職位描述
工作內容：
1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶；
2、掌握客戶需求，發(fā)掘及跟進潛在客戶，做好對客戶的追蹤、聯(lián)系，邀約；
3、負責客戶的接待、為客戶提供專業(yè)的房地產置業(yè)咨詢服務；
4、陪同客戶看房，促成一手房、商鋪買賣成交。
晉升通道：置業(yè)顧問—高級置業(yè)顧問—部門經理—區(qū)域經理—區(qū)域總監(jiān)—營銷副總
任職資格：
1 .男女不限，學歷不限，年齡不限。只需要你是積極向上的人，我們有專業(yè)的技能培訓，安排專人帶著你做好工作，直至可以獨立。
2 .對房地地產行業(yè)具有濃厚的興趣，具有較強的語言表達溝通能力，應變能力，具有團隊精神，吃苦耐勞，有最強烈的賺錢欲望，用于挑戰(zhàn)高薪。
優(yōu)越的福利待遇：
優(yōu)越薪酬:底薪1500-2000+70%-90%高額提成
豐厚福利：月/季/年度高額現(xiàn)金獎勵+半年/年度分紅+社會保險（五險）+帶薪假期+工齡工資+帶薪出國旅游
高額提成：每平方米提成*樓盤面積=平均月薪10000元以上，收入上不封頂，月收入輕松過萬。
另有：現(xiàn)金獎+每年3次以上的國內外環(huán)球旅游
工作時間：
上午 9:30--12:00,下午 14:00--18:00
如果你想：一年買房買車，月收過萬
公司簡介
南寧乾通置業(yè)—南寧房產快銷品牌代理商
公司業(yè)務涵蓋住宅、商鋪、寫字樓、別墅豪宅等一手房代理銷售，與南寧各大開發(fā)商建立深厚的合作關系，參與20多個樓盤的銷售策劃，積累了豐富的操盤經驗。給客戶提供最實在的產品，真誠、專業(yè)的服務，精準的效率，重拳出擊。整合業(yè)界最前衛(wèi)的主題資源，為客戶提供最專業(yè)的意見，打造品牌的美譽，量身定做，結合項目本身，為每一位客戶提供獨一無二的創(chuàng)意方案，力求達到標新立異，打造具有超強執(zhí)行力的團隊，讓客戶與世面眾多投資產品之間搭建一條便捷的橋梁。
上班地點
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可能感興趣的職位
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培訓業(yè)務經理7000-8000元南寧-青秀區(qū)-維也納森林深圳天鋒投資控股有限公司廣西分公司金融/投資/證券崗位職責： 1、根據產教融合業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略，及時了解產教融合領域最新的政策法規(guī)及職業(yè)技能培訓相關資訊； 2、負責企業(yè)大客戶的開發(fā)及維護，開拓和整合企業(yè)資源，深入挖掘商機，搭建就業(yè)服務、社會培訓、技術服務等企業(yè)合作項目體系； 3、開發(fā)及維護客戶，建立良好的合作關系，積極獲取就業(yè)服務和社會培訓項目商機； 4、負責業(yè)務渠道的拓展和布局工作。 任職要求： 1、本科及以上學歷，5年以上教育行業(yè)經驗，熟悉產教融合、產業(yè)學院、實習實訓等板塊運營模式； 2、熟悉東南亞教育市場優(yōu)先考慮； 3、熟悉職業(yè)教育課程開發(fā)、產教融合、就業(yè)服務等板塊運營模式； 4、具有遠瞻思維、敏銳的市場洞察力和創(chuàng)新精神，能夠從市場需求出發(fā)，給予產品/業(yè)務開發(fā)和改進意見； 5、熟悉政府組織架構及辦事流程，具有系統(tǒng)化、標準化的運營管理思路以及實際落地經驗； 6、擁有豐富的人脈資源，尤其在G端及職業(yè)學校相關資源優(yōu)先； 7、具備較好的資源整合、項目管理、問題解決能力； 8、優(yōu)秀的溝通表達和跨部門協(xié)作能力，抗壓能力強。2024-11-22
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2024-11-22
韋經理
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培訓主管4000-5000元南寧-良慶區(qū)-永恒智慧廣場廣西永恒文化有限公司酒店/旅游一、崗位職責： 會員招募、品宣活動。 二、任職要求： 1、大專及以上學歷，25-45歲。 2、形象端正，親和力強。 3、口才好，具備良好的溝通交流能力和演講技巧。 4、執(zhí)行能力強，具備良好的團隊協(xié)作意識，有團隊經驗者優(yōu)先，有業(yè)務招商、培訓講師、銷售管理經驗者優(yōu)先。 三、薪資福利： 1、工資構成：底薪+績效+項目提成。 2、合伙人發(fā)展制：成為公司的合伙人，你將擁有廣闊的發(fā)展空間和平臺，實現(xiàn)個人價值的最大化。 3、繳納五險、雇主責任險，員工健身房、集團自助食堂、餐補、交通補貼、永恒集團內部員工權益優(yōu)享補貼。2024-11-22
