職位描述
(一)崗位職責(zé)
1.熟練掌握本科室各類(lèi)頑疾的診治和治療。
2.了解臨床醫(yī)療專(zhuān)業(yè)知識(shí),知曉科室的發(fā)展趨勢(shì)和進(jìn)展。
3.熟練掌握產(chǎn)科各類(lèi)常見(jiàn)病、多發(fā)病及部分疑難罕見(jiàn)疾病診治。
4.具有產(chǎn)科危重癥疾病救治能力手術(shù)能力,有較強(qiáng)的管理能力和教學(xué)能力。
(二)任職要求
1.全日制本科及以上學(xué)歷,研究生優(yōu)先,臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2.高級(jí)職稱(chēng),具備3年以上大型三甲醫(yī)院科室主任/副主任工作經(jīng)驗(yàn)。
3.具有本專(zhuān)業(yè)較高醫(yī)療、科研、教學(xué)水平,具有較強(qiáng)的執(zhí)行力以及較好的溝通、協(xié)調(diào)、突發(fā)事件應(yīng)對(duì)能力。
4.原則性強(qiáng),實(shí)事求是,客觀公正,具有公眾服務(wù)意識(shí),勤政廉政,敬業(yè)愛(ài)崗,良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德,較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),接受過(guò)系統(tǒng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)訓(xùn)練,身體健康,心理素質(zhì)良好,能勝任本職工作。
公司簡(jiǎn)介
【前海人壽廣西醫(yī)院】
前海人壽廣西醫(yī)院是前海人壽全資投資建設(shè)的大型醫(yī)療養(yǎng)老綜合體項(xiàng)目,醫(yī)院位于南寧市五象新區(qū)龍崗片區(qū)步云路南側(cè),毗鄰大型商業(yè)中心萬(wàn)達(dá)茂,地理位置優(yōu)越。項(xiàng)目占地面積122畝,總建筑面積約22.5萬(wàn)平方米,容積率2.0,綠化率35%,地面及地下停車(chē)位合計(jì)約2400個(gè)。
醫(yī)院醫(yī)療區(qū)域面積約17.3萬(wàn)㎡,共設(shè)醫(yī)療床位1000張,醫(yī)院以神經(jīng)內(nèi)科、腫瘤科、康復(fù)科、老年病學(xué)科、骨科、生物醫(yī)學(xué)轉(zhuǎn)化實(shí)驗(yàn)室為重點(diǎn)學(xué)科,實(shí)行 “強(qiáng)綜合小專(zhuān)科”戰(zhàn)略。一期開(kāi)設(shè)床位501張,開(kāi)設(shè)臨床科室36個(gè)、醫(yī)技科室11個(gè),日可容納門(mén)診量6000人次,擬建成集醫(yī)療康復(fù)、預(yù)防保健、教學(xué)科研于一體的數(shù)字化研究型綜合三級(jí)綜合醫(yī)院。
【醫(yī)療資源】
? 醫(yī)療設(shè)備——3.0T核磁共振、320排CT、PET-CT、大型DSA、高檔超聲檢查儀、胃腸造影機(jī)、鉬靶機(jī)、 體外循環(huán)機(jī)等大型進(jìn)口醫(yī)療設(shè)備
? 優(yōu)質(zhì)服務(wù)——實(shí)行“醫(yī)療-康復(fù)-養(yǎng)老-臨終關(guān)懷”四位一體服務(wù),全程無(wú)縫連接
? 專(zhuān)家團(tuán)隊(duì)——具有三甲醫(yī)院科室/病區(qū)主任工作經(jīng)驗(yàn)的臨床科室隊(duì)伍
【區(qū)位優(yōu)勢(shì)】
? 龍崗新區(qū)——城市行政中心,集教育、科研、休閑娛樂(lè)、商住及高新技術(shù)無(wú)污染工業(yè)于一體的新區(qū)
? 環(huán)境優(yōu)雅——高端社區(qū),靜享邕江美景,高端醫(yī)療資源觸手可及
? 社區(qū)配套完善——毗鄰大型商業(yè)中心萬(wàn)達(dá)茂,充分滿(mǎn)足醫(yī)院?jiǎn)T工生活需求
【福利待遇】
? 薪酬對(duì)標(biāo)大型三甲醫(yī)院,極具行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力
? 優(yōu)質(zhì)三餐、員工公寓、帶薪年假、家長(zhǎng)會(huì)假
? 五險(xiǎn)一金、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日禮金等
