職位描述

1、負(fù)責(zé)公司外場(chǎng)手機(jī),配件產(chǎn)品的促銷及推廣;
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);
5門店外場(chǎng)氣氛的烘托的好能夠吸引大量的客戶圍觀,聚集人氣!
6、會(huì)喊麥,會(huì)主持,有外場(chǎng)促銷管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取。

公司簡(jiǎn)介

廣西南寧市華銳通訊器材有限責(zé)任公司成立于2011年,公司自成立以來(lái),渠道以覆蓋全區(qū)各市縣.是中國(guó)移動(dòng),中國(guó)電信的代理商,同時(shí)公司也經(jīng)營(yíng)跨境商品店及兒童游樂園!公司理念“本份.誠(chéng)信.團(tuán)隊(duì).進(jìn)取. 以人為本”堅(jiān)信人才是公司的第一資源和財(cái)富,公司為員工提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展空間,并為員工的發(fā)展和成長(zhǎng)建立良好的競(jìng)爭(zhēng)體制和培訓(xùn)體制。我們相信公司和員工的發(fā)展目標(biāo)完全可以一致,并達(dá)到雙贏共享。

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可能感興趣的職位

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
大專以上
3年以上
24-55歲
公司招聘 市場(chǎng)部經(jīng)理(3名) 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,優(yōu)秀的大專亦可; 2、3 年以上市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),教育培訓(xùn)行業(yè)尤佳 3、有較敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí)、較強(qiáng)的營(yíng)銷創(chuàng)新、品牌推廣及活動(dòng)策劃能力; 4、具有敏捷的思維和洞察力,較強(qiáng)的創(chuàng)新能力; 5、具有獨(dú)立分析和解決問題的能力; 6、具有一定的人脈資源,較強(qiáng)的溝通能力、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神、協(xié)調(diào)能力; ??待遇福利: 年薪 8-10w,月休六天,法定節(jié)假日均放假, 五險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利、員工旅游等 ??有業(yè)績(jī)考核要求
2024-11-22
韋麗珍
總經(jīng)理
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)在大堂前臺(tái)做好客人預(yù)約登記、接待好進(jìn)出的客人; 2、根據(jù)營(yíng)業(yè)部的安排做好預(yù)訂的工作; 3、接聽電話,做好各方面引導(dǎo)。 崗位要求: 1、口齒伶俐,頭腦靈活,主動(dòng)和客人問好,禮儀周到; 2、服從公司工作安排,能適應(yīng)工作時(shí)間要求,有應(yīng)酬能力。 3、要求有從事餐飲營(yíng)銷工作經(jīng)營(yíng)1年以上。 上班地點(diǎn):良慶區(qū)玉洞大道9號(hào) 上班時(shí)間:中午12點(diǎn)到晚上9點(diǎn)。 工資待遇:試用期4000,轉(zhuǎn)正4500+提成
2024-11-22
南寧市良慶區(qū)希爾頓歡朋酒店(南寧五象店)
南寧-興寧區(qū)-萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)
廣西文興科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
招聘崗位:移動(dòng)收單經(jīng)理 工作內(nèi)容: 根據(jù)公司提供的客戶名單(客戶已經(jīng)在線上預(yù)約好開通業(yè)務(wù),比如手機(jī)套餐簽合約,公司贈(zèng)送千元智能手機(jī))線下上門給客戶辦理相應(yīng)的業(yè)務(wù)即可)。 任職要求: 1、年齡25-45周歲,有責(zé)任心,有服務(wù)意識(shí),性別不限。 2、高中及以上學(xué)歷,能接受出差,服從上級(jí)工作安排。 3、要求自帶交通工具電車(有小車更好)。 工作時(shí)間: 時(shí)間不固定,有單就送,看跟客戶約的時(shí)間,工作比較自由。 薪資待遇?: 提成制,市區(qū)100塊/單,出差130/單(油補(bǔ)500一個(gè)月,出差住宿補(bǔ)貼80一天,過(guò)路費(fèi)報(bào)銷)。 平均每天3-5單,多勞多得,憑個(gè)人能力上不封頂。 派送區(qū)域: 百色市區(qū)及周邊各鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
