職位描述
要求:本科以上學(xué)歷,性格開朗、善于溝通表達(dá)、工作責(zé)任心上進(jìn)心強(qiáng)、有較好的組織協(xié)調(diào)、寫作能力。熟悉辦公軟件的運(yùn)用,word,excel,ppt操作熟練;熟練使用辦公軟件及自動(dòng)化設(shè)備,具備基本業(yè)務(wù)知識(shí)。
市場(chǎng)營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,銷售體系同崗位任職經(jīng)驗(yàn)5年以上
(2)具有良好的商業(yè)策劃及數(shù)據(jù)分析能力,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力;
(3)對(duì)工作充滿信心,具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力,敏銳的市場(chǎng)洞察力和市場(chǎng)營銷理念;
(4)具有高度的工作熱情和責(zé)任感、優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力,及較強(qiáng)的社會(huì)活動(dòng)能力。
公司簡(jiǎn)介
????廣西廣信電子經(jīng)貿(mào)有限公司(簡(jiǎn)稱廣信)于2000年初在廣西正式成立.是一家經(jīng)營電腦周邊產(chǎn)品的大型專業(yè)批發(fā)商和零售商.
公司前身為廣西電子經(jīng)營部.于2004年正式更名為廣西廣信電子經(jīng)貿(mào)有限公司.是廣西區(qū)域內(nèi)迄今為止規(guī)模最大.產(chǎn)品種類最豐富.銷售網(wǎng)絡(luò)最廣的誠信單位.是廣西區(qū)雙飛燕鍵鼠.源達(dá)電源.扎曼風(fēng)扇.蘭欣音箱.彤聲耳機(jī).第一印象攝像頭.臺(tái)鼎機(jī)箱.雷迪凱鍵鼠等眾多知名電子產(chǎn)品的總代理.
公司總部設(shè)在廣西南寧.并以南寧總部為核心的基礎(chǔ)上完成了柳州.桂林.玉林.梧州.來賓.等分部的建立.實(shí)現(xiàn)了一條龍經(jīng)營.一條龍服務(wù).為廣大顧客提供了更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品.更貼心的服務(wù).
廣信經(jīng)歷了十六年的風(fēng)風(fēng)雨雨.廣信人在磨練中不斷成熟.不斷發(fā)展壯大.廣信注重人才的培養(yǎng).不斷加大人才的再教育.培養(yǎng)出了大批的專業(yè)人才.提供良好的待遇.
廣信的宗旨:堅(jiān)持“以質(zhì)量為根.以服務(wù)為本.誠信經(jīng)營”.
廣信永恒的承諾:讓顧客朋友“買得放心.用得舒心”.
廣信人的宣言:“客戶的信賴是我們的追求!為您服務(wù)永無止境!”.
廣信人堅(jiān)守的三大原則:“專業(yè)服務(wù).品質(zhì)保證.利益共享”.
職位:電子商務(wù)?????人數(shù):3人?????工作地點(diǎn):南寧?柳州
要求:
1.中專以上學(xué)歷.熟悉淘寶或天貓操作者優(yōu)先
2.良好的邏輯思維能力.樂觀.向上精神
3.責(zé)任心強(qiáng).為人誠信.有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力
4.主要負(fù)責(zé)客戶訂單的跟蹤.處理訂單.客戶回訪.網(wǎng)絡(luò)銷售
5.薪資:1800元/月+獎(jiǎng)金+提成
職位:銷售員????人數(shù):2人?????工作地點(diǎn):南寧?柳州
要求:?畢業(yè)在校學(xué)生招聘如下:
1.在校期間遵紀(jì)守法.明理誠信.無不良記錄或處分
2.證件.資料真實(shí)可信
3.身體健康.能夠順利勝任工作.口語流利
4.善協(xié)調(diào).有耐心.肯吃苦.能獨(dú)立進(jìn)行產(chǎn)品的推廣和銷售.處理好客戶售前售后服務(wù)
5.熱愛銷售事業(yè).勇于挑戰(zhàn)自己.對(duì)自己的職業(yè)發(fā)展充滿自信.工作積極主動(dòng).認(rèn)真細(xì)致.責(zé)任心強(qiáng).心態(tài)積極.忠誠守信
6.對(duì)行銷有獨(dú)到見解者優(yōu)先.在校有過銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
7.薪資:1500元/月+獎(jiǎng)金+提成
職位:店面收銀???人數(shù):1人????工作地點(diǎn):南寧
要求:
1.有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證優(yōu)先.有一年工作經(jīng)驗(yàn).工作細(xì)心.責(zé)任心強(qiáng)
2.試用期一個(gè)月.如果表現(xiàn)出色.當(dāng)月即可轉(zhuǎn)正.
