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職位描述

現(xiàn)有門店覆蓋南寧所有優(yōu)質(zhì)商圈.如果你是一名有想法.有追求.有事業(yè)心.有夢(mèng)想的人.請(qǐng)加入我們的隊(duì)伍.我們會(huì)給提供足夠大的舞臺(tái)讓你盡情發(fā)揮!
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)門店人員管理/排班/招聘/培訓(xùn),
2.按照公司制定的原材料要求控制原材料成本,
3.負(fù)責(zé)門店日常事宜的溝通及業(yè)務(wù)對(duì)接,
4.門店進(jìn)銷存數(shù)據(jù)管理,
5.貫徹公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù).確保有效執(zhí)行,
任職資格:
1.有連鎖管理店長或領(lǐng)班一年以上的工作經(jīng)驗(yàn),
2.有俊辰/正象/金陵偉業(yè)/娃娃樂/健康管理中心/等連鎖企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取,
3.大專及以上學(xué)歷,
4.年齡20-35.男女不限.條件優(yōu)越者可適當(dāng)放寬條件,
其它說明:
1.公司可提供住宿,
2.薪資架構(gòu):基本工資+月度任務(wù)達(dá)成獎(jiǎng)勵(lì),
3.實(shí)習(xí):實(shí)習(xí)期60天,
4.工資標(biāo)準(zhǔn):試用期薪資2500-4500.轉(zhuǎn)正4000-7000,有完善的薪酬架構(gòu)體系及可晉升平臺(tái),
5.休息:每周休息一天.滿一年提供帶薪年假,
6.工作時(shí)間:每天工作8-9小時(shí),
公司門店:
魯班店/綠城店/盤龍居店/玉林分店建設(shè)中/柳州分店建設(shè)中/河池分店建設(shè)中/等近十家門店

面試地點(diǎn):
廣西娃娃樂總公司.可直接前來公司面試,
地址:青秀區(qū) 紫荊路1號(hào)軟通動(dòng)力11層  ?地鐵:民族影城C出口.轉(zhuǎn)W18路
廣西娃娃樂培訓(xùn)中心.可直接前來公司面試,  
地址:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)明秀西路122號(hào)城市碧園B棟5樓(廣西大學(xué)對(duì)面)
地鐵:廣西大學(xué)站B1出口
面試時(shí)間:工作日9:30-17:00
聯(lián)系電話:0771-****669   李生15394****268

公司簡介

娃娃樂是誰?8年+兒童健康管理實(shí)踐機(jī)構(gòu)?600名+兒童享受的健康服務(wù)?10000萬名+兒童即將喜歡的成長導(dǎo)師?娃娃樂的目標(biāo)：打造全球兒童健康管理新標(biāo)桿?娃娃樂的精神：傳遞健康和快樂,給孩子更多的愛娃娃樂的宗旨：手護(hù)健康、愛伴童行、繼承傳統(tǒng)、造福社會(huì)娃娃樂的使命：娃娃樂，為娃娃贏未來，更快樂?！孩子出生后前七年的經(jīng)歷和體驗(yàn)對(duì)其一生有著深遠(yuǎn)的影響，俗話說三歲定八十，娃娃樂的使命是通過我們專業(yè)的知識(shí)和力量，讓娃娃樂的寶貝們從小打下身體健康的好基礎(chǔ)，并且習(xí)慣在快樂中學(xué)習(xí)、成長。?娃娃樂的愿景：做親子養(yǎng)身文化的倡導(dǎo)者、傳播者、實(shí)踐者、領(lǐng)航者。做中醫(yī)兒童預(yù)防保健為核心的家庭健康服務(wù)全球知名品牌。娃娃樂的服務(wù)理念：一切以孩子的健康成長為根本娃娃樂的責(zé)任：不僅讓客戶知道，更要幫客戶做到呵護(hù)好每一位兒童，將推拿的經(jīng)驗(yàn)傳授給每一位家長，讓每一位家長都可以更好的苛護(hù)自己的小朋友。??娃娃樂的健康心態(tài)我會(huì)面對(duì)微笑，因?yàn)槲覠釔畚业墓ぷ魑視?huì)淡妝打扮，因?yàn)檫@是基本的禮貌我會(huì)服裝整齊，因?yàn)檫@是形象的塑造我會(huì)態(tài)度親切，因?yàn)槲蚁矚g我的客人我會(huì)輕聲細(xì)語，因?yàn)檫@是專業(yè)的服務(wù)我會(huì)關(guān)心別人，因?yàn)槲叶谜疹欁约何視?huì)樂于助人，因?yàn)槎际俏业暮门笥盐視?huì)原諒別人，因?yàn)闆]有人不會(huì)犯錯(cuò)我會(huì)傳播養(yǎng)生，因?yàn)闆]人會(huì)拒絕健康?

