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職位描述

工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司工程質(zhì)量安全，工程管理狀況，編制工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、施工控制標(biāo)準(zhǔn)的管理并組織實(shí)施；
2、負(fù)責(zé)計(jì)劃實(shí)施各項(xiàng)目工程檢查，跟進(jìn)工程標(biāo)準(zhǔn)的落實(shí)情況，確保工程現(xiàn)場(chǎng)管理受控。
3、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目工程巡檢結(jié)果及時(shí)分析總結(jié)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)問(wèn)題及時(shí)提出整改意見(jiàn)，并監(jiān)督落實(shí)。

任職資格：
1、本科以上學(xué)歷，土建類相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上品質(zhì)服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上房地產(chǎn)同崗位經(jīng)驗(yàn)；
3、建立質(zhì)量管理體系，能獨(dú)立操作項(xiàng)目品質(zhì)全面管理工作，熟悉內(nèi)部審核、監(jiān)督檢查、評(píng)審、各類專項(xiàng)檢查；
4、具有質(zhì)量管理體系內(nèi)審員證書(shū)優(yōu)先。

公司簡(jiǎn)介

??????新希望集團(tuán)是中國(guó)最早創(chuàng)立的民營(yíng)企業(yè)之一，由新希望集團(tuán)創(chuàng)始人、董事長(zhǎng)、?中國(guó)民生銀行副董事長(zhǎng)、全球川商總會(huì)會(huì)長(zhǎng)劉永好先生于1982年發(fā)起創(chuàng)立，新希望集團(tuán)多年來(lái)以農(nóng)牧健康為根基，在30余年的發(fā)展中已成為擁有乳業(yè)與快消品，房產(chǎn)與基礎(chǔ)設(shè)施，現(xiàn)代農(nóng)業(yè)與食品，化工與資源四大板塊的大型綜合性跨國(guó)企業(yè)，新希望集團(tuán)作為民營(yíng)企業(yè)里的“常青樹(shù)”，以固定資產(chǎn)1100多億、年銷(xiāo)售額1000多億、全球員工7萬(wàn)多人、全球分公司600多個(gè)、已連續(xù)15年位列中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)前茅、多年來(lái)作為國(guó)家重點(diǎn)龍頭企業(yè)、四川省企業(yè)排名第一的業(yè)績(jī)擁有良好的商業(yè)口碑，創(chuàng)造了巨大的社會(huì)價(jià)值與商業(yè)價(jià)值。
??????新希望地產(chǎn)是新希望集團(tuán)四大產(chǎn)業(yè)板塊的重要組成部分，自1998年成立以來(lái)，秉承“好房子鑄造者，漫生活運(yùn)營(yíng)商”的品牌理念，先后布局國(guó)內(nèi)外15座重點(diǎn)城市，開(kāi)發(fā)面積超過(guò)1000萬(wàn)平方米，目前已形成房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、商業(yè)運(yùn)營(yíng)、物業(yè)管理的多元化發(fā)展格局，并成功開(kāi)發(fā)住宅、商業(yè)、寫(xiě)字樓、酒店、專業(yè)市場(chǎng)、總部工業(yè)園等產(chǎn)品線。通過(guò)18年運(yùn)營(yíng)，新希望地產(chǎn)實(shí)現(xiàn)了資產(chǎn)規(guī)模和經(jīng)營(yíng)跨越式發(fā)展，2016年成功邁入全國(guó)地產(chǎn)百?gòu)?qiáng)行列，未來(lái)三年新希望地產(chǎn)的年銷(xiāo)售規(guī)模將達(dá)到500億元。
??????新希望地產(chǎn)南寧公司于2006年成立并入駐南寧，11年來(lái)深耕南寧，在南寧市相繼開(kāi)發(fā)了大商匯國(guó)際建材城、大商匯國(guó)際家具博覽中心、匯豪華庭、錦城、希望城、新希望錦官城等多個(gè)商業(yè)和住宅項(xiàng)目，深得廣大客戶認(rèn)可。
??????新希望地產(chǎn)南寧大商匯項(xiàng)目位于南寧市安吉CBD核心區(qū)，總占地1000畝，屬?gòu)V西自治區(qū)層面統(tǒng)籌推進(jìn)重大項(xiàng)目，根據(jù)南寧市產(chǎn)業(yè)規(guī)劃，已建成規(guī)模達(dá)50多萬(wàn)㎡商貿(mào)物流項(xiàng)目，開(kāi)發(fā)了大商匯國(guó)際建材城、東盟紅木城、大商匯國(guó)際家具博覽中心、匯豪華庭、錦城、希望城等多個(gè)商業(yè)和住宅項(xiàng)目，已完成投資逾40億元。為適應(yīng)南寧城市發(fā)展和安吉CBD規(guī)劃要求，南寧大商匯項(xiàng)目剩余地塊規(guī)劃建設(shè)“新希望?希望城”?！靶孪Ｍ?希望城”規(guī)劃建設(shè)面積180萬(wàn)㎡，總投資100億元，南寧希望城”將成為南寧市城北片區(qū)重要城市副中心，成為一座“未來(lái)之城、科技之城、生態(tài)之城”。?
??????2016年7月新希望地產(chǎn)再斥資15.6億拿下經(jīng)開(kāi)區(qū)金陽(yáng)路123畝地塊-“新希望?錦官城”，“新希望?錦官城”全精裝項(xiàng)目從2017年4月開(kāi)盤(pán)以來(lái)，產(chǎn)品供不應(yīng)求，業(yè)績(jī)穩(wěn)居區(qū)域首位。?2017年10月我公司強(qiáng)勢(shì)進(jìn)軍青秀區(qū)，以6.6億拿下青山路南面49畝優(yōu)質(zhì)住宅用地。我們繼續(xù)將新希望地產(chǎn)“好房子、漫生活”理念注入新項(xiàng)目，打造“安全、舒適、科技、綠色、環(huán)?！崩砟畹娜司涌臻g。我們將堅(jiān)持以客戶的需求為己任，創(chuàng)新時(shí)代居住模式，引領(lǐng)高尚居住理念。我們堅(jiān)信新項(xiàng)目憑借優(yōu)越的區(qū)位、超前的規(guī)劃設(shè)計(jì)、優(yōu)異的建筑質(zhì)量、優(yōu)質(zhì)的物業(yè)服務(wù)、完善的配套設(shè)施，并坐享空港區(qū)、地鐵等優(yōu)質(zhì)資源，必將贏得廣大客戶的厚愛(ài)。
??????新希望地產(chǎn)擁有一支專業(yè)、激情、年輕的團(tuán)隊(duì)，公司員工平均年齡31歲，高管平均年齡35歲。未來(lái)，新希望地產(chǎn)將憑借準(zhǔn)確的戰(zhàn)略規(guī)劃、優(yōu)秀的管理能力、專業(yè)的市場(chǎng)運(yùn)作和不斷深化的品牌影響力，繼續(xù)深耕南寧，為實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展愿景而不懈努力。
?????我們以具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和完善的福利待遇（公司每天包兩餐工作餐、5天工作制、社保、公積金及商業(yè)保險(xiǎn)等）誠(chéng)摯邀請(qǐng)有志于南寧地產(chǎn)發(fā)展的精英加盟，共同創(chuàng)造豐盈的職業(yè)人生！如有意了解集團(tuán)詳情可登錄集團(tuán)網(wǎng)址:www.newhopegroup.com

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可能感興趣的職位: 巿場(chǎng)部經(jīng)理
6000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
大專以上
3年以上
24-55歲

廣西馨辰雨人力資源有限公司

人力資源

公司招聘市場(chǎng)部經(jīng)理（3名） 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，優(yōu)秀的大專亦可； 2、3 年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，教育培訓(xùn)行業(yè)尤佳 3、有較敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí)、較強(qiáng)的營(yíng)銷(xiāo)創(chuàng)新、品牌推廣及活動(dòng)策劃能力； 4、具有敏捷的思維和洞察力，較強(qiáng)的創(chuàng)新能力； 5、具有獨(dú)立分析和解決問(wèn)題的能力； 6、具有一定的人脈資源，較強(qiáng)的溝通能力、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神、協(xié)調(diào)能力； ??待遇福利：年薪 8-10w，月休六天，法定節(jié)假日均放假，五險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利、員工旅游等 ??有業(yè)績(jī)考核要求

2024-11-24

韋麗珍

總經(jīng)理; 采銷(xiāo)經(jīng)理
8000-9000元

南寧-良慶區(qū)

廣西華控產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)內(nèi)有色金屬、新材料的采銷(xiāo)經(jīng)營(yíng)工作； 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)內(nèi)有色金屬、新材料的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)規(guī)劃與管理工作； 3、負(fù)責(zé)資源的落實(shí)，與廠商進(jìn)行對(duì)接，費(fèi)用的落實(shí)； 4、對(duì)線上線下的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)進(jìn)行落地執(zhí)行； 5、熟悉有色金屬行業(yè)的豐富資源和人脈； 6、適應(yīng)短期出差； 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作。任職要求 1、3年及以上有色金屬行業(yè)區(qū)域銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)或某渠道管理經(jīng)驗(yàn)；有色金屬等行業(yè)采銷(xiāo)管理經(jīng)驗(yàn)； 2、對(duì)線上、線下、開(kāi)放平臺(tái)等渠道有較深入的認(rèn)識(shí)；　 3、具備基本的法務(wù)知識(shí)，在合同談判中減少法律風(fēng)險(xiǎn)； 4、具備一定財(cái)務(wù)知識(shí)，圍繞各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，分析數(shù)據(jù)，合理控制成本，創(chuàng)造利潤(rùn)。

2024-11-23; 品質(zhì)經(jīng)理
7000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

曼徹彼斯高新技術(shù)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理方案的實(shí)施、質(zhì)量管理體系的完善、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的建立； 2、負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量提升工作的策劃及實(shí)施； 3、參與集團(tuán)的供應(yīng)商質(zhì)量管理工作； 4、負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)部的升級(jí)事項(xiàng)的協(xié)同處置。 5、負(fù)責(zé)售后外反饋質(zhì)量問(wèn)題責(zé)任判定，調(diào)查售后反饋問(wèn)題中公司內(nèi)部質(zhì)量問(wèn)題的調(diào)查與分析，跟進(jìn)整改方案的落實(shí)與效果驗(yàn)證； 6、負(fù)責(zé)公司內(nèi)制程質(zhì)量事故及潛在質(zhì)量問(wèn)題的調(diào)查與分析，制定糾正預(yù)防措施并跟蹤驗(yàn)證實(shí)施效果； 7、負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)文件的編制與實(shí)施，如檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)、檢驗(yàn)操作規(guī)程及檢驗(yàn)記錄等； 8、負(fù)責(zé)零件部及產(chǎn)品的檢驗(yàn)及試驗(yàn)的計(jì)劃，根據(jù)檢驗(yàn)試驗(yàn)情況制定相關(guān)的質(zhì)量控制對(duì)策。 9、負(fù)責(zé)新檢驗(yàn)法規(guī)、檢驗(yàn)技術(shù)、檢驗(yàn)方法、檢驗(yàn)儀器設(shè)備在公司內(nèi)部的導(dǎo)入工作，及檢驗(yàn)儀器設(shè)備的管理工作。任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)械/機(jī)電等相關(guān)專業(yè)，5年以上品質(zhì)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上品質(zhì)部門(mén)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉機(jī)電產(chǎn)品制造行業(yè)的制造流程，熟悉品質(zhì)管理流程和機(jī)械加工工藝，了解一般電氣件，熟悉操作CAD和辦公軟件； 3、有PLM、ERP等管理軟件的使用經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、質(zhì)量原則性強(qiáng)，有良好的品質(zhì)觀念和較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力。

2024-11-23

盧經(jīng)理; 技術(shù)副經(jīng)理/工藝副經(jīng)理
8000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

曼徹彼斯高新技術(shù)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1.在部門(mén)經(jīng)理的指導(dǎo)下，主持機(jī)械工藝相關(guān)的日常工作； 2.負(fù)責(zé)制定工藝規(guī)范，負(fù)責(zé)研發(fā)圖紙的機(jī)械工藝審核； 3.負(fù)責(zé)對(duì)采購(gòu)、外協(xié)、品質(zhì)、生產(chǎn)、工程安裝的機(jī)械工藝交底； 4.負(fù)責(zé)審核產(chǎn)品的BOM等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)； 5.負(fù)責(zé)組織工裝夾具的設(shè)計(jì)和應(yīng)用； 6.負(fù)責(zé)作業(yè)指導(dǎo)書(shū)等技術(shù)文件的審核； 7.負(fù)責(zé)審核各項(xiàng)目下單的二級(jí)清單； 8.負(fù)責(zé)對(duì)研發(fā)部移交后批量產(chǎn)品改良、技術(shù)革新提建議； 9.負(fù)責(zé)組織處理生產(chǎn)、工程、售后環(huán)節(jié)提交的技術(shù)問(wèn)題； 10.負(fù)責(zé)部門(mén)的內(nèi)部、外部培訓(xùn)工作，制定培訓(xùn)計(jì)劃，編制培訓(xùn)文件； 11.協(xié)助部門(mén)經(jīng)理協(xié)調(diào)本部門(mén)與其它部門(mén)的工作聯(lián)系； 12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職資格： 1.本科以上學(xué)歷，機(jī)械類、自動(dòng)化設(shè)備類專業(yè)，機(jī)械理論扎實(shí)； 2.中級(jí)以上技術(shù)職稱； 3.熟悉 SOLIDWORKS、 AutoCAD等計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)軟件; 4.熟悉PLM(三品)、ERP(金蝶)、MES等軟件；熟悉office辦公軟件； 5.熟悉編寫(xiě)工藝技術(shù)文件； 6.良好組織、協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)，同時(shí)具備獨(dú)立處理事務(wù)的能力； 7.五年以上的技術(shù)工藝經(jīng)驗(yàn)、五年以上的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

2024-11-23

盧經(jīng)理; 家政經(jīng)理
4000-8000元

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng)

廣西貝加美母嬰服務(wù)有限公司

服裝/紡織/皮革

1、有家政公司經(jīng)驗(yàn) 2、較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí) 3、較強(qiáng)的溝通能力 4、對(duì)政府政策相關(guān)了解 5、有統(tǒng)籌管理能力 6、可接受團(tuán)隊(duì)談合作

2024-11-23

陳老師; 市拓專業(yè)經(jīng)理
8000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué)

新大正物業(yè)集團(tuán)股份有限公司廣西分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定項(xiàng)目市場(chǎng)拓展方案，完成年度投拓指標(biāo)。 2、拓展并建立完善的商務(wù)市場(chǎng)渠道，建立和發(fā)展客戶關(guān)系，推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施。 3、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)及周邊地區(qū)信息以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的信息收集及分析反饋工作。 4、負(fù)責(zé)外拓項(xiàng)目的洽談及招投標(biāo)等工作。任職要求： 1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、具有3年以上物業(yè)市場(chǎng)拓展工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉物業(yè)項(xiàng)目拓展流程，有拓展物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)和案例，尤其擅長(zhǎng)公建類項(xiàng)目。 3、熟悉國(guó)家及地方物業(yè)管理法律法規(guī)，有物業(yè)全過(guò)程管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 4、具有較強(qiáng)的抗壓能力、談判能力及人際交往能力。 5、擁有廣泛的社會(huì)背景與優(yōu)質(zhì)的可拓展客戶資源者優(yōu)先。

2024-11-23; 零售云片區(qū)經(jīng)理（橫縣賓陽(yáng)）
6000-8000元

南寧-興寧區(qū)

廣西蘇寧易購(gòu)銷(xiāo)售有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

1、負(fù)責(zé)零售云加盟商戶的拓展、篩選、指導(dǎo)、管理、客情維系工作； 2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)加盟商進(jìn)行門(mén)店選址及籌建工作； 3、負(fù)責(zé)協(xié)助加盟商戶的銷(xiāo)售經(jīng)營(yíng)及渠道管理工作； 4、負(fù)責(zé)總協(xié)調(diào)加盟商在拓展及后期加盟店經(jīng)營(yíng)過(guò)程中問(wèn)題的處理工作； 5、對(duì)加盟店新開(kāi)、重裝、節(jié)假日、團(tuán)購(gòu)等節(jié)點(diǎn)進(jìn)行增援駐店輔導(dǎo)，保障銷(xiāo)售； 6、提升加盟店主推產(chǎn)品占比，提高銷(xiāo)售質(zhì)量，對(duì)劃分區(qū)域內(nèi)門(mén)店的自主產(chǎn)品、主推產(chǎn)品、包銷(xiāo)機(jī)型、套餐銷(xiāo)售進(jìn)行任務(wù)督促和達(dá)成，提升加盟店的經(jīng)營(yíng)質(zhì)量；同時(shí)根據(jù)公司銷(xiāo)售策略的需要，提升或控制品牌銷(xiāo)售份額，掌控終端；任職要求： 1、家電渠道維護(hù)，渠道拓展等經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先，并具備較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)管理能力； 2、認(rèn)同公司文化，適應(yīng)出差，有C1及以上駕照優(yōu)先考慮；（橫縣賓陽(yáng)內(nèi)）

2024-11-23

莫先生; 物管經(jīng)理
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-億東國(guó)際廣場(chǎng)

碧桂園生活服務(wù)集團(tuán)股份有限公司南寧分公司

生活服務(wù)

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目各物業(yè)管理階段的公共秩序維護(hù)及安全防范管理工作。任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、3年以上全國(guó)知名物業(yè)管理企業(yè)或高端住宅小區(qū)同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具豐富物業(yè)管理和安全保衛(wèi)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉國(guó)家相關(guān)物業(yè)管理法律法規(guī)，業(yè)務(wù)素質(zhì)和政治素質(zhì)過(guò)硬，具較強(qiáng)的組織能力和應(yīng)變能力；有高度責(zé)任感，務(wù)實(shí)、勤奮，作風(fēng)民主，正直誠(chéng)實(shí)，積極上進(jìn)； 3、善于溝通協(xié)調(diào)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng)，能在團(tuán)隊(duì)中樹(shù)立較高的威信； 4、條件稍遜者可應(yīng)聘物物管隊(duì)長(zhǎng)或領(lǐng)班。工作地點(diǎn)：廣西14個(gè)地級(jí)市均可滿足

2024-11-23

bgygxhr@163.com; 營(yíng)業(yè)經(jīng)理
5000-6000元

南寧-江南區(qū)

廣西錦翰酒店管理有限公司

酒店/旅游

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)在大堂前臺(tái)做好客人預(yù)約登記、接待好進(jìn)出的客人； 2、根據(jù)營(yíng)業(yè)部的安排做好預(yù)訂的工作； 3、接聽(tīng)電話，做好各方面引導(dǎo)。崗位要求： 1、口齒伶俐，頭腦靈活，主動(dòng)和客人問(wèn)好，禮儀周到； 2、服從公司工作安排，能適應(yīng)工作時(shí)間要求，有應(yīng)酬能力。 3、要求有從事餐飲營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)營(yíng)1年以上。上班地點(diǎn)：良慶區(qū)玉洞大道9號(hào) 上班時(shí)間：中午12點(diǎn)到晚上9點(diǎn)。工資待遇：試用期4000，轉(zhuǎn)正4500+提成

2024-11-22

南寧市良慶區(qū)希爾頓歡朋酒店(南寧五象店); 移動(dòng)收單經(jīng)理+高提成（工作自由）
4000-8000元

南寧-興寧區(qū)-萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)

廣西文興科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

招聘崗位:移動(dòng)收單經(jīng)理工作內(nèi)容：根據(jù)公司提供的客戶名單（客戶已經(jīng)在線上預(yù)約好開(kāi)通業(yè)務(wù)，比如手機(jī)套餐簽合約，公司贈(zèng)送千元智能手機(jī)）線下上門(mén)給客戶辦理相應(yīng)的業(yè)務(wù)即可）。任職要求： 1、年齡25-45周歲，有責(zé)任心，有服務(wù)意識(shí)，性別不限。 2、高中及以上學(xué)歷，能接受出差，服從上級(jí)工作安排。 3、要求自帶交通工具電車(chē)（有小車(chē)更好）。工作時(shí)間：時(shí)間不固定，有單就送，看跟客戶約的時(shí)間，工作比較自由。薪資待遇?：提成制，市區(qū)100塊/單，出差130/單（油補(bǔ)500一個(gè)月，出差住宿補(bǔ)貼80一天，過(guò)路費(fèi)報(bào)銷(xiāo)）。平均每天3-5單，多勞多得，憑個(gè)人能力上不封頂。派送區(qū)域: 百色市區(qū)及周邊各鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

2024-11-22

林小姐