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職位描述

1、吃苦耐勞，積極上進(jìn)，良好的語言表達(dá)能力，性格開朗，善于交際。
2、負(fù)責(zé)公司市場渠道的開發(fā)與維護(hù)。
3、市場營銷專業(yè)、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

公司簡介

中巢裝飾簡介?廣西中巢裝飾工程集團(tuán)有限公司（簡稱：中巢裝飾）是一家集室內(nèi)外設(shè)計(jì)、工程施工集成家居產(chǎn)品加工和建材批發(fā)融合為一體的大型裝飾企業(yè)，具有國家設(shè)計(jì)施工一體化資質(zhì)。????中巢裝飾積極倡導(dǎo)綠色環(huán)保健康時(shí)尚舒適的家庭裝修理念，堅(jiān)持設(shè)計(jì)領(lǐng)先，質(zhì)量為本，誠信服務(wù)，致力于改善住宅的生態(tài)環(huán)境，增加科技含量，具功能性、裝飾性、環(huán)保性、健康生態(tài)為一體的“陽光住宅”，通過對空間進(jìn)行裝飾設(shè)計(jì)服務(wù)，提升居住品質(zhì)。????一、中巢裝飾十大優(yōu)勢??????1、工藝-----執(zhí)行GB50327-2001室內(nèi)裝修規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)；??????2、設(shè)計(jì)-----頂尖的設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)，8年以上裝飾設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；??????3、質(zhì)量-----執(zhí)行“精細(xì)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范”管理，鄭重承諾工程絕不外包！??????4、管理-----工程部經(jīng)理監(jiān)督制度，總經(jīng)理巡檢工地制度，客戶跟蹤回訪制度；??????5、價(jià)格-----菜單式報(bào)價(jià)，材料人工全透明，讓消費(fèi)者一目了然；??????6、材料-----穩(wěn)定的綠色環(huán)保材料合作伙伴，成本低至極限；??????7、服務(wù)-----兩年至五年質(zhì)保，終身愛心維護(hù)，完善的售后服務(wù)體系；??????8、溝通-----擁有廣西最專業(yè)的互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)平臺，專業(yè)家裝顧問提供一站式在線服務(wù)；??????9、團(tuán)隊(duì)-----擁有一支管理經(jīng)驗(yàn)豐富，勇于創(chuàng)新求變，知識型學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)；??????10、品牌-----相信口碑的力量，以誠信鑄形象，以質(zhì)量贏市場。??????二、中巢裝飾八大承諾??????1、家裝顧問全程服務(wù)，做到＂設(shè)計(jì)質(zhì)量OK、施工質(zhì)量OK、跟蹤服務(wù)OK＂；??????2、中巢裝修的項(xiàng)目執(zhí)行《GB50327-2001室內(nèi)裝修規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)》，工程絕不外包；??????3、凡屬本公司所購的材料或商品一律符合國家環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)，絕無偽劣產(chǎn)品；??????4、公司為業(yè)主代購的材料，由業(yè)主驗(yàn)收，且低于市場價(jià)，公司不另加收費(fèi)；??????5、為每個(gè)業(yè)主建立電腦檔案，您可以隨時(shí)來索取裝修檔案數(shù)據(jù)；驗(yàn)收合格后三個(gè)月內(nèi)電話回訪，每年至少回訪一次；??????6、整體工程質(zhì)保二年，水電管線分別保修五年，終生維修；??????7、保修期內(nèi)施工質(zhì)量問題免費(fèi)保修，保修期外需收費(fèi)的維修項(xiàng)目做到明碼標(biāo)價(jià)，簽訂協(xié)議；??????8、一般情況維修保修后24小時(shí)內(nèi)給予安排，水電保修在24小時(shí)內(nèi)給予處理，緊急情況2小時(shí)內(nèi)趕赴現(xiàn)場（市區(qū)）。??????三、我們的目標(biāo)：打造中國人健康生態(tài)的家！??????四、中巢裝飾設(shè)計(jì)三大特點(diǎn)??????1、設(shè)計(jì)師高學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)豐富、思維敏捷，并榮獲多項(xiàng)設(shè)計(jì)比賽獎。??????2、設(shè)計(jì)師經(jīng)常走出國外深造學(xué)習(xí)新的理念，形成獨(dú)特風(fēng)格。??????3、中巢裝飾八大家居，別墅設(shè)計(jì)風(fēng)格。????????①韓式風(fēng)格??????②后現(xiàn)代風(fēng)格???③中式簡約風(fēng)格????????④現(xiàn)代風(fēng)格???????⑤田園風(fēng)格???????⑥歐式風(fēng)格????????⑦東南亞風(fēng)格??⑧地中海風(fēng)格??????五、中巢裝飾的施工質(zhì)量：可用六個(gè)字概括，即：精細(xì)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范??????六、施工現(xiàn)場管理：高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，打造綠色品牌健康環(huán)保工程，施工現(xiàn)場堅(jiān)持做到：嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范，整齊有序。??????七、服務(wù)系統(tǒng)??????1、售前→在簽單前，我們免費(fèi)提供量房、預(yù)算、設(shè)計(jì)咨詢等服務(wù)。讓您明明白白地裝修。??????2、售中→我們?nèi)谈櫻b修過程，嚴(yán)格按國家施工標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，打造免檢工程，真正讓您省心、更放心。??????3、售后→裝修完后，我們將真誠持續(xù)為您服務(wù)，消除您的后顧之憂。

