職位描述

有意向可直接電話聯(lián)系!?如有特殊情況未能來公司面試,請?zhí)崆半娫捇蛘叨绦耪f明,謝謝!【崗位職責(zé)】1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施;2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù);3、做好門店各個(gè)部門的分工管理工作;4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);5、監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度;6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí);7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理;8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;9、負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)教育?!救温氋Y格】1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;2、3年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);3、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行;4、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力;5、年齡35歲以下?!拘劫Y福利】包中餐,每周日休息,看表現(xiàn)3個(gè)月-半年期間交社保,可接受應(yīng)屆生【工作時(shí)間】7:50-12:00, 13:45-17:30【工作地址】現(xiàn)有兩家分店(可就近分配)一分店:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)北湖北路31號(hào)二分店:南寧市青秀區(qū)園湖南路25號(hào)新源大廈 

公司簡介

廣西特艾健科技有限公司《南寧市特艾健醫(yī)療器械有限責(zé)任公司》的前身是貴港平南益壽醫(yī)療器械銷售中心,起源成立于2008年12月26日,于2017年4月12日遷上南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)北湖北路31號(hào)南機(jī)生活區(qū)路口綜合樓,是一家集工商貿(mào)、投資于一體,以醫(yī)用耗材、醫(yī)療器械/設(shè)備、家庭醫(yī)療保健器材、家用電器設(shè)備以及高品質(zhì)的生活用品等為主營業(yè)務(wù)的服務(wù)型民營企業(yè)。特艾健家的文化——關(guān)愛、責(zé)任與感恩。   ★經(jīng)營理念:品牌驅(qū)動(dòng)、專業(yè)致勝。   ★服務(wù)理念:我們用高品質(zhì),換您真心笑容………   ★服務(wù)準(zhǔn)則:上級(jí)為下級(jí)服務(wù),二線為一線服務(wù),上工序?yàn)橄鹿ば蚍?wù),全員為客戶服務(wù)。   ★管理目標(biāo):凡事有人負(fù)責(zé)、凡事有人監(jiān)督、凡事有章可循,凡事有據(jù)可查。   ★管理方針:高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、重服務(wù)、促成長!   ★管理準(zhǔn)則:一切行動(dòng)聽指揮,實(shí)行首腦負(fù)責(zé)制。   ★執(zhí)行準(zhǔn)則:有章可循、有章必循、執(zhí)章必嚴(yán)、違章必究。   ★工作準(zhǔn)則:明確目標(biāo)、立即執(zhí)行、規(guī)范操作、反饋結(jié)果。   ★關(guān)系準(zhǔn)則:愛戴客戶、服從上級(jí)、尊重同事、愛護(hù)下屬。   ★團(tuán)隊(duì)觀念:責(zé)任、寬容、真誠、奉獻(xiàn)、互助(分工不分家、離崗不離職)。   ★人才觀念:有德有才重用、有德無才留用、有才無德慎用、無德無才不用。企業(yè)使命:推動(dòng)行業(yè)發(fā)展,為人類健康而努力奮斗。   解    讀:特艾健的使命表明,一、企業(yè)的發(fā)展特艾健把員工放在了位,我們堅(jiān)信,一個(gè)企業(yè)的成長,首先是員工獲得成長,員工持續(xù)不斷的成長和進(jìn)步是特艾健持續(xù)向前穩(wěn)健發(fā)展的動(dòng)力和基礎(chǔ);二、特艾健始終把品質(zhì)(人品、產(chǎn)品品質(zhì)、服務(wù)品質(zhì))和安全放在經(jīng)營的根本位置,我們始終堅(jiān)信,更優(yōu)更好的品質(zhì)能換來客戶的信賴,更安全的產(chǎn)品能換來公司的長治久安。  企業(yè)愿景:為客戶創(chuàng)造價(jià)值,成為醫(yī)療機(jī)構(gòu)優(yōu)秀的服務(wù)商。  解    讀:特艾健的愿景表明,公司在今后的發(fā)展過程中,專注于醫(yī)療產(chǎn)業(yè)的現(xiàn)代化和規(guī)范化,并緊緊圍繞為客戶創(chuàng)造價(jià)值這一核心主題來提升我們的管理服務(wù)和品牌價(jià)值,終成為醫(yī)療機(jī)構(gòu)信賴的優(yōu)秀的服務(wù)商。  服務(wù)理念:我們用高品質(zhì),換您真心笑容……  解    讀:特艾健的服務(wù)理念表明,誠實(shí)守信的為人品質(zhì),質(zhì)優(yōu)物美的產(chǎn)品品質(zhì)和快捷高效的服務(wù)品質(zhì)是我們服務(wù)的主旋律,全體特艾健人用我們真誠的服務(wù)換來您真心的笑容與信賴。  經(jīng)營理念:品牌驅(qū)動(dòng),專業(yè)致勝  解    讀:特艾健的經(jīng)營理念表明,特艾健公司是一家追求長遠(yuǎn)發(fā)展的公司,我們把品牌建設(shè)放在了經(jīng)營的核心位置,和的公司、的品牌合作是我們的主線,然后通過我們專業(yè)的服務(wù),專注于一域的戰(zhàn)略來實(shí)現(xiàn)特艾健公司的永續(xù)經(jīng)營。  特艾健宗旨:關(guān)注兩個(gè)人,做好一件事,把企業(yè)做大做強(qiáng),推動(dòng)行業(yè)發(fā)展  解    讀:兩個(gè)人是:我們的員工和客戶,幫助員工成長是我們特艾健管理團(tuán)隊(duì)的使命,我們以正直的人品、優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和專業(yè)的服務(wù)來為我們的客戶創(chuàng)造價(jià)值。  一件事是:特艾健人致力于為廣西民眾提供品質(zhì)更好、更安全的醫(yī)療產(chǎn)品,推動(dòng)廣西醫(yī)療器械行業(yè)的發(fā)展。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧西鄉(xiāng)塘北湖北路31號(hào) 查看上班路線

可能感興趣的職位

店長
5000-8000元
南寧-青秀區(qū) 1年以上
20-40歲
南寧鴻碩商貿(mào)有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
主要職責(zé): 1.負(fù)責(zé)店鋪的日常運(yùn)營管理 2.負(fù)責(zé)店鋪每月的目標(biāo)達(dá)成 3.負(fù)責(zé)店鋪的人員管理 4.負(fù)責(zé)公司運(yùn)營政策的執(zhí)行和傳達(dá) 5.負(fù)責(zé)品牌商品的消化率核算和運(yùn)營成本的控制 職務(wù)要求 1.年齡在25-40歲的女性 2.具備店鋪管理思路、積極主動(dòng)提出店鋪日常的運(yùn)營方案和建議 3.協(xié)助店鋪銷售目標(biāo)達(dá)成,培訓(xùn)員工的銷售專業(yè)技能 4.具備較好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng),心態(tài)積極陽光有正能量 崗位待遇: 1.公司提供專業(yè)的店長職務(wù)培訓(xùn)和方法指導(dǎo) 2.公司各項(xiàng)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)和本人職業(yè)規(guī)劃的建議和提升帶教 3.底薪加提成、各種節(jié)假日加班福利和禮品發(fā)放 薪資待遇:底薪+提成+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn),年終獎(jiǎng)、年資獎(jiǎng),生日福利,帶薪假5天,假日上班享受國家3倍工資
1小時(shí)前
黃經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)-三祺廣場
崗位職責(zé): 1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營銷策略實(shí)施; 2、與合作商及總部各部門保持良好溝通和協(xié)作,進(jìn)而完成門店的提升計(jì)劃; 3、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè); 4、整合公司內(nèi)部和客戶資源,給顧客提供最佳的購物體驗(yàn); 5、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)工作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷; 2、具有門店管理、運(yùn)營經(jīng)驗(yàn); 3、極佳的經(jīng)營分析能力、溝通能力以及執(zhí)行能力,樂于接受挑戰(zhàn); 4、對小米公司有一定了解,有服裝、快速消費(fèi)品、手機(jī)品牌行業(yè)零售工作背景。
18小時(shí)前
南寧-青秀區(qū)-三祺廣場
崗位職責(zé): 1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營銷策略實(shí)施; 2、與合作商及總部各部門保持良好溝通和協(xié)作,進(jìn)而完成門店的提升計(jì)劃; 3、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè); 4、整合公司內(nèi)部和客戶資源,給顧客提供最佳的購物體驗(yàn); 5、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)工作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷; 2、具有門店管理、運(yùn)營經(jīng)驗(yàn); 3、極佳的經(jīng)營分析能力、溝通能力以及執(zhí)行能力,樂于接受挑戰(zhàn); 4、對小米公司有一定了解,有服裝、快速消費(fèi)品、手機(jī)品牌行業(yè)零售工作背景。
18小時(shí)前
南寧-青秀區(qū)-三祺廣場
崗位描述: 1. 認(rèn)可小米汽車品牌文化,具有創(chuàng)業(yè)精神; 2. 高效管理門店零售團(tuán)隊(duì),通過客戶服務(wù)、產(chǎn)品知識(shí)講解和門店推廣等來驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展,對銷售業(yè)績目標(biāo)負(fù)責(zé); 3. 負(fù)責(zé)計(jì)劃、執(zhí)行和跟進(jìn)門店運(yùn)營任務(wù)和項(xiàng)目,包括但不限于店外市場活動(dòng)及銷售渠道拓展活動(dòng); 4. 落實(shí)公司制定的運(yùn)營政策和流程滿足客戶需求; 5. 管理、優(yōu)化零售業(yè)務(wù)流程,保證客戶在購買過程中的良好體驗(yàn); 6. 以積極正向、職業(yè)成熟的方式管理、培訓(xùn)和發(fā)展員工,并幫助他們達(dá)到業(yè)績標(biāo)準(zhǔn)。 職位要求 1. 新能源汽車行業(yè)一線成長經(jīng)驗(yàn),銷售經(jīng)驗(yàn)不少于5年,其中管理經(jīng)驗(yàn)不少于2年,有初創(chuàng)團(tuán)隊(duì)搭建經(jīng)驗(yàn)者加分; 2. 優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作和溝通能力; 3. 極強(qiáng)的自驅(qū)力、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力; 4. 優(yōu)秀的銷售管理能力、輔導(dǎo)能力、數(shù)據(jù)分析能力、有商務(wù)拓展能力者加分; 5. 持有有效中國駕照(C1及以上),2年以上實(shí)際駕齡,且能夠獨(dú)立的在公共道路進(jìn)行安全和熟練的車輛駕駛,無不良行駛記錄。
18小時(shí)前
南寧-青秀區(qū)-三祺廣場
崗位職責(zé): 1.全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營銷策略實(shí)施; 2.維護(hù)店內(nèi)形象,管理店面活動(dòng),監(jiān)控活動(dòng)的有效執(zhí)行; 3.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域人員的招募、培訓(xùn)和調(diào)配等; 4.與合作商及總部各部門保持良好溝通和協(xié)作,進(jìn)而完成門店的提升計(jì)劃。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷; 2. 對小米公司有一定了解,有服裝、快速消費(fèi)品、手機(jī)品牌行業(yè)零售工作背景或者大型跨國連鎖餐飲企業(yè)背景優(yōu)先; 3.有店面管理經(jīng)驗(yàn); 4.具備良好的溝通能力和人員管理能力,思維敏捷,吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),能承受較大工作壓力。
18小時(shí)前
南寧-青秀區(qū)-三祺廣場
崗位職責(zé): 1.全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營銷策略實(shí)施; 2.維護(hù)店內(nèi)形象,管理店面活動(dòng),監(jiān)控活動(dòng)的有效執(zhí)行; 3.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域人員的招募、培訓(xùn)和調(diào)配等; 4.與合作商及總部各部門保持良好溝通和協(xié)作,進(jìn)而完成門店的提升計(jì)劃。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷; 2. 對小米公司有一定了解,有服裝、快速消費(fèi)品、手機(jī)品牌行業(yè)零售工作背景或者大型跨國連鎖餐飲企業(yè)背景優(yōu)先; 3.有店面管理經(jīng)驗(yàn); 4.具備良好的溝通能力和人員管理能力,思維敏捷,吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),能承受較大工作壓力。
18小時(shí)前
南寧-青秀區(qū)-三祺廣場
崗位職責(zé): 1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營銷策略實(shí)施; 2、與合作商及總部各部門保持良好溝通和協(xié)作,進(jìn)而完成門店的提升計(jì)劃; 3、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè); 4、整合公司內(nèi)部和客戶資源,給顧客提供最佳的購物體驗(yàn); 5、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)工作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷; 2、極佳的經(jīng)營分析能力、溝通能力以及執(zhí)行能力,樂于接受挑戰(zhàn); 3、對小米公司有一定了解,有服裝、快速消費(fèi)品、手機(jī)品牌行業(yè)零售工作背景。
18小時(shí)前
南寧-青秀區(qū)-三祺廣場
崗位職責(zé): 1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營銷策略實(shí)施; 2、與合作商及總部各部門保持良好溝通和協(xié)作,進(jìn)而完成門店的提升計(jì)劃; 3、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè); 4、整合公司內(nèi)部和客戶資源,給顧客提供最佳的購物體驗(yàn); 5、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)工作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷; 2、極佳的經(jīng)營分析能力、溝通能力以及執(zhí)行能力,樂于接受挑戰(zhàn); 3、對小米公司有一定了解,有服裝、快速消費(fèi)品、手機(jī)品牌行業(yè)零售工作背景。
18小時(shí)前
南寧-青秀區(qū)-三祺廣場
崗位職責(zé): 1.全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施; 2.與合作商及總部各部門保持良好溝通和協(xié)作,進(jìn)而完成門店的提升計(jì)劃; 3.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè); 4.整合公司內(nèi)部和客戶資源,給顧客提供最佳的購物體驗(yàn); 5.完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)工作。 任職資格 1.大專以上學(xué)歷; 2.極佳的經(jīng)營分析能力、溝通能力以及執(zhí)行能力,樂于接受挑戰(zhàn); 3.對小米公司有一定了解,有服裝、快速消費(fèi)品、手機(jī)品牌行業(yè)零售工作背景或者大型跨國連鎖餐飲企業(yè)背景優(yōu)先; 4.有店面管理經(jīng)驗(yàn); 5.熟練office辦公軟件。
18小時(shí)前
南寧-青秀區(qū)-三祺廣場
專賣店店長 崗位職責(zé): 1.全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施; 2.與合作商及總部各部門保持良好溝通和協(xié)作,進(jìn)而完成門店的提升計(jì)劃; 3.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè); 4.整合公司內(nèi)部和客戶資源,給顧客提供最佳的購物體驗(yàn); 5.完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)工作。 任職資格 1.大專以上學(xué)歷; 2.極佳的經(jīng)營分析能力、溝通能力以及執(zhí)行能力,樂于接受挑戰(zhàn); 3.對小米公司有一定了解,有服裝、快速消費(fèi)品、手機(jī)品牌行業(yè)零售工作背景或者大型跨國連鎖餐飲企業(yè)背景優(yōu)先; 4.有店面管理經(jīng)驗(yàn); 5.熟練office辦公軟件。
18小時(shí)前
廣西特艾健科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西特艾健科技有限公司
所在行業(yè) 包裝/電子/廣告
成立時(shí)間 7年(2017年4月12日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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