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培訓經理8000-12000元南寧-江南區(qū)南寧萬勝餐飲管理有限公司餐飲業(yè)一、崗位職責： 1、負責公司餐廳在產品操作、服務面貌、各崗位技能和人才發(fā)展等方面的培訓工作； 2、負責開發(fā)公司有推動餐廳人員營銷方面的培訓課程； 3、負責跟進、指導和協(xié)助各餐廳負責人員開展和行銷服務落地培訓； 4、完成上級交辦的其它工作。 二、招聘要求： 1、25-40歲，從事服務行業(yè)培訓或運營5年以上； 2、具有良好的服務意識、溝通能力，較強的抗壓能力和親和力； 4、能熟練使用辦公軟件（word、excel、ppt）； 5、有在肯德基、麥當勞、海底撈等頭部餐飲企業(yè)從事培訓工作經驗優(yōu)先。2024-11-22
何經理
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培訓主管4001-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西悅顏千千色企業(yè)管理有限公司金融/投資/證券培訓經理(崗位要求)： 年 齡:27-35歲, 性 別:女性 薪 資:年薪6-8萬 工作經歷: 5年以上工作經歷,有2年以上化妝品專營店(院線)培訓經驗,能夠獨立我連鎖店內訓工作的開展。 工作職責: 培訓安排部份： 1、培訓計劃安排及資源的分配； 2、培訓結果的跟進與考核； 員工內訓部份： 1、新員工入職培訓 A、一定要加強企業(yè)文化的培訓 B、公司制度的培訓 C、化妝品護膚知識、基本護膚手法、基本彩妝化妝知識培訓 D、新員工顧客接待流程與禮儀培訓。 2、員工的分級培訓及考核； 客訴處理部份： 員工客訴處理能力的提高與日常客訴處理的協(xié)助；2024-11-21
韋女士
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市場實習生（免費培訓+無責底薪）5000-6000元南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場南寧市弘尚信息科技有限公司計算機硬件公司直招，不收取任何費用 工作職責： 1、負責公司南寧及周邊區(qū)域的商家的開拓和維護； 2、根據市場銷售計劃，完成區(qū)域銷售任務指標； 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,維護服務好老客戶； 4、負責轄區(qū)市場信息的收集、整理、分析； 5、主動為客戶提供熱情、滿意、周到的服務。 崗位要求： 1.男女不限 2.形象良好，善于表達 3.待人熱情，親和力強 4.能吃苦耐勞，責任感強 5.愿意服從工作安排，為人友善 我們將為您提供】 試用期2個月 1、薪資結構：底薪3000+個人績效獎金1000+高提成（平均月薪5000元以上且上不封頂）； 2、豐厚福利：全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關懷+員工季度旅游+帶薪培訓+年終獎 3、晉升：公開透明的晉升空間（管理層均由內部競聘產生）（縱向：職業(yè)發(fā)展方向；銷售——主管——部門經理——總經理） 4、專業(yè)化系統(tǒng)化培訓：業(yè)績優(yōu)秀人員會送到總部培訓學習。！ 5、新員工培養(yǎng)期：由公司分部高級銷售經驗主管直接負責，一對一培訓指導，可幫助新人迅速成長！ 6、精英文化：不限定成長時間，能力突出可快速提升！ 7、培訓：公司提供免費系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓，助您全面提升個人能力！ 8、資源共享、團隊作戰(zhàn)：公司資源共享平臺，“黃金搭檔”助你快速成長 地址： 南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號江南萬達廣場A2棟1206室2024-11-21
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外出銷售綜合5k-10k+免費培訓+小白5000-10000元南寧-興寧區(qū)-萬達商業(yè)廣場南寧市盛世德商貿有限公司貿易/進出口一、工作內容 1.主要負責公司環(huán)保清潔日化產品的銷售和推廣； 2.線上線下相結合，平臺銷售+面銷，主要以線下面銷為主。 二、任職要求 1.學習能力和溝通能力可以； 2.人品端正，有無經驗均可，有人帶教，有相關的培訓。 三、上班時間 8:30~18:30，中間休息兩個小時，周二至周日，法定假節(jié)日放假！ 四、薪資待遇 1~2個月試用期，底薪4000+提成+獎金，轉正4500+提成+獎金+各種福利 五、晉升空間 內部晉升：公平、公正、公開：業(yè)務員----領隊----主管----副經理----經理。 六、獎勵豐富 像日獎、周獎、月獎、貢獻獎等等，每天設有小目標，努努力就可以拿到的那種，獎勵50~200不等！ 七、面試時間 10點~12點，2:30~6點。 有意向者可投簡歷或者電話咨詢！2024-11-21
韋琪琪
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電商專員+晉升空間大+帶薪培訓4000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧正瑞霆貿易有限公司貿易/進出口崗位要求：?1：學歷中專及大專以上。 2:?熟悉電腦，熱愛銷售，積極勤奮。 3：性格外向，表達能力強，親和力。 4：能快速融入團隊，有無經驗都無所謂，我們可以培養(yǎng) 5：心態(tài)積極向上，陽光、積極向上、有激情、喜歡從事溝通和有挑戰(zhàn)性的工作 6：懂得管理團隊，做團隊規(guī)劃。 7：想要在自己的人生中干出一番事業(yè) 崗位職責： 1：通過與客戶溝通了解客戶需求，滿足客戶需求 2：日常通過公司后臺與客戶溝通，根據客戶需求推薦合適產品 3：有責任心，并處理好售后服務 4：制定銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標 5：定期與合作客戶溝通，建立良好的長期合作關系 6：銷售方式以網絡為主、在辦公大樓上班，不用外出跑業(yè)務 待遇福利：?1：每月員工活動：員工聚餐，員工生日會，節(jié)日晚會，旅游活動，優(yōu)秀員工表彰活動等等 2：國家法定節(jié)假日統(tǒng)一休假，還有帶薪年假，帶薪休假 3：入職達到公司的目標，即可提前轉正，享受正式員一樣的福利和待遇 4：薪資結構：無責任底薪+提成+各類獎金（HR表示獎金會算到你手軟）（HR悄悄的告訴你薪酬范圍：新人入職3個月平均薪資：3500~4000，入職6個月平均工資：4000~8000，入職1年以上平均工資：8000~15000）多勞多得，努力有會有回報！ 5：崗前培訓，在職培訓，管理能力等專業(yè)培訓 6:公司周邊交通方便，工作地點可以就近安排（朝陽廣場、江南萬達、地王大廈、安吉萬達以及西鄉(xiāng)塘），生活便利，高級寫字樓 這邊的上班時間是早上9：00—12:00，下午13：45—18:00，周日固定休，國家法定節(jié)假日照常放假 7：本公司長期招聘，在上班時間段均可面試，需要預約面試，隨時在等你哦。2024-11-21
陳洋洋
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(創(chuàng)業(yè))實習生（免費培訓+無責底薪）6000-8000元南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場南寧市弘尚信息科技有限公司計算機硬件公司直招，不收取任何費用 1.對于有創(chuàng)業(yè)想法或者通過社會實踐獲得真正的社會歷練的人，進入半保護狀態(tài)下的社會真實的創(chuàng)業(yè)發(fā)展環(huán)境中，真實的參與學習創(chuàng)業(yè)整個過程，總結每個項目運作細節(jié)。這個過程重在學習體驗真實的創(chuàng)業(yè)環(huán)境和通過創(chuàng)業(yè)學習行為而積累創(chuàng)業(yè)所需要的各個資源例如項目經驗、客戶、渠道、團隊建設等，為將來創(chuàng)業(yè)打下堅實的發(fā)展基礎； 2.從基層開始經過系統(tǒng)培訓，累積團隊運營管理和企業(yè)運營管理經驗； 3.學會公司運營模式后，公司提供優(yōu)質項目，創(chuàng)業(yè)孵化資金、人力資源支撐，專業(yè)系統(tǒng)的培訓支持，為創(chuàng)業(yè)者解決后顧之憂； 4.全面負分公司的運營及管理 任職要求： 1.有強烈創(chuàng)業(yè)想法的年輕人； 2.強烈的責任感，有較強的實現(xiàn)個人價值的愿望； 3.有團隊管理經驗或擔任學校學生會工作者優(yōu)先考慮 4.有良好的團隊合作精神和組織協(xié)調能力，有志愿從事管理方面的工作 5.品格優(yōu)良、為人正直可靠、有上進心、不甘于平庸。 6.具有良好的團隊合作精神、人際溝通能力 待遇： 底薪3000+績效獎金1000+團隊績效獎5%+國內外旅游+生日福利（綜合薪資6000以上， 上不封頂）2024-11-21
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見習管理（免費培訓+無責底薪+住房補貼）6000-12000元南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場南寧市弘尚信息科技有限公司計算機硬件公司直招，不收取任何費用 崗位職責： 1.前期1-3個月時間需要熟悉了解公司業(yè)務板塊 2.具備一定溝通能力，協(xié)調能力，抗壓能力后學習團隊運營管理相關事宜 3.具備獨立管理團隊能力，開始學習關于公司經營管理相關事宜 有企圖心、 表現(xiàn)優(yōu)秀者有機會負責集團分公司經營管理資格 崗位要求： 1.年齡18歲以上，形象氣質佳，男女不限 2.能吃苦耐勞，責任感強、有上進心 3.團隊榮譽感強，做事積極主動 4.樂于助人，為人正直、思想積極正面 5.應屆畢業(yè)生,軍人優(yōu)先 6.請求職者前來應聘和上班時形象專業(yè)、著正裝 薪資待遇： 【我們將為您提供】 試用期2個月 1、薪資結構：底薪3500元+績效獎金1000+提成+團隊績效獎金5%（平均月薪6000元以上且上不封頂）； 2、豐厚福利：全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關懷+員工季度旅游+帶薪培訓+年終獎 3、晉升：公開透明的晉升空間（管理層均由內部競聘產生）（縱向：職業(yè)發(fā)展方向；銷售——主管——部門經理——總經理） 4、專業(yè)化系統(tǒng)化培訓：業(yè)績優(yōu)秀人員會送到總部培訓學習。！ 5、新員工培養(yǎng)期：由公司分部高級銷售經驗主管直接負責，可幫助新人迅速成長！ 6、精英文化：不限定成長時間，能力突出可快速提升！ 7、培訓：公司提供免費系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓，助您全面提升個人能力！ 8、資源共享、團隊作戰(zhàn)：公司資源共享平臺，“黃金搭檔”助你快速成長 地址：南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號江南萬達廣場A3棟1025室2024-11-21
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一般項目：信息系統(tǒng)集成服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；軟件開發(fā)；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；廣告制作；品牌管理；廣告設計、代理；平面設計；廣告發(fā)布；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；社會經濟咨詢服務；招生輔助服務。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
一般項目：技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；移動終端設備制造；移動終端設備銷售；通信設備制造；移動通信設備制造；移動通信設備銷售；計算機軟硬件及外圍設備制造；計算機軟硬件及輔助設備零售；計算機系統(tǒng)服務；電子產品銷售；軟件開發(fā)；軟件銷售；工業(yè)控制計算機及系統(tǒng)制造；工業(yè)控制計算機及系統(tǒng)銷售；電子元器件與機電組件設備銷售；電子元器件與機電組件設備制造；模具制造；模具銷售；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；社會經濟咨詢服務；國內貿易代理。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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對房地產業(yè)、娛樂業(yè)的投資；房地產中介服務；房地產信息咨詢；商品信息咨詢；企業(yè)管理信息咨詢；企業(yè)營銷策劃；房地產開發(fā)經營（憑資質證經營）；企業(yè)形象策劃；市場營銷策劃；物業(yè)管理；房屋租賃；室內外裝修裝飾工程（憑資質證經營）；品牌營銷策劃；國內文化藝術交流活動策劃；銷售：建筑材料（除危險化學品），裝飾材料（除危險化學品）。 -
對建筑業(yè)的投資與管理;國內貿易;企業(yè)總部管理;房地產租賃經營;文化會議服務;工程管理服務。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。)
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對水利、電力、公路、橋梁、碼頭、工業(yè)、農業(yè)、高新技術產業(yè)、建筑業(yè)、生物制藥、能源交通、旅游業(yè)、房地產的投資;建筑材料、日用百貨、五金交電、機電設備、橡膠、鋼材、化工產品的購銷代理;房屋租賃、場地租賃;企業(yè)營銷策劃、咨詢服務;市場管理;對農貿市場的投資、開發(fā);農副產品、水產品及海鮮產品批發(fā)、零售(憑許可證經營);知識產權服務(除國家有專項規(guī)定外);動漫設計及周邊產品的開發(fā)與銷售(除國家?？禺a品);設計、制作、代理、發(fā)布國內各類廣告,展覽展示服務,國內各類文化藝術活動交流(以上除國家有專項規(guī)定外)。 -
對采礦、資源開發(fā)、制造、建筑、金融、房地產、科學研究、技術服務、地質勘察、水利、環(huán)境、公共設施管理、農、林、牧、漁、居民服務以及其他服務業(yè)的投資。（國家有專項規(guī)定的除外）
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對房地產、礦產、交通、能源、農牧業(yè)項目的投資;建筑材料(除危險化學品及木材)、日用百貨、農副土特產品(除糧油)、五金交電(除助力自行車)、礦產品(國家有專項規(guī)定的除外)的購銷代理;自營和代理一般經營項目商品和技術的進出口業(yè)務,許可經營項目商品和技術的進出口業(yè)務須取得國家專項審批后方可經營(國家限定公司經營或禁止進出口的商品和技術除外)。依法收購處置債權資產(國家有專項規(guī)定的除外)。
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憑總公司資質聯(lián)系業(yè)務
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一般項目：金屬材料銷售；金屬材料制造；新型金屬功能材料銷售；非金屬礦物制品制造；非金屬礦及制品銷售；新材料技術研發(fā)；以自有資金從事投資活動；金屬結構銷售；租賃服務（不含許可類租賃服務）；進出口代理；國內貿易代理；金屬結構制造；寄賣服務；貿易經紀（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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對房地產業(yè)的投資，房地產開發(fā)，房地產營銷策劃，房地產信息咨詢，企業(yè)管理信息咨詢，經濟信息咨詢（除金融、證券、期貨業(yè)務外），建筑工程、園林綠化工程、建筑裝修裝飾工程的設計、施工，銷售：建筑材料（除危險化學品）、五金交電、機電設備，新能源科技領域內的技術轉讓；貨物或技術進出口（國家禁止或涉及行政審批的貨物和技術進出口除外）；企業(yè)營銷策劃,企業(yè)形象策劃，企業(yè)項目策劃及咨詢,市場營銷策劃,云計算技術服務,數(shù)據處理,計算機軟硬件的技術開發(fā)、技術咨詢、技術服務、技術轉讓、技術推廣，人力資源管理信息咨詢（涉及許可的，具體項目以審批部門批準為準）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
- 廣西乾通置業(yè)有限公司
- 所在行業(yè) 投資/中介
- 成立時間 --
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --
