò)20多家房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè),代理銷(xiāo)售住宅、公寓、寫(xiě)字樓、商鋪?lái)?xiàng)目30多個(gè),包括代理了盛天集團(tuán)、匯東置業(yè)、陽(yáng)光投資置業(yè)等一線(xiàn)品牌房企的優(yōu)質(zhì)樓盤(pán),并取得了優(yōu)異的成績(jī),樹(shù)立了良好的品牌形象。
目前,公司已建立起一支完整的房地產(chǎn)策劃銷(xiāo)售服務(wù)團(tuán)隊(duì),擁有員工200余名,其中大中專(zhuān)以上學(xué)歷者達(dá)到90%以上,并與南寧20多家地產(chǎn)代理機(jī)構(gòu)形成合作聯(lián)盟的銷(xiāo)售體系。?每一個(gè)加入沃爾德的戰(zhàn)士,都不是孤軍奮戰(zhàn),沃爾德推行的是團(tuán)隊(duì)合作,自上而下的多方位的專(zhuān)業(yè)培養(yǎng),使每一個(gè)沃爾德戰(zhàn)士都能在其中受到影響和啟發(fā),找到適合自己的工作方法與發(fā)展空間,并最終實(shí)現(xiàn)沃爾德戰(zhàn)士全方位綜合人才的培養(yǎng)。并致力于與開(kāi)發(fā)商建立良好的合作伙伴關(guān)系,不僅僅是服務(wù)執(zhí)行模塊,而是與開(kāi)發(fā)商共同投資的智能形式,是戰(zhàn)略合作關(guān)系。
公司代理的房源包括海灣別墅、公寓樓、寫(xiě)字樓、商鋪、住宅樓,可以滿(mǎn)足不同客戶(hù)的投資需求。
沃爾德的企業(yè)文化:感恩、正心、正念、正行、踏實(shí)、務(wù)實(shí)、真實(shí)、依道而行、向上向善;
沃爾德精神:相信自己、相信團(tuán)隊(duì)、堅(jiān)持到底、永不放棄?公司創(chuàng)始人說(shuō)過(guò):感恩的心離財(cái)富最近!
沃爾德人用感恩的心將公司打造成全球最具影響力的房地產(chǎn)服務(wù)商!
沃爾德價(jià)值觀:幫助更多人實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的地方,我們一起幫您圓夢(mèng),心有多大舞臺(tái)就有多大,把小事做成精品,把困難變成機(jī)會(huì),把磨難當(dāng)作修煉,把災(zāi)難當(dāng)成人生的歷練,你準(zhǔn)備好了嗎?
廣西沃爾德每一位伙伴的加入!
上班地點(diǎn)
-
可能感興趣的職位
-
市政項(xiàng)目總工8000-9000元南寧-邕寧區(qū)廣西中存工程有限公司建筑與工程崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的工程施工管理工作,制定項(xiàng)目的成本控制計(jì)劃、施工組織設(shè)計(jì)方案、質(zhì)量目標(biāo)計(jì)劃、資金使用計(jì)劃; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的施工進(jìn)度、節(jié)點(diǎn)管理,重點(diǎn)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,對(duì)工程進(jìn)度、質(zhì)量、成本控制及其他專(zhuān)業(yè)工作等進(jìn)行統(tǒng)籌把控,負(fù)組織協(xié)調(diào)責(zé)任; 3、負(fù)責(zé)對(duì)接完成項(xiàng)目的整體規(guī)劃和可行性研究報(bào)告,參與工程項(xiàng)目技術(shù)工作; 4、進(jìn)行施工圖紙審查、工程項(xiàng)目招投標(biāo)技術(shù)答疑、工程變更技術(shù)處理、工程質(zhì)量監(jiān)督、現(xiàn)場(chǎng)簽證審核; 5、參與工程項(xiàng)目竣工驗(yàn)收、重要材料、設(shè)備的驗(yàn)收以及其它工程驗(yàn)收工作; 6、按工程進(jìn)度對(duì)工程進(jìn)行跟蹤檢查,對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)提出書(shū)面意見(jiàn); 7、對(duì)需要合作的供貨商、施工隊(duì)伍、監(jiān)理單位進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。 任職要求: 1、有二級(jí)建造師證、B證、中級(jí)工程師職稱(chēng)證,且至少有一個(gè)完整的市政項(xiàng)目(全過(guò)程)管理經(jīng)驗(yàn); 2、市政、路橋、水利、工民建等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷; 3、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,能吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力強(qiáng); 4、能服從公司調(diào)配,工作地點(diǎn)隨項(xiàng)目而定,目前項(xiàng)目地點(diǎn)在玉林福綿。21小時(shí)前