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 店長
5000-8000元

南寧-青秀區(qū) 1年以上
20-40歲

南寧鴻碩商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

主要職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)店鋪的日常運(yùn)營管理 2.負(fù)責(zé)店鋪每月的目標(biāo)達(dá)成 3.負(fù)責(zé)店鋪的人員管理 4.負(fù)責(zé)公司運(yùn)營政策的執(zhí)行和傳達(dá) 5.負(fù)責(zé)品牌商品的消化率核算和運(yùn)營成本的控制職務(wù)要求 1.年齡在25-40歲的女性 2.具備店鋪管理思路、積極主動(dòng)提出店鋪日常的運(yùn)營方案和建議 3.協(xié)助店鋪銷售目標(biāo)達(dá)成，培訓(xùn)員工的銷售專業(yè)技能 4.具備較好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)，心態(tài)積極陽光有正能量崗位待遇： 1.公司提供專業(yè)的店長職務(wù)培訓(xùn)和方法指導(dǎo) 2.公司各項(xiàng)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)和本人職業(yè)規(guī)劃的建議和提升帶教 3.底薪加提成、各種節(jié)假日加班福利和禮品發(fā)放薪資待遇：底薪+提成+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)，年終獎(jiǎng)、年資獎(jiǎng)，生日福利，帶薪假5天，假日上班享受國家3倍工資

1小時(shí)前

黃經(jīng)理; 賀州繽紛城綠光派對(duì)店長
3000-7000元

南寧-青秀區(qū)-萬象城

廣西南寧凱藍(lán)企業(yè)管理有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

The Green Party（TGP）是凱藍(lán)旗下的一個(gè)崇尚綠色自然生活的家居品牌，TGP的所有產(chǎn)品都以自然、健康、環(huán)保為主旨，在為您打造一個(gè)全新一站式家居生活購物館的同時(shí)，傳遞出一種全新的自然生活方式。一、崗位職責(zé)： 1、遵守公司的各項(xiàng)規(guī)定，落實(shí)公司下達(dá)的月度銷售指標(biāo)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成任務(wù)。 2、負(fù)責(zé)管理門店的日常工作，督促店員工作，確保店員有好的工作態(tài)度及積極的工作心態(tài)，并對(duì)店員進(jìn)行培訓(xùn)。 3、負(fù)責(zé)門店排班、人員招聘、盤點(diǎn)、賬簿制作、工資核算、商品交接的準(zhǔn)確無誤。 4、負(fù)責(zé)門店商品陳列、商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨、退貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品損耗管理等有關(guān)作業(yè)。 5、協(xié)助督導(dǎo)處理與改善店面運(yùn)作的問題。. 6、激發(fā)導(dǎo)購工作熱情，調(diào)節(jié)賣場(chǎng)購物氛圍。二、任職要求： 1、年滿18周歲，初中以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、做事勤快、反應(yīng)能力較好、能獨(dú)檔一面； 3、遇事能冷靜、不急不躁、有主見； 4、要求有半年以上門店店長管理經(jīng)驗(yàn)，有零售行管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。三、薪酬福利： 1、底薪+提成，綜合月薪3500~9000元，上不封頂。 2、晉升空間：店長 — 大店長 — 督導(dǎo) — 銷售主管 — 區(qū)域經(jīng)理 3、上班時(shí)間：14：00-22：00（中間休息40分鐘），月休4天，固定周二休。