【前海人壽醫(yī)養(yǎng)健康產(chǎn)業(yè)未來(lái)規(guī)劃】
? 前海人壽總資產(chǎn)超過(guò)3000億元
? 服務(wù)客戶(hù)近450萬(wàn)人
? 打造“保險(xiǎn)+醫(yī)療+養(yǎng)老”經(jīng)營(yíng)模式,形成優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的聯(lián)動(dòng)機(jī)制
? 未來(lái)5-10年興建30家以上三甲規(guī)模醫(yī)院、專(zhuān)科醫(yī)院、養(yǎng)老院及高端醫(yī)養(yǎng)結(jié)合項(xiàng)目
? 輻射北上廣深等一線(xiàn)城市及廣東、廣西、四川、陜西、海南、江蘇等省份
? 成為國(guó)內(nèi)規(guī)模最大、實(shí)力最強(qiáng)的醫(yī)養(yǎng)投資與運(yùn)營(yíng)集團(tuán)之一
上班地點(diǎn)
工作地址:
廣西壯族自治區(qū)南寧市邕寧區(qū) 查看上班路線(xiàn)
-
可能感興趣的職位
-
巧虎KIDS早教教學(xué)經(jīng)理6000-8000元南寧-青秀區(qū)-盛天華府南寧匯益堂教育信息咨詢(xún)有限公司教育/培訓(xùn)【福利待遇】8萬(wàn)—15萬(wàn)年薪 (1)每周雙休; (2)購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn);(3)帶薪年假;(4)免費(fèi)員工體檢;(5)員工生日慶祝;(6)集體活動(dòng)基金;(7)享有所有法定節(jié)假日;(8)年終獎(jiǎng)金;(9)績(jī)效獎(jiǎng)金;(10)節(jié)日福利;(11)總部系統(tǒng)培訓(xùn)。 【崗位職責(zé)】 1、3年以上早教行業(yè)經(jīng)驗(yàn),一年以上教務(wù)管理崗位經(jīng)驗(yàn); 2、能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成續(xù)班率、簽單率、到課率指標(biāo); 3、具備一定培訓(xùn)能力、抗壓能力; 4、正規(guī)院校大專(zhuān)以上學(xué)歷,幼師、學(xué)前教育、音樂(lè)、舞蹈、美術(shù)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 5、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),有唱歌、舞蹈、美工等相關(guān)技能者優(yōu)先考慮; 6、具有親和力及較強(qiáng)的溝通能力和學(xué)習(xí)能力; 7、性格外向,富有愛(ài)心、耐心、責(zé)任心以及良好的師德; 8、形象好,氣質(zhì)佳,熱愛(ài)幼兒教育事業(yè); 9、具備幼兒園或早教機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 【任職要求】 1、負(fù)責(zé)巧虎KIDS園內(nèi)的教學(xué)教務(wù)管理工作; 2、負(fù)責(zé)早教中心教師管理,如:新人培訓(xùn)規(guī)劃、教師帶班、請(qǐng)假、離職后的課程安排等; 3、負(fù)責(zé)早教中心的到課、續(xù)班及月消費(fèi); 4、負(fù)責(zé)中心早教課程教學(xué)工作; 5、負(fù)責(zé)中心所帶班級(jí)會(huì)員教務(wù)工作; 6、負(fù)責(zé)中心會(huì)員活動(dòng)的開(kāi)展; 7、負(fù)責(zé)中心會(huì)員服務(wù)工作; 8、配合中心顧問(wèn)進(jìn)行客戶(hù)維護(hù); 9、協(xié)助公司進(jìn)行招生宣傳工作; 10、負(fù)2025-02-17韋老師
-
科學(xué)部主管4000-9000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西向日葵教育科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件招聘職位:科學(xué)部主管 招聘人數(shù):1人 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)科技相關(guān)賽事的對(duì)接和開(kāi)展. 2、負(fù)責(zé)課程的開(kāi)發(fā)和培訓(xùn).培訓(xùn)對(duì)象:教師團(tuán)隊(duì)、學(xué)生.