職位描述

崗位職責(zé):在當(dāng)班負(fù)責(zé)店面的一切日常事務(wù)和工作細(xì)節(jié)。
1、落實(shí)總經(jīng)理的工作計(jì)劃。
2、了解掌握員工思想動態(tài),工作和生活,及時(shí)向上級匯報(bào)。
3、開班前例會,了解員工的出勤狀況,檢查員工的儀容儀表,布置當(dāng)天的各崗位的工作任務(wù)。
4、負(fù)責(zé)執(zhí)行訪客流程,收集賓客反饋意見。
5、檢查服務(wù)員的工作和服務(wù)程序,隨時(shí)督促員工的服務(wù)態(tài)度、工作成效、儀容儀表、工作紀(jì)律、服務(wù)規(guī)范等,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決和指正,并向上級匯報(bào)。
6、負(fù)責(zé)當(dāng)班客訴處理。
7、做好當(dāng)天的工作記錄,并開班后會總結(jié)今班的工作情況,對所發(fā)生的有關(guān)問題和事件進(jìn)行評講和指正。
應(yīng)聘條件:
1、25-35歲,男168CM以上,女158CM以上。
2、有服務(wù)行業(yè)主管級以上工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。
3、良好的溝通表達(dá)能力。
4、有獨(dú)立處理客訴的能力。
福利待遇:
1、底薪+提成+分紅+全勤+工齡=綜合工資5000-8000(上不封頂)
2、月休四天。
3、三班倒(不能接受三班倒勿投),早班:09:00—17:00,中班:17:00-01:00,晚班:01:00-09:00
4、社保+食宿+節(jié)假日+旅游+年終獎
面試地址:南寧市江南區(qū)星光大道福建園地鐵口H站(都之都家私城旁)健龍臻養(yǎng)籌備中心。
公司介紹
健龍臻養(yǎng),都市奢尚休憩新主義倡導(dǎo)者,坐落于南寧市江南區(qū)星光大道46-1號壹悅城4層、5層,無縫對接地鐵2號線福建園站H出入口。
創(chuàng)立半個多世紀(jì)的臺灣健龍足道會館, 深積厚蘊(yùn)數(shù)十年行業(yè)經(jīng)驗(yàn),一脈傳承于健龍養(yǎng)生。
2014年農(nóng)歷二月二,蒼龍?zhí)ь^,南寧健龍養(yǎng)生?東葛店以8000多平方米、300多員工的超大規(guī)模,引入先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、技術(shù)及設(shè)備,開創(chuàng)廣西星級標(biāo)準(zhǔn)休閑養(yǎng)生行業(yè)先河,一舉成為廣西養(yǎng)生行業(yè)知名品牌。

公司簡介

健龍臻養(yǎng),都市奢尚休憩新主義倡導(dǎo)者,坐落于南寧市江南區(qū)星光大道46-1號壹悅城4-5層,無縫對接地鐵2號線福建園站H出口。
中華民國56年,臺灣休閑養(yǎng)生品牌“臺灣健龍足道會館”開山創(chuàng)立, 深積厚蘊(yùn)數(shù)十年行業(yè)經(jīng)驗(yàn),一脈傳承于健龍養(yǎng)生。2014年農(nóng)歷二月二,蒼龍?zhí)ь^,南寧健龍養(yǎng)生東葛店以8000平方米、300多員工的超大規(guī)模,來源于臺灣的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、技術(shù)及設(shè)備,開創(chuàng)廣西星級標(biāo)準(zhǔn)休閑養(yǎng)生行業(yè)先河,一舉成為廣西養(yǎng)生行業(yè)知名品牌。2019年4月,河池健龍金城江店開拓廣西市場,開啟健龍養(yǎng)生品牌連鎖經(jīng)營新征程。
臻者,至也。探索、追求,臻于至善。2019年,南寧健龍臻養(yǎng)星光店,升華于健龍養(yǎng)生,為追求美好極致而生。企業(yè)甫一建立,便立于行業(yè)塔尖:汲取健龍養(yǎng)生經(jīng)驗(yàn),在設(shè)備、服務(wù)、流程等方面革新,以數(shù)十年行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)創(chuàng)建、完善管理系統(tǒng);以五星級標(biāo)準(zhǔn)打造超8000平方米休閑康養(yǎng)中心,全面提升顧客體驗(yàn)舒適感;以“健龍準(zhǔn)則”重新定義行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
源于遠(yuǎn)古,服務(wù)當(dāng)今。健龍臻養(yǎng)集萃中華千年養(yǎng)生推拿智慧,24小時(shí)全天候?yàn)槎际休p奢消費(fèi)人群提供養(yǎng)生保健、商務(wù)會議、親朋聚會、休閑美食一體化身心理療服務(wù),調(diào)理經(jīng)絡(luò),臻養(yǎng)身心,消除人群亞健康。
承襲臺灣,立足廣西,面向全國,開拓連鎖,做大做強(qiáng)。健龍臻養(yǎng)秉承“弘揚(yáng)中華養(yǎng)生文化,共創(chuàng)綠色健康生活”的企業(yè)宗旨,愿景成為“最受顧客歡迎,備受同行尊重的百年企業(yè)”,堅(jiān)定“走健康正規(guī)之路,掙汗水良心之錢”的企業(yè)理念, 服務(wù)客戶,關(guān)愛員工,誠待伙伴,積極推動廣西健康產(chǎn)業(yè)發(fā)展,贏得廣大顧客及同行認(rèn)可。
健龍臻養(yǎng)立于國人追求高品質(zhì)休閑、養(yǎng)生需求時(shí)代之風(fēng)口,面向朝陽,前程似海。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧江南區(qū)星光壹悅城星光大道46-1號4-5層 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場
1、負(fù)責(zé)店面服務(wù)質(zhì)量及衛(wèi)生細(xì)節(jié)、控制客人浪費(fèi)情況; 2、店里所有人事管理(人員數(shù)量把控、應(yīng)聘、晉升、辭退、培訓(xùn)、制度宣導(dǎo)、勞務(wù)合同簽訂、保險(xiǎn)辦理、健康證辦理、打卡規(guī)范、企業(yè)文化); 3、采購、供應(yīng)商把控(供應(yīng)商管理流程、臺賬制作),成本控制; 4、外事(與商城、稅務(wù)、工商、食藥局等部門外事溝通),處理客訴; 5、店面設(shè)備維修和維護(hù); 6、店面前廳、各區(qū)域(玻璃、城上架、桌面、吧臺、冰箱、地面、死角衛(wèi)生、柜子、服務(wù)臺、設(shè)備)、公區(qū)(過道,消防通道,***房)、倉庫(凍庫、飲料庫)、宿舍衛(wèi)生管理; 7、倉庫管理,對店里貨物負(fù)責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行先進(jìn)先出、最高最低庫存量原則,保證倉庫進(jìn)銷存一致; 8、保證店面物品、人員的安全,營造安全的工作環(huán)境; 9、對店面的毛利和純利負(fù)責(zé),對店面的各個渠道評分負(fù)責(zé)、提升店面知名度和好評; 10、員工工服發(fā)放、庫存; 賬目對接,保證營業(yè)額和實(shí)際情況相符
2024-11-22
江有青
南寧-青秀區(qū)
一、【職位描述】 指導(dǎo)客房服務(wù)員的日常工作安排活動以及行為,保證服務(wù)員對客房和公共區(qū)域的清潔和有序的工作。 二、【招聘崗位】 客房樓層領(lǐng)班 三、【職位要求】 1.精神面貌佳,善于溝通交流; 2.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 四、【薪資標(biāo)準(zhǔn)】 基本底薪+每月全勤+工齡獎 五、【福利待遇】 包吃包住、月休六天、購買五險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利、帶薪培訓(xùn)、無限發(fā)展空間 六、【面試地址】 面試地址:南寧市青秀區(qū)長湖路65號南寧天龍灣璞悅酒店
2024-11-22
黃經(jīng)理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、崗位職責(zé) 1、制定日常保潔工作計(jì)劃合理分配任務(wù),督導(dǎo)樓層服務(wù)員按工作標(biāo)準(zhǔn)流程和標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施客房保潔服務(wù)工作; 2、檢查客房,確??头空麧?