職位描述

廣西生輝燒鹵餐飲投資官管理有限公司,急招店長若干名,月休4天,法定節(jié)假日過后補(bǔ)休,要求從事餐飲行業(yè)3年以上,管理經(jīng)驗(yàn)一年以上。男女不限,年齡45歲以下,薪資4500-6500,元/月,工作地點(diǎn):青秀區(qū)瑯西、瑯東一帶。有意向的請(qǐng)投簡歷或者電話聯(lián)系我。 

公司簡介

您愿意借鑒白手起家的經(jīng)驗(yàn)嗎?

您想擁有一個(gè)展示才華的舞臺(tái)嗎?

您想獲得您所創(chuàng)利潤10%的分成嗎?

廣西生輝燒鹵餐飲投資管理有限公司將是您理想的選擇!

一、 公司簡介

?????廣西生輝燒鹵餐飲投資管理有限公司是廣西京城投資集團(tuán)有限公司整合原廣西著名燒鹵品牌——南寧生輝燒鹵團(tuán)隊(duì)而新注冊(cè)的一家以生產(chǎn)、配送燒鹵產(chǎn)品為主的餐飲食品企業(yè)。

南寧市生輝燒鹵,始創(chuàng)于1985年。經(jīng)過30年的發(fā)展,最高峰時(shí)生輝在廣西區(qū)內(nèi)的燒鹵連鎖店達(dá)60多家,并且逐步從燒鹵外賣發(fā)展到今天多元化的餐廳連鎖,“生輝”早已成為南寧市家喻戶曉的知名品牌。多年來,生輝燒鹵一直銳意進(jìn)取、精益求精、不斷創(chuàng)新、不斷推出精品美食,并多次榮獲各種美食大賽的金獎(jiǎng)和銀獎(jiǎng)。

為重振“生輝燒鹵”,壯大發(fā)展一個(gè)享譽(yù)南寧30年的知名老品牌,2015年初“生輝燒鹵”進(jìn)行品牌重組,引進(jìn)投資,與廣西京城集團(tuán)強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)手,利用雙方在技術(shù)、資金和品牌的優(yōu)勢(shì),立足南寧、面向全區(qū)、推向全國,擬用3年時(shí)間將“生輝”這一廣西本土著名品牌打造成一個(gè)具有區(qū)域特色的全國知名的桂菜品牌。

在此,誠邀有識(shí)有志之士加盟生輝,共同做強(qiáng)做大這一廣西知名品牌,共享發(fā)展成果!

????

????一基本條件:遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信、具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德、無違法違紀(jì)等不良記錄、身心健康等相適應(yīng)的身體條件。

???(二)年齡要求:?25-40歲左右,條件優(yōu)秀者可放寬對(duì)年齡的限制。

???(三)學(xué)歷要求:應(yīng)、歷界本科(本專)以上學(xué)歷,學(xué)歷及相關(guān)證書必須經(jīng)國家教育行政主管部門認(rèn)定。

???(四)用工形式:?應(yīng)聘人員經(jīng)面試錄用后,試用期兩個(gè)月(試用期工資為同崗正式工資的80%)。試用期滿,經(jīng)考核勝任工作的,雙方簽訂正式勞動(dòng)合同。

????三、薪酬待遇

????1.公司提供同行業(yè)具有競爭力的薪酬待遇和福利。公司將為每個(gè)員工提供一個(gè)公平公正考核平臺(tái),薪酬標(biāo)準(zhǔn)參照同行業(yè)的考核方案和工資待遇,根據(jù)崗位性質(zhì)而定(基礎(chǔ)工資十績效獎(jiǎng)金十各種補(bǔ)貼十利潤分紅),按績計(jì)酬,按月發(fā)放。

?????2.為保障公司正式員工基本利益,公司按照國家規(guī)定給員工購買五險(xiǎn),分批購買一金,鼓勵(lì)員工長期為企業(yè)服務(wù)并增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力,以促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。

????3.公司期望與員工建立的是長期同舟共濟(jì)關(guān)系,為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺(tái),盡可能地為每一個(gè)員工提供良好的工作環(huán)境,并在日常工作中積極提供各種條件,鼓勵(lì)員工不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新,。

?????四、應(yīng)聘方式及相關(guān)要求

??????(一)本次招聘報(bào)名采用網(wǎng)上投遞的方式,不接受來訪投遞簡歷。請(qǐng)符合條件的應(yīng)聘者如實(shí)填寫個(gè)人簡歷,附照片者優(yōu)先考察。條件符合的會(huì)電話通知面試。

????(二)其他:進(jìn)入面試人員以電話通知為準(zhǔn),余不逐一回復(fù),敬請(qǐng)見諒。

????(三)其他事項(xiàng):????