(無(wú)人機(jī)、編程無(wú)人機(jī)、航模飛行器、機(jī)器人編程.) 3、負(fù)責(zé)科技類(lèi)項(xiàng)目的表演和展示.(無(wú)人機(jī)群,航模表演,機(jī)器人表演) 4、具有團(tuán)隊(duì)合作精神,聽(tīng)從上級(jí)安排做事,協(xié)助其他部門(mén)工作。 5、對(duì)授課班級(jí)學(xué)員的信息掌握,學(xué)員特殊問(wèn)題及突發(fā)事件處理。 6、負(fù)責(zé)公司科技類(lèi)工作的監(jiān)督和監(jiān)督工作。 任職資格: 1、有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2、男女不限 3、科技相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)優(yōu)先. 4、有相關(guān)證書(shū)優(yōu)先; 5、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),有親和力、幽默感,溝通能力強(qiáng)、有責(zé)任心,善于溝通; 地址: 廣西南寧市大學(xué)西路88號(hào)中關(guān)村相思湖區(qū)A座307-3082025-02-17
-
南寧-江南區(qū)-南寧華南城廣西天人奇觀文化創(chuàng)意有限公司計(jì)算機(jī)軟件65歲以下,精通古典詩(shī)詞創(chuàng)作,公開(kāi)發(fā)表詩(shī)詞作品不少于30首。搞線(xiàn)上線(xiàn)下培圳班,經(jīng)綜合考察評(píng)估,按課時(shí)計(jì)薪或培訓(xùn)班收益分配,合伙人加盟參考培訓(xùn)機(jī)構(gòu),該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定。。2025-02-16楊先生
-
(百色園)英語(yǔ)教學(xué)助理4000-5000元南寧-青秀區(qū)-永凱大廈廣西維童教育投資股份有限公司金融/投資/證券協(xié)助園長(zhǎng)全面開(kāi)展園內(nèi)各項(xiàng)英語(yǔ)教學(xué)教研活動(dòng)。 1、科學(xué)制定保教工作計(jì)劃,有效開(kāi)展專(zhuān)題教研活動(dòng),參與課程方案編制工作,落實(shí)課程教材,確保課程實(shí)施的均衡性; 2、落實(shí)教職工隊(duì)伍建設(shè),定期組織實(shí)施教職工分層培訓(xùn)和教研活動(dòng),協(xié)助教職工制定個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃; 3、保教結(jié)合,重視幼兒全面發(fā)展,重視幼兒行為習(xí)慣的培養(yǎng); 4、指導(dǎo)教師進(jìn)行校園環(huán)境創(chuàng)設(shè),負(fù)責(zé)校園課外課、親子課等課程的有效開(kāi)展,做好幼兒升班和教師調(diào)配等工作; 5、負(fù)責(zé)策劃實(shí)施英語(yǔ)教學(xué)教研活動(dòng); 6、做好招生咨詢(xún)及家長(zhǎng)服務(wù)工作,建立家長(zhǎng)溝通渠道,定期組織家委會(huì)、家長(zhǎng)會(huì)及家長(zhǎng)學(xué)堂,指導(dǎo)推動(dòng)教師不斷提升與家長(zhǎng)的溝通能力; 7、協(xié)助園長(zhǎng)完成外部來(lái)訪(fǎng)單位、人員的接待工作; 8、協(xié)助園長(zhǎng)完成其他統(tǒng)籌及管理工作。 任職要求: 1.學(xué)歷:全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷,英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)。 2.專(zhuān)業(yè):英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)。 3.證書(shū):具有英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)四級(jí)證書(shū)以上。 4.行業(yè)經(jīng)驗(yàn):2年以上幼兒園一線(xiàn)工作經(jīng)驗(yàn);1年以上教學(xué)教研管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 5.崗位技能:熟悉幼兒園流程,具備較強(qiáng)的教學(xué)教研管理能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。 6.資格證書(shū):健康證。2025-02-16南寧市青秀區(qū)永凱大廈
-
(仙葫園)英語(yǔ)教學(xué)助理兼社區(qū)關(guān)系經(jīng)理4000-5000元南寧-青秀區(qū)-永凱大廈廣西維童教育投資股份有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 協(xié)助園長(zhǎng)全面開(kāi)展園內(nèi)各項(xiàng)英語(yǔ)教學(xué)教研活動(dòng)。 1、科學(xué)制定保教工作計(jì)劃,有效開(kāi)展專(zhuān)題教研活動(dòng),參與課程方案編制工作,落實(shí)課程教材,確保課程實(shí)施的均衡性; 2、落實(shí)教職工隊(duì)伍建設(shè),定期組織實(shí)施教職工分層培訓(xùn)和教研活動(dòng),協(xié)助教職工制定個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃; 3、保教結(jié)合,重視幼兒全面發(fā)展,重視幼兒行為習(xí)慣的培養(yǎng); 4、指導(dǎo)教師進(jìn)行校園環(huán)境創(chuàng)設(shè),負(fù)責(zé)校園課外課、親子課等課程的有效開(kāi)展,做好幼兒升班和教師調(diào)配等工作; 5、負(fù)責(zé)策劃實(shí)施英語(yǔ)教學(xué)教研活動(dòng); 6、做好招生咨詢(xún)及家長(zhǎng)服務(wù)工作,建立家長(zhǎng)溝通渠道,定期組織家委會(huì)、家長(zhǎng)會(huì)及家長(zhǎng)學(xué)堂,指導(dǎo)推動(dòng)教師不斷提升與家長(zhǎng)的溝通能力; 7、協(xié)助園長(zhǎng)完成外部來(lái)訪(fǎng)單位、人員的接待工作; 8、協(xié)助園長(zhǎng)完成其他統(tǒng)籌及管理工作。 一、市場(chǎng)推廣 ①區(qū)域幼兒園周邊物業(yè)拓展開(kāi)發(fā)及合作推進(jìn); ②異業(yè)合作渠道拓展開(kāi)發(fā)(母嬰類(lèi)、培訓(xùn)類(lèi)等); ③園所市場(chǎng)活動(dòng); 1、根據(jù)集團(tuán)整體營(yíng)銷(xiāo)策略,結(jié)合區(qū)域幼兒園各階段經(jīng)營(yíng)規(guī)劃,擬訂整體和分階段的營(yíng)銷(xiāo)方案并推進(jìn)實(shí)施。 2、根據(jù)區(qū)域幼兒園發(fā)展規(guī)劃,根據(jù)集團(tuán)制定的營(yíng)銷(xiāo)預(yù)算計(jì)劃,合理管控市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)過(guò)程中各項(xiàng)費(fèi)用。 3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)宣傳活動(dòng)的規(guī)劃制定、組織實(shí)施和評(píng)估分析,落實(shí)宣傳物料的制作。 4、管理線(xiàn)上線(xiàn)下宣傳渠道,提升品牌知名度和客戶(hù)黏度。 5、拓展區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)渠道,分析客戶(hù)需求,持續(xù)發(fā)掘行業(yè)客戶(hù)和潛在目標(biāo)客戶(hù)群體。 6、負(fù)責(zé)區(qū)域幼兒園VI系統(tǒng)管理,協(xié)助完成園內(nèi)營(yíng)銷(xiāo)推廣區(qū)域的環(huán)境創(chuàng)設(shè)。 7、負(fù)責(zé)區(qū)域范圍內(nèi)兼職銷(xiāo)售專(zhuān)員的技能培訓(xùn)、工作分配、跟進(jìn)輔導(dǎo)及薪酬核算等各項(xiàng)管理工作。 8、負(fù)責(zé)區(qū)域行業(yè)市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)品牌、渠道商、客戶(hù)消費(fèi)行為、客戶(hù)投訴等信息的收集和分析工作,建立市場(chǎng)信息數(shù)據(jù)庫(kù),跟進(jìn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)并有效調(diào)整市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略。 