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 商超渠道銷售員（昆明區(qū)域）
8000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城

廣西南寧凱美輝商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及宣傳推廣（公司的產(chǎn)品為：收銀紙、購物袋、托盤、保鮮膜、奶茶杯、奶茶蓋等一次性耗材品）； 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新客戶的開發(fā)；（產(chǎn)品覆蓋的范圍非常廣泛，除了超市跟餐飲外，水果店，母嬰店，藥店，生鮮配送中心等都會用到） 3、負(fù)責(zé)區(qū)域老客戶的維護(hù)：對老客戶進(jìn)行回訪和日常維護(hù)，鞏固老客戶的產(chǎn)品銷售和產(chǎn)品種類的不斷增加和提高，及時(shí)處理客戶反饋的問題，保證友好合作關(guān)系（目前在合作的客戶有：蛙小俠、三品王、粉之都、柳螺香、沃爾瑪、人人樂、大康惠、大潤發(fā)、廣百家、廣百匯等，服務(wù)客戶以連鎖系統(tǒng)/門店為主） 4、及時(shí)收回區(qū)域客戶的應(yīng)收帳款；任職職責(zé)： 1、男女不限，學(xué)歷不限，性格開朗，熱愛銷售工作，能接受經(jīng)常出差； 2、經(jīng)驗(yàn)不限、具有快消品行業(yè)或零售等銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力及交際技巧，具有親和力； 4、良好的客戶服務(wù)意識；上班時(shí)間：上午8:30~12:00，下午13:30~18:00，星期天休息薪資構(gòu)式：階梯式高底薪+高提成+季度獎金+年終獎金（個(gè)人業(yè)績提點(diǎn)）綜合收入8000-10000起公司的福利：話補(bǔ)+交通補(bǔ)貼+季度年度獎金+員工旅游+生日福利+節(jié)日福利+績效獎金+年終獎金+員工培訓(xùn)+五險(xiǎn)等

9小時(shí)前

陳小麗; 渠道BD
6000-12000元

南寧-青秀區(qū)-永凱大廈

拉卡拉支付股份有限公司廣西分公司

其他行業(yè)

職責(zé): 1、發(fā)展新收銀軟件合作方； 2、維護(hù)現(xiàn)有軟件合作方渠道； 3、推薦渠道合作方使用公司支付服務(wù)； 4、拓展KA中大型商戶接入公司支付。要求：有收銀軟件渠道發(fā)展經(jīng)驗(yàn)，有中大型商戶資源，熟悉當(dāng)?shù)厥袌?上班時(shí)間：朝九晚六、周末雙休入職即足額購買五險(xiǎn)一金

9小時(shí)前; 渠道維護(hù)銷售專員
10000-15000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城