-
項(xiàng)目總工9000-10000元南寧-邕寧區(qū)廣西中存工程有限公司建筑與工程崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)施工組織和實(shí)施,保證工程進(jìn)度,組織施工測(cè)量; 2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各工種之間的施工矛盾,控制施工材料及保證供應(yīng),配合項(xiàng)目部進(jìn)行成本管理; 3、負(fù)責(zé)貫徹施工組織設(shè)計(jì)意圖,按照工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)保證計(jì)劃進(jìn)行施工管理; 4、負(fù)責(zé)起草施工現(xiàn)場(chǎng)簽證、技術(shù)核定單、聯(lián)系單等工作; 5、服從并完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)任務(wù)或其他工作。 任職要求: 1、土木工程、房屋建筑等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷,工程師以上職稱(chēng),具有二級(jí)建造師以上資格證書(shū),持高級(jí)工程師職稱(chēng)證優(yōu)先考慮; 2、具有五年以上大中型房屋建筑項(xiàng)目施工管理經(jīng)驗(yàn),技術(shù)全面,有較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)施工組織能力; 3、有豐富的獨(dú)立主持項(xiàng)目工程建設(shè)設(shè)計(jì)技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn); 4、具有優(yōu)秀的職業(yè)道德,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),具有高度的責(zé)任心、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神。21小時(shí)前
-
技術(shù)總工(市政項(xiàng)目)10000-13000元南寧-江南區(qū)金鼎幕墻股份有限公司建筑與工程崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目經(jīng)理推行質(zhì)量管理,保證承包工程和設(shè)計(jì)質(zhì)量; 2、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好技術(shù)決策和質(zhì)量決策,并對(duì)技術(shù)和質(zhì)量工作的實(shí)施負(fù)責(zé); 3、負(fù)責(zé)技術(shù)開(kāi)發(fā)和基礎(chǔ)性業(yè)務(wù)建設(shè)工作的策劃、組織實(shí)施及成果實(shí)用化、二次經(jīng)營(yíng)工作; 4、及時(shí)解決工程項(xiàng)目中存在的重大技術(shù)問(wèn)題。審定工程設(shè)計(jì)文件和技術(shù)開(kāi)發(fā)、基礎(chǔ)工作成果,并按規(guī)定簽署有關(guān)技術(shù)文件; 5、負(fù)責(zé)主持項(xiàng)目重大技術(shù)方案的論證和評(píng)審,主持對(duì)工藝設(shè)計(jì)、基礎(chǔ)設(shè)計(jì)或初步設(shè)計(jì)的評(píng)審; 任職要求: 1、45歲以下,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市政工程、建筑設(shè)計(jì)、道路橋梁等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 2、獨(dú)立完成過(guò)3-5個(gè)以上大型市政道路設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目的技術(shù)管理工作,且具有獨(dú)立設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有epc工程經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、具備市政設(shè)施設(shè)計(jì)或技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn),具備豐富的沿計(jì)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 5、熟悉設(shè)計(jì)管理、項(xiàng)目管理等方面國(guó)家及地方相關(guān)技術(shù)規(guī)范和相關(guān)法律法規(guī),全面掌握各專(zhuān)業(yè)的工作關(guān)系,熟練掌握CAD、OFFICE等辦公軟件; 6、為人正派、作風(fēng)樸實(shí)、誠(chéng)信敬業(yè)具有較強(qiáng)的技術(shù)協(xié)調(diào)能力、獨(dú)立判斷能力、良好的應(yīng)變能力、數(shù)據(jù)分析能力,工作有責(zé)任感、抗壓性強(qiáng),對(duì)工作嚴(yán)謹(jǐn)、熱情。21小時(shí)前人力資源部韋部長(zhǎng)