二、銷(xiāo)售管理 1、接待來(lái)訪(fǎng)客戶(hù),負(fù)責(zé)幼兒園招生咨詢(xún)、跟蹤回訪(fǎng)和客戶(hù)關(guān)系維護(hù)工作,達(dá)成各項(xiàng)銷(xiāo)售目標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)區(qū)域幼兒園營(yíng)銷(xiāo)招生培訓(xùn)工作,建立并持續(xù)維護(hù)具有園所特色的銷(xiāo)售體系,優(yōu)化銷(xiāo)售流程,提升全員招生轉(zhuǎn)化率。 3、建立區(qū)域幼兒園客戶(hù)數(shù)據(jù)庫(kù)并及時(shí)更新維護(hù),跟進(jìn)客戶(hù)繳費(fèi)。 4、協(xié)助處理營(yíng)銷(xiāo)部和幼兒園的其他日常事務(wù)。 任職要求: 1、全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷,英語(yǔ)專(zhuān)業(yè); 2、具有英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)四級(jí)證書(shū)以上; 3、有一定英語(yǔ)教學(xué)及管理經(jīng)驗(yàn); 4、有教培行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有一定銷(xiāo)售能力。2025-02-16南寧市青秀區(qū)永凱大廈
-
教學(xué)助理/教學(xué)主管4000-6000元南寧-青秀區(qū)-永凱大廈廣西維童教育投資股份有限公司金融/投資/證券英語(yǔ)教學(xué)助理兼社區(qū)關(guān)系經(jīng)理 崗位職責(zé): 協(xié)助園長(zhǎng)全面開(kāi)展園內(nèi)各項(xiàng)英語(yǔ)教學(xué)教研活動(dòng)。 1、科學(xué)制定保教工作計(jì)劃,有效開(kāi)展專(zhuān)題教研活動(dòng),參與課程方案編制工作,落實(shí)課程教材,確保課程實(shí)施的均衡性; 2、落實(shí)教職工隊(duì)伍建設(shè),定期組織實(shí)施教職工分層培訓(xùn)和教研活動(dòng),協(xié)助教職工制定個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃; 3、保教結(jié)合,重視幼兒全面發(fā)展,重視幼兒行為習(xí)慣的培養(yǎng); 4、指導(dǎo)教師進(jìn)行校園環(huán)境創(chuàng)設(shè),負(fù)責(zé)校園課外課、親子課等課程的有效開(kāi)展,做好幼兒升班和教師調(diào)配等工作; 5、負(fù)責(zé)策劃實(shí)施英語(yǔ)教學(xué)教研活動(dòng); 6、做好招生咨詢(xún)及家長(zhǎng)服務(wù)工作,建立家長(zhǎng)溝通渠道,定期組織家委會(huì)、家長(zhǎng)會(huì)及家長(zhǎng)學(xué)堂,指導(dǎo)推動(dòng)教師不斷提升與家長(zhǎng)的溝通能力; 7、協(xié)助園長(zhǎng)完成外部來(lái)訪(fǎng)單位、人員的接待工作; 8、協(xié)助園長(zhǎng)完成其他統(tǒng)籌及管理工作。 一、市場(chǎng)推廣 ①區(qū)域幼兒園周邊物業(yè)拓展開(kāi)發(fā)及合作推進(jìn); ②異業(yè)合作渠道拓展開(kāi)發(fā)(母嬰類(lèi)、培訓(xùn)類(lèi)等); ③園所市場(chǎng)活動(dòng); 1、根據(jù)集團(tuán)整體營(yíng)銷(xiāo)策略,結(jié)合區(qū)域幼兒園各階段經(jīng)營(yíng)規(guī)劃,擬訂整體和分階段的營(yíng)銷(xiāo)方案并推進(jìn)實(shí)施。 2、根據(jù)區(qū)域幼兒園發(fā)展規(guī)劃,根據(jù)集團(tuán)制定的營(yíng)銷(xiāo)預(yù)算計(jì)劃,合理管控市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)過(guò)程中各項(xiàng)費(fèi)用。 3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)宣傳活動(dòng)的規(guī)劃制定、組織實(shí)施和評(píng)估分析,落實(shí)宣傳物料的制作。 4、管理線(xiàn)上線(xiàn)下宣傳渠道,提升品牌知名度和客戶(hù)黏度。 5、拓展區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)渠道,分析客戶(hù)需求,持續(xù)發(fā)掘行業(yè)客戶(hù)和潛在目標(biāo)客戶(hù)群體。 6、負(fù)責(zé)區(qū)域幼兒園VI系統(tǒng)管理,協(xié)助完成園內(nèi)營(yíng)銷(xiāo)推廣區(qū)域的環(huán)境創(chuàng)設(shè)。 7、負(fù)責(zé)區(qū)域范圍內(nèi)兼職銷(xiāo)售專(zhuān)員的技能培訓(xùn)、工作分配、跟進(jìn)輔導(dǎo)及薪酬核算等各項(xiàng)管理工作。 8、負(fù)責(zé)區(qū)域行業(yè)市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)品牌、渠道商、客戶(hù)消費(fèi)行為、客戶(hù)投訴等信息的收集和分析工作,建立市場(chǎng)信息數(shù)據(jù)庫(kù),跟進(jìn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)并有效調(diào)整市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略。 二、銷(xiāo)售管理 1、接待來(lái)訪(fǎng)客戶(hù),負(fù)責(zé)幼兒園招生咨詢(xún)、跟蹤回訪(fǎng)和客戶(hù)關(guān)系維護(hù)工作,達(dá)成各項(xiàng)銷(xiāo)售目標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)區(qū)域幼兒園營(yíng)銷(xiāo)招生培訓(xùn)工作,建立并持續(xù)維護(hù)具有園所特色的銷(xiāo)售體系,優(yōu)化銷(xiāo)售流程,提升全員招生轉(zhuǎn)化率。 3、建立區(qū)域幼兒園客戶(hù)數(shù)據(jù)庫(kù)并及時(shí)更新維護(hù),跟進(jìn)客戶(hù)繳費(fèi)。 4、協(xié)助處理營(yíng)銷(xiāo)部和幼兒園的其他日常事務(wù)。 任職要求: 1、全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷,英語(yǔ)專(zhuān)業(yè); 2、具有英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)四級(jí)證書(shū)以上; 3、有一定英語(yǔ)教學(xué)及管理經(jīng)驗(yàn); 4、有教培行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有一定銷(xiāo)售能力。2025-02-16南寧市青秀區(qū)永凱大廈
-
幼兒園教學(xué)主管6000-8000元南寧-青秀區(qū)-永凱大廈廣西維童教育投資股份有限公司金融/投資/證券任職要求: 本科以上學(xué)歷,3年以上幼兒園教學(xué)管理及運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),英語(yǔ)無(wú)障礙溝通,具備良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,國(guó)際教育背景優(yōu)先。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的整體管理及運(yùn)營(yíng); 2、科學(xué)制定保教工作計(jì)劃,有效開(kāi)展專(zhuān)題教研活動(dòng),參與課程方案編制工作,落實(shí)課程教材,確保課程實(shí)施的均衡性; 3、制定全園教師、延時(shí)服務(wù)合作機(jī)構(gòu)及外籍教師的日常教學(xué)工作檢查、考核方案,并落實(shí)考核工作; 4、落實(shí)教職工隊(duì)伍建設(shè),定期組織實(shí)施教職工分層培訓(xùn)和教研活動(dòng),協(xié)助教職工制定個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃; 5、指導(dǎo)教師進(jìn)行校園環(huán)境創(chuàng)設(shè),負(fù)責(zé)校園課外課、親子課等課程的有效開(kāi)展,做好幼兒升班和教師調(diào)配等工作;2025-02-16南寧市青秀區(qū)永凱大廈
