職位描述

1、有較強(qiáng)的財(cái)富管理知識與客戶服務(wù)技能,具備金融、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、證券相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)研究基本知識與技能,具備較強(qiáng)的創(chuàng)新意識,較強(qiáng)的營銷策劃、溝通協(xié)調(diào)和組織協(xié)調(diào)能力,工作積極主動(dòng),正直誠信,有責(zé)任心;
2、負(fù)責(zé)營業(yè)部渠道維護(hù),業(yè)務(wù)拓展工作;
3、日常客戶服務(wù)工作,為企業(yè)和高凈值客戶提供定制化財(cái)富管理服務(wù);
4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職基本要求
1、全日制本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)等專業(yè)優(yōu)先,歡迎各界人才與優(yōu)秀畢業(yè)生投遞;
2、取得證券從業(yè)資格、基金從業(yè)資格證書;具備投資顧問資格(通過證券投資咨詢考試)優(yōu)先。
福利待遇
1、提供高于本地水平的、具有競爭力的薪資,薪資構(gòu)成為基本工資+住房補(bǔ)貼+效益工資+交通補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)金+企業(yè)年金等;
2、一經(jīng)錄用,與我公司簽訂全日制勞動(dòng)合同(正式編制員工);
3、健全的福利體系——入職當(dāng)月即為員工繳納五險(xiǎn)一金;享受生日、節(jié)日工會(huì)福利,帶薪年假,年度體檢,高溫補(bǔ)貼,商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)等。

公司簡介

????海通證券股份有限公司(以下簡稱“海通證券”)成立于1988年.是國內(nèi)成立最早.綜合實(shí)力最強(qiáng)的證券公司之一.也是國內(nèi)二十世紀(jì)八十年代成立的證券公司中唯一一家至今仍在營運(yùn)并且未更名.未接受政府注資的大型證券公司.海通證券擁有一體化的業(yè)務(wù)平臺(tái).龐大的營銷網(wǎng)絡(luò)以及雄厚的客戶基礎(chǔ).經(jīng)紀(jì).投行和資產(chǎn)管理等傳統(tǒng)業(yè)務(wù)位居行業(yè)前茅.融資融券.股指期貨和PE投資等創(chuàng)新業(yè)務(wù)領(lǐng)先行業(yè).2002年.公司完成增資擴(kuò)股.注冊資本金增至87.34億元.成為當(dāng)時(shí)國內(nèi)證券行業(yè)中資本規(guī)模最大的綜合性證券公司.2005年.公司成功托管甘肅證券和興安證券.實(shí)現(xiàn)低成本快速擴(kuò)張.同年公司成為創(chuàng)新試點(diǎn)券商.海通證券A股于2007年在上海證券交易所掛牌上市并完成定向增發(fā).H股于2012年4月在香港聯(lián)合交易所掛牌上市.公司注冊資本金增至95.84億元.總資產(chǎn)和凈資產(chǎn)居國內(nèi)證券行業(yè)第二位.

????公司擁有遍布境內(nèi)外近230家營業(yè)部.擁有460萬零售客戶和超過1.2萬個(gè)機(jī)構(gòu)客戶及高端客戶.客戶資產(chǎn)規(guī)模近萬億元.公司創(chuàng)新業(yè)務(wù)位居行業(yè)領(lǐng)先地位.作為融資融券第一批試點(diǎn)券商.市場排名始終保持第一位,公司股指期貨業(yè)務(wù)發(fā)展迅速.位居行業(yè)第一,公司首批獲得約定購回式證券交易資格.債券質(zhì)押式報(bào)價(jià)回購資格.轉(zhuǎn)融通業(yè)務(wù)資格.在多年的發(fā)展中.海通證券始終遵循“務(wù)實(shí).開拓.穩(wěn)健.卓越”的經(jīng)營理念和“規(guī)范管理.積極開拓.穩(wěn)健經(jīng)營.提高效益”的經(jīng)營方針.堅(jiān)持“穩(wěn)健乃至保守”的風(fēng)控品牌.追求“管理一流.人才一流.服務(wù)一流.效益一流”的經(jīng)營管理目標(biāo).取得了顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益.?