??????1.應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)其所提供的資料、填寫的信息真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,取消應(yīng)聘資格;已錄用的,解除勞動(dòng)關(guān)系。

??????2.應(yīng)聘人員請(qǐng)保持通訊暢通,未按時(shí)參加面試、體檢以及未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到者,視為自動(dòng)棄權(quán)。

???????3.應(yīng)聘者未被錄取人員的資料將代為保密,恕不退還。

????我公司面向全社會(huì)發(fā)出英雄貼,歡迎一切有志之士加入我們這個(gè)充滿活力的團(tuán)隊(duì)。重點(diǎn)聘請(qǐng)能獨(dú)立經(jīng)營管理的領(lǐng)軍人物,采取責(zé)、權(quán)、利相結(jié)合的責(zé)任目標(biāo)管理模式,簽訂目標(biāo)責(zé)任合同放權(quán),對(duì)有能力之士給予充分的發(fā)展空間和所創(chuàng)利潤10%分成;中高層管理者年薪10—100萬元(人民幣)。

  紅花還須綠葉扶,也許你覺得自己人微言輕,也許你覺得還沒有平臺(tái)讓你施展,那么,廣西京城投資集團(tuán)有限公司的大門正向你展開。你只要對(duì)自己有足夠的自信、對(duì)企業(yè)有足夠的信心、對(duì)行業(yè)有足夠的了解、對(duì)職業(yè)規(guī)劃有足夠的期待,那么,京城集團(tuán)會(huì)讓你在這個(gè)寬大的平臺(tái)里找到真正的歸屬感。

????公司待遇優(yōu)渥,前景光明,與您風(fēng)雨同舟,共謀發(fā)展。熱誠歡迎各金融機(jī)構(gòu)、企業(yè)前來洽談業(yè)務(wù),同時(shí),歡迎具備相關(guān)專業(yè)和綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)的優(yōu)秀人才踴躍參聘!

????公司網(wǎng)站:www.kkgroup.com.cn

面試地址:南寧市青秀區(qū)金浦路水晶城D座2402號(hào)生輝燒鹵公司

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

店長
5000-8000元
南寧-青秀區(qū) 1年以上
20-40歲
南寧鴻碩商貿(mào)有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
主要職責(zé): 1.負(fù)責(zé)店鋪的日常運(yùn)營管理 2.負(fù)責(zé)店鋪每月的目標(biāo)達(dá)成 3.負(fù)責(zé)店鋪的人員管理 4.負(fù)責(zé)公司運(yùn)營政策的執(zhí)行和傳達(dá) 5.負(fù)責(zé)品牌商品的消化率核算和運(yùn)營成本的控制 職務(wù)要求 1.年齡在25-40歲的女性 2.具備店鋪管理思路、積極主動(dòng)提出店鋪日常的運(yùn)營方案和建議 3.協(xié)助店鋪銷售目標(biāo)達(dá)成,培訓(xùn)員工的銷售專業(yè)技能 4.具備較好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng),心態(tài)積極陽光有正能量 崗位待遇: 1.公司提供專業(yè)的店長職務(wù)培訓(xùn)和方法指導(dǎo) 2.公司各項(xiàng)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)和本人職業(yè)規(guī)劃的建議和提升帶教 3.底薪加提成、各種節(jié)假日加班福利和禮品發(fā)放 薪資待遇:底薪+提成+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn),年終獎(jiǎng)、年資獎(jiǎng),生日福利,帶薪假5天,假日上班享受國家3倍工資
2024-11-25
黃經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)-三祺廣場
崗位職責(zé): 1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營銷策略實(shí)施; 2、與合作商及總部各部門保持良好溝通和協(xié)作,進(jìn)而完成門店的提升計(jì)劃; 3、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè); 4、整合公司內(nèi)部和客戶資源,給顧客提供最佳的購物體驗(yàn); 5、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)工作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷; 2、具有門店管理、運(yùn)營經(jīng)驗(yàn); 3、極佳的經(jīng)營分析能力、溝通能力以及執(zhí)行能力,樂于接受挑戰(zhàn); 4、對(duì)小米公司有一定了解,有服裝、快速消費(fèi)品、手機(jī)品牌行業(yè)零售工作背景。
2024-11-25
南寧-青秀區(qū)-三祺廣場
崗位職責(zé): 1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營銷策略實(shí)施; 2、與合作商及總部各部門保持良好溝通和協(xié)作,進(jìn)而完成門店的提升計(jì)劃; 3、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè); 4、整合公司內(nèi)部和客戶資源,給顧客提供最佳的購物體驗(yàn); 5、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)工作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷; 2、具有門店管理、運(yùn)營經(jīng)驗(yàn); 3、極佳的經(jīng)營分析能力、溝通能力以及執(zhí)行能力,樂于接受挑戰(zhàn); 4、對(duì)小米公司有一定了解,有服裝、快速消費(fèi)品、手機(jī)品牌行業(yè)零售工作背景。
2024-11-25
南寧-青秀區(qū)-三祺廣場
崗位描述: 1. 認(rèn)可小米汽車品牌文化,具有創(chuàng)業(yè)精神; 2. 高效管理門店零售團(tuán)隊(duì),通過客戶服務(wù)、產(chǎn)品知識(shí)講解和門店推廣等來驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展,對(duì)銷售業(yè)績目標(biāo)負(fù)責(zé); 3. 負(fù)責(zé)計(jì)劃、執(zhí)行和跟進(jìn)門店運(yùn)營任務(wù)和項(xiàng)目,包括但不限于店外市場活動(dòng)及銷售渠道拓展活動(dòng); 4. 落實(shí)公司制定的運(yùn)營政策和流程滿足客戶需求; 5. 管理、優(yōu)化零售業(yè)務(wù)流程,保證客戶在購買過程中的良好體驗(yàn); 6. 以積極正向、職業(yè)成熟的方式管理、培訓(xùn)和發(fā)展員工,并幫助他們達(dá)到業(yè)績標(biāo)準(zhǔn)。 職位要求 1. 新能源汽車行業(yè)一線成長經(jīng)驗(yàn),銷售經(jīng)驗(yàn)不少于5年,其中管理經(jīng)驗(yàn)不少于2年,有初創(chuàng)團(tuán)隊(duì)搭建經(jīng)驗(yàn)者加分; 2. 優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作和溝通能力; 3. 極強(qiáng)的自驅(qū)力、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力; 4. 優(yōu)秀的銷售管理能力、輔導(dǎo)能力、數(shù)據(jù)分析能力、有商務(wù)拓展能力者加分; 5. 持有有效中國駕照(C1及以上),2年以上實(shí)際駕齡,且能夠獨(dú)立的在公共道路進(jìn)行安全和熟練的車輛駕駛,無不良行駛記錄。
2024-11-25
南寧-青秀區(qū)-三祺廣場
崗位職責(zé): 1.全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營銷策略實(shí)施; 2.維護(hù)店內(nèi)形象,管理店面活動(dòng),監(jiān)控活動(dòng)的有效執(zhí)行; 3.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域人員的招募、培訓(xùn)和調(diào)配等; 4.與合作商及總部各部門保持良好溝通和協(xié)作,進(jìn)而完成門店的提升計(jì)劃。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷; 2. 對(duì)小米公司有一定了解,有服裝、快速消費(fèi)品、手機(jī)品牌行業(yè)零售工作背景或者大型跨國連鎖餐飲企業(yè)背景優(yōu)先; 3.有店面管理經(jīng)驗(yàn); 4.具備良好的溝通能力和人員管理能力,思維敏捷,吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),能承受較大工作壓力。
2024-11-25
南寧-青秀區(qū)-三祺廣場
崗位職責(zé): 1.全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營銷策略實(shí)施; 2.維護(hù)店內(nèi)形象,管理店面活動(dòng),監(jiān)控活動(dòng)的有效執(zhí)行; 3.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域人員的招募、培訓(xùn)和調(diào)配等; 4.與合作商及總部各部門保持良好溝通和協(xié)作,進(jìn)而完成門店的提升計(jì)劃。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷; 2. 對(duì)小米公司有一定了解,有服裝、快速消費(fèi)品、手機(jī)品牌行業(yè)零售工作背景或者大型跨國連鎖餐飲企業(yè)背景優(yōu)先; 3.有店面管理經(jīng)驗(yàn); 4.具備良好的溝通能力和人員管理能力,思維敏捷,吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),能承受較大工作壓力。
2024-11-25
南寧-青秀區(qū)-三祺廣場
崗位職責(zé): 1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營銷策略實(shí)施; 2、與合作商及總部各部門保持良好溝通和協(xié)作,進(jìn)而完成門店的提升計(jì)劃; 3、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè); 4、整合公司內(nèi)部和客戶資源,給顧客提供最佳的購物體驗(yàn); 5、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)工作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷; 2、極佳的經(jīng)營分析能力、溝通能力以及執(zhí)行能力,樂于接受挑戰(zhàn); 3、對(duì)小米公司有一定了解,有服裝、快速消費(fèi)品、手機(jī)品牌行業(yè)零售工作背景。
2024-11-25
南寧-青秀區(qū)-三祺廣場
崗位職責(zé): 1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營銷策略實(shí)施; 2、與合作商及總部各部門保持良好溝通和協(xié)作,進(jìn)而完成門店的提升計(jì)劃; 3、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè); 4、整合公司內(nèi)部和客戶資源,給顧客提供最佳的購物體驗(yàn); 5、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)工作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷; 2、極佳的經(jīng)營分析能力、溝通能力以及執(zhí)行能力,樂于接受挑戰(zhàn); 3、對(duì)小米公司有一定了解,有服裝、快速消費(fèi)品、手機(jī)品牌行業(yè)零售工作背景。
2024-11-25
南寧-青秀區(qū)-三祺廣場
崗位職責(zé): 1.全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施; 2.與合作商及總部各部門保持良好溝通和協(xié)作,進(jìn)而完成門店的提升計(jì)劃; 3.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè); 4.整合公司內(nèi)部和客戶資源,給顧客提供最佳的購物體驗(yàn); 5.完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)工作。 任職資格 1.大專以上學(xué)歷; 2.極佳的經(jīng)營分析能力、溝通能力以及執(zhí)行能力,樂于接受挑戰(zhàn); 3.對(duì)小米公司有一定了解,有服裝、快速消費(fèi)品、手機(jī)品牌行業(yè)零售工作背景或者大型跨國連鎖餐飲企業(yè)背景優(yōu)先; 4.有店面管理經(jīng)驗(yàn); 5.熟練office辦公軟件。
2024-11-25
南寧-青秀區(qū)-三祺廣場
專賣店店長 崗位職責(zé): 1.全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施; 2.與合作商及總部各部門保持良好溝通和協(xié)作,進(jìn)而完成門店的提升計(jì)劃; 3.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè); 4.整合公司內(nèi)部和客戶資源,給顧客提供最佳的購物體驗(yàn); 5.完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)工作。 任職資格 1.大專以上學(xué)歷; 2.極佳的經(jīng)營分析能力、溝通能力以及執(zhí)行能力,樂于接受挑戰(zhàn); 3.對(duì)小米公司有一定了解,有服裝、快速消費(fèi)品、手機(jī)品牌行業(yè)零售工作背景或者大型跨國連鎖餐飲企業(yè)背景優(yōu)先; 4.有店面管理經(jīng)驗(yàn); 5.熟練office辦公軟件。
2024-11-25
廣西生輝燒鹵餐飲投資管理有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西生輝燒鹵餐飲投資管理有限公司
所在行業(yè) 餐飲/投資/投資管理
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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