職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)回復(fù)客戶(hù)在新媒體(抖音、小紅書(shū)、微信視頻號(hào)等)平臺(tái)上的咨詢(xún),投訴和建議,及時(shí)提供準(zhǔn)確的解答和解決方案,確??蛻?hù)的滿意度;
2、負(fù)責(zé)后臺(tái)私信的回復(fù)及線索的挖掘,與關(guān)注者進(jìn)行互動(dòng),并及時(shí)跟進(jìn)和處理各類(lèi)問(wèn)題;
3、負(fù)責(zé)對(duì)潛在客戶(hù)多輪觸達(dá),獲取客戶(hù)信息;
4、負(fù)責(zé)將線索派發(fā)至邀約跟進(jìn)人員,做好客戶(hù)信息的溝通對(duì)接。
任職資格:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2.熟悉新媒體渠道顧客的溝通交流,具備良好溝通能力。
公司簡(jiǎn)介
廣西弘寶泰汽車(chē)服務(wù)有限公司是一家整合傳統(tǒng)油車(chē)、新能源汽車(chē)、汽車(chē)充換電服務(wù)、互聯(lián)網(wǎng)基因等各方優(yōu)勢(shì)資源,專(zhuān)門(mén)從事汽車(chē)服務(wù)的新興企業(yè),主要經(jīng)營(yíng)汽車(chē)整車(chē)及附件銷(xiāo)售、機(jī)動(dòng)車(chē)維修保養(yǎng)、充電基礎(chǔ)設(shè)施投資運(yùn)營(yíng)、互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)、人工智能運(yùn)用等業(yè)務(wù)。公司已與國(guó)內(nèi)新能源汽車(chē)頭部企業(yè)蔚來(lái)汽車(chē)開(kāi)展合作,南寧五象汽車(chē)生活廣場(chǎng)全功能服務(wù)中心將于2021年下半年投入使用。為滿足公司發(fā)展和業(yè)務(wù)需要,為廣大車(chē)主及潛在車(chē)主提供優(yōu)質(zhì)、高效、舒適的購(gòu)車(chē)及維護(hù)保養(yǎng)服務(wù),現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘各路英才。
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市良慶區(qū)iCAR南寧瑞通店(愛(ài)咖) 查看上班路線
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環(huán)江香牛全渠道銷(xiāo)售精英6000-12000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)一、公司簡(jiǎn)介 我們專(zhuān)注于特色農(nóng)產(chǎn)品領(lǐng)域,致力于將優(yōu)質(zhì)的環(huán)江香牛推向市場(chǎng),讓更多人品嘗到這一獨(dú)特美味。憑借對(duì)品質(zhì)的執(zhí)著追求和對(duì)市場(chǎng)的深刻理解,在行業(yè)內(nèi)逐步嶄露頭角,現(xiàn)業(yè)務(wù)拓展,誠(chéng)邀有志之士加入。 二、崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)環(huán)江香牛在超市渠道的銷(xiāo)售工作,包括產(chǎn)品陳列、促銷(xiāo)活動(dòng)策劃與執(zhí)行,與超市采購(gòu)、運(yùn)營(yíng)等部門(mén)保持良好溝通,提高產(chǎn)品上架率和銷(xiāo)售量。 2. 積極開(kāi)拓政府單位食堂、福利采購(gòu)等政企客戶(hù),通過(guò)拜訪、洽談、投標(biāo)等方式,建立長(zhǎng)期穩(wěn)定合作關(guān)系,完成銷(xiāo)售指標(biāo)。 3. 深入社區(qū)開(kāi)展導(dǎo)購(gòu)活動(dòng),組織社區(qū)團(tuán)購(gòu)、線下試吃等,宣傳環(huán)江香牛產(chǎn)品優(yōu)勢(shì),收集客戶(hù)反饋,提升品牌知名度和產(chǎn)品口碑。 三、任職要求 1. 有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),熟悉商超、政企銷(xiāo)售流程者優(yōu)先,有社區(qū)推廣經(jīng)驗(yàn)者加分。 2. 具備良好的溝通能力和談判技巧,能與不同客戶(hù)建立信任關(guān)系。 3. 工作積極主動(dòng),有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和抗壓能力,目標(biāo)感強(qiáng)。 四、薪資福利 1. 富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資:底薪+高額提成,上不封頂,優(yōu)秀者月薪輕松過(guò)萬(wàn)。 2. 完善福利體系:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期團(tuán)建。 3. 廣闊發(fā)展空間:提供專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì),表現(xiàn)優(yōu)秀者可晉升為銷(xiāo)售主管、區(qū)域經(jīng)理。 期待你的加入!18小時(shí)前