廣西南寧凱美輝商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及宣傳推廣（公司的產(chǎn)品為：收銀紙、購物袋、托盤、保鮮膜、奶茶杯、奶茶蓋等一次性耗材品）； 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新客戶的開發(fā)；（產(chǎn)品覆蓋的范圍非常廣泛，除了超市跟餐飲外，水果店，母嬰店，藥店，生鮮配送中心等都會用到） 3、負(fù)責(zé)區(qū)域老客戶的維護(hù)：對老客戶進(jìn)行回訪和日常維護(hù)，鞏固老客戶的產(chǎn)品銷售和產(chǎn)品種類的不斷增加和提高，及時(shí)處理客戶反饋的問題，保證友好合作關(guān)系（目前在合作的客戶有：蛙小俠、三品王、粉之都、柳螺香、沃爾瑪、人人樂、大康惠、大潤發(fā)、廣百家、廣百匯等，服務(wù)客戶以連鎖系統(tǒng)/門店為主） 4、及時(shí)收回區(qū)域客戶的應(yīng)收帳款；任職職責(zé)： 1、男女不限，學(xué)歷不限，性格開朗，熱愛銷售工作； 2、經(jīng)驗(yàn)不限、具有快消品行業(yè)或零售等銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力及交際技巧，具有親和力； 4、良好的客戶服務(wù)意識；薪資構(gòu)式：階梯式高底薪+高提成+季度獎金+年終獎金（個(gè)人業(yè)績提點(diǎn)）綜合收入8000-10000起上班時(shí)間：周一到周六8:30-12:00、13:30-18:00 公司的福利：話補(bǔ)+交通補(bǔ)貼+季度年度獎金+員工旅游+生日福利+節(jié)日福利+績效獎金+年終獎金+員工培訓(xùn)+五險(xiǎn)等

9小時(shí)前

陳小麗; 誠聘快消品渠道銷售業(yè)務(wù)員
8000-12000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城

廣西南寧凱美輝商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

工作內(nèi)容：維護(hù)負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)已合作的客情關(guān)系，對老客戶進(jìn)行回訪和日常維護(hù)，鞏固老客戶的產(chǎn)品銷售和產(chǎn)品種類的不斷增加和提高，及時(shí)處理客戶反饋的問題，保證友好合作關(guān)系，發(fā)展區(qū)域新客戶，提高市場占有率，及時(shí)維護(hù)好區(qū)域內(nèi)客戶款項(xiàng)；任職職責(zé)： 1、男女不限，學(xué)歷不限，性格開朗，喜歡跟人打交道，對自己目前的收入現(xiàn)狀不滿意； 2、反應(yīng)敏捷、表現(xiàn)欲強(qiáng)，具有親和力； 3、吃苦耐勞，態(tài)度端正，有責(zé)任心，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 4、經(jīng)驗(yàn)不限、具有快消品行業(yè)或零售等銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；加入我們你將得到：最優(yōu)的晉升空間：公司清晰的職業(yè)規(guī)劃，一路指引你走向優(yōu)秀的top銷乃至企業(yè)管理者：最優(yōu)的薪酬待遇：每月高達(dá)7000的底薪＋每月高達(dá)4000元績效＋每月高提成10%＋每月豐厚的獎金＋每月津貼＋每年按業(yè)績直接提點(diǎn)年終獎，努努力月入過萬，并且公司有新人扶持：老帶新的模式，主管經(jīng)理一帶一帶教培養(yǎng)，不用自己迷茫跑市場；2、入職直接分配老客戶，入職既有業(yè)績能享受提成，工資有保障，不用自己像賣房賣保險(xiǎn)一樣地推陌拜。最優(yōu)的福利保障：五險(xiǎn)！一個(gè)都不能少（養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)）最優(yōu)的帶薪假期：國家法定假日＋帶薪年假＋帶薪婚喪/病/孕假哺乳假/陪產(chǎn)假＋省內(nèi)外員工免費(fèi)旅游最優(yōu)的培訓(xùn)體系：實(shí)用的在職培訓(xùn)＋系統(tǒng)的階段培訓(xùn)＋個(gè)人家庭生活職業(yè)生涯培訓(xùn) 年輕的團(tuán)隊(duì)+公司下午茶+四菜一湯工作午餐+辦公環(huán)境好~~ 上班時(shí)間：周一到周六8:30-12:00、13:30-18:00 星期天休息，法定節(jié)假日正常休息，超長年假12-15天。

9小時(shí)前

陳小麗; 渠道業(yè)務(wù)
4000-9000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧市多千多建材有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

一、應(yīng)聘要求 1、35歲以下，有區(qū)域業(yè)務(wù)銷售工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具有獨(dú)立完成銷售及終端渠道客戶開發(fā)維護(hù)能力 3、有面店開發(fā)、招商、維護(hù)等工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 4、一年以上建材渠道工作經(jīng)驗(yàn)。工作內(nèi)容： 1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù)，提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比； 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶前期進(jìn)場談判工作； 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)店面的出樣規(guī)劃布置，整體形象的維護(hù)； 4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設(shè)定，產(chǎn)品零售價(jià)、標(biāo)價(jià)的制定，整體價(jià)格體系的維護(hù)； 5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)、銷、存情況，及時(shí)跟進(jìn)客戶提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況； 6、負(fù)責(zé)渠道促銷方案的制訂及節(jié)假日促銷活動計(jì)劃，并制定出相應(yīng)策略。