-
英語(yǔ)教學(xué)主管6000-10000元南寧-青秀區(qū)-永凱大廈廣西維童教育投資股份有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)教學(xué)計(jì)劃的制定和執(zhí)行,班級(jí)管理,跟蹤學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)度,組織集體備課和演示課,監(jiān)督教學(xué)流程的實(shí)施情況; 2、負(fù)責(zé)教研活動(dòng)的組織和管理,包括課程安排、教師工作計(jì)劃制定和調(diào)整,以及教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控; 3、參與制定和執(zhí)行招生計(jì)劃,組織家長(zhǎng)會(huì)和相關(guān)招生活動(dòng),與學(xué)生家長(zhǎng)溝通,反饋教學(xué)質(zhì)量,解決家長(zhǎng)的教學(xué)投訴; 4、完成對(duì)學(xué)員的英語(yǔ)教學(xué)任務(wù) 崗位要求: 1、全日制本科以上學(xué)歷,至少2年雅思或分級(jí)英語(yǔ)教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn); 2、有海外留學(xué)背景或海外工作經(jīng)歷優(yōu)先; 3、有良好的培訓(xùn)技能及組織管理能力2025-02-16南寧市青秀區(qū)永凱大廈
-
公考培訓(xùn)教研教學(xué)負(fù)責(zé)人(合伙人)25000-30000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西南寧志公教育咨詢(xún)有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 一、教學(xué)教研計(jì)劃制定: 1、制定教研計(jì)劃,并進(jìn)行階段質(zhì)量把控。 2、不斷完善各類(lèi)公務(wù)員培訓(xùn)的課程體系,制訂課程標(biāo)準(zhǔn),并組織講師進(jìn)行產(chǎn)品研發(fā)與迭代工作,打造精品課程。 二、教師培訓(xùn): 1、制訂和修訂講師人才培養(yǎng)方案,開(kāi)展講師培訓(xùn),提升講師綜合教學(xué)能力(理論水平、實(shí)踐技能、教學(xué)方法等),參與講師教學(xué)考核,促進(jìn)講師教學(xué)效率和教學(xué)質(zhì)量不斷提高。 三、教學(xué)評(píng)估與管理: 1、建立健全相關(guān)教學(xué)評(píng)估體系,并定期組織教學(xué)質(zhì)量評(píng)估。 2、根據(jù)教學(xué)質(zhì)量評(píng)估結(jié)果,擬寫(xiě)教學(xué)質(zhì)量評(píng)估報(bào)告,并制定教學(xué)質(zhì)量提升計(jì)劃與改進(jìn)方案。 3、組織教學(xué)質(zhì)量評(píng)估人員進(jìn)行相關(guān)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。 任職資格: 1、碩士以及以上學(xué)歷,同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,有領(lǐng)導(dǎo)20人以上教研團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先。 2、為人正直,敬業(yè)務(wù)實(shí),有愛(ài)心、責(zé)任心,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)。具備創(chuàng)新思維,極強(qiáng)的責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)作能力。 3、有較高的職業(yè)素養(yǎng)、專(zhuān)業(yè)能力、學(xué)習(xí)能力,具創(chuàng)新意識(shí),優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力。 4、熱愛(ài)教育事業(yè),能積極獲取各類(lèi)信息、知識(shí)、資源支持課程開(kāi)發(fā)。 【加入志公,你將獲得】 1.法定節(jié)假日+五險(xiǎn)一金+學(xué)習(xí)深造+晉升+帶薪年假+優(yōu)惠報(bào)班+節(jié)日關(guān)愛(ài)+團(tuán)建活動(dòng)+拓展培訓(xùn) 2.能力足夠,未來(lái)公司能給予的是分紅、期權(quán)、股權(quán)等核心收益。 3.豐富的企業(yè)文化,團(tuán)隊(duì)富有活力,團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)人身先士卒,員工擁有廣闊大提升空間。2025-02-15覃老師