2024-11-22
林小姐
南寧-興寧區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司智信化管理工作,包括各類業(yè)務(wù)系統(tǒng)、數(shù)據(jù)管理平臺(tái)的研發(fā)、系統(tǒng)維護(hù)等。 2、負(fù)責(zé)公司智慧社區(qū)管理工作,包括各類社區(qū)服務(wù)和管理平臺(tái)的應(yīng)用和日常維護(hù),如社區(qū)業(yè)務(wù)咨詢受理服務(wù)平臺(tái)、社區(qū)安防智能化管理和監(jiān)控平臺(tái)、社區(qū)設(shè)備智能化管理平臺(tái)、數(shù)據(jù)處理平臺(tái)等。 3、負(fù)責(zé)大城指揮中心日常管理工作,包括業(yè)務(wù)咨詢受理、指揮調(diào)度、監(jiān)督檢查、各類信息的上傳下達(dá)等。 4、負(fù)責(zé)指揮、協(xié)調(diào)和管理社區(qū)的應(yīng)急指揮工作,全面統(tǒng)籌社區(qū)重大緊急、敏感應(yīng)急事件的處置、調(diào)度督辦、信息匯總、報(bào)送等工作;參與制定處置各種突發(fā)重大事件的應(yīng)急管理預(yù)案。 5、負(fù)責(zé)對(duì)二級(jí)調(diào)度中心的統(tǒng)籌、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查、考核等工作。 6、參與智慧社區(qū)的改造建設(shè)、技術(shù)運(yùn)維等。 任職要求: 1、兩年以上大型物業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有大型監(jiān)控中心管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、有較強(qiáng)的應(yīng)急處理能力、管理能力、抗壓能力,以應(yīng)對(duì)各類事件的跨片區(qū)人員協(xié)調(diào)、工作監(jiān)督、信息管理和上報(bào); 3、大專以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、電子通信類相關(guān)專業(yè)。
2024-11-22
農(nóng)小姐
民宿經(jīng)理
6000-10000元
南寧-青秀區(qū)-財(cái)富國(guó)際廣場(chǎng)
1、負(fù)責(zé)協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)做好營(yíng)地民宿運(yùn)營(yíng)中心的運(yùn)營(yíng)管理工作; 2、負(fù)責(zé)制定及執(zhí)行民宿銷售計(jì)劃和客戶維護(hù)計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)民宿運(yùn)營(yíng)中心團(tuán)隊(duì)建設(shè)、培養(yǎng)和管理,提高酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì),; 4、圍繞集團(tuán)公司下達(dá)的利潤(rùn)指標(biāo)和各項(xiàng)工作,編制運(yùn)營(yíng)中心的預(yù)算和決算,嚴(yán)格控制經(jīng)營(yíng)成本和各種費(fèi)用開支; 5、協(xié)助根據(jù)產(chǎn)品內(nèi)容制定民宿及餐飲服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)并進(jìn)行崗位培訓(xùn); 7、協(xié)助協(xié)調(diào)當(dāng)?shù)卣男姓聞?wù),定期分析營(yíng)地民宿運(yùn)營(yíng)中心內(nèi)經(jīng)營(yíng)和管理狀況并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào); 8、負(fù)責(zé)民宿的安全管理,抓好食品衛(wèi)生,治安安全等工作,確??腿撕蛦T工的人身、財(cái)產(chǎn)安全; 要求:熟悉綜合性?shī)蕵分行墓芾砑斑\(yùn)營(yíng)模式,要求有民宿、酒店及旅游管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。會(huì)開車,區(qū)內(nèi)駐點(diǎn)玉林市鯤鵬福地項(xiàng)目地。 基礎(chǔ)薪資+提成(一銷/二銷/團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì))
2024-11-21
周女士
HR