-
項(xiàng)目安全工程師6000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西力元工程項(xiàng)目管理有限公司建筑與工程招聘土建、電氣、質(zhì)量、安全工程師若干名,在中國(guó)境內(nèi)(包括廣西、天津、陜西、貴州等地)從事新能源電站項(xiàng)目管理工作。試用期兩個(gè)月,試用考核通過(guò)者正式聘用。21小時(shí)前
-
項(xiàng)目副經(jīng)理(市政、道路)8000-13000元南寧-江南區(qū)金鼎幕墻股份有限公司建筑與工程\"崗位職責(zé): 1、項(xiàng)目施工過(guò)程中,負(fù)責(zé)工程質(zhì)量、進(jìn)度和成本的控制,解決施工中出現(xiàn)的具體專(zhuān)業(yè)技術(shù)問(wèn)題。 2、協(xié)調(diào)公司、業(yè)主單位、監(jiān)理單位及其他合作單位之間的關(guān)系。 3、組織人員對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行各階段的驗(yàn)收。 4、審查確認(rèn)與工程相關(guān)的各種合同文本條款的合法性、可操作性,相關(guān)的合同支付、合同結(jié)算的合法性、準(zhǔn)確性。 崗位要求: 1、建筑專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷,持有建造師、工程師等相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書(shū)。 2、5年以上市政、土建或道路工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),熟悉項(xiàng)目全周期管理流程有大型項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 3、具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和豐富的現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),能有效解決施工中的技術(shù)難題。 4、精通項(xiàng)目管理軟件,如Project等,具備良好的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)與控制能力和優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力確保項(xiàng)目順利推進(jìn)。 5、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,能在高壓環(huán)境下工作,確保項(xiàng)目質(zhì)量、安全、進(jìn)度和成本目標(biāo)達(dá)成。 備注:能接受在防城港項(xiàng)目駐場(chǎng)工作\"21小時(shí)前人力資源部韋部長(zhǎng)
-
建筑繪圖(工裝)3000-4000元南寧-良慶區(qū)廣西南寧華成裝飾工程有限公司建筑與工程1.設(shè)計(jì)類(lèi).工程類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。 2.有三年以上工裝繪圖經(jīng)驗(yàn)。 3.對(duì)繪圖軟件非常熟悉。 4.能獨(dú)立上門(mén)量房。 5.能獨(dú)立完成原始圖繪制。 6.能自己做預(yù)算。21小時(shí)前馬經(jīng)理
-
建筑施工圖設(shè)計(jì)師10000-15000元南寧-青秀區(qū)-西江大廈中泰恒科工程設(shè)計(jì)有限公司建筑與工程1.建筑學(xué)/建筑設(shè)計(jì)/建筑與城市規(guī)劃專(zhuān)業(yè)等,專(zhuān)科及以上; 2.熟悉建筑設(shè)計(jì)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),熟練運(yùn)用CAD、天正建筑、斯維爾節(jié)能; 3.有責(zé)任感,有團(tuán)隊(duì)精神,能吃苦耐勞。21小時(shí)前
-
項(xiàng)目組長(zhǎng)3000-5000元南寧-江南區(qū)-南國(guó)花園商城南寧市卡維奧軟件科技有限公司計(jì)算機(jī)軟件負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的管理: 1、和客戶(hù)對(duì)需求 2、做需求分析; 3、項(xiàng)目工期評(píng)估,工期把控 4、負(fù)責(zé)小組內(nèi)和個(gè)部門(mén)工作溝通等; 要求:心理素質(zhì)較強(qiáng)、抗壓能力好,有相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先21小時(shí)前1067458829@qq.com