16小時(shí)前

李女士

人事專員; 茂名愛琴海綠光派對(duì)飾品店長
4000-7000元

南寧-青秀區(qū)-萬象城

廣西南寧凱藍(lán)企業(yè)管理有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

一、崗位職責(zé)： 1、遵守公司的各項(xiàng)規(guī)定，落實(shí)公司下達(dá)的月度銷售指標(biāo)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成任務(wù)。 2、負(fù)責(zé)管理門店的日常工作，督促店員工作，確保店員有好的工作態(tài)度及積極的工作心態(tài)，并對(duì)店員進(jìn)行培訓(xùn)。 3、負(fù)責(zé)門店排班、人員招聘、盤點(diǎn)、賬簿制作、工資核算、商品交接的準(zhǔn)確無誤。 4、負(fù)責(zé)門店商品陳列、商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨、退貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品損耗管理等有關(guān)作業(yè)。 5、協(xié)助督導(dǎo)處理與改善店面運(yùn)作的問題。. 6、激發(fā)導(dǎo)購工作熱情，調(diào)節(jié)賣場(chǎng)購物氛圍。二、任職要求： 1、年滿18周歲，專業(yè)不限； 2、做事勤快、反應(yīng)能力較好、能獨(dú)檔一面； 3、遇事能冷靜、不急不躁、有主見； 4、要求有半年以上零售業(yè)的門店店長管理經(jīng)驗(yàn)。三、薪酬福利： 1、底薪+提成，綜合月薪3500~7000元，上不封頂。 2、晉升空間：店長 — 大店長 — 督導(dǎo) — 銷售主管 — 區(qū)域經(jīng)理 3、上班時(shí)間：14：00-22：00（中間休息40分鐘），月休4天，固定周二休。

16小時(shí)前

李女士

人事專員; 店長
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市喜孕保健服務(wù)有限公司

美容/保健

崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)管轄區(qū)域的整體經(jīng)營管理，根據(jù)工作計(jì)劃和業(yè)績指標(biāo)，定期組織檢查落實(shí)情況和達(dá)成目標(biāo)； 2、檢查管轄區(qū)域的各項(xiàng)品質(zhì)服務(wù)工作，回訪重點(diǎn)客戶，評(píng)估客戶需求及滿意度； 3、指導(dǎo)、管理、監(jiān)督各部門相關(guān)工作，改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度； 4、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域的人員管理，如人員的分工和排班，明確各崗位配置及職責(zé)，合理控制人力成本； 5、授理客戶的投訴，并及時(shí)有效地進(jìn)行處理解決； 6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位要求： 1、有2年以上管理和運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)；有月子中心、醫(yī)療體系、高端美容院、四星級(jí)酒店相關(guān)管理和運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2、具有良好的業(yè)務(wù)能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力； 3、擁有活躍的創(chuàng)新思維和風(fēng)險(xiǎn)管控意識(shí)。

16小時(shí)前

南寧市廂竹大道10號(hào)A座綜合樓; 單位食堂店長
6000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-金泉紡織商貿(mào)城

廣西南寧食堂苑餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

8:30-13:30 16:00-19:00 （8小時(shí)）崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的日常營運(yùn)管理工作； 2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門人員管理、物料管理、設(shè)備管理、清潔管理； 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員的培訓(xùn)、及甲方工作上的對(duì)接； 4.負(fù)責(zé)突發(fā)事件等方面的工作預(yù)防、處理； 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目良好的整體衛(wèi)生形象、核心推出新菜品及提高服務(wù)質(zhì)量； 6.對(duì)全項(xiàng)目成本與費(fèi)用的有效控制負(fù)責(zé)。 7. 對(duì)公司制定營業(yè)目標(biāo)的有效落實(shí)與達(dá)成負(fù)責(zé)。任職要求： 1. 懂4D管理模式，懂成本核算； 2. 2年以上醫(yī)院、機(jī)關(guān)單位、餐飲連鎖等團(tuán)餐項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3. 熟悉項(xiàng)目管理和服務(wù)方面的知識(shí)； 4. 有較高的處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力及對(duì)客溝通能力； 5. 熱愛服務(wù)工作，工作踏實(shí)、認(rèn)真，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

2024-11-23

陳女士; 百色-騰勢(shì)&方程豹品牌直營店店長
8000-12000元

南寧-興寧區(qū)

南寧迪輝汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

一、基本要求學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷、汽車相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。工作經(jīng)驗(yàn)：具有 3 年以上汽車 4S 店或高端品牌直營店管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉汽車銷售與售后服務(wù)流程。二、專業(yè)知識(shí)與技能深入了解騰豹和方程豹品牌的歷史、文化、產(chǎn)品特點(diǎn)、技術(shù)參數(shù)等，包括但不限于車型配置、性能優(yōu)勢(shì)、新能源技術(shù)（若涉及）等方面的知識(shí)，能夠準(zhǔn)確向員工和客戶傳達(dá)。熟練掌握汽車銷售技巧和客戶關(guān)系管理方法，具備制定并執(zhí)行銷售策略的能力，以提升店鋪銷售額和市場(chǎng)占有率。熟悉汽車售后服務(wù)流程，包括維修、保養(yǎng)、配件管理等環(huán)節(jié)，能夠協(xié)調(diào)售后部門為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，提高客戶滿意度和忠誠度。三、管理能力人員管理：有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠合理招聘、培訓(xùn)、激勵(lì)和評(píng)估員工，打造積極向上、專業(yè)高效的銷售和服務(wù)團(tuán)隊(duì)。善于根據(jù)員工特點(diǎn)安排工作崗位，發(fā)揮員工最大潛力。運(yùn)營管理：具備全面的店鋪運(yùn)營管理能力，包括展廳布置與維護(hù)、庫存管理、財(cái)務(wù)管理等。能夠制定合理的工作計(jì)劃和預(yù)算，并有效控制成本，確保店鋪運(yùn)營的高效性和盈利能力。市場(chǎng)營銷：能夠根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)情況，制定并執(zhí)行有效的市場(chǎng)營銷活動(dòng)計(jì)劃，與市場(chǎng)部門密切配合，提高品牌知名度和店鋪客流量。善于分析市場(chǎng)數(shù)據(jù)和競(jìng)爭對(duì)手情況，及時(shí)調(diào)整營銷策略。四、客戶服務(wù)能力始終將客戶滿意度放在首位，具備卓越的客戶溝通能力和問題解決能力。能夠及時(shí)、有效地處理客戶投訴和糾紛，維護(hù)品牌形象和客戶關(guān)系。建立并完善客戶反饋機(jī)制，能夠?qū)⒖蛻粢庖姾托枨蠹皶r(shí)反饋給公司相關(guān)部門，推動(dòng)產(chǎn)品和服務(wù)的持續(xù)改進(jìn)。五、個(gè)人素養(yǎng) 具有較強(qiáng)的責(zé)任心、敬業(yè)精神和抗壓能力，能夠適應(yīng)汽車銷售行業(yè)高強(qiáng)度的工作節(jié)奏和壓力。具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與公司內(nèi)部各部門（如銷售、售后、市場(chǎng)、財(cái)務(wù)等）以及外部合作伙伴（如供應(yīng)商、廣告公司等）保持良好的合作關(guān)系。形象氣質(zhì)佳，具備良好的商務(wù)禮儀素養(yǎng)，能夠代表騰豹和方程豹

2024-11-23; 南寧蒲廟女裝店長
3000-7000元

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際

廣西榕萱良品牌管理有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

店長崗位要求： 1、學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)不限、熱愛銷售 2、形象氣質(zhì)佳、有上進(jìn)心， 3、有相關(guān)的銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 4、具有較強(qiáng)的溝通能力、服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)精神 1全面負(fù)責(zé)店鋪日常經(jīng)營、運(yùn)營與管理，建立相關(guān)規(guī)章制度及監(jiān)督執(zhí)行； 2. 定期對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)，協(xié)調(diào)各成員間工作配合，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力；崗位要求： 2.精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行，有成本把控意識(shí)； 3.較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力，邏輯清晰，擅長凝聚團(tuán)隊(duì)； 4. 穿搭品味好，愛學(xué)習(xí)，能夠接受不同階段的培訓(xùn)提升學(xué)習(xí) 5. 有實(shí)干精神也能成熟思考，和公司同心共進(jìn)，共謀發(fā)展； 6.有抗壓能力，能夠溝通并處理緊急突發(fā)事件。店名：諾庫女裝

2024-11-23

蔣旭; 女裝店長
3000-7000元

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際

廣西榕萱良品牌管理有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

導(dǎo)購工作職責(zé)： 1、接待顧客，了解顧客的需求并達(dá)成銷售；完成業(yè)績指標(biāo) 2、完成商品的來貨驗(yàn)收、上架陳列、擺放、補(bǔ)貨等日常營業(yè)工作 3、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作 4、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作、按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù) 店長崗位要求： 1、學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)不限、熱愛銷售 2、形象氣質(zhì)佳、有上進(jìn)心， 3、有相關(guān)的銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 4、具有較強(qiáng)的溝通能力、服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)精神 1全面負(fù)責(zé)店鋪日常經(jīng)營、運(yùn)營與管理，建立相關(guān)規(guī)章制度及監(jiān)督執(zhí)行； 2. 定期對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)，協(xié)調(diào)各成員間工作配合，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力；崗位要求： 2.精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行，有成本把控意識(shí)； 3.較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力，邏輯清晰，擅長凝聚團(tuán)隊(duì)； 4. 穿搭品味好，愛學(xué)習(xí)，能夠接受不同階段的培訓(xùn)提升學(xué)習(xí) 5. 有實(shí)干精神也能成熟思考，和公司同心共進(jìn)，共謀發(fā)展； 6.有抗壓能力，能夠溝通并處理緊急突發(fā)事件。上班地點(diǎn)：朝陽商圈、面試地點(diǎn)：麗源天際53樓5307

2024-11-23

蔣旭; 店長
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊

廣西賀州潮麥趣企業(yè)營銷策劃有限公司

文案/策劃

1.負(fù)責(zé)門店年度/月度業(yè)績達(dá)成工作 2.負(fù)責(zé)門店團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作 3.負(fù)責(zé)保證門店日常管理安全工作任職資格 1.3年以上中大型零售門店管理經(jīng)驗(yàn) 2.獨(dú)立帶領(lǐng)過10人以上團(tuán)隊(duì) 3.良好溝通表達(dá)能力

2024-11-23; 連鎖店副店長(電器店）
8000-10000元

南寧-興寧區(qū)

廣西蘇寧易購銷售有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)：全面負(fù)責(zé)連鎖店的經(jīng)營與管理工作，牽頭落實(shí)總部及各級(jí)公司對(duì)店面銷售、管理工作的指導(dǎo)，通過店面精細(xì)化運(yùn)營管理，全面提升連鎖店銷售、服務(wù)質(zhì)量管理水平。任職要求：（1）經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)類優(yōu)先；（2）熟悉商場(chǎng)管理工作重點(diǎn)和流程，3年以上大型超市、家居、建材、家電、百貨、互聯(lián)網(wǎng)等商業(yè)零售企業(yè)終端全面管理經(jīng)驗(yàn)；（3）具備較強(qiáng)的組織、管理、溝通、協(xié)調(diào)能力、條理性強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，人品端正、務(wù)實(shí)、敬業(yè)。

2024-11-23

莫先生