職位描述
一、工作內(nèi)容
1、負責(zé)管理監(jiān)督無人麻將廳的日常營業(yè)及協(xié)同工作:
a、管理店面物資損耗;
b、管理店面產(chǎn)品品質(zhì)及服務(wù)品質(zhì);
c、掌握門店各種設(shè)備的維護保養(yǎng)知識;
d、監(jiān)督負責(zé)門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生管理;
e、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;
2、協(xié)助新店的組建工作,如(加盟店的裝修、產(chǎn)品的擺放等落實、跟蹤)
3、完成總部交辦的其他相關(guān)工作內(nèi)容
二、職位要求
1、年齡23-35歲,大專以上學(xué)歷,身體健康
2、電腦操作熟練,有較強的學(xué)習(xí)能力與溝通能力,為人親和友善
3、年輕團隊,工作氛圍輕松
4、無需坐班,時間自由分配
職位福利:彈性工作、無需坐班
公司簡介
南寧小雀舍網(wǎng)絡(luò)科技有限公司,“新式棋牌潮玩空間”領(lǐng)先品牌,流量時代精準(zhǔn)運營引流,現(xiàn)已成功拓展重慶、武漢、南昌、常德等多座城市,賦能全國門店超過80家。
目前公司的業(yè)務(wù)內(nèi)容包含:
小雀舍品牌招商加盟(美團、抖音小紅書均可查詢門店信息);
智控系統(tǒng)及設(shè)備售賣;
“小雀家”衍生品牌的招商加盟
上班地點
工作地址:
廣西壯族自治區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)北湖路43-2號,小雀舍(優(yōu)活時代店) 查看上班路線
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店長5000-8000元南寧-青秀區(qū) 1年以上 20-40歲南寧鴻碩商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進出口主要職責(zé): 1.負責(zé)店鋪的日常運營管理 2.負責(zé)店鋪每月的目標(biāo)達成 3.負責(zé)店鋪的人員管理 4.負責(zé)公司運營政策的執(zhí)行和傳達 5.負責(zé)品牌商品的消化率核算和運營成本的控制 職務(wù)要求 1.年齡在25-40歲的女性 2.具備店鋪管理思路、積極主動提出店鋪日常的運營方案和建議 3.協(xié)助店鋪銷售目標(biāo)達成,培訓(xùn)員工的銷售專業(yè)技能 4.具備較好的溝通能力、團隊協(xié)作能力強,心態(tài)積極陽光有正能量 崗位待遇: 1.公司提供專業(yè)的店長職務(wù)培訓(xùn)和方法指導(dǎo) 2.公司各項達標(biāo)獎勵和本人職業(yè)規(guī)劃的建議和提升帶教 3.底薪加提成、各種節(jié)假日加班福利和禮品發(fā)放 薪資待遇:底薪+提成+獎金+五險,年終獎、年資獎,生日福利,帶薪假5天,假日上班享受國家3倍工資2024-11-24黃經(jīng)理
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賀州繽紛城綠光派對店長3000-7000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西南寧凱藍企業(yè)管理有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)The Green Party(TGP)是凱藍旗下的一個崇尚綠色自然生活的家居品牌,TGP的所有產(chǎn)品都以自然、健康、環(huán)保為主旨,在為您打造一個全新一站式家居生活購物館的同時,傳遞出一種全新的自然生活方式。 一、崗位職責(zé): 1、遵守公司的各項規(guī)定,落實公司下達的月度銷售指標(biāo),帶領(lǐng)團隊完成任務(wù)。 2、負責(zé)管理門店的日常工作,督促店員工作,確保店員有好的工作態(tài)度及積極的工作心態(tài),并對店員進行培訓(xùn)。 3、負責(zé)門店排班、人員招聘、盤點、賬簿制作、工資核算、商品交接的準(zhǔn)確無誤。 4、負責(zé)門店商品陳列、商品的要貨、上貨、補貨、退貨,做好進貨驗收、商品損耗管理等有關(guān)作業(yè)。 5、協(xié)助督導(dǎo)處理與改善店面運作的問題。. 6、激發(fā)導(dǎo)購工作熱情,調(diào)節(jié)賣場購物氛圍。 二、任職要求: 1、年滿18周歲,初中以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、做事勤快、反應(yīng)能力較好、能獨檔一面; 3、遇事能冷靜、不急不躁、有主見; 4、要求有半年以上門店店長管理經(jīng)驗,有零售行管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 三、薪酬福利: 1、底薪+提成,綜合月薪3500~9000元,上不封頂。 2、晉升空間:店長 — 大店長 — 督導(dǎo) — 銷售主管 — 區(qū)域經(jīng)理 3、上班時間:14:00-22:00(中間休息40分鐘),月休4天,固定周二休。2024-11-24李女士人事專員
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店長10000-15000元南寧-青秀區(qū)南寧市喜孕保健服務(wù)有限公司美容/保健崗位職責(zé): 1、全面負責(zé)管轄區(qū)域的整體經(jīng)營管理,根據(jù)工作計劃和業(yè)績指標(biāo),定期組織檢查落實情況和達成目標(biāo); 2、檢查管轄區(qū)域的各項品質(zhì)服務(wù)工作,回訪重點客戶,評估客戶需求及滿意度; 3、指導(dǎo)、管理、監(jiān)督各部門相關(guān)工作,改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度; 4、負責(zé)管轄區(qū)域的人員管理,如人員的分工和排班,明確各崗位配置及職責(zé),合理控制人力成本; 5、授理客戶的投訴,并及時有效地進行處理解決; 6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求: 1、有2年以上管理和運營經(jīng)驗;有月子中心、醫(yī)療體系、高端美容院、四星級酒店相關(guān)管理和運營經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 2、具有良好的業(yè)務(wù)能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力; 3、擁有活躍的創(chuàng)新思維和風(fēng)險管控意識。2024-11-24南寧市廂竹大道10號A座綜合樓
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茂名愛琴海綠光派對飾品店長4000-7000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西南寧凱藍企業(yè)管理有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)一、崗位職責(zé): 1、遵守公司的各項規(guī)定,落實公司下達的月度銷售指標(biāo),帶領(lǐng)團隊完成任務(wù)。 2、負責(zé)管理門店的日常工作,督促店員工作,確保店員有好的工作態(tài)度及積極的工作心態(tài),并對店員進行培訓(xùn)。 3、負責(zé)門店排班、人員招聘、盤點、賬簿制作、工資核算、商品交接的準(zhǔn)確無誤。 4、負責(zé)門店商品陳列、商品的要貨、上貨、補貨、退貨,做好進貨驗收、商品損耗管理等有關(guān)作業(yè)。 5、協(xié)助督導(dǎo)處理與改善店面運作的問題。. 6、激發(fā)導(dǎo)購工作熱情,調(diào)節(jié)賣場購物氛圍。 二、任職要求: 1、年滿18周歲,專業(yè)不限; 2、做事勤快、反應(yīng)能力較好、能獨檔一面; 3、遇事能冷靜、不急不躁、有主見; 4、要求有半年以上零售業(yè)的門店店長管理經(jīng)驗。 三、薪酬福利: 1、底薪+提成,綜合月薪3500~7000元,上不封頂。 2、晉升空間:店長 — 大店長 — 督導(dǎo) — 銷售主管 — 區(qū)域經(jīng)理 3、上班時間:14:00-22:00(中間休息40分鐘),月休4天,固定周二休。2024-11-24李女士人事專員
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單位食堂店長6000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-金泉紡織商貿(mào)城廣西南寧食堂苑餐飲管理有限公司餐飲業(yè)8:30-13:30 16:00-19:00 (8小時) 崗位職責(zé): 1.負責(zé)項目的日常營運管理工作; 2.負責(zé)協(xié)調(diào)各部門人員管理、物料管理、設(shè)備管理、清潔管理; 3.負責(zé)項目人員的培訓(xùn)、及甲方工作上的對接; 4.負責(zé)突發(fā)事件等方面的工作預(yù)防、處理; 5.負責(zé)項目良好的整體衛(wèi)生形象、核心推出新菜品及提高服務(wù)質(zhì)量; 6.對全項目成本與費用的有效控制負責(zé)。 7. 對公司制定營業(yè)目標(biāo)的有效落實與達成負責(zé)。 任職要求: 1. 懂4D管理模式,懂成本核算; 2. 2年以上醫(yī)院、機關(guān)單位、餐飲連鎖等團餐項目管理工作經(jīng)驗; 3. 熟悉項目管理和服務(wù)方面的知識; 4. 有較高的處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力及對客溝通能力; 5. 熱愛服務(wù)工作,工作踏實、認真,有較強的事業(yè)心和責(zé)任感。2024-11-23陳女士
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百色-騰勢&方程豹品牌直營店店長8000-12000元南寧-興寧區(qū)南寧迪輝汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件一、基本要求 學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷,市場營銷、汽車相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 工作經(jīng)驗:具有 3 年以上汽車 4S 店或高端品牌直營店管理經(jīng)驗,熟悉汽車銷售與售后服務(wù)流程。 二、專業(yè)知識與技能 深入了解騰豹和方程豹品牌的歷史、文化、產(chǎn)品特點、技術(shù)參數(shù)等,包括但不限于車型配置、性能優(yōu)勢、新能源技術(shù)(若涉及)等方面的知識,能夠準(zhǔn)確向員工和客戶傳達。 熟練掌握汽車銷售技巧和客戶關(guān)系管理方法,具備制定并執(zhí)行銷售策略的能力,以提升店鋪銷售額和市場占有率。 熟悉汽車售后服務(wù)流程,包括維修、保養(yǎng)、配件管理等環(huán)節(jié),能夠協(xié)調(diào)售后部門為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),提高客戶滿意度和忠誠度。 三、管理能力 人員管理:有優(yōu)秀的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠合理招聘、培訓(xùn)、激勵和評估員工,打造積極向上、專業(yè)高效的銷售和服務(wù)團隊。善于根據(jù)員工特點安排工作崗位,發(fā)揮員工最大潛力。 運營管理:具備全面的店鋪運營管理能力,包括展廳布置與維護、庫存管理、財務(wù)管理等。能夠制定合理的工作計劃和預(yù)算,并有效控制成本,確保店鋪運營的高效性和盈利能力。 市場營銷:能夠根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌銮闆r,制定并執(zhí)行有效的市場營銷活動計劃,與市場部門密切配合,提高品牌知名度和店鋪客流量。善于分析市場數(shù)據(jù)和競爭對手情況,及時調(diào)整營銷策略。 四、客戶服務(wù)能力 始終將客戶滿意度放在首位,具備卓越的客戶溝通能力和問題解決能力。能夠及時、有效地處理客戶投訴和糾紛,維護品牌形象和客戶關(guān)系。 建立并完善客戶反饋機制,能夠?qū)⒖蛻粢庖姾托枨蠹皶r反饋給公司相關(guān)部門,推動產(chǎn)品和服務(wù)的持續(xù)改進。 五、個人素養(yǎng) 具有較強的責(zé)任心、敬業(yè)精神和抗壓能力,能夠適應(yīng)汽車銷售行業(yè)高強度的工作節(jié)奏和壓力。 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神,能夠與公司內(nèi)部各部門(如銷售、售后、市場、財務(wù)等)以及外部合作伙伴(如供應(yīng)商、廣告公司等)保持良好的合作關(guān)系。 形象氣質(zhì)佳,具備良好的商務(wù)禮儀素養(yǎng),能夠代表騰豹和方程豹2024-11-23
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南寧蒲廟女裝店長3000-7000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際廣西榕萱良品牌管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)店長崗位要求: 1、學(xué)歷、經(jīng)驗不限、熱愛銷售 2、形象氣質(zhì)佳、有上進心, 3、有相關(guān)的銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮 4、具有較強的溝通能力、服務(wù)意識及團隊精神 1全面負責(zé)店鋪日常經(jīng)營、運營與管理,建立相關(guān)規(guī)章制度及監(jiān)督執(zhí)行; 2. 定期對員工進行培訓(xùn),協(xié)調(diào)各成員間工作配合,提升團隊凝聚力和執(zhí)行力; 崗位要求: 2.精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,熟悉店務(wù)的各項流程的制定、執(zhí)行,有成本把控意識; 3.較強的團隊管理能力和溝通能力,邏輯清晰,擅長凝聚團隊; 4. 穿搭品味好,愛學(xué)習(xí),能夠接受不同階段的培訓(xùn)提升學(xué)習(xí) 5. 有實干精神也能成熟思考,和公司同心共進,共謀發(fā)展; 6.有抗壓能力,能夠溝通并處理緊急突發(fā)事件。 店名:諾庫女裝2024-11-23蔣旭
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店長4000-6000元南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊廣西賀州潮麥趣企業(yè)營銷策劃有限公司文案/策劃1.負責(zé)門店年度/月度業(yè)績達成工作 2.負責(zé)門店團隊建設(shè)工作 3.負責(zé)保證門店日常管理安全工作 任職資格 1.3年以上中大型零售門店管理經(jīng)驗 2.獨立帶領(lǐng)過10人以上團隊 3.良好溝通表達能力2024-11-23
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女裝店長3000-7000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際廣西榕萱良品牌管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)導(dǎo)購工作職責(zé): 1、接待顧客,了解顧客的需求并達成銷售;完成業(yè)績指標(biāo) 2、完成商品的來貨驗收、上架陳列、擺放、補貨等日常營業(yè)工作 3、做好所負責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作 4、負責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作、按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù) 店長崗位要求: 1、學(xué)歷、經(jīng)驗不限、熱愛銷售 2、形象氣質(zhì)佳、有上進心, 3、有相關(guān)的銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮 4、具有較強的溝通能力、服務(wù)意識及團隊精神 1全面負責(zé)店鋪日常經(jīng)營、運營與管理,建立相關(guān)規(guī)章制度及監(jiān)督執(zhí)行; 2. 定期對員工進行培訓(xùn),協(xié)調(diào)各成員間工作配合,提升團隊凝聚力和執(zhí)行力; 崗位要求: 2.精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,熟悉店務(wù)的各項流程的制定、執(zhí)行,有成本把控意識; 3.較強的團隊管理能力和溝通能力,邏輯清晰,擅長凝聚團隊; 4. 穿搭品味好,愛學(xué)習(xí),能夠接受不同階段的培訓(xùn)提升學(xué)習(xí) 5. 有實干精神也能成熟思考,和公司同心共進,共謀發(fā)展; 6.有抗壓能力,能夠溝通并處理緊急突發(fā)事件。 上班地點:朝陽商圈、 面試地點:麗源天際53樓53072024-11-23蔣旭
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連鎖店副店長(電器店)8000-10000元南寧-興寧區(qū)廣西蘇寧易購銷售有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位職責(zé):全面負責(zé)連鎖店的經(jīng)營與管理工作,牽頭落實總部及各級公司對店面銷售、管理工作的指導(dǎo),通過店面精細化運營管理,全面提升連鎖店銷售、服務(wù)質(zhì)量管理水平。 任職要求:(1)經(jīng)濟管理專業(yè)類優(yōu)先; (2)熟悉商場管理工作重點和流程,3年以上大型超市、家居、建材、家電、百貨、互聯(lián)網(wǎng)等商業(yè)零售企業(yè)終端全面管理經(jīng)驗; (3)具備較強的組織、管理、溝通、協(xié)調(diào)能力、條理性強,有較強的團隊合作精神,人品端正、務(wù)實、敬業(yè)。2024-11-23莫先生
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- 南寧小雀舍網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
- 所在行業(yè) 廣告/管理咨詢/網(wǎng)絡(luò)
- 成立時間 2年(2022年4月24日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10人以下