、房間供應(yīng)品充足; 3、檢查房間狀況、客房樓層走廊、樓梯、電梯等地方的清潔,防火通道和消防設(shè)施設(shè)備,完成檢查報(bào)告,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反饋相關(guān)部門; 4、向上司報(bào)告客人投訴事件,要協(xié)助客房經(jīng)理及店長處理客人投訴事宜; 5、合理配置客用品和清潔用品的消耗,作好成本控制; 6、客人遺失物品及時(shí)記錄并送交前廳; 7、完成客房經(jīng)理交辦的其它任務(wù); 二、任職資格: 1、有兩年以上賓館酒店、物業(yè)或保潔公司工作經(jīng)驗(yàn),一年以上同級酒店崗位經(jīng)驗(yàn)。 2、務(wù)實(shí)、誠懇、為人正直,服務(wù)意識強(qiáng)。
2024-11-22
藍(lán)桂東
南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家
職位描述: 1、掌握店面每個崗位的各項(xiàng)操作標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行店面各項(xiàng)系統(tǒng)(值班、品控、訓(xùn)練、排班、訂貨等)操作; 2、熟悉店面顧客群體,對提升顧客滿意度做出具體行動,確保第三方平臺品牌的美譽(yù)度; 3、協(xié)助店長對前廳服務(wù)員進(jìn)行定期的培訓(xùn),確保餐廳的政策及標(biāo)準(zhǔn)得以貫徹執(zhí)行; 4、對門店做好訓(xùn)練落地追蹤,為公司的發(fā)展輸出人才; 任職要求: 1、2年以上連鎖餐飲管理經(jīng)驗(yàn),熟悉前廳部運(yùn)作及管理程序; 2、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神; 3、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)管理能力,具有一定的銷售能力。 福利: 1、包吃包住,一日三餐; 2、薪酬=底薪+提成+補(bǔ)貼+工齡獎金+全勤+績效獎金 3、提供5-10天帶薪年假、生日會、員工活動、慰問金等
2024-11-21
南寧-江南區(qū)
A.基本素質(zhì): 基本條件:愛崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,高尚的職業(yè)道德,符合酒店業(yè)基本要求。 自然條件:身體健康,精神充沛,無不良嗜好,身高1.68米以上。 文化程度:高中以上(同等)學(xué)歷,退伍軍人。 工作經(jīng)驗(yàn):有一年以上酒店保安領(lǐng)班工作經(jīng)驗(yàn),工作責(zé)任心強(qiáng)、有較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)、培訓(xùn)能力。 ?B.崗位工作概要: 在部門主管的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)安保員日常督導(dǎo)工作和酒店安全工作。 ?C.崗位要求: 1.?執(zhí)行消防、安全主管及部門經(jīng)理的工作指令,負(fù)責(zé)做好酒店內(nèi)部的各項(xiàng)安全防范工作,向部門經(jīng)理負(fù)責(zé),并報(bào)告工作。 2.?直接參與和帶領(lǐng)員工做好日常的安全監(jiān)控工作,發(fā)現(xiàn)各種報(bào)警信息和可疑情況,立即跟蹤監(jiān)錄,并及時(shí)報(bào)告,迅速高效地做好工作。 3.?接受上級業(yè)務(wù)主管部門的工作指導(dǎo),嚴(yán)格執(zhí)行消防法規(guī),全面做好酒店的防火工作。
2024-11-21
南寧-青秀區(qū)-盈地投資大廈
工作內(nèi)容: 1、配合部門人員完成日常工作。 2、每日進(jìn)行查房,監(jiān)督客房服務(wù)員做房,以提高做房質(zhì)量提升。 3、協(xié)助客房主管下達(dá)工作。 4、協(xié)助客房主管開展客房部相關(guān)培訓(xùn)。 5、時(shí)刻做好員工關(guān)懷工作。 職位要求: 1、要求有酒店客房領(lǐng)班1-2年經(jīng)驗(yàn)。 2、服從性高,能做到配合部門主管每日工作。 3、有查房經(jīng)驗(yàn),并且對于房間衛(wèi)生要求有標(biāo)準(zhǔn)。
2024-11-20
楊女士
樓面主管
4000-5000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé):1、 負(fù)責(zé)餐飲前廳的日常管理與運(yùn)營,監(jiān)督樓面服務(wù)流程,確保顧客體驗(yàn), 協(xié)調(diào)員工工作,提升服務(wù)效率和質(zhì)量。 2、合理安排員工的工作任務(wù)和班次,監(jiān)督員工的工作表現(xiàn),及時(shí)給予指導(dǎo)和糾正, 3、建立和完善餐飲服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和流程,確保服務(wù)的一致性和高品質(zhì), 4、負(fù)責(zé)餐飲區(qū)域的日常運(yùn)營管理,包括點(diǎn)菜、上菜、結(jié)賬等環(huán)節(jié)的順暢進(jìn)行, 5、確保餐飲區(qū)域的清潔衛(wèi)生,符合相關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn), 6、與上級領(lǐng)導(dǎo)、其他部門保持良好的溝通和協(xié)調(diào),確保工作順利的進(jìn)行。 任職要求 - 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 - 對餐飲行業(yè)有熱情,能夠有效管理前廳工作 - 有責(zé)任心,能夠處理突發(fā)狀況,保證服務(wù)質(zhì)量
2024-11-19
鄧凱云
領(lǐng)班
5000-8000元
南寧-興寧區(qū)-民生路步行街
海瀾之家招聘門店領(lǐng)班一名,月收入5000-8000 工作時(shí)間:兩班倒,每班6.5小時(shí) 福利待遇:每月帶薪休假4天,可繳納社保 崗位要求: 18-30周歲,高中專及以上學(xué)歷,形象端正,身體健康,語言表達(dá)能力好,態(tài)度積極。
2024-11-19
鄭經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)-萬象城
1、認(rèn)真、仔細(xì)的做好班前檢查,對每晚所確定的工作目標(biāo)及時(shí)督促和帶領(lǐng)員工完成,負(fù)責(zé)員工排班、考勤及日常管理工作。 2、觀察員工的具體服務(wù)情況,對發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)糾正,保證服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)符合 培訓(xùn)時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)和要求。 3、檢查所有規(guī)章制度的執(zhí)行情況,工作中以身作則,為下屬樹立良好形象,協(xié)助經(jīng)理做好對服務(wù)員的考核評估工作,不斷提高服務(wù)員的服務(wù)技能。 4、檢查服務(wù)員的儀容儀表。 5、召開部門班前例會,強(qiáng)調(diào)工作目標(biāo)、和工作中應(yīng)注意的重點(diǎn),對員工工作進(jìn)行合理的安排,對內(nèi)刊的發(fā)放及各部門加扣分情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。 6、做過酒吧工作者優(yōu)先 職位招聘1-3人
2024-11-19
曹華帥
南寧-江南區(qū)
為你而來健康管理(南寧)有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
做好消費(fèi)賓客的迎、送接待工作 詳細(xì)做好預(yù)訂記錄 協(xié)助主管協(xié)調(diào)各人員的工作
2024-11-19
黃麗娟
廣西健龍酒店管理有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西健龍酒店管理有限公司
所在行業(yè) 餐飲/廣告/酒店
成立時(shí)間 5年(2019年1月15日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10-30人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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