職位描述
崗位職責(zé):
1、主要負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)、質(zhì)量、安全工作,主持圖紙會審,提出問題并進(jìn)行匯總,與相關(guān)單位協(xié)商解決問題,形成書面記錄并確認(rèn),并對圖紙變更的核實(shí)及交底;
2、編制施工組織設(shè)計(jì),重要部位的施工方案及安全專項(xiàng)方案、總進(jìn)度控制計(jì)劃等,主要施工技術(shù)方案交底及安全交底;
3、負(fù)責(zé)編制周、月進(jìn)度計(jì)劃上報(bào)審批,實(shí)際進(jìn)度不符時(shí)予以糾偏;
4、按照質(zhì)量目標(biāo)要求,對施工全過程進(jìn)行質(zhì)量預(yù)控,及時(shí)提出技術(shù)交底和關(guān)鍵工序控制要求,及 時(shí)匯報(bào);
5、負(fù)責(zé)編寫項(xiàng)目施工中的質(zhì)量問題的處理方案,并監(jiān)督執(zhí)行;
6、督促工程項(xiàng)目所有技術(shù)資料的收集、傳遞、移交;
7、對新材料、新技術(shù)、新工藝提出合理化建議,并且對應(yīng)用的內(nèi)容提供書面資料及影像資料。
任職資格:
1、具有工民建、建筑學(xué)等專業(yè)大專以上學(xué)歷,中級以上職稱。
2、有維也納裝修經(jīng)驗(yàn)著優(yōu)先。
2、10年以上大型項(xiàng)目工程管理工作經(jīng)驗(yàn),5年以上總工程師管理崗位。
3、熟練操作各種辦公軟件和預(yù)算軟件。
福利待遇:
1、績效獎金+五險(xiǎn)+差旅費(fèi)補(bǔ)貼+節(jié)日福利+員工培訓(xùn)+年假
2、薪資:10000-20000元
3、工作地點(diǎn):百色市
公司簡介
廣西震蓉房地產(chǎn)開發(fā)有限公司成立于2008年.注冊資金為人民幣2000萬元.公司主營房地產(chǎn)開發(fā).目前.在百色.北海.海南白沙都有在建開發(fā)項(xiàng)目.
2009年與廣西合浦廣益房地產(chǎn)開發(fā)有限公司合作開發(fā)廣益?中央公園,該項(xiàng)目位于合浦縣廉州鎮(zhèn)廉州大道上.地處城東核心地段.毗鄰廉州廣場.緊接高速路口.用地面積為:44867.16㎡.總建筑面積:248234㎡.容積率:4.6.綠化率:3.8.我們的目標(biāo)是將該項(xiàng)目打造成為合浦縣新的商業(yè)中心. 2011年公司入股白沙華海房地產(chǎn)開發(fā)有限公司.占股80%.正在建設(shè)的項(xiàng)目為海南白沙華海?鳳凰城項(xiàng)目,項(xiàng)目坐落于海南省白沙縣石油路東側(cè).項(xiàng)目規(guī)劃用地范圍東至衛(wèi)生路.南至縣政府住宅樓.西至石油路.北至環(huán)城北路.地理位置十分優(yōu)越.是白沙縣城的商業(yè)中心地段.項(xiàng)目的規(guī)劃用地面積為81524.14㎡(約122.1畝),總建筑面積21301.81㎡.其中:住宅建筑面積91989.62㎡.商業(yè)建筑面積69641.96㎡.地下建筑面積46584.45㎡.幼兒園建筑面積2085.72㎡.項(xiàng)目總投資約4.5億.其中征收區(qū)面積約57.1畝.是白沙縣重點(diǎn)項(xiàng)目. 公司將始終堅(jiān)持“誠信為本.共贏為先”的企業(yè)宗旨.“以質(zhì)量求生存.以服務(wù)拓市場”的經(jīng)營理念.走品牌化.集團(tuán)化之路.銳意進(jìn)取.開拓創(chuàng)新.為人居環(huán)境的改善和城市建設(shè)的發(fā)展不懈努力.以務(wù)實(shí).創(chuàng)新.高效.卓越.誠信的企業(yè)理念為廣大人民群眾創(chuàng)造一個(gè)美好的家園.