????為進(jìn)一步加強(qiáng)對廣西轄區(qū)營業(yè)部的管理.發(fā)揮分公司在區(qū)域管理中的優(yōu)勢和作用.促進(jìn)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)持續(xù)健康發(fā)展.根據(jù)中國證監(jiān)會(huì)上海監(jiān)管局<關(guān)于核準(zhǔn)海通證券股份有限公司在湖南等地設(shè)立四家分公司的批復(fù)>(滬證監(jiān)機(jī)構(gòu)字[2012]312號)核準(zhǔn).海通證券股份有限公司廣西分公司于2012年8月成立.

????海通證券廣西分公司目前下轄營業(yè)部有四家.分別為南寧民主路證券營業(yè)部.柳州桂中大道證券營業(yè)部.桂林漓江路證券營業(yè)部.欽州子材西大街證券營業(yè)部.分公司業(yè)務(wù)范圍主要包括:①管理廣西轄屬的四家證券營業(yè)部,②開展公司授權(quán)的廣西證券承銷與保薦業(yè)務(wù).包括大投行業(yè)務(wù)(含承銷.并購業(yè)務(wù).資產(chǎn)證券化業(yè)務(wù).新三板業(yè)務(wù)等).資本中介業(yè)務(wù)(含財(cái)務(wù)顧問業(yè)務(wù)).托管業(yè)務(wù)(含地方政府資產(chǎn)托管.小金融機(jī)構(gòu)理財(cái)產(chǎn)品托管.保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)產(chǎn)品托管等).產(chǎn)品創(chuàng)設(shè)及銷售組織等業(yè)務(wù).

????營業(yè)部開展的業(yè)務(wù)主要為:證券經(jīng)紀(jì),證券投資咨詢,證券投資基金代銷,為期貨公司提供中間介紹業(yè)務(wù),融資融券,與證券交易.證券投資活動(dòng)有關(guān)的財(cái)務(wù)顧問,代銷金融產(chǎn)品,證券承銷與保薦(項(xiàng)目承攬.項(xiàng)目信息傳遞與推薦.客戶關(guān)系維護(hù)等鋪助工作).

展望未來.海通證券廣西分公司將在總公司的指導(dǎo)下.進(jìn)一步完善戰(zhàn)略布局.建立以客戶需求為導(dǎo)向的業(yè)務(wù)模式.搭建統(tǒng)一高效的中后臺(tái)支撐體系.堅(jiān)持以人為本.創(chuàng)新驅(qū)動(dòng).轉(zhuǎn)型發(fā)展.推動(dòng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)再上一個(gè)新臺(tái)階!

廣西分公司?電話:07****46177

南寧營業(yè)部?電話:07****46838

柳州營業(yè)部?電話:07****50189

桂林營業(yè)部?電話:07****13088

欽州營業(yè)部?電話:07****99831

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市興寧區(qū)民主路18號邕州飯店3號樓二樓 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及宣傳推廣(公司的產(chǎn)品為:收銀紙、購物袋、托盤、保鮮膜、奶茶杯、奶茶蓋等一次性耗材品); 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新客戶的開發(fā);(產(chǎn)品覆蓋的范圍非常廣泛,除了超市跟餐飲外,水果店,母嬰店,藥店,生鮮配送中心等都會(huì)用到) 3、負(fù)責(zé)區(qū)域老客戶的維護(hù):對老客戶進(jìn)行回訪和日常維護(hù),鞏固老客戶的產(chǎn)品銷售和產(chǎn)品種類的不斷增加和提高,及時(shí)處理客戶反饋的問題,保證友好合作關(guān)系 (目前在合作的客戶有:蛙小俠、三品王、粉之都、柳螺香、沃爾瑪、人人樂、大康惠、大潤發(fā)、廣百家、廣百匯等,服務(wù)客戶以連鎖系統(tǒng)/門店為主) 4、及時(shí)收回區(qū)域客戶的應(yīng)收帳款; 任職職責(zé): 1、男女不限,學(xué)歷不限,性格開朗,熱愛銷售工作,能接受經(jīng)常出差; 2、經(jīng)驗(yàn)不限、具有快消品行業(yè)或零售等銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力及交際技巧,具有親和力; 4、良好的客戶服務(wù)意識; 上班時(shí)間:上午8:30~12:00,下午13:30~18:00,星期天休息 薪資構(gòu)式:階梯式高底薪+高提成+季度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金(個(gè)人業(yè)績提點(diǎn))綜合收入8000-10000起 公司的福利:話補(bǔ)+交通補(bǔ)貼+季度年度獎(jiǎng)金+員工旅游+生日福利+節(jié)日福利+績效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金+員工培訓(xùn)+五險(xiǎn)等
11小時(shí)前
陳小麗
渠道BD
6000-12000元
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈
職責(zé): 1、發(fā)展新收銀軟件合作方; 2、維護(hù)現(xiàn)有軟件合作方渠道; 3、推薦渠道合作方使用公司支付服務(wù); 4、拓展KA中大型商戶接入公司支付。 要求:有收銀軟件渠道發(fā)展經(jīng)驗(yàn),有中大型商戶資源,熟悉當(dāng)?shù)厥袌?上班時(shí)間:朝九晚六、周末雙休 入職即足額購買五險(xiǎn)一金
11小時(shí)前
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城
南寧杲辦化妝品有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
公司在南寧,負(fù)責(zé)洗護(hù)用品渠道業(yè)務(wù)開發(fā),維護(hù)原有老客戶。
11小時(shí)前
雷老師
南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)
崗位內(nèi)容: 1. 制定銷售團(tuán)隊(duì)的年度計(jì)劃和季度目標(biāo),并監(jiān)督執(zhí)行。 2. 招募、培訓(xùn)、管理和激勵(lì)銷售團(tuán)隊(duì),確保達(dá)成銷售目標(biāo)。 3. 分析市場趨勢和競爭情況,提出改進(jìn)建議。 4. 協(xié)調(diào)內(nèi)部各個(gè)部門,推動(dòng)銷售流程和客戶關(guān)系管理工作。 任職要求: 1. 具有5年以上銷售經(jīng)驗(yàn),其中3年以上擔(dān)任銷售團(tuán)隊(duì)主管職務(wù),有工程機(jī)械/林業(yè)機(jī)械銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 2. 具備優(yōu)秀的人員管理能力,善于激勵(lì)和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。 3. 良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和組織能力,能夠獨(dú)立分析和解決問題。 4. 熟悉CRM系統(tǒng)和銷售流程,對銷售目標(biāo)和績效考核有深入的了解。5、電腦辦公軟件熟練使用。
11小時(shí)前
人事部
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及宣傳推廣(公司的產(chǎn)品為:收銀紙、購物袋、托盤、保鮮膜、奶茶杯、奶茶蓋等一次性耗材品); 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新客戶的開發(fā);(產(chǎn)品覆蓋的范圍非常廣泛,除了超市跟餐飲外,水果店,母嬰店,藥店,生鮮配送中心等都會(huì)用到) 3、負(fù)責(zé)區(qū)域老客戶的維護(hù):對老客戶進(jìn)行回訪和日常維護(hù),鞏固老客戶的產(chǎn)品銷售和產(chǎn)品種類的不斷增加和提高,及時(shí)處理客戶反饋的問題,保證友好合作關(guān)系 (目前在合作的客戶有:蛙小俠、三品王、粉之都、柳螺香、沃爾瑪、人人樂、大康惠、大潤發(fā)、廣百家、廣百匯等,服務(wù)客戶以連鎖系統(tǒng)/門店為主) 4、及時(shí)收回區(qū)域客戶的應(yīng)收帳款; 任職職責(zé): 1、男女不限,學(xué)歷不限,性格開朗,熱愛銷售工作; 2、經(jīng)驗(yàn)不限、具有快消品行業(yè)或零售等銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力及交際技巧,具有親和力; 4、良好的客戶服務(wù)意識; 薪資構(gòu)式:階梯式高底薪+高提成+季度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金(個(gè)人業(yè)績提點(diǎn))綜合收入8000-10000起 上班時(shí)間:周一到周六8:30-12:00、13:30-18:00 公司的福利:話補(bǔ)+交通補(bǔ)貼+季度年度獎(jiǎng)金+員工旅游+生日福利+節(jié)日福利+績效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金+員工培訓(xùn)+五險(xiǎn)等
11小時(shí)前
陳小麗
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城
工作內(nèi)容: 維護(hù)負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)已合作的客情關(guān)系,對老客戶進(jìn)行回訪和日常維護(hù),鞏固老客戶的產(chǎn)品銷售和產(chǎn)品種類的不斷增加和提高,及時(shí)處理客戶反饋的問題,保證友好合作關(guān)系,發(fā)展區(qū)域新客戶,提高市場占有率,及時(shí)維護(hù)好區(qū)域內(nèi)客戶款項(xiàng); 任職職責(zé): 1、男女不限,學(xué)歷不限,性格開朗,喜歡跟人打交道,對自己目前的收入現(xiàn)狀不滿意; 2、反應(yīng)敏捷、表現(xiàn)欲強(qiáng),具有親和力; 3、吃苦耐勞,態(tài)度端正,有責(zé)任心,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、經(jīng)驗(yàn)不限、具有快消品行業(yè)或零售等銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 加入我們你將得到: 最優(yōu)的晉升空間:公司清晰的職業(yè)規(guī)劃,一路指引你走向優(yōu)秀的top銷乃至企業(yè)管理者: 最優(yōu)的薪酬待遇:每月高達(dá)7000的底薪+每月高達(dá)4000元績效+每月高提成10%+每月豐厚的獎(jiǎng)金+每月津貼+每年按業(yè)績直接提點(diǎn)年終獎(jiǎng),努努力月入過萬,并且公司有新人扶持:老帶新的模式,主管經(jīng)理一帶一帶教培養(yǎng),不用自己迷茫跑市場;2、入職直接分配老客戶,入職既有業(yè)績能享受提成,工資有保障,不用自己像賣房賣保險(xiǎn)一樣地推陌拜。 最優(yōu)的福利保障:五險(xiǎn)!一個(gè)都不能少(養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)) 最優(yōu)的帶薪假期:國家法定假日+帶薪年假+帶薪婚喪/病/孕假哺乳假/陪產(chǎn)假+省內(nèi)外員工免費(fèi)旅游 最優(yōu)的培訓(xùn)體系:實(shí)用的在職培訓(xùn)+系統(tǒng)的階段培訓(xùn)+個(gè)人家庭生活職業(yè)生涯培訓(xùn) 年輕的團(tuán)隊(duì)+公司下午茶+四菜一湯工作午餐+辦公環(huán)境好~~ 上班時(shí)間:周一到周六8:30-12:00、13:30-18:00 星期天休息,法定節(jié)假日正常休息,超長年假12-15天。
11小時(shí)前
陳小麗
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧市多千多建材有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
一、應(yīng)聘要求 1、35歲以下,有區(qū)域業(yè)務(wù)銷售工作經(jīng)驗(yàn); 2、具有獨(dú)立完成銷售及終端渠道客戶開發(fā)維護(hù)能力 3、有面店開發(fā)、招商、維護(hù)等工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 4、一年以上建材渠道工作經(jīng)驗(yàn)。 工作內(nèi)容: 1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比; 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶前期進(jìn)場談判工作; 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)店面的出樣規(guī)劃布置,整體形象的維護(hù); 4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設(shè)定,產(chǎn)品零售價(jià)、標(biāo)價(jià)的制定,整體價(jià)格體系的維護(hù); 5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)、銷、存情況,及時(shí)跟進(jìn)客戶提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況; 6、負(fù)責(zé)渠道促銷方案的制訂及節(jié)假日促銷活動(dòng)計(jì)劃,并制定出相應(yīng)策略。
11小時(shí)前
蘇經(jīng)理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及宣傳推廣(收銀紙,購物車購物欄購物袋,貨架標(biāo)簽,保鮮膜,連卷袋等耗材); 2、負(fù)責(zé)區(qū)域老客戶的維護(hù):對老客戶進(jìn)行回訪和日常維護(hù),鞏固老客戶的產(chǎn)品銷售和產(chǎn)品種類的不斷增加和提高,及時(shí)處理客戶反饋的問題,保證友好合作關(guān)系; 3、跟進(jìn)所負(fù)責(zé)區(qū)域的顧客情況,開發(fā)新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、及時(shí)收回區(qū)域客戶的應(yīng)收帳款; 任職職責(zé): 1、男女不限,學(xué)歷不限,性格開朗,喜歡跟人打交道,對自己目前的收入現(xiàn)狀不滿意; 2、反應(yīng)敏捷、表現(xiàn)欲強(qiáng),具有親和力; 3、吃苦耐勞,態(tài)度端正,有責(zé)任心,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、經(jīng)驗(yàn)不限、具有快消品行業(yè)或零售等銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 加入我們你將得到: 最優(yōu)的晉升空間:公司清晰的職業(yè)規(guī)劃,一路指引你走向優(yōu)秀的top銷乃至企業(yè)管理者: 最優(yōu)的薪酬待遇:每月高達(dá)7000的底薪+每月高達(dá)4000元績效+每月高提成10%+每月豐厚的獎(jiǎng)金+每月津貼+每年按業(yè)績直接提點(diǎn)年終獎(jiǎng),努努力月入過萬,并且公司有新人扶持:老帶新的模式,主管經(jīng)理一帶一帶教培養(yǎng),不用自己迷茫跑市場;2、入職直接分配老客戶,入職既有業(yè)績能享受提成,工資有保障,不用自己像賣房賣保險(xiǎn)一樣地推陌拜。 最優(yōu)的福利保障:五險(xiǎn)!一個(gè)都不能少(養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)) 最優(yōu)的帶薪假期:國家法定假日+帶薪年假+帶薪婚喪/病/孕假哺乳假/陪產(chǎn)假+省內(nèi)外員工免費(fèi)旅游 最優(yōu)的培訓(xùn)體系:實(shí)用的在職培訓(xùn)+系統(tǒng)的階段培訓(xùn)+個(gè)人家庭生活職業(yè)生涯培訓(xùn) 上班時(shí)間:周一到周六8:30-12:00、13:30-18:00 星期天休息,法定節(jié)假日正常休息,超長年假12-15天。
11小時(shí)前
陳小麗
南寧-江南區(qū)
高中以上
崗位要求: 1、從事快消品或者酒類行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),售經(jīng)歷者優(yōu)先; 2、熱愛銷售,勤奮敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、身體健康,對工作富有激情; 4、有電動(dòng)車優(yōu)先。 工作簡介: 1、根據(jù)公司市場經(jīng)營策略,按要求建立有效渠道及終端網(wǎng)絡(luò); 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域產(chǎn)品的分銷工作,完成階段性目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)執(zhí)行消費(fèi)者推廣活動(dòng)方案和終端生動(dòng)化建設(shè); 4、協(xié)助市場部年度目標(biāo)及階段性目標(biāo)的完成。 工作地:南寧
2024-11-22
黃女士
HR
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé) 1、銷售板材,接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售 2、按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作 3、隨時(shí)維護(hù)門店形象,加強(qiáng)品牌意識,做好門店衛(wèi)生工作 4、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職資格 1、中專以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可寬限學(xué)歷。 2、家居建材等門店導(dǎo)購銷售工作優(yōu)先,優(yōu)秀畢業(yè)生亦可 3、男女不限,20-35歲,有家居、建材及其他相關(guān)導(dǎo)購經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、性格良好,具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識吃苦耐勞; 5、對于板材類型,產(chǎn)品類型,價(jià)格優(yōu)勢,服務(wù)流程等學(xué)習(xí)能力強(qiáng); 6、適應(yīng)能力強(qiáng), 有敏捷的洞察力,能針對上門的客戶 能快速的熟悉并切入, 引導(dǎo)客戶下單。
2024-11-22
鄧女士
海通證券股份有限公司廣西分公司招聘:公司標(biāo)志 logo
海通證券股份有限公司廣西分公司
所在行業(yè) 財(cái)務(wù)/金融/證券
成立時(shí)間 12年(2012年8月20日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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