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)中國(guó)移動(dòng)業(yè)務(wù)(寬帶,手機(jī)卡,手機(jī)套餐)宣傳營(yíng)銷以及推廣(小區(qū)設(shè)點(diǎn)營(yíng)銷及電話行銷結(jié)合)。 主要負(fù)責(zé)中國(guó)移動(dòng)產(chǎn)品銷售,產(chǎn)品簡(jiǎn)單,入職即上手,資源豐富,覆蓋群體廣泛,高薪不是理想,努力即可實(shí)現(xiàn)! 晉升渠道:銷售主管--市場(chǎng)總監(jiān)-部門總經(jīng)理,每年都可以參加崗位競(jìng)聘,優(yōu)秀者可入編面試 員工福利:購(gòu)買五險(xiǎn)。不定期團(tuán)建活動(dòng),節(jié)假日福利發(fā)放 工作時(shí)間和待遇:根據(jù)排班安排工作時(shí)間和休息時(shí)間,一個(gè)月4-6天休息。 工作地點(diǎn):就近安排(西鄉(xiāng)塘區(qū)、江南區(qū)、青秀區(qū),良慶區(qū),邕寧區(qū),武鳴,上林,隆安,橫州,賓陽(yáng),馬山),投簡(jiǎn)歷時(shí)請(qǐng)?zhí)钜庀騾^(qū)域
2024-11-21
南寧-江南區(qū)-南寧華南城
崗位職責(zé): 1.組建勞務(wù)管理部和制定勞務(wù)管理制度; 2.負(fù)責(zé)施工前準(zhǔn)備選用勞務(wù)隊(duì)伍的考察工作,確保選用的勞務(wù)隊(duì)伍資質(zhì)和條件滿足施工要求; 3.負(fù)責(zé)和對(duì)勞務(wù)合同條款進(jìn)行審核,保證合同的有效性,參與勞務(wù)分包合同簽訂,對(duì)各項(xiàng)目勞務(wù)隊(duì)伍現(xiàn)場(chǎng)施工管理情況進(jìn)行考核評(píng)價(jià); 4.全面掌握各項(xiàng)目勞務(wù)隊(duì)伍的施工人數(shù)和人員技能情況,不能滿足施工進(jìn)度要求時(shí),負(fù)責(zé)組織勞務(wù)隊(duì)伍的人員調(diào)整和調(diào)換; 5.妥善解決項(xiàng)目部和勞務(wù)隊(duì)伍之間的各類糾紛,堅(jiān)決杜絕施工隊(duì)聚眾鬧事現(xiàn)象的發(fā)生,確保施工生產(chǎn)順利進(jìn)行; 6.部門其他日常事務(wù)。 任職資格: 1.專科及以上學(xué)歷,建筑工程相關(guān)專業(yè); 2.有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),有二級(jí)以上建造師證優(yōu)先; 3.熟悉施工工藝流程,具備豐富的現(xiàn)場(chǎng)施工管理的經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)技能,能對(duì)項(xiàng)目開發(fā)過(guò)程和工程技術(shù)系統(tǒng)進(jìn)行全面管控; 4.組織管理、協(xié)調(diào)溝通能力強(qiáng),有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神。
2024-11-21
南寧-江南區(qū)-銀凱工業(yè)園
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組織規(guī)劃產(chǎn)線的市場(chǎng)調(diào)研和競(jìng)品調(diào)研。 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)線意向的收集整理及跟進(jìn)并完成銷售所需各類資料表格。 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)線產(chǎn)品銷售支持系統(tǒng)資料包、競(jìng)品資料的收集整理。 4、負(fù)責(zé)與廠家的對(duì)接并持續(xù)關(guān)注廠家的動(dòng)態(tài)。 5、組織產(chǎn)線專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn),解答產(chǎn)線相關(guān)問題。 6、完成公司下達(dá)產(chǎn)線的銷售指標(biāo)。 7、定期完成產(chǎn)線市場(chǎng)、銷售情況分析并依照分析推動(dòng)銷售計(jì)劃的實(shí)施。 8、負(fù)責(zé)產(chǎn)線產(chǎn)品的收費(fèi)目錄的整合。 9、完成部門主管和公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事宜。 任職要求: 1、25-35周歲,大專及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)類/市場(chǎng)營(yíng)銷/工商管理等相關(guān)專業(yè)。 2、2年以上醫(yī)療行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)(或1年以上IVD行業(yè)),具備1年一線營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)等。 3、具有良好溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,認(rèn)同公司核心價(jià)值觀,擁有良好的思維能力及分析信息能力,能承受較大工作壓力等。