9小時(shí)前

蘇經(jīng)理; 商超渠道（有資源、一帶一代教）
7000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城

廣西南寧凱美輝商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及宣傳推廣（收銀紙，購物車購物欄購物袋，貨架標(biāo)簽，保鮮膜，連卷袋等耗材）； 2、負(fù)責(zé)區(qū)域老客戶的維護(hù)：對老客戶進(jìn)行回訪和日常維護(hù)，鞏固老客戶的產(chǎn)品銷售和產(chǎn)品種類的不斷增加和提高，及時(shí)處理客戶反饋的問題，保證友好合作關(guān)系； 3、跟進(jìn)所負(fù)責(zé)區(qū)域的顧客情況，開發(fā)新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍； 4、及時(shí)收回區(qū)域客戶的應(yīng)收帳款；任職職責(zé)： 1、男女不限，學(xué)歷不限，性格開朗，喜歡跟人打交道，對自己目前的收入現(xiàn)狀不滿意； 2、反應(yīng)敏捷、表現(xiàn)欲強(qiáng)，具有親和力； 3、吃苦耐勞，態(tài)度端正，有責(zé)任心，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 4、經(jīng)驗(yàn)不限、具有快消品行業(yè)或零售等銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；加入我們你將得到：最優(yōu)的晉升空間：公司清晰的職業(yè)規(guī)劃，一路指引你走向優(yōu)秀的top銷乃至企業(yè)管理者：最優(yōu)的薪酬待遇：每月高達(dá)7000的底薪＋每月高達(dá)4000元績效＋每月高提成10%＋每月豐厚的獎金＋每月津貼＋每年按業(yè)績直接提點(diǎn)年終獎，努努力月入過萬，并且公司有新人扶持：老帶新的模式，主管經(jīng)理一帶一帶教培養(yǎng)，不用自己迷茫跑市場；2、入職直接分配老客戶，入職既有業(yè)績能享受提成，工資有保障，不用自己像賣房賣保險(xiǎn)一樣地推陌拜。最優(yōu)的福利保障：五險(xiǎn)！一個(gè)都不能少（養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)）最優(yōu)的帶薪假期：國家法定假日＋帶薪年假＋帶薪婚喪/病/孕假哺乳假/陪產(chǎn)假＋省內(nèi)外員工免費(fèi)旅游最優(yōu)的培訓(xùn)體系：實(shí)用的在職培訓(xùn)＋系統(tǒng)的階段培訓(xùn)＋個(gè)人家庭生活職業(yè)生涯培訓(xùn) 上班時(shí)間：周一到周六8:30-12:00、13:30-18:00 星期天休息，法定節(jié)假日正常休息，超長年假12-15天。

9小時(shí)前

陳小麗; 業(yè)務(wù)代表（南寧）
3500-10000元

南寧-江南區(qū)
高中以上

廣西素清合貿(mào)易有限公司

批發(fā)/零售

崗位要求： 1、從事快消品或者酒類行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，售經(jīng)歷者優(yōu)先； 2、熱愛銷售，勤奮敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、身體健康，對工作富有激情； 4、有電動車優(yōu)先。工作簡介： 1、根據(jù)公司市場經(jīng)營策略，按要求建立有效渠道及終端網(wǎng)絡(luò)； 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域產(chǎn)品的分銷工作，完成階段性目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)執(zhí)行消費(fèi)者推廣活動方案和終端生動化建設(shè)； 4、協(xié)助市場部年度目標(biāo)及階段性目標(biāo)的完成。工作地：南寧

2024-11-22

黃女士

HR; 渠道拓展經(jīng)理（教育機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)方向）
5000-10000元

南寧-江南區(qū)-研祥智谷

廣西修培刻靈健康管理有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

（一）崗位職責(zé) 1.制定和執(zhí)行渠道策略，支持公司的銷售目標(biāo)。 2.拓展和維護(hù)與各類渠道的關(guān)系（主要負(fù)責(zé)中醫(yī)、養(yǎng)生館、美容院方向的業(yè)務(wù)拓展，要有一定的公關(guān)能力）。 3.協(xié)調(diào)和推動渠道銷售進(jìn)程，確保銷售目標(biāo)的達(dá)成。 4.提供定期的渠道銷售分析和報(bào)告，以支持決策制定。 5.確保渠道合作伙伴得到充分的培訓(xùn)和支持，以提升其銷售業(yè)績。 6.處理渠道合作伙伴的疑問、問題和投訴，并保持良好的溝通。 7.具備豐富的渠道管理和銷售經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立開展工作。 8.優(yōu)秀的溝通和談判技巧，能夠與各種類型的渠道合作伙伴建立和維護(hù)良好的關(guān)系。 9.敏銳的市場洞察力和分析能力，能夠識別并抓住市場機(jī)會。 10.良好的組織和協(xié)調(diào)能力，能夠高效地處理多任務(wù)和壓力下的工作。（二）任職條件 1.三年以上工作經(jīng)驗(yàn) 2.大專及以上學(xué)歷，營銷相關(guān)專業(yè)，掌握眼科、口腔科專業(yè)知識。 3.熟悉廣西及周邊市場，具備相關(guān)渠道拓展經(jīng)驗(yàn)； 4.具有良好的溝通及協(xié)調(diào)能力、外聯(lián)公關(guān)能力，親和力佳； 5.配合完成年度銷售任務(wù)和經(jīng)營指標(biāo)； 6.熟悉掌握使用辦公軟件。

2024-11-22; 渠道總監(jiān)
10000-20000元

南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場

廣西南寧眾聯(lián)銀商網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

工作職責(zé)：（1）參與制定公司市場營銷戰(zhàn)略，根據(jù)營銷戰(zhàn)略起草公司營銷組合策略和營銷計(jì)劃。（2）制定年度工作目標(biāo)、市場營銷預(yù)算（收入及費(fèi)用）目標(biāo)及分解計(jì)劃，并執(zhí)行管理確保目標(biāo)的達(dá) 成。（3）了解金融、支付、貸款、信用卡行業(yè)市場動態(tài)，制定產(chǎn)品價(jià)格策略，及時(shí)調(diào)整營銷策略和計(jì)劃。 (4)統(tǒng)籌管理線上推廣平臺的營銷計(jì)劃及政策的制定實(shí)施、線下渠道開發(fā)、合作、維系工作的開展實(shí)施（5）統(tǒng)籌管理部門設(shè)計(jì)、電銷工作的開展實(shí)施及結(jié)果達(dá)成。（6)維護(hù)公司的老客戶，開發(fā)新客戶；特別是對集團(tuán)客戶項(xiàng)目的開發(fā)、談判及跟進(jìn)。（7）執(zhí)行各類營銷活動的總體、現(xiàn)場指揮工作。 (8)管理培訓(xùn)市場部團(tuán)隊(duì)，建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)市場部隊(duì)伍; 任職資格: （1）大專以上學(xué)歷，市場營銷、廣告?zhèn)鞑?、工商管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。（2)8年以上市場營銷工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上同規(guī)模及以上服務(wù)行業(yè)市場營銷管理同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。（3）掌握網(wǎng)絡(luò)營銷、新媒體營銷、渠道營銷等營銷手段及方法，熟悉主流營銷平臺的運(yùn)營，了解各類廣告媒介:擅長營銷策劃、業(yè)務(wù)目標(biāo)管理、信息數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析; (4）具有良好的商業(yè)思維及市場敏感度，具備服務(wù)業(yè)態(tài)營銷管理成功案例經(jīng)驗(yàn)，具備良好的商務(wù) 談判能力、組織管理能力、領(lǐng)導(dǎo)力；事業(yè)動機(jī)性強(qiáng)、樂于接受挑戰(zhàn)、抗壓力及抗挫折能力強(qiáng)。底薪9500+績效

2024-11-22; 車險(xiǎn)渠道業(yè)務(wù)經(jīng)理
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1、確保各項(xiàng)考核目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成； 2、引進(jìn)新的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)及代理人； 3、維護(hù)好已有銷售團(tuán)隊(duì)及代理人，協(xié)助其解決遇到的問題； 4、定期對業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)代理人進(jìn)行專業(yè)知識培訓(xùn)，提高其的專業(yè)化水平； 5、大力開展車保易的宣傳、培訓(xùn)、推廣使用工作； 6、定期對業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，并將分析結(jié)果通報(bào)給部門負(fù)責(zé)人。 7、定期向部門經(jīng)理作工作匯報(bào)，并就業(yè)務(wù)發(fā)展中遇到的問題提出合理化建立或解決方案； 8、撰寫季度、半年、年度工作總結(jié)；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2024-11-22

王毅