-
建筑雜工4000-6000元南寧-良慶區(qū)-英華嘉園南寧市英華房地產(chǎn)有限責(zé)任公司房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目室內(nèi)裝修工作; 2、負(fù)責(zé)水通、配電線(xiàn)路安裝等工作; 3、及時(shí)巡查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。 任職資格: 1、年齡20-45歲,身體健康,無(wú)不良嗜好,無(wú)犯罪記錄; 2、責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞,服從工作安排,有團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、有工地工地經(jīng)驗(yàn)者、有室內(nèi)安裝經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;會(huì)焊工者優(yōu)先考慮;學(xué)徒零經(jīng)驗(yàn)也可帶教。21小時(shí)前戴女士
-
班長(zhǎng)(項(xiàng)目制人員)2000元南寧-江南區(qū)一、工作經(jīng)驗(yàn): 具備電力工程施工經(jīng)驗(yàn)、熟悉勞務(wù)班組人員情況、具有良好組織協(xié)調(diào)能力、資信良好的人員擔(dān)任。其中: 1.110kV及以上項(xiàng)目,要求具有同類(lèi)項(xiàng)目3年及以上工作經(jīng)驗(yàn); 2.35kV及以項(xiàng)目,要求具有同類(lèi)2年及以上的工作經(jīng)驗(yàn)。1.負(fù)責(zé)組織本班組具體實(shí)施施工項(xiàng)目部布置的施工任務(wù)。 二、工作職責(zé): 1.按施工項(xiàng)目部的任務(wù)計(jì)劃,負(fù)責(zé)作業(yè)人員的分工,指導(dǎo)作業(yè)人員按照施工工藝要求開(kāi)展作業(yè),確保工藝質(zhì)量,組織班組人員按要求做好現(xiàn)場(chǎng)安全文明施工,糾正作業(yè)人員違章違紀(jì)行為。 2.負(fù)責(zé)新進(jìn)人員和變換工種人員上崗前的班組級(jí)安全教育,確保所有人經(jīng)過(guò)安全準(zhǔn)入。 3.負(fù)責(zé)實(shí)施班組人員考勤打卡及考核。 4.合理調(diào)配和管理進(jìn)入作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的班組人員、材料、工器具、機(jī)械設(shè)備等,及時(shí)解決施工中出現(xiàn)的問(wèn)題。 5.進(jìn)場(chǎng)前配合施工項(xiàng)目部做好作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)勘察,熟悉作業(yè)環(huán)境,組織班組人員落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控措施,負(fù)責(zé)開(kāi)工前對(duì)班組人員的安全檢查及安全技術(shù)交底。 6.組織班組人員開(kāi)展班組級(jí)周安全活動(dòng),進(jìn)行安全學(xué)習(xí),執(zhí)行有關(guān)基建安全的規(guī)程、規(guī)定、制度及安全施工措施。 三、畢業(yè)專(zhuān)業(yè)要求:電氣類(lèi)或工程管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)、建筑工程類(lèi)、電氣自動(dòng)化或相近專(zhuān)業(yè)、機(jī)電一體化技術(shù)、機(jī)電設(shè)備運(yùn)行與維護(hù)、發(fā)電廠及電力系統(tǒng)、供用電技術(shù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮。 四、年齡要求:45周歲及以下,具有中級(jí)職稱(chēng)或同等級(jí)水平評(píng)價(jià)類(lèi)國(guó)家職業(yè)資格或中級(jí)工及以上技能等級(jí)可放寬年齡至48歲(不含可提前至放寬年齡退休的特殊工種人員)。21小時(shí)前迎凱路10-6號(hào)
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
行業(yè)招聘
- 廣西南寧沃爾德房地產(chǎn)投資有限公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/投資
- 成立時(shí)間 --
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --