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職位描述

負(fù)責(zé)網(wǎng)店的日常運(yùn)營、策劃活動等工作

公司簡介

脈鏈集團(tuán)是皇冠投資集團(tuán)旗下的集產(chǎn)品研發(fā)、連鎖經(jīng)營、倉儲配送、電子商務(wù)、品牌運(yùn)營為一體的工具綜合服務(wù)商企業(yè)。目前，脈鏈集團(tuán)設(shè)有瑞士品牌總部和上海管理總部，可提供在全球范圍內(nèi)工具整機(jī)和零配件的一站式采購服務(wù)。
????脈鏈集團(tuán)突破工具傳統(tǒng)經(jīng)營模式，致力于為客戶提供具有國際品牌、豐富品類及卓越品質(zhì)的商品和服務(wù)連鎖體驗(yàn)：
????國際化形象，依靠強(qiáng)大的海外銷售渠道，組建起以脈鏈集團(tuán)為統(tǒng)一紐帶的國際化品牌群，目前CROWN,?TOSAN,?DWT,?MYTOL品牌的銷售網(wǎng)絡(luò)遍布全球四大洲9個(gè)核心市場，隨著脈鏈全球化聯(lián)盟的推進(jìn)，集團(tuán)在客戶數(shù)和市場占有率方面將保持持續(xù)快增長；
????服務(wù)模式化核心，以服務(wù)推動連鎖，為區(qū)域和終端提供倉儲物流，維修培訓(xùn)，市場推廣的一體化管理輸出和服務(wù)保障，集團(tuán)計(jì)劃將在國內(nèi)發(fā)展200個(gè)服務(wù)中心點(diǎn)和20,000個(gè)線下終端店鋪；
????多品類集成，優(yōu)勢聯(lián)合產(chǎn)業(yè)鏈上游優(yōu)秀供應(yīng)商、以附件同步暢銷品為核心，目前集團(tuán)擁有連通四大品質(zhì)等級，包含電動、園林、電焊機(jī)、氣動、手動工具在內(nèi)的系統(tǒng)化產(chǎn)品庫；
????互聯(lián)網(wǎng)布局，打造脈鏈商城，可為客戶實(shí)現(xiàn)效率優(yōu)化和雙渠道采購體驗(yàn)；
????響應(yīng)創(chuàng)客思維，集團(tuán)鼓勵(lì)員工創(chuàng)業(yè)，以教學(xué)車間培訓(xùn)為輸出點(diǎn)，設(shè)置有培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)基金。
脈鏈核心競爭力=國際化+多品類+服務(wù)+培訓(xùn)+電商
????廣西脈鏈機(jī)電設(shè)備有限公司是脈鏈集團(tuán)廣西地區(qū)旗下的分公司，主要負(fù)責(zé)廣西區(qū)域的連鎖經(jīng)營管理、倉儲配送、電子商務(wù)、批發(fā)零售等綜合性的銷售服務(wù)公司?，F(xiàn)公司因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，向社會誠聘以下崗位的才人

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 店長
5000-8000元

南寧-青秀區(qū) 1年以上
20-40歲

南寧鴻碩商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

主要職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)店鋪的日常運(yùn)營管理 2.負(fù)責(zé)店鋪每月的目標(biāo)達(dá)成 3.負(fù)責(zé)店鋪的人員管理 4.負(fù)責(zé)公司運(yùn)營政策的執(zhí)行和傳達(dá) 5.負(fù)責(zé)品牌商品的消化率核算和運(yùn)營成本的控制職務(wù)要求 1.年齡在25-40歲的女性 2.具備店鋪管理思路、積極主動提出店鋪日常的運(yùn)營方案和建議 3.協(xié)助店鋪銷售目標(biāo)達(dá)成，培訓(xùn)員工的銷售專業(yè)技能 4.具備較好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)，心態(tài)積極陽光有正能量崗位待遇： 1.公司提供專業(yè)的店長職務(wù)培訓(xùn)和方法指導(dǎo) 2.公司各項(xiàng)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)和本人職業(yè)規(guī)劃的建議和提升帶教 3.底薪加提成、各種節(jié)假日加班福利和禮品發(fā)放薪資待遇：底薪+提成+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)，年終獎(jiǎng)、年資獎(jiǎng)，生日福利，帶薪假5天，假日上班享受國家3倍工資

2024-11-25

黃經(jīng)理; 專賣店店長（玉林）
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-三祺廣場

北京小米移動軟件有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營銷策略實(shí)施； 2、與合作商及總部各部門保持良好溝通和協(xié)作，進(jìn)而完成門店的提升計(jì)劃； 3、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)； 4、整合公司內(nèi)部和客戶資源，給顧客提供最佳的購物體驗(yàn)； 5、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)工作。任職要求： 1、大專以上學(xué)歷； 2、具有門店管理、運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)； 3、極佳的經(jīng)營分析能力、溝通能力以及執(zhí)行能力，樂于接受挑戰(zhàn)； 4、對小米公司有一定了解，有服裝、快速消費(fèi)品、手機(jī)品牌行業(yè)零售工作背景。

2024-11-25; 專賣店店長（百色田陽）
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-三祺廣場

北京小米移動軟件有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營銷策略實(shí)施； 2、與合作商及總部各部門保持良好溝通和協(xié)作，進(jìn)而完成門店的提升計(jì)劃； 3、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)； 4、整合公司內(nèi)部和客戶資源，給顧客提供最佳的購物體驗(yàn)； 5、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)工作。任職要求： 1、大專以上學(xué)歷； 2、具有門店管理、運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)； 3、極佳的經(jīng)營分析能力、溝通能力以及執(zhí)行能力，樂于接受挑戰(zhàn)； 4、對小米公司有一定了解，有服裝、快速消費(fèi)品、手機(jī)品牌行業(yè)零售工作背景。

2024-11-25; 小米汽車-零售店長
20000-35000元

南寧-青秀區(qū)-三祺廣場

北京小米移動軟件有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位描述： 1. 認(rèn)可小米汽車品牌文化，具有創(chuàng)業(yè)精神； 2. 高效管理門店零售團(tuán)隊(duì)，通過客戶服務(wù)、產(chǎn)品知識講解和門店推廣等來驅(qū)動業(yè)務(wù)發(fā)展，對銷售業(yè)績目標(biāo)負(fù)責(zé)； 3. 負(fù)責(zé)計(jì)劃、執(zhí)行和跟進(jìn)門店運(yùn)營任務(wù)和項(xiàng)目，包括但不限于店外市場活動及銷售渠道拓展活動； 4. 落實(shí)公司制定的運(yùn)營政策和流程滿足客戶需求； 5. 管理、優(yōu)化零售業(yè)務(wù)流程，保證客戶在購買過程中的良好體驗(yàn)； 6. 以積極正向、職業(yè)成熟的方式管理、培訓(xùn)和發(fā)展員工，并幫助他們達(dá)到業(yè)績標(biāo)準(zhǔn)。職位要求 1. 新能源汽車行業(yè)一線成長經(jīng)驗(yàn)，銷售經(jīng)驗(yàn)不少于5年，其中管理經(jīng)驗(yàn)不少于2年，有初創(chuàng)團(tuán)隊(duì)搭建經(jīng)驗(yàn)者加分； 2. 優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作和溝通能力； 3. 極強(qiáng)的自驅(qū)力、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力； 4. 優(yōu)秀的銷售管理能力、輔導(dǎo)能力、數(shù)據(jù)分析能力、有商務(wù)拓展能力者加分； 5. 持有有效中國駕照（C1及以上），2年以上實(shí)際駕齡，且能夠獨(dú)立的在公共道路進(jìn)行安全和熟練的車輛駕駛，無不良行駛記錄。

2024-11-25; 授權(quán)店店長（玉林容縣）
4000-7000元

南寧-青秀區(qū)-三祺廣場

北京小米移動軟件有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1.全面主持店面的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營銷策略實(shí)施； 2.維護(hù)店內(nèi)形象，管理店面活動，監(jiān)控活動的有效執(zhí)行； 3.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域人員的招募、培訓(xùn)和調(diào)配等; 4.與合作商及總部各部門保持良好溝通和協(xié)作，進(jìn)而完成門店的提升計(jì)劃。任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷； 2. 對小米公司有一定了解，有服裝、快速消費(fèi)品、手機(jī)品牌行業(yè)零售工作背景或者大型跨國連鎖餐飲企業(yè)背景優(yōu)先； 3.有店面管理經(jīng)驗(yàn)； 4.具備良好的溝通能力和人員管理能力，思維敏捷，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，能承受較大工作壓力。

2024-11-25; 授權(quán)店店長（欽州浦北縣）
4000-7000元

南寧-青秀區(qū)-三祺廣場

北京小米移動軟件有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1.全面主持店面的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營銷策略實(shí)施； 2.維護(hù)店內(nèi)形象，管理店面活動，監(jiān)控活動的有效執(zhí)行； 3.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域人員的招募、培訓(xùn)和調(diào)配等; 4.與合作商及總部各部門保持良好溝通和協(xié)作，進(jìn)而完成門店的提升計(jì)劃。任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷； 2. 對小米公司有一定了解，有服裝、快速消費(fèi)品、手機(jī)品牌行業(yè)零售工作背景或者大型跨國連鎖餐飲企業(yè)背景優(yōu)先； 3.有店面管理經(jīng)驗(yàn)； 4.具備良好的溝通能力和人員管理能力，思維敏捷，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，能承受較大工作壓力。

2024-11-25; 專賣店店長（梧州）
8000-10000元

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崗位職責(zé)： 1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營銷策略實(shí)施； 2、與合作商及總部各部門保持良好溝通和協(xié)作，進(jìn)而完成門店的提升計(jì)劃； 3、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)； 4、整合公司內(nèi)部和客戶資源，給顧客提供最佳的購物體驗(yàn)； 5、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)工作。任職要求： 1、大專以上學(xué)歷； 2、極佳的經(jīng)營分析能力、溝通能力以及執(zhí)行能力，樂于接受挑戰(zhàn)； 3、對小米公司有一定了解，有服裝、快速消費(fèi)品、手機(jī)品牌行業(yè)零售工作背景。

2024-11-25; 專賣店店長（賀州）
8000-10000元

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崗位職責(zé)： 1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營銷策略實(shí)施； 2、與合作商及總部各部門保持良好溝通和協(xié)作，進(jìn)而完成門店的提升計(jì)劃； 3、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)； 4、整合公司內(nèi)部和客戶資源，給顧客提供最佳的購物體驗(yàn)； 5、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)工作。任職要求： 1、大專以上學(xué)歷； 2、極佳的經(jīng)營分析能力、溝通能力以及執(zhí)行能力，樂于接受挑戰(zhàn)； 3、對小米公司有一定了解，有服裝、快速消費(fèi)品、手機(jī)品牌行業(yè)零售工作背景。

2024-11-25; 專賣店店長（欽州）
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)-三祺廣場

北京小米移動軟件有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1.全面主持店面的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施； 2.與合作商及總部各部門保持良好溝通和協(xié)作，進(jìn)而完成門店的提升計(jì)劃； 3.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)； 4.整合公司內(nèi)部和客戶資源，給顧客提供最佳的購物體驗(yàn)； 5.完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)工作。任職資格 1.大專以上學(xué)歷； 2.極佳的經(jīng)營分析能力、溝通能力以及執(zhí)行能力，樂于接受挑戰(zhàn)； 3.對小米公司有一定了解，有服裝、快速消費(fèi)品、手機(jī)品牌行業(yè)零售工作背景或者大型跨國連鎖餐飲企業(yè)背景優(yōu)先； 4.有店面管理經(jīng)驗(yàn)； 5.熟練office辦公軟件。

2024-11-25; 專賣店店長（來賓）
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)-三祺廣場

北京小米移動軟件有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

專賣店店長崗位職責(zé)： 1.全面主持店面的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施； 2.與合作商及總部各部門保持良好溝通和協(xié)作，進(jìn)而完成門店的提升計(jì)劃； 3.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)； 4.整合公司內(nèi)部和客戶資源，給顧客提供最佳的購物體驗(yàn)； 5.完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)工作。任職資格 1.大專以上學(xué)歷； 2.極佳的經(jīng)營分析能力、溝通能力以及執(zhí)行能力，樂于接受挑戰(zhàn)； 3.對小米公司有一定了解，有服裝、快速消費(fèi)品、手機(jī)品牌行業(yè)零售工作背景或者大型跨國連鎖餐飲企業(yè)背景優(yōu)先； 4.有店面管理經(jīng)驗(yàn)； 5.熟練office辦公軟件。

2024-11-25