2024-11-21
3585109149@qq.com
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé) : 1、負(fù)責(zé)柳州、桂林、北海等地市客戶市場(chǎng)開發(fā)、維護(hù)和產(chǎn)品銷售等工作; 2、負(fù)責(zé)數(shù)廣寶德產(chǎn)品項(xiàng)目業(yè)務(wù)的跟進(jìn)、完成總公司下達(dá)的年度任務(wù); 3、負(fù)責(zé)定期拜訪和維護(hù)醫(yī)療行業(yè)用戶(重點(diǎn)各醫(yī)院、醫(yī)療機(jī)構(gòu)等)、獲取商機(jī)訂單信息; 4、負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理實(shí)施銷售策略、銷售計(jì)劃; 5、負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目發(fā)貨、對(duì)賬、開票及回款工作的跟進(jìn); 6、聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求 : 1、2年以上市場(chǎng)銷售管理經(jīng)驗(yàn),有服務(wù)器、存儲(chǔ)、云計(jì)算、系統(tǒng)集成商經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、計(jì)算機(jī)、通信、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)全日制本科或以上學(xué)歷; 3、具有政府、軍工、教育、系統(tǒng)集成等銷售管理經(jīng)驗(yàn); 4、優(yōu)秀的市場(chǎng)拓展、項(xiàng)目協(xié)調(diào)、談判能力; 5、具有優(yōu)秀的營(yíng)銷技巧,較強(qiáng)的市場(chǎng)策劃和運(yùn)作能力;
2024-11-21
吳宗慧
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
江蘇新南洋國(guó)際集團(tuán)有限公司
儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)技術(shù)推廣工作,對(duì)銷售人員的示范試驗(yàn)、現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì)以及各種活動(dòng)進(jìn)行規(guī)劃、布置和督導(dǎo),收集有關(guān)示范試驗(yàn),農(nóng)化活動(dòng)等圖片,建立示范試驗(yàn)數(shù)據(jù)庫(kù); 2、對(duì)產(chǎn)品提供技術(shù)支持,包括制作產(chǎn)品PPT和農(nóng)民培訓(xùn)會(huì)課件,收集與銷售相關(guān)的農(nóng)技材料建立資料庫(kù),編寫市場(chǎng)推廣需要的試驗(yàn)方案,手冊(cè)等; 3、對(duì)接客戶技術(shù)要求,協(xié)助制定產(chǎn)品在當(dāng)?shù)氐氖褂靡?guī)范以及配套應(yīng)用技術(shù)方案。 4、 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣和試驗(yàn)示范工作; 5、及時(shí)解答關(guān)于產(chǎn)品的使用方法和作物管理栽培技術(shù); 6、參與區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的產(chǎn)品營(yíng)銷活動(dòng); 任職要求: 1、精通果蔬、水稻、小麥、藥材、園林綠化等栽培管理知識(shí),并能夠根據(jù)市場(chǎng)情況制訂屬地化的作物全程營(yíng)養(yǎng)解決方案; 2、良好的專業(yè)知識(shí)與操作技能,兩年以上技術(shù)服務(wù)和推廣經(jīng)驗(yàn); 3、吃苦耐勞,適應(yīng)與學(xué)習(xí)能力強(qiáng);善于思考,表達(dá)溝通能力強(qiáng); 4、優(yōu)秀的獨(dú)立工作和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,具有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
2024-11-21
廣西南寧華銳通訊器材有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西南寧華銳通訊器材有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 電信/服飾/服裝
成立時(shí)間 12年(2012年5月7日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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