-
教學(xué)主管4000-6000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)所有教職工的教學(xué)任務(wù)分配及教務(wù)管理工作,完成團(tuán)隊(duì)賦能及梯度搭建; 2.維系客戶(hù)關(guān)系,保持與家長(zhǎng)以及學(xué)生的粘性; 3.根據(jù)機(jī)構(gòu)總招生目標(biāo),制定招生計(jì)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)按計(jì)劃完成總目標(biāo); 4.在讀學(xué)生的增值銷(xiāo)售,研發(fā)符合機(jī)構(gòu)的增值產(chǎn)品; 5.校區(qū)環(huán)境、運(yùn)營(yíng)秩序日常管理; 6.做好學(xué)籍管理和教學(xué)檔案、資料的歸檔管理工作; 7.負(fù)責(zé)教師的培養(yǎng)和日常管理,對(duì)教師的教學(xué)進(jìn)行常規(guī)的檢查、調(diào)查、考核和評(píng)估。 任職要求: 1.全日制本科及以上學(xué)歷,教育類(lèi)、營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮; 2.具備教育行業(yè)3年教學(xué)經(jīng)驗(yàn),同崗位2年以上部門(mén)管理工作經(jīng)驗(yàn); 3.對(duì)于教育心理學(xué)有一定了解,熟悉教育行業(yè)、地方學(xué)校政策; 4.具有招生或二次銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn); 5.邏輯清晰,執(zhí)行力強(qiáng),具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力,能承受一定的工作壓力,具有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。2025-02-15
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
教學(xué)管理主管教學(xué)管理負(fù)責(zé)人教學(xué)管理人員英語(yǔ)教學(xué)管理教學(xué)管理老師教學(xué)管理經(jīng)理教學(xué)教學(xué)主管教學(xué)主任教學(xué)管理教學(xué)培訓(xùn)師教學(xué)總監(jiān)教學(xué)組長(zhǎng)教學(xué)培訓(xùn)總監(jiān)教學(xué)經(jīng)理主管老師教研組長(zhǎng)校區(qū)教學(xué)主管教學(xué)主管/經(jīng)理區(qū)域教學(xué)主管教學(xué)教研總監(jiān)培訓(xùn)學(xué)校教學(xué)主管教學(xué)部主管區(qū)域教學(xué)經(jīng)理教學(xué)園長(zhǎng)英語(yǔ)教學(xué)主管英語(yǔ)教學(xué)經(jīng)理教學(xué)教研經(jīng)理教務(wù)教學(xué)總監(jiān)區(qū)域教學(xué)總監(jiān)英文教學(xué)主管保教主任早教教學(xué)經(jīng)理日語(yǔ)教學(xué)主管高級(jí)教學(xué)經(jīng)理教育培訓(xùn)主管教學(xué)培訓(xùn)經(jīng)理教學(xué)培訓(xùn)主管教學(xué)副園長(zhǎng)教育培訓(xùn)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
行業(yè)招聘

- 前海人壽醫(yī)院廣西有限公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)/醫(yī)院
- 成立時(shí)間 8年(2016年4月7日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --