職位描述

任職要求:
1、熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算,熟悉哥辦公軟件軟件的操作;
2、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力,工作踏實(shí),認(rèn)真細(xì)心,積極主動(dòng);
3、具有良好協(xié)助財(cái)會(huì)文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)、工商等部門(mén)的對(duì)外聯(lián)絡(luò)。
崗位職責(zé):
1、協(xié)助上級(jí)管理賬目,進(jìn)行及時(shí)核對(duì),保證科目余額清晰合理;
2、每日進(jìn)行現(xiàn)金對(duì)賬,存款等業(yè)務(wù);
3、統(tǒng)計(jì)各部門(mén)業(yè)績(jī),并完成日?qǐng)?bào)表周報(bào)表的制作。
4、完成部門(mén)負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。
歡迎優(yōu)秀畢業(yè)生投遞簡(jiǎn)歷!

公司簡(jiǎn)介

安啦寶貝專(zhuān)注于支持0-12歲兒童安全感構(gòu)建及優(yōu)勢(shì)成長(zhǎng)的一站式早期教育機(jī)構(gòu),會(huì)展城校區(qū)教學(xué)面積達(dá)2800平方米。
涵蓋早教中心、如是托育班、幼小銜接班,父母成長(zhǎng)館、繪本館、親子餐廳、父母輕松館等七個(gè)業(yè)態(tài)。
安啦寶貝經(jīng)過(guò)多年的沉淀與發(fā)展,為解決因安全感不足,導(dǎo)致早期教育無(wú)效或低效的問(wèn)題,提倡以安全感為核心的早期教育主張,獨(dú)創(chuàng)了“365早教踐行體系”(即“三方賦能法”,“六感教學(xué)法” “五 維培育法”),讓早期教育不再是碎片式教育,而是全面進(jìn)入到專(zhuān)業(yè)而有系統(tǒng)的早教踐行體系當(dāng)中。
安啦寶貝師資力量雄厚,由學(xué)院院長(zhǎng)領(lǐng)銜安啦教研團(tuán)隊(duì)并攜手10年以上教齡的五星老師搭建的安啦師資團(tuán)隊(duì),創(chuàng)設(shè)八大早教精品課程,有元能力課、感覺(jué)統(tǒng)合課、全腦思維課、5+2樂(lè)高課、藝術(shù)創(chuàng)想課、多元智能課、妙事多音樂(lè)課、親子廚房課。
安啦堅(jiān)守教育初心,勇?lián)耸姑瑘?jiān)信嬰童智則國(guó)智嬰童強(qiáng)則國(guó)強(qiáng)嬰童進(jìn)步則國(guó)進(jìn)步,安啦寶貝致力讓每一個(gè)孩子都能享受到高品質(zhì)的早期教育!

三方賦能:讓媽媽遠(yuǎn)離帶娃的迷茫與焦慮,輕松成功地帶好娃。
1.【魅力教師】—擁有六感魅力的教師,讓孩子喜歡老師,堅(jiān)持來(lái)上課,熱愛(ài)學(xué)習(xí)。
2.【智慧父母】—開(kāi)設(shè)系統(tǒng)的父母課程,讓家長(zhǎng)成為智慧父母,輕松應(yīng)對(duì)任何育兒?jiǎn)栴}。
3.【駐店專(zhuān)家】—配備駐店服務(wù)的專(zhuān)家,讓專(zhuān)家零距離幫你解決自己解決不了的問(wèn)題。

六感教學(xué):安全感、親密感、需求感、能力感、成就感、規(guī)則感。
安全感+親密感+需求感=關(guān)系自信
能力感+成就感+規(guī)則感=能力自信

五維培育:讓孩子找到獨(dú)屬之道自如成長(zhǎng)。
1.【建安全感】—培養(yǎng)你孩子的安全感,讓TA不再尋求關(guān)注,能安心專(zhuān)注地發(fā)展自我。
2.【懂你孩子】—發(fā)現(xiàn)你孩子獨(dú)特密碼,讓你真正了解孩子,擁有輕松帶娃的導(dǎo)航儀。
3.【揚(yáng)長(zhǎng)補(bǔ)短】—安排揚(yáng)長(zhǎng)補(bǔ)短的課程,讓你的孩子長(zhǎng)大后,有一門(mén)極其熱愛(ài)的絕活。
4.【高效陪娃】—提供高效陪娃的工具,讓你回家打開(kāi)手機(jī),即可結(jié)合課堂高效陪娃。
5.【品質(zhì)玩伴】—構(gòu)建孩子品質(zhì)玩伴圈,讓TA體驗(yàn)不同角色,學(xué)會(huì)與不同人群打交道。

文化特色:安啦寶貝是一個(gè)生態(tài)型發(fā)展平臺(tái),你只需要找到優(yōu)勢(shì)特長(zhǎng),一切的變動(dòng),都是為了找到真我,循道,大愛(ài);是一個(gè)全息型透明平臺(tái),只要你有一點(diǎn)微弱的光,都有人會(huì)看到,絕不會(huì)被埋沒(méi)!

價(jià)值觀:嚴(yán)謹(jǐn)、信任、擁抱變化、勇于挑戰(zhàn)、樂(lè)于付出。

愿景:安啦寶貝是一個(gè)廣西最高端的教育機(jī)構(gòu),是帶著老師家長(zhǎng)股東孩子一起成長(zhǎng)的教育機(jī)構(gòu);是一個(gè)全國(guó)技術(shù)輸出的教育機(jī)構(gòu),員工的一技之長(zhǎng),可以走向全國(guó)。

使命:安啦寶貝要成為一個(gè)加速影響及改變國(guó)家、家庭教育體系的、推行普遍早教的教育機(jī)構(gòu)!

安啦寶貝秉持嬰童智則國(guó)智,嬰童強(qiáng)則國(guó)強(qiáng),嬰童進(jìn)步則國(guó)進(jìn)步的理念,以普及、普惠早期教育為使命,讓每一個(gè)孩子都能享受到高品質(zhì)的早期教育,讓更多的家庭受益,讓早教老師成為人人向往的最幸福的職業(yè)!

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市青秀區(qū)安啦寶貝兒童安全感早教(會(huì)展城校區(qū)) 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)-航洋國(guó)際城
本科以上
2年以上
崗位職責(zé): 1、熟練掌握會(huì)計(jì)崗位工作內(nèi)容及流程,可獨(dú)立完成小規(guī)模納稅人、一般納稅人賬務(wù)處理、納稅申報(bào)及發(fā)票開(kāi)具等財(cái)務(wù)工作內(nèi)容; 2、每月需按公司標(biāo)準(zhǔn)整理記賬憑證,及相應(yīng)財(cái)務(wù)報(bào)表; 3、使用系統(tǒng)清晰處理企業(yè)財(cái)務(wù)等相關(guān)內(nèi)容,并保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確無(wú)誤; 4、做好客戶溝通、問(wèn)題解決等維護(hù)工作,并給予客戶專(zhuān)業(yè)性咨詢解答; 5、與團(tuán)隊(duì)成員高度配合,高效完成崗位工作內(nèi)容,并確保精準(zhǔn)無(wú)誤,同時(shí)不斷整理個(gè)人績(jī)效指標(biāo)并做出合理優(yōu)化; 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 崗位要求: 1、性別不限,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí); 2、2年以上會(huì)計(jì)崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉會(huì)計(jì)法、稅法及相關(guān)法律法規(guī); 3、工作踏實(shí)認(rèn)真,能吃苦耐勞,有較好的溝通能力; 4、能熟練操作用友財(cái)務(wù)軟件及Excel、Word等辦公軟件; 5、有會(huì)計(jì)初級(jí)職稱以上;
2025-02-16
黃先生
部門(mén)經(jīng)理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
大專(zhuān)以上
3年以上
1. 單位食堂會(huì)計(jì)主管,負(fù)責(zé)食堂相關(guān)財(cái)務(wù)工作.要求有財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)主管工作經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、能獨(dú)擋一面,有財(cái)務(wù)籌劃、規(guī)劃工作經(jīng)驗(yàn)。
2025-02-16
溫浩
人事經(jīng)理
會(huì)計(jì)
4000-6000元
南寧-隆安縣
大專(zhuān)以上 45歲以下
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司的憑證審核、賬簿登記、納稅申報(bào)、會(huì)計(jì)檔案保管等工作; 2、編制并執(zhí)行部門(mén)預(yù)算,對(duì)執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題提出建議和措施; 3、按照會(huì)計(jì)制度審核記賬憑證,確保賬目健全、及時(shí)記賬算賬、按時(shí)結(jié)賬報(bào)賬、定期對(duì)賬。 任職資格: 1、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷。熟悉office等辦公軟件。 2、有良好的溝通協(xié)作能力、學(xué)習(xí)能力、較強(qiáng)的抗壓能力。 3、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū),1年以上經(jīng)驗(yàn),同時(shí)具備會(huì)計(jì)初級(jí)資格證者優(yōu)先考慮。
2025-02-16
盧嘉琪
南寧-青秀區(qū)
大專(zhuān)以上
應(yīng)屆畢業(yè)生
21-28歲
崗位職責(zé) 1、認(rèn)真做好會(huì)計(jì)核算和監(jiān)督,及時(shí)做好對(duì)接工作; 2、根據(jù)本單位需要,做好財(cái)務(wù)核算; 3、企業(yè)財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化檔案整理工作。 崗位要求 1、必須是學(xué)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 2、持有初級(jí)會(huì)計(jì)資格證。 3、性格活潑開(kāi)朗,有一定的抗壓能力; 4、掌握會(huì)計(jì)核算理論和技能知識(shí)、熟悉公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度; 5、富有敬業(yè)精神,有很強(qiáng)的責(zé)任心,良好的職業(yè)道德,保守公司機(jī)密。 待遇:薪酬面聊 面試地址:南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層,麻村地鐵D出口步行200米直達(dá) 先在南寧學(xué)習(xí)一個(gè)月,后外派崇左。
2025-02-16
巫女士
人事
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-中盟科技園
崗位職責(zé): 1、能獨(dú)立完成全盤(pán)賬務(wù)處理工作。 2、日常費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)初審、系統(tǒng)應(yīng)收應(yīng)付數(shù)據(jù)初審、外來(lái)的賬務(wù)往來(lái)核對(duì)。 3、定期編制財(cái)務(wù)報(bào)表分析、定期編制成本費(fèi)用分析。 4、復(fù)核公司各項(xiàng)成本的支出,費(fèi)用管理、成本分析,并定期編制分析報(bào)表 5、報(bào)稅及開(kāi)票,月度報(bào)表及經(jīng)營(yíng)分析等工作。 6、完成上級(jí)交辦的其他工作。 薪資:綜合薪資 5K 面試詳談 任職要求: 1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷優(yōu)先考慮,24-35歲,1年以上工作經(jīng)驗(yàn), 須有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證以上職稱; 2、熟悉會(huì)計(jì)軟件及日常辦公軟件的操作; 3、具有團(tuán)隊(duì)合作精神,強(qiáng)烈的責(zé)任心,工作細(xì)致,具備良好的溝通能力。
2025-02-16
張經(jīng)理
運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
綜合文員
3000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大商匯國(guó)際建材城
大專(zhuān)以上
1年以上
廣西森浪新型材料科技有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
一、工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司的招聘計(jì)劃,確保招聘流程的高效執(zhí)行和數(shù)據(jù)匯總; 2、通過(guò)公司提供的各種渠道進(jìn)行人才搜索、篩選,邀約和面試; 3、參與公司組織的各種招聘活動(dòng),進(jìn)行招聘和轉(zhuǎn)化。 4、對(duì)于新招聘人員進(jìn)行基礎(chǔ)崗位培訓(xùn),前期協(xié)調(diào)調(diào)度工作。 二、崗位要求: 1、為人和善,具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力; 2、能夠獨(dú)立完成招聘任務(wù),具有較強(qiáng)的執(zhí)行力; 3、熟悉各種招聘渠道和工具,能夠有效利用資源。 三、任職要求 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷。 2、1年以上人事工作經(jīng)驗(yàn),有客服行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、熟練掌握Office辦公軟件。 【上班地址】:西鄉(xiāng)塘安吉大商匯云輝商務(wù)寫(xiě)字樓A14-206 【線路指引】:地鐵二號(hào)線在蘇盧D出口下車(chē),出站往前走200米
2025-02-16
蔣經(jīng)理
總經(jīng)理
南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)
崗位職責(zé) 1、能獨(dú)立完成小規(guī)模及一般納稅人稅務(wù)賬和報(bào)稅工作; 2、會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè),全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷; 3、2年以上財(cái)務(wù)或稅籌工作經(jīng)驗(yàn); 4、思維敏捷,接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn); 5、具有良好的溝通能力。 6、負(fù)責(zé)財(cái)稅部門(mén)日常管理工作;
2025-02-16
南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)
崗位職責(zé): 1、熟練掌握會(huì)計(jì)崗位工作內(nèi)容及流程,可獨(dú)立完成小規(guī)模納稅人、一般納稅人賬務(wù)處理、納稅申報(bào)及發(fā)票開(kāi)具等財(cái)務(wù)工作內(nèi)容; 2、每月需按公司標(biāo)準(zhǔn)整理記賬憑證,及相應(yīng)財(cái)務(wù)報(bào)表; 3、使用系統(tǒng)清晰處理企業(yè)財(cái)務(wù)等相關(guān)內(nèi)容,并保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確無(wú)誤; 4、做好客戶溝通、問(wèn)題解決等維護(hù)工作,并給予客戶專(zhuān)業(yè)性咨詢解答; 5、與團(tuán)隊(duì)成員高度配合,高效完成崗位工作內(nèi)容,并確保精準(zhǔn)無(wú)誤,同時(shí)不斷整理個(gè)人績(jī)效指標(biāo)并做出合理優(yōu)化; 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 崗位要求: 1、性別不限,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí); 2、1年以上會(huì)計(jì)崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉會(huì)計(jì)法、稅法及相關(guān)法律法規(guī); 3、工作踏實(shí)認(rèn)真,能吃苦耐勞,有較好的溝通能力; 4、能熟練操作用友財(cái)務(wù)軟件及Excel、Word等辦公軟件; 5、有會(huì)計(jì)初級(jí)職稱以上; 6、此崗位需常駐泰國(guó)工作!
2025-02-16
南寧-青秀區(qū)
1、誠(chéng)實(shí)肯干、有上進(jìn)心; 2、內(nèi)部控制或內(nèi)部管理工作二年以上經(jīng)驗(yàn); 3、三年以上主管工作經(jīng)驗(yàn),八年以上會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn); 4、有財(cái)務(wù)管理意識(shí),有較強(qiáng)的溝通能力; 5、有較強(qiáng)責(zé)任心及學(xué)習(xí)力; 6、有中級(jí)職稱及培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先. 7.能力優(yōu)秀者待遇從優(yōu)。
2025-02-16
南寧-江南區(qū)
1、品德端正、堅(jiān)守法律法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德,有較好財(cái)經(jīng)素養(yǎng)與專(zhuān)業(yè)精神,敢負(fù)責(zé)、不推諉、勤溝通,守正創(chuàng)新,有基于價(jià)值管理與規(guī)范管理的主動(dòng)改善與優(yōu)化意識(shí); 2、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷;初級(jí)或以上會(huì)計(jì)職稱、2年以上全盤(pán)賬或總賬報(bào)表工作經(jīng)驗(yàn);3年以上汽車(chē)行業(yè)相關(guān)財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷; 3、熟練使用WPS或OFFICE;掌握數(shù)據(jù)透視表或PYTHON或POWBI等至少1項(xiàng)數(shù)據(jù)分析處理工具;會(huì)學(xué)會(huì)用EXCEL及其函數(shù)建立統(tǒng)計(jì)跟蹤、分析預(yù)測(cè)模型或數(shù)據(jù)儀表等;會(huì)學(xué)會(huì)用WORD編制制度流程規(guī)范、會(huì)議紀(jì)要、會(huì)計(jì)情況說(shuō)明、通知、財(cái)務(wù)情況說(shuō)明書(shū)、會(huì)計(jì)附注等;會(huì)學(xué)會(huì)用PPT整理提煉思路、信息、作工作報(bào)告;會(huì)學(xué)會(huì)用其他工作管理軟件; 4、至少掌握金蝶、用友、SAP、浪潮等財(cái)務(wù)系統(tǒng)軟件1-2種,熟悉財(cái)務(wù)模塊應(yīng)用與設(shè)置,了解業(yè)務(wù)系統(tǒng)應(yīng)用與數(shù)據(jù)流轉(zhuǎn)程序,有較好的信息化思維與基本IT素養(yǎng),會(huì)有效溝通尋求支持以排除基本常規(guī)的電腦、打印機(jī)、網(wǎng)絡(luò)故障。 5、保持學(xué)習(xí)與政策法規(guī)更新,能識(shí)別價(jià)值籌劃點(diǎn),能提出合理化建議或可行性方案,能接受偶爾出差,有國(guó)企、項(xiàng)目管理、信息化上線、外派等工作經(jīng)歷的,優(yōu)先考慮。 薪酬福利與公司環(huán)境 1、月薪5-7K,國(guó)企福利 2、五險(xiǎn)一金 3、寒署補(bǔ)貼 4、勞動(dòng)保障 5、獨(dú)立辦公環(huán)境 6、正規(guī)統(tǒng)一的管理要求 7、輕松的上下級(jí)與團(tuán)隊(duì)關(guān)系 8、自由的計(jì)劃內(nèi)工作安排 9、發(fā)展儲(chǔ)備第一梯隊(duì)晉升
2025-02-16
廣西南寧安啦寶貝教育投資有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西南寧安啦寶貝教育投資有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 包裝/投資/教育
成立時(shí)間 5年(2019年5月9日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10人以下
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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