3.協(xié)助店長(zhǎng)管理店面的庫存.應(yīng)收擺貨欠款
4.薪資:1800元/月+獎(jiǎng)金+提成
職位:倉庫物流配送員?????人數(shù):1人??工作地點(diǎn):不限
要求:
1.能吃苦耐勞.主要負(fù)責(zé)南寧電科一帶產(chǎn)品配送.發(fā)貨
2.試用期一個(gè)月.如果表現(xiàn)出色.當(dāng)月即可轉(zhuǎn)正.
3.待遇:1300元/月+配送提成+全勤
職位:產(chǎn)品經(jīng)理?????人數(shù):2名???工作地點(diǎn):南寧?柳州
要求:
1.薪資:2500元/月+獎(jiǎng)金+提成
2.大專以上學(xué)歷.有良好職業(yè)素養(yǎng).有較強(qiáng)的溝通談判能力,
3.有IT工作者優(yōu)先考慮.或促銷管理工作2年以上經(jīng)驗(yàn).有商務(wù)談判及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)
4.富有拼搏精神.有較強(qiáng)執(zhí)行力.能應(yīng)對(duì)銷售業(yè)績(jī)壓力
5.對(duì)管轄區(qū)的業(yè)務(wù)員進(jìn)行培訓(xùn).管理.銷售業(yè)績(jī)考核等
職位:分公司經(jīng)理?????人數(shù):1人??工作地點(diǎn):南寧??柳州
要求:
1.大專以上學(xué)歷.性格開朗.有良好職業(yè)素養(yǎng).有較強(qiáng)的溝通談判能力,
2.有區(qū)域經(jīng)理或促銷管理工作2年以上經(jīng)驗(yàn).有商務(wù)談判及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)
3.富有拼搏精神.有較強(qiáng)執(zhí)行力.能應(yīng)對(duì)銷售業(yè)績(jī)壓力
4.與管轄的區(qū)域客戶拓展更多的渠道銷售資源.完成銷售業(yè)績(jī)
5.對(duì)管轄區(qū)的業(yè)務(wù)員進(jìn)行培訓(xùn).管理.銷售業(yè)績(jī)考核等
6.待遇:崗位工資3000元+50%提成
職位:副總經(jīng)理????人數(shù):1人???工作地點(diǎn):南寧
要求:本科以上學(xué)歷.性格開朗.善于溝通表達(dá).工作責(zé)任心上進(jìn)心強(qiáng).有較好的組織協(xié)調(diào).寫作能力.熟悉辦公軟件的運(yùn)用,word,excel,ppt操作熟練;熟練使用辦公軟件及自動(dòng)化設(shè)備.具備基本業(yè)務(wù)知識(shí).
市場(chǎng)營銷.工商管理等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷.銷售體系同崗位任職經(jīng)驗(yàn)5年以上
(2)具有良好的商業(yè)策劃及數(shù)據(jù)分析能力.優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力,
(3)對(duì)工作充滿信心.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力.敏銳的市場(chǎng)洞察力和市場(chǎng)營銷理念,?
(4)具有高度的工作熱情和責(zé)任感.優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力.及較強(qiáng)的社會(huì)活動(dòng)能力.
待遇:試用期2個(gè)月(5000元)
以上人員工資面議
簡(jiǎn)歷郵箱:36*****88@qq.com????煩請(qǐng)先投簡(jiǎn)歷.待我司人事部通知面試
聯(lián)系電話:18697****88??13211****38?關(guān)先生??王小姐
面試地點(diǎn):南寧市古城路4號(hào)大板一區(qū)23棟3單元204號(hào)
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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區(qū)域經(jīng)理(駐點(diǎn)桂林)6000-7000元南寧-青秀區(qū)廣西海天電器有限責(zé)任公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材工作地點(diǎn)桂林臨桂區(qū) 崗位職責(zé): 1、主持所轄項(xiàng)目全面工作; 2、項(xiàng)目前期與甲方的對(duì)接溝通需求、熟悉現(xiàn)場(chǎng)圖紙、參加甲方施工前交底會(huì)議等工作; 3、負(fù)責(zé)所轄項(xiàng)目經(jīng)營管理及日常費(fèi)用支出的審核有效控制所轄項(xiàng)目費(fèi)用開支,完成公司下達(dá)的年度經(jīng)營目標(biāo); 4、負(fù)責(zé)組織所轄項(xiàng)目各項(xiàng)服務(wù)工作的檢查,對(duì)所轄項(xiàng)目的整體服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé); 5、根據(jù)項(xiàng)目情況和客戶需求,主持開展創(chuàng)新服務(wù)活動(dòng),不斷提升服務(wù)品質(zhì); 6、負(fù)責(zé)組織與業(yè)主的溝通工作,及時(shí)解決業(yè)主提出的合理要求和建議; 7、負(fù)責(zé)所轄項(xiàng)目發(fā)生的服務(wù)過程不合格和服務(wù)質(zhì)量不合格的處理及糾正措施、預(yù)防措施的實(shí)施和跟蹤; 8、負(fù)責(zé)審核所轄項(xiàng)目年、月度培訓(xùn)計(jì)劃,指導(dǎo)、監(jiān)督所轄項(xiàng)目培訓(xùn)管理員組織實(shí)施所轄項(xiàng)目各項(xiàng)培訓(xùn)工作,確保培訓(xùn)工作實(shí)施的有效性; 9、實(shí)施項(xiàng)目的進(jìn)度狀態(tài)全面監(jiān)管,實(shí)時(shí)更新項(xiàng)目進(jìn)度及向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào); 10、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的月度、季度、年度總結(jié)報(bào)告。 崗位要求: 本科或以上學(xué)歷,電子信息工程、通信工程、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)專業(yè),精通辦公軟件應(yīng)用。有2年以上的工作經(jīng)驗(yàn) 上班時(shí)間: 上午08:30-12:00 下午14:30-18:00 海天公司歡迎各位有志人才,并注重個(gè)人能力培養(yǎng),提供廣闊發(fā)展空間,歡迎加入!2024-11-28陳先生
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云貴川粵部負(fù)責(zé)人25000-50000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西惠多利農(nóng)業(yè)科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)云貴川粵氮磷鉀貿(mào)易,復(fù)合肥渠道分銷,有權(quán)自行組建團(tuán)隊(duì); 2、高效拓展新客戶、維護(hù)老客戶,并跟進(jìn)客戶需求和反饋,實(shí)現(xiàn)客戶滿意度最大化; 3. 協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部資源,聯(lián)合其他團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)公司整體銷售目標(biāo)。 二、任職要求: 1、年齡50歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷,農(nóng)學(xué)、園藝及作物栽培等農(nóng)業(yè)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具備各農(nóng)作物種植、栽培、管理等知識(shí),同時(shí)對(duì)主要經(jīng)濟(jì)作物有深入的研究或長(zhǎng)時(shí)間的栽培管理(有相關(guān)人脈資源優(yōu)先,如種植戶、農(nóng)場(chǎng)主或行業(yè)相關(guān)從業(yè)者等)。 3、有基地工作經(jīng)驗(yàn),大型講課、培訓(xùn)、農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。 4、具有復(fù)合肥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉目前市場(chǎng)上主流肥料產(chǎn)品類別及特點(diǎn)。 5、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),有駕照、會(huì)開車。 工作范圍:云貴川粵等,可適應(yīng)長(zhǎng)期出差或駐外。 三、薪酬待遇:綜合年收入30-60萬(其中效益激勵(lì)部分以部門效益為基準(zhǔn)核算至團(tuán)隊(duì),上不封頂),六險(xiǎn)一金、年休假、通訊及誤餐補(bǔ)貼、節(jié)日及防暑降溫補(bǔ)貼、健康體檢、培訓(xùn)、團(tuán)建活動(dòng)等。2024-11-28
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vivo 區(qū)域經(jīng)理(崇左)6000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西金瑞嘉企業(yè)營銷策劃有限公司文案/策劃一、崗位職責(zé) 1.對(duì)經(jīng)銷商進(jìn)行門店上貨、門店形象、促銷活動(dòng)等方面進(jìn)行溝通與管理,制定合作方案; 2.團(tuán)隊(duì)成員招聘及架構(gòu)搭建,帶教導(dǎo)購,每月銷量目標(biāo)跟進(jìn); 3.熟悉掌握所銷售產(chǎn)品的性能、特點(diǎn)以及產(chǎn)品優(yōu)勢(shì),跟進(jìn)產(chǎn)品銷售; 4.定期對(duì)市場(chǎng)的數(shù)據(jù)變化進(jìn)行分析、整理,提供市場(chǎng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù),靈活調(diào)整應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化; 二、崗位要求 1.大專以上學(xué)歷,年齡32歲以下 2.有銷售行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3.有良好的溝通能力,吃苦耐勞 三、薪資:基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金;月薪6000-8000元/月; 四、福利:五險(xiǎn)+績(jī)效獎(jiǎng)+年底雙薪+帶薪年假+員工體檢+年度旅游+節(jié)日、出差補(bǔ)貼2024-11-28南寧市東葛路118號(hào)萬達(dá)金座2308
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玉林辦事處負(fù)責(zé)人10000-15000元南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家廣西桂川建設(shè)集團(tuán)有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工職責(zé)描述: 1、建立并完善集團(tuán)經(jīng)營管理體系,制定相關(guān)制度 2、協(xié)助執(zhí)行集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃,指導(dǎo)完成日常業(yè)務(wù)開展相關(guān)的制度體系、業(yè)務(wù)流程 3、制定集團(tuán)經(jīng)營運(yùn)作標(biāo)準(zhǔn),建立規(guī)范、高效運(yùn)營管理體系并優(yōu)化完善 4、關(guān)注競(jìng)爭(zhēng)品牌的動(dòng)態(tài),落實(shí)集團(tuán)關(guān)于品牌競(jìng)爭(zhēng)的策略 5、定期對(duì)接市場(chǎng)部及項(xiàng)目預(yù)算執(zhí)行情況分析匯總,收集問題反饋,組織制定預(yù)算調(diào)整方案并進(jìn)行傳達(dá) 6、各區(qū)域、各類項(xiàng)目經(jīng)營業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)分析,定期出總結(jié)報(bào)告,適時(shí)提出預(yù)警和建議 7、落實(shí)完善區(qū)域經(jīng)營、立體經(jīng)營等各項(xiàng)重大管理舉措,不斷完善區(qū)域協(xié)調(diào)機(jī)制和修訂相關(guān)管理辦法 8、協(xié)助自營項(xiàng)目回款,建立回款臺(tái)賬,定期跟進(jìn),提升回款率 9、與財(cái)務(wù)溝通回款情況及項(xiàng)目實(shí)際情況,對(duì)項(xiàng)目的月度、季度指標(biāo)進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整 10、協(xié)助業(yè)務(wù)專員做好客戶開發(fā)與服務(wù),促成合作。 任職要求: 1、年齡:35-45歲; 2、學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷; 3、知識(shí)技能:掌握市場(chǎng)管理專業(yè)知識(shí),熟悉管理學(xué)知識(shí),具備強(qiáng)烈的市場(chǎng)意識(shí)、風(fēng)控意識(shí); 4、工作經(jīng)驗(yàn):10年以上市場(chǎng)管理/經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn);有3年以上大中型建筑施工企業(yè)同類管理崗位任職經(jīng)驗(yàn)。2024-11-28吳女士
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口岸負(fù)責(zé)人6000-8000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西新華速匯投資集團(tuán)有限公司計(jì)算機(jī)軟件口岸負(fù)責(zé)人工作內(nèi)容: 1、熟悉公司所在口岸開展的所有業(yè)務(wù)(跨境結(jié)算流程,供應(yīng)鏈流程),具有開發(fā)客戶的能力、有銷售經(jīng)驗(yàn), 2、具有較強(qiáng)的公關(guān)能力 3、具有統(tǒng)籌規(guī)劃和組織能力 4、云南分公司引薦海關(guān),商務(wù)局等政府部門,對(duì)接協(xié)調(diào)好所有關(guān)系 5、大專以上學(xué)歷 工作地點(diǎn):云南磨憨口岸、田鵬口岸、勐康口岸2024-11-28
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企業(yè)負(fù)責(zé)人10000-15000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西恒拓醫(yī)藥投資集團(tuán)有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位要求:藥學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷(或中級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱或執(zhí)業(yè)藥師資格),具有至少五年以上制藥企業(yè)負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗(yàn),全面負(fù)責(zé)過GMP認(rèn)證,對(duì)生產(chǎn)設(shè)備熟悉,會(huì)編制有關(guān)生產(chǎn)、設(shè)備等全套的GMP文件。工作認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),能熟練應(yīng)用一些簡(jiǎn)單的辦公軟件,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。 工作地點(diǎn):南寧高新區(qū)、廣西東盟經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、上思縣2024-11-28陳葉榮
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區(qū)域銷售經(jīng)理8000-15000元南寧-青秀區(qū)重藥控股(廣西)醫(yī)療器械有限公司醫(yī)療設(shè)備/器械崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)區(qū)域業(yè)務(wù)洽談、產(chǎn)品推廣、客戶關(guān)系的維護(hù)工作。 2.負(fù)責(zé)開拓空白市場(chǎng),建立渠道,服務(wù)終端客戶。 任職要求: 1.有醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)背景或從事骨科相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2.具備良好的表達(dá)溝通能力,有較強(qiáng)的市場(chǎng)判斷分析能力。 3.具有團(tuán)隊(duì)合作精神,責(zé)任心強(qiáng),能接受廣西區(qū)內(nèi)外出差。2024-11-28
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監(jiān)測(cè)技術(shù)負(fù)責(zé)人(總工)8000-10000元南寧-興寧區(qū)-振寧翠峰廣西云科環(huán)境科技發(fā)展有限公司計(jì)算機(jī)軟件工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司檢測(cè)技術(shù)工作,保證檢測(cè)結(jié)果科學(xué)、公正、準(zhǔn)確; 2、主持專業(yè)技術(shù)人員的配備、培訓(xùn)與考核,確保技術(shù)人員的崗位能力; 3、參加管理體系文件的審核; 4、負(fù)責(zé)組織重要檢測(cè)合同的評(píng)審工作; 5、負(fù)責(zé)組織有質(zhì)量爭(zhēng)議的檢測(cè)結(jié)果的評(píng)審; 6、負(fù)責(zé)對(duì)新開展檢測(cè)項(xiàng)目的技術(shù)論證工作; 7、制定能力驗(yàn)證和比對(duì)試驗(yàn)計(jì)劃,組織實(shí)施,并組織有關(guān)人員對(duì)結(jié)果進(jìn)行分析; 8、負(fù)責(zé)審批檢測(cè)指導(dǎo)書,非標(biāo)準(zhǔn)檢測(cè)方法等技術(shù)文件,負(fù)責(zé)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的有效性確認(rèn),解決檢測(cè)工作中重要技術(shù)問題;確認(rèn)標(biāo)準(zhǔn)最新版本,并貫徹實(shí)施; 9、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)實(shí)驗(yàn)室設(shè)施建設(shè)和大型儀器設(shè)備配置的決策; 10、負(fù)責(zé)對(duì)分包檢測(cè)室的評(píng)審、確認(rèn); 11、對(duì)有投訴的檢測(cè)結(jié)果進(jìn)行技術(shù)論證; 12、審核日常的檢測(cè)報(bào)告; 13、上級(jí)下達(dá)的其他工作任務(wù)。 任職條件: 1、掌握公司所開展的生態(tài)環(huán)境監(jiān)測(cè)工作范圍內(nèi)的相關(guān)知識(shí); 2、具有生態(tài)環(huán)境監(jiān)測(cè)領(lǐng)域相關(guān)專業(yè)背景或教育培訓(xùn)經(jīng)歷 ; 3、具有中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱或同等能力; 4、具有從事生態(tài)環(huán)境監(jiān)測(cè)相關(guān)工作5年以上經(jīng)歷。 薪酬結(jié)構(gòu)及福利待遇: 1、薪資結(jié)構(gòu):基本工資+績(jī)效工資+提成。 2、福利待遇:餐補(bǔ)+社保+年終獎(jiǎng)金等。 3、其他:出差期間享受補(bǔ)助,且公司有完整的薪酬等級(jí)、提成和激勵(lì)上升制度。2024-11-28覃女士
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1、常住當(dāng)?shù)鼗蛎恐?-3天在當(dāng)?shù)?2、具備環(huán)境應(yīng)評(píng)價(jià)、環(huán)保咨詢、水保咨詢或工程咨詢等相關(guān)工作經(jīng)歷 3、具備市場(chǎng)開拓能力或當(dāng)?shù)貥I(yè)務(wù)資源
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