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渠道營(yíng)銷(xiāo)主管3000-5000元南寧-良慶區(qū)廣西海方能源集團(tuán)有限公司生產(chǎn)/制造1、市場(chǎng)調(diào)研,營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略規(guī)劃 2、營(yíng)銷(xiāo)隊(duì)伍建設(shè)管理 3、門(mén)市部管理18小時(shí)前雷女士
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渠道銷(xiāo)售經(jīng)理10000-15000元南寧-青秀區(qū)-榮和·中央公園崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的渠道體系建設(shè)/伙伴招募發(fā)展/伙伴業(yè)務(wù)支持,完成渠道銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo); 2、組織和協(xié)助轄區(qū)內(nèi)伙伴做市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的開(kāi)展; 3、搭建和維護(hù)各類(lèi)合作關(guān)系,引導(dǎo)渠道伙伴業(yè)務(wù)的良性發(fā)展。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷; 2、3年以上企業(yè)管理軟件、ERP、SAAS、進(jìn)銷(xiāo)存、CRM、協(xié)同辦公等銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或2-3年軟件行業(yè)技術(shù)支持或?qū)嵤┑认嚓P(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、從事過(guò)軟件技術(shù)工作,可以快速掌握管理軟件應(yīng)用者優(yōu)先; 4、責(zé)任心強(qiáng),富有激情,抗壓性好; 5、有團(tuán)隊(duì)合作精神,勤奮、敬業(yè)、善于學(xué)習(xí)和思考。18小時(shí)前王文京
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商務(wù)渠道經(jīng)理/高級(jí)經(jīng)理11000-17000元南寧-青秀區(qū)-榮和·中央公園崗位職責(zé) 1. 客戶(hù)與渠道管理:負(fù)責(zé)開(kāi)拓企業(yè)級(jí)客戶(hù)資源,通過(guò)各種渠道,如電話銷(xiāo)售、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)、參加行業(yè)展會(huì)、商務(wù)洽談等,尋找潛在的企業(yè)客戶(hù),尤其是有財(cái)稅服務(wù)需求的企業(yè);與各類(lèi)渠道合作伙伴建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系,包括但不限于財(cái)稅代理機(jī)構(gòu)、企業(yè)服務(wù)平臺(tái)、行業(yè)協(xié)會(huì)等,推動(dòng)合作項(xiàng)目的開(kāi)展與落地,實(shí)現(xiàn)互利共贏。 2. 產(chǎn)品銷(xiāo)售與推廣:深入了解公司的財(cái)稅產(chǎn)品及服務(wù),包括財(cái)稅 SAAS 系統(tǒng)軟件、財(cái)稅培訓(xùn)課程、財(cái)稅咨詢(xún)服務(wù)、代理記賬、稅務(wù)籌劃等,根據(jù)客戶(hù)需求提供專(zhuān)業(yè)的產(chǎn)品解決方案;制定并執(zhí)行個(gè)性化的銷(xiāo)售策略,向企業(yè)客戶(hù)和渠道合作伙伴推廣公司的財(cái)稅產(chǎn)品與服務(wù),促成交易,完成銷(xiāo)售任務(wù)。 3. 市場(chǎng)調(diào)研與分析:關(guān)注財(cái)稅行業(yè)動(dòng)態(tài)、政策法規(guī)變化以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,收集相關(guān)市場(chǎng)信息,定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研和分析,為公司產(chǎn)品優(yōu)化、市場(chǎng)策略調(diào)整提供有價(jià)值的建議。 4. 客戶(hù)服務(wù)與維護(hù):為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的售前咨詢(xún)和售后服務(wù),解答客戶(hù)關(guān)于財(cái)稅產(chǎn)品與服務(wù)的疑問(wèn),協(xié)助客戶(hù)解決在使用過(guò)程中遇到的問(wèn)題,提高客戶(hù)滿意度和忠誠(chéng)度;定期回訪客戶(hù),了解客戶(hù)需求變化,挖掘客戶(hù)的潛在需求,促進(jìn)客戶(hù)的二次購(gòu)買(mǎi)和長(zhǎng)期合作。 5. 項(xiàng)目跟進(jìn)與執(zhí)行:負(fù)責(zé)銷(xiāo)售項(xiàng)目的全程跟進(jìn),從前期的需求溝通、方案制定,到中期的合同簽訂、項(xiàng)目實(shí)施,再到后期的售后服務(wù)和項(xiàng)目驗(yàn)收,確保項(xiàng)目順利進(jìn)行,按時(shí)交付,達(dá)成客戶(hù)期望。 6. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通:與公司內(nèi)部的產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)支持、客戶(hù)服務(wù)等部門(mén)保持密切溝通與協(xié)作,及時(shí)反饋客戶(hù)需求和市場(chǎng)信息,共同解決客戶(hù)問(wèn)題,提升公司的整體服務(wù)水平;積極參與團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的培訓(xùn)、分享和交流活動(dòng),與團(tuán)隊(duì)成員相互學(xué)習(xí),共同提升銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。 任職要求 1. 教育背景:本科及以上學(xué)歷,財(cái)稅、金融、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2. 工作經(jīng)驗(yàn):具有 2 年以上 ToB 端銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),有財(cái)稅行業(yè)銷(xiāo)售、渠道拓展或管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3. 專(zhuān)業(yè)技能:熟悉財(cái)稅相關(guān)知識(shí)和政策法規(guī),了解財(cái)稅 SAAS 系統(tǒng)軟件、財(cái)稅培訓(xùn)、財(cái)稅咨詢(xún)等產(chǎn)品或服務(wù)的特點(diǎn)和市場(chǎng)情況;具備良好的商務(wù)談判技巧、溝通能力和客戶(hù)關(guān)系管理能力,能夠與企業(yè)高層管理者和渠道合作伙伴進(jìn)行有效的溝通和合作。 4. 素質(zhì)要求:具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和抗壓能力,能夠在高壓力的工作環(huán)境下完成銷(xiāo)售任務(wù);具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神,工作積極主動(dòng),有良好的自我管理和時(shí)間管理能力。 5. 其他要求:熟練使用辦公軟件,如 Word、Excel、PPT 等;具有良好的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠快速掌握新知識(shí)和新技能,適應(yīng)市場(chǎng)變化和公司發(fā)展的需求。18小時(shí)前王文京
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渠道拓展專(zhuān)員/主管5000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西大麥體育用品有限公司娛樂(lè)/休閑/體育工作內(nèi)容: 1.了解公司現(xiàn)有渠道與客戶(hù),做好客戶(hù)維護(hù),保持合作; 2.負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的商圈調(diào)研,根據(jù)公司規(guī)劃開(kāi)發(fā)新店鋪; 3.協(xié)助開(kāi)發(fā)公司加盟客戶(hù); 4.對(duì)接房東,客戶(hù)等進(jìn)行商業(yè)條件談判、合同擬定等。18小時(shí)前林金潔
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談案顧問(wèn)(雙休,提供渠道案源)5000-10000元南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心【崗位要求】 1、通過(guò)公司提供的客戶(hù)資源,對(duì)接客戶(hù),邀約上門(mén)完成指標(biāo); 2、通過(guò)溝通了解客戶(hù)需求,約客戶(hù)面訪,提高客戶(hù)滿意度。 【職位要求】 1、溝通、協(xié)調(diào)、推動(dòng)能力強(qiáng); 2、心理素質(zhì)足夠強(qiáng)并有較強(qiáng)的進(jìn)取心,渴望快速成長(zhǎng); 3、經(jīng)驗(yàn)要求:兩年以上業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)或者半年以上同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。 【工作時(shí)間】 周一到周五上午9:00-12:00,下午13:30-18:00,周末雙休; 【薪資待遇】 1.底薪4K+提成+獎(jiǎng)金+社保; 2.下午茶+員工聚餐?; 3.過(guò)節(jié)禮品,旅游,春節(jié)福利等多項(xiàng)福利? 4.定期進(jìn)行晉升考核,晉升制度透明,公開(kāi),公正的考核制度18小時(shí)前梁澳
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快消品渠道銷(xiāo)售員(急聘)8000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城廣西南寧凱美輝商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及宣傳推廣(公司的產(chǎn)品為:收銀紙、購(gòu)物袋、托盤(pán)、保鮮膜、奶茶杯、奶茶蓋等一次性耗材品); 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新客戶(hù)的開(kāi)發(fā);(產(chǎn)品覆蓋的范圍非常廣泛,除了超市跟餐飲外,水果店,母嬰店,藥店,生鮮配送中心等都會(huì)用到) 3、負(fù)責(zé)區(qū)域老客戶(hù)的維護(hù):對(duì)老客戶(hù)進(jìn)行回訪和日常維護(hù),鞏固老客戶(hù)的產(chǎn)品銷(xiāo)售和產(chǎn)品種類(lèi)的不斷增加和提高,及時(shí)處理客戶(hù)反饋的問(wèn)題,保證友好合作關(guān)系 (目前在合作的客戶(hù)有:蛙小俠、三品王、粉之都、柳螺香、沃爾瑪、人人樂(lè)、大康惠、大潤(rùn)發(fā)、廣百家、廣百匯等,服務(wù)客戶(hù)以連鎖系統(tǒng)/門(mén)店為主) 4、及時(shí)收回區(qū)域客戶(hù)的應(yīng)收帳款; 任職職責(zé): 1、男女不限,學(xué)歷不限,性格開(kāi)朗,熱愛(ài)銷(xiāo)售工作; 2、經(jīng)驗(yàn)不限、具有快消品行業(yè)或零售等銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng), 4、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力及交際技巧,具有親和力; 5、良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí); 上班時(shí)間:周一至周六8:30-12:00,13:30-18:00,星期天休息; 薪資構(gòu)式:階梯式高底薪+高提成+季度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金(個(gè)人業(yè)績(jī)提點(diǎn))綜合收入8000-10000起 公司的福利:?jiǎn)T工餐廳+話補(bǔ)+交通補(bǔ)貼+季度年度獎(jiǎng)金+員工旅游+生日福利+節(jié)日福利+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金+員工培訓(xùn)+五險(xiǎn)等18小時(shí)前陳小麗
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誠(chéng)聘快消品渠道銷(xiāo)售業(yè)務(wù)員8000-12000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城廣西南寧凱美輝商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口工作內(nèi)容: 維護(hù)負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)已合作的客情關(guān)系,對(duì)老客戶(hù)進(jìn)行回訪和日常維護(hù),鞏固老客戶(hù)的產(chǎn)品銷(xiāo)售和產(chǎn)品種類(lèi)的不斷增加和提高,及時(shí)處理客戶(hù)反饋的問(wèn)題,保證友好合作關(guān)系,發(fā)展區(qū)域新客戶(hù),提高市場(chǎng)占有率,及時(shí)維護(hù)好區(qū)域內(nèi)客戶(hù)款項(xiàng); 任職職責(zé): 1、男女不限,學(xué)歷不限,性格開(kāi)朗,喜歡跟人打交道,對(duì)自己目前的收入現(xiàn)狀不滿意; 2、反應(yīng)敏捷、表現(xiàn)欲強(qiáng),具有親和力; 3、吃苦耐勞,態(tài)度端正,有責(zé)任心,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、經(jīng)驗(yàn)不限、具有快消品行業(yè)或零售等銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 加入我們你將得到: 最優(yōu)的晉升空間:公司清晰的職業(yè)規(guī)劃,一路指引你走向優(yōu)秀的top銷(xiāo)乃至企業(yè)管理者: 最優(yōu)的薪酬待遇:每月高達(dá)7000的底薪+每月高達(dá)4000元績(jī)效+每月高提成10%+每月豐厚的獎(jiǎng)金+每月津貼+每年按業(yè)績(jī)直接提點(diǎn)年終獎(jiǎng),努努力月入過(guò)萬(wàn),并且公司有新人扶持:老帶新的模式,主管經(jīng)理一帶一帶教培養(yǎng),不用自己迷茫跑市場(chǎng);2、入職直接分配老客戶(hù),入職既有業(yè)績(jī)能享受提成,工資有保障,不用自己像賣(mài)房賣(mài)保險(xiǎn)一樣地推陌拜。 最優(yōu)的福利保障:五險(xiǎn)!一個(gè)都不能少(養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)) 最優(yōu)的帶薪假期:國(guó)家法定假日+帶薪年假+帶薪婚喪/病/孕假哺乳假/陪產(chǎn)假+省內(nèi)外員工免費(fèi)旅游 最優(yōu)的培訓(xùn)體系:實(shí)用的在職培訓(xùn)+系統(tǒng)的階段培訓(xùn)+個(gè)人家庭生活職業(yè)生涯培訓(xùn) 年輕的團(tuán)隊(duì)+公司下午茶+四菜一湯工作午餐+辦公環(huán)境好~~ 上班時(shí)間:周一到周六8:30-12:00、13:30-18:00 星期天休息,法定節(jié)假日正常休息,超長(zhǎng)年假12-15天。18小時(shí)前陳小麗
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商超渠道(有資源、一帶一代教)7000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城廣西南寧凱美輝商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及宣傳推廣(收銀紙,購(gòu)物車(chē)購(gòu)物欄購(gòu)物袋,貨架標(biāo)簽,保鮮膜,連卷袋等耗材); 2、負(fù)責(zé)區(qū)域老客戶(hù)的維護(hù):對(duì)老客戶(hù)進(jìn)行回訪和日常維護(hù),鞏固老客戶(hù)的產(chǎn)品銷(xiāo)售和產(chǎn)品種類(lèi)的不斷增加和提高,及時(shí)處理客戶(hù)反饋的問(wèn)題,保證友好合作關(guān)系; 3、跟進(jìn)所負(fù)責(zé)區(qū)域的顧客情況,開(kāi)發(fā)新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍; 4、及時(shí)收回區(qū)域客戶(hù)的應(yīng)收帳款; 任職職責(zé): 1、男女不限,學(xué)歷不限,性格開(kāi)朗,喜歡跟人打交道,對(duì)自己目前的收入現(xiàn)狀不滿意; 2、反應(yīng)敏捷、表現(xiàn)欲強(qiáng),具有親和力; 3、吃苦耐勞,態(tài)度端正,有責(zé)任心,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、經(jīng)驗(yàn)不限、具有快消品行業(yè)或零售等銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 加入我們你將得到: 最優(yōu)的晉升空間:公司清晰的職業(yè)規(guī)劃,一路指引你走向優(yōu)秀的top銷(xiāo)乃至企業(yè)管理者: 最優(yōu)的薪酬待遇:每月高達(dá)7000的底薪+每月高達(dá)4000元績(jī)效+每月高提成10%+每月豐厚的獎(jiǎng)金+每月津貼+每年按業(yè)績(jī)直接提點(diǎn)年終獎(jiǎng),努努力月入過(guò)萬(wàn),并且公司有新人扶持:老帶新的模式,主管經(jīng)理一帶一帶教培養(yǎng),不用自己迷茫跑市場(chǎng);2、入職直接分配老客戶(hù),入職既有業(yè)績(jī)能享受提成,工資有保障,不用自己像賣(mài)房賣(mài)保險(xiǎn)一樣地推陌拜。 最優(yōu)的福利保障:五險(xiǎn)!一個(gè)都不能少(養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)) 最優(yōu)的帶薪假期:國(guó)家法定假日+帶薪年假+帶薪婚喪/病/孕假哺乳假/陪產(chǎn)假+省內(nèi)外員工免費(fèi)旅游 最優(yōu)的培訓(xùn)體系:實(shí)用的在職培訓(xùn)+系統(tǒng)的階段培訓(xùn)+個(gè)人家庭生活職業(yè)生涯培訓(xùn) 上班時(shí)間:周一到周六8:30-12:00、13:30-18:00 星期天休息,法定節(jié)假日正常休息,超長(zhǎng)年假12-15天。18小時(shí)前陳小麗
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業(yè)務(wù)代表(南寧)3500-10000元南寧-江南區(qū) 高中以上廣西素清合貿(mào)易有限公司批發(fā)/零售崗位要求: 1、從事快消品或者酒類(lèi)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),售經(jīng)歷者優(yōu)先; 2、熱愛(ài)銷(xiāo)售,勤奮敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、身體健康,對(duì)工作富有激情; 4、有電動(dòng)車(chē)優(yōu)先。 工作簡(jiǎn)介: 1、根據(jù)公司市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)策略,按要求建立有效渠道及終端網(wǎng)絡(luò); 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域產(chǎn)品的分銷(xiāo)工作,完成階段性目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)執(zhí)行消費(fèi)者推廣活動(dòng)方案和終端生動(dòng)化建設(shè); 4、協(xié)助市場(chǎng)部年度目標(biāo)及階段性目標(biāo)的完成。 工作地:南寧2025-02-20黃女士HR
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- 廣西弘寶泰汽車(chē)服務(wù)有限公司
- 所在行業(yè) 汽車(chē)
- 成立時(shí)間 4年(2020年9月10日)
- 企業(yè)性質(zhì) 股份制企業(yè)
- 公司規(guī)模 10-30人
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