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧禾田信息港2棟5樓505號 查看上班路線
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崇左品牌大酒店包吃住可收實(shí)習(xí)生3000-4000元南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城廣西辰輝教育投資有限公司金融/投資/證券入職:廣西崇左龍州觀堂度假酒店 特色:崇左本地接待領(lǐng)導(dǎo)商務(wù)的,高端度假酒店總需求:10人,(還有一個(gè)餐飲中心在建) 招聘對象:實(shí)習(xí)生,全職人員 崗位:銷售,客房餐飲服務(wù)員,前臺 排班上班時(shí)間: 前臺:7.30-15.30。15.30-23.30。23.30-7.30 餐飲服務(wù)員:6.30-14.30。14.30-22.30。 客房服務(wù)員:7.30-15.30。15.30-23.30 新資: 實(shí)習(xí)生:前三個(gè)月 2200,第四個(gè)月開始 2400。 全職人員:底薪 3000,購買社保 食宿:包住(4-8人間)水電平攤,包工作餐 面試流程:目前要求不高,只要能接受薪資及工作地點(diǎn),就可以安排上班。走視頻面試。前往企業(yè):南寧到龍州乘坐班車,到了龍州車站,酒店可以派車去車站接2024-11-21
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酒店銷售5000-10000元南寧-江南區(qū)廣西港悅酒店管理有限公司酒店/旅游酒店銷售部客戶經(jīng)理 一、崗位職責(zé):負(fù)責(zé)開發(fā)及維護(hù)酒店客戶,跟進(jìn)團(tuán)隊(duì)住房、會議及訂餐等工作。 二、任職資格:年齡22-36歲,五官端正,普通話標(biāo)準(zhǔn),有良好的溝通能力,有同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或旅行社工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 三、綜合薪資:5000-10000元/月(提成上不封頂),待遇優(yōu)厚,底薪可談 四、待遇:包吃三餐包住,全勤獎、工齡獎、帶薪年假等。提供成熟良好的晉升培訓(xùn)體系,晉升速度快。 五、酒店包含各種房型,房量大,各階段房價(jià)均有,能容納不同類型的團(tuán)隊(duì),酒店環(huán)境好,早餐豐富,性價(jià)比高; 六、酒店含大、中、小多功能會議室,可接會議及宴會用餐,服務(wù)個(gè)性化。2024-11-21白麗
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酒店管理(值班經(jīng)理)4000-6000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際廣西東耀餐飲管理有限公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé): 1、執(zhí)行公司各項(xiàng)決議,協(xié)助運(yùn)營總監(jiān)對酒店的經(jīng)營管理工作; 2、確保酒店安全運(yùn)營無隱患,負(fù)責(zé)酒店社會公共關(guān)系協(xié)調(diào)工作; 3、定期向運(yùn)營總監(jiān)匯報(bào)工作,策劃、落實(shí)酒店經(jīng)營計(jì)劃及成本控制工作; 4、切實(shí)提高服務(wù)質(zhì)量,確保每一位客戶的高滿意度,維護(hù)酒店品牌聲譽(yù); 5、保證酒店標(biāo)準(zhǔn)化、流程化、制度化管理的貫徹實(shí)施; 6、與運(yùn)營總監(jiān)溝通協(xié)調(diào)工作,包括價(jià)格調(diào)整、相關(guān)支持申請等等; 7、完善酒店的規(guī)章制度,并帶頭執(zhí)行和遵守; 8、按照酒店《運(yùn)營手冊》中的管理規(guī)范和制度,對各個(gè)崗位職責(zé)進(jìn)行監(jiān)督和檢查執(zhí)行情況; 9、規(guī)范酒店各部門各崗位的操作流程,確保酒店的各項(xiàng)工作在嚴(yán)密的制度和流程下運(yùn)行,達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、程序化、科學(xué)化管理; 任職資格: 1、認(rèn)同酒店價(jià)值觀,有很強(qiáng)的服務(wù)意識; 2、大專以上學(xué)歷,有2年以上連鎖酒店管理或酒店前廳經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、性格開朗、樂觀、誠信、正直; 4、愛崗敬業(yè),具有較強(qiáng)的執(zhí)行力和獨(dú)立策劃能力; 5、出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。無不良職業(yè)記錄和重大違紀(jì)記錄2024-11-21樊波
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行業(yè)招聘
- 廣西震蓉房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)
- 成立時(shí)間 16年(2008年11月13日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --