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職位描述

真誠期待  攜手合作  共創(chuàng)未來

廣西弗恩生物科技有限公司是專業(yè)從事農(nóng)資產(chǎn)品生產(chǎn)經(jīng)營的科技型實業(yè)公司.擁有自有生產(chǎn)基地(崇左弗恩生物科技有限公司)位于崇左市扶綏縣渠黎鎮(zhèn).

公司產(chǎn)品豐富:復混肥系列.果蔬特種肥系列.桉樹肥系列.生物肥系列.藥肥系列.水溶肥系列.大顆粒肥料系列......真誠期待:大區(qū)營銷經(jīng)理50名

#可在戶口所在地市縣工作(也可選擇本人熟悉的其他地區(qū)工作)

超高底薪 9000元/季度(3000元/月*3個月)+ 超高提成

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產(chǎn)品系列全.管理人性化.價好貨好提成高.

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公司地址:南寧市大學東路162號東盟財經(jīng)廣場20樓2003室

聯(lián)系人:盧經(jīng)理   電  話:0771-****768

公司簡介

廣西弗恩生物科技有限公司率屬于廣西樂土生物科技有限公司子公司，主要銷售樂桔系列-高端經(jīng)作專用肥。為廣西柑橘、蔬菜等經(jīng)作物用肥所需量身訂做，產(chǎn)品具有有機無機結(jié)合、添加生物菌、螯合微量元素等高端技術(shù)，引領(lǐng)了經(jīng)作肥發(fā)展新方向。

    廣西樂土生物科技有限公司成立于2001年，是集新產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的民營企業(yè)。公司總部位于南寧市高新科技開發(fā)區(qū)，廠區(qū)位于南寧市郊明陽石油基地，廠區(qū)占地面積45000平方米。公司下屬有：國家定點農(nóng)藥生產(chǎn)廠、農(nóng)藥乳化劑廠、復混肥廠、藥肥廠、廣西桉萬特肥業(yè)有限公司、南寧市樂土農(nóng)資有限公司、 廣西弗恩生物科技有限公司，公司主要生產(chǎn)殺蟲劑、殺螨劑、除草劑、殺菌劑、藥肥顆粒劑和復混肥料等50多個產(chǎn)品。

     廣西樂土生物科技有限公司與中國農(nóng)業(yè)大學、廣西大學農(nóng)學院等科研院所建立了密切的合作伙伴關(guān)系，主打品牌產(chǎn)品“金稻龍”藥肥顆粒劑，2004年列入國家科技部、財政部無償撥款農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化資金重點扶持產(chǎn)品、國家級星火計劃項目，榮獲2005年廣西消費者協(xié)會信得過商品，2006年廣西科技進步成果二等獎、南寧市科技進步成果一等獎等多項殊榮?！敖鸬君垺彼幏首詥柺酪詠?，營銷網(wǎng)絡(luò)遍及全國各地，銷售異?；鸨?，銷量節(jié)節(jié)攀升，凡是產(chǎn)品所到之處，均在當?shù)厥袌錾舷破鹂涨啊⒕薮蟮霓Z動效應(yīng)。

    公司福利：完善的社保福利、激勵的薪酬制度及晉升制度，給每位員工配置完善的職業(yè)生涯規(guī)劃及個人發(fā)展平臺。

     “良禽擇木而棲，英雄順勢有為”，如果你是具備果敢意志、誠實品質(zhì)，又兼有藍海宏圖、鴻鵠遠志之士，樂土公司將是造就發(fā)展，成就事業(yè)，實現(xiàn)夢想和通達成功的理想舞臺和絕佳平臺。

上班地點

工作地址：廣西壯族自治區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大學東路162號,東盟財經(jīng)廣場查看上班路線

可能感興趣的職位: 采石場負責人（主要安全負責人）
8000-9000元

南寧-青秀區(qū)-萬象城

廣西寶環(huán)投資集團有限公司

金融/投資/證券

1、認真貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，全面負責礦山生產(chǎn)運營管理工作，確保完成開采任務(wù)； 2、負責礦山人員的管理、調(diào)配，組織并督促礦里各部門對員工進行各項生產(chǎn)安全培訓； 3、負責落實礦山年度、季度、月度生產(chǎn)計劃，并監(jiān)督實施； 4、督促生產(chǎn)車間對各種機電設(shè)備，設(shè)施進行及時保養(yǎng)、維修，及時核查廠內(nèi)物資設(shè)備，核對生產(chǎn)設(shè)備維修、保養(yǎng)的及時性； 5、負責處理重大生產(chǎn)、安全、質(zhì)量事故，做好礦山外聯(lián)工作； 6、積極完成公司交辦的其它工作。任職要求： 1、48歲以下，全日制大專及以上學歷，采礦相關(guān)專業(yè)，具有3年以上同崗位工作經(jīng)驗； 2、熟悉國家礦山開采相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)范和標準； 3、熟悉露天礦山開采的流程，包括證照辦理、設(shè)計、計劃、穿爆、鏟裝、運輸?shù)裙ぷ鳎?4、有較強的領(lǐng)導能力、親和力、執(zhí)行力、組織策劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析問題能力、解決問題能力、學習應(yīng)變力和承壓能力。任職地點：區(qū)內(nèi)武鳴、隆安、崇左、靖西、欽州等地礦山內(nèi)。

2025-02-16

張女士; 部門負責人
8000-15000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧天天車寶網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司

1.負責團隊成員招聘與完成公司下發(fā)團隊以及個人的銷售指標 2.團隊管理,制定和執(zhí)行團隊業(yè)務(wù)計劃,確保業(yè)績目標的達成 3.為團隊成員提供銷售培訓和輔導提升團隊整體銷售能力。負責團隊合規(guī)管理,確保業(yè)務(wù)活動的合法性,規(guī)范性。 4.負責渠道網(wǎng)點拓展及渠道業(yè)務(wù)的維護, 4.售后服務(wù)的跟進,協(xié)助團隊成員大客戶的追蹤,陪同營銷意向大客戶。參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃和決策。團隊成員業(yè)績追蹤。

2025-02-16; 縣城負責人
4000-8000元

南寧-興寧區(qū)-萬達商業(yè)廣場

廣西一森電子科技有限公司

計算機硬件

1、促銷員團隊管理 2、業(yè)務(wù)員團隊管理 3、經(jīng)銷商管理 4、市場管理 5、手機品牌維護

2025-02-16

梁寶省; 區(qū)域零售主管
5000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西大麥體育用品有限公司

娛樂/休閑/體育

1. 協(xié)助零售經(jīng)理管理童裝直營和聯(lián)營零售管理工作； 2. 指導督促門店的日常工作； 3. 監(jiān)督終端店鋪銷售活動的執(zhí)行； 4. 定期巡店； 5. 完成上級交給的各項任務(wù)。

2025-02-16

林金潔; 貴玉梧區(qū)域主管
5000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西大麥體育用品有限公司

娛樂/休閑/體育

工作簡介： 1. 負責所轄區(qū)域終端店的新開門店店務(wù)管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評估； 2. 指導、督促店長店員的崗職工作； 3. 監(jiān)督、指導終端店鋪促銷活動的執(zhí)行； 4. 定期巡店； 5. 完成上級交給的各項任務(wù)。任職資格： 1.中專及以上學歷； 2. 具備服裝行業(yè)2年以上管理經(jīng)驗; 3.良好的溝通協(xié)調(diào)能力和表達能力，具有團隊精神; 4.具備良好的抗壓能力,熱愛零售，主要工作地點南寧，能適應(yīng)出差

2025-02-16

林金潔; 分公司外聯(lián)副總（玉林/賀州/宜州）
6000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西興源能源集團有限公司

崗位職責： 1、參與集團分公司發(fā)展戰(zhàn)略，根據(jù)集團的經(jīng)營目標，擬定分公司人力資源規(guī)劃方案并監(jiān)督各項計劃的實施落地，有效推動組織力的建設(shè)； 2、深入理解公司業(yè)務(wù)邏輯，能敏銳抓住業(yè)務(wù)及團隊痛點，搭建并完善公司績效管理與薪酬激勵體系，推動績效評估與反饋、績效結(jié)果的正負激勵應(yīng)用，解決實際問題； 3、協(xié)助中心總經(jīng)理主導分公司績效、培訓、組織發(fā)展管理體系搭建，負責分公司核心團隊和業(yè)務(wù)團隊核心骨干的打造，在集團內(nèi)部推動核心人才梯隊培養(yǎng)計劃； 4、組織和推動分公司的企業(yè)文化建設(shè)工作，創(chuàng)造有利的人文環(huán)境，提升企業(yè)凝聚力； 5、與中心總經(jīng)理同頻，負責職位體系的動態(tài)調(diào)整，及時發(fā)現(xiàn)管理缺角及優(yōu)化管理，定期向中心總經(jīng)理提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議，為公司層面決策提供人力資源信息支持； 6、負責公司各發(fā)展項目對接相關(guān)政府職能部門，隨時與外界保持良好的溝通；任職資格: 1、本科及以上學歷，5年以上大型HR團隊管理經(jīng)驗，兼具人力資源管理師一級能力尤佳； 2、具有企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略性前瞻性思維，有一定人才儲備渠道、對企業(yè)的崗位規(guī)劃及設(shè)置精通并熟悉，在高級人才招聘的談判，引進、培養(yǎng)，監(jiān)督和考核有一定的經(jīng)驗和案例； 3、熟練操作人力資源各個職能模塊，在薪酬體系、績效機制、組織建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)方面有豐富的實操經(jīng)驗； 4、有多年相關(guān)外聯(lián)或企業(yè)管理崗位工作經(jīng)驗，有政府從政經(jīng)歷優(yōu)先；具備較強的和政府部門、社會單位交流溝通能力，具有一定的社會人際資源條件；對業(yè)務(wù)敏感，學習能力強、利他及同理心強，能與業(yè)務(wù)部門保持良好的戰(zhàn)略合作關(guān)系； 5、認同集團文化，擁有優(yōu)秀的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力、解決問題能力。工作地點：宜州/玉林/賀州

2025-02-16; 區(qū)域經(jīng)理（南寧）
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)

老百姓健康藥房連鎖（廣西）有限公司

醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生

崗位職責: 1、負責所管區(qū)域營運工作的執(zhí)行及經(jīng)營指標的達成。 2、門店巡店督導、現(xiàn)場管理的指導、日常經(jīng)營操作的培訓， 3、門店促銷活動指導、現(xiàn)場營銷氛圍布置、重點單品營銷。會員營銷管理、社區(qū)推廣指導； 4、新開門店籌備工作、店籌備全程工作跟進及各部門協(xié)調(diào)、開業(yè)宣傳指導組織及落實。任職資格: 1、藥學或藥學相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。有執(zhí)業(yè)藥師證優(yōu)先 2、從事藥品零售行業(yè)5年以上，藥店店長3年以上工作經(jīng)驗，熟悉藥品經(jīng)營業(yè)務(wù)，熟練掌握相關(guān)法規(guī)及GSP的要求。 3、具備良好部門內(nèi)和跨部門門的組織和協(xié)調(diào)能力，良好的人際溝通能力，團隊協(xié)作能力強。 4、能接受出差（公司報銷差旅費）福利：周末雙休、住房公積金、帶薪年假、年終獎金、績效獎金、節(jié)日福利、生日福利、通訊補貼餐飲補貼、差旅費補貼等等

2025-02-16

劉道鑫; 玉林辦事處負責人
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家

廣西桂川建設(shè)集團有限公司

機械/設(shè)備/重工

職責描述： 1、建立并完善集團經(jīng)營管理體系，制定相關(guān)制度 2、協(xié)助執(zhí)行集團戰(zhàn)略規(guī)劃，指導完成日常業(yè)務(wù)開展相關(guān)的制度體系、業(yè)務(wù)流程 3、制定集團經(jīng)營運作標準，建立規(guī)范、高效運營管理體系并優(yōu)化完善 4、關(guān)注競爭品牌的動態(tài)，落實集團關(guān)于品牌競爭的策略 5、定期對接市場部及項目預算執(zhí)行情況分析匯總，收集問題反饋，組織制定預算調(diào)整方案并進行傳達 6、各區(qū)域、各類項目經(jīng)營業(yè)績統(tǒng)計分析，定期出總結(jié)報告，適時提出預警和建議 7、落實完善區(qū)域經(jīng)營、立體經(jīng)營等各項重大管理舉措，不斷完善區(qū)域協(xié)調(diào)機制和修訂相關(guān)管理辦法 8、協(xié)助自營項目回款，建立回款臺賬，定期跟進，提升回款率 9、與財務(wù)溝通回款情況及項目實際情況，對項目的月度、季度指標進行動態(tài)調(diào)整 10、協(xié)助業(yè)務(wù)專員做好客戶開發(fā)與服務(wù)，促成合作。任職要求： 1、年齡：35-45歲； 2、學歷：大專及以上學歷； 3、知識技能：掌握市場管理專業(yè)知識，熟悉管理學知識，具備強烈的市場意識、風控意識； 4、工作經(jīng)驗：10年以上市場管理/經(jīng)營管理經(jīng)驗；有3年以上大中型建筑施工企業(yè)同類管理崗位任職經(jīng)驗。

2025-02-16

吳女士; 門店企業(yè)負責人
5000-8000元

南寧-江南區(qū)

廣西明合藥業(yè)有限責任公司

批發(fā)/零售

崗位職責： 1、負責連鎖門店GSP管理及門店巡檢工作。 2、負責藥品的質(zhì)量管理相關(guān)工作； 3、指導門店認證，為門店提供指導，確保門店規(guī)范經(jīng)營順利拿證。 4、熟悉公司系統(tǒng)，方便指導門店使用。任職要求： 1、大專以上學歷，醫(yī)學藥學相關(guān)專業(yè)； 2、3年以上藥品管理工作經(jīng)驗，有門店管理經(jīng)營優(yōu)先； 3、持執(zhí)業(yè)藥師證； 4、持C1駕駛證，熟悉藥監(jiān)局管理要求，辦公軟件及藥品相關(guān)法律法規(guī)，語言表達能力較強，會書寫文書、報告等。

2025-02-16

人力資源部; 暖通部負責人
8000-16000元

南寧-良慶區(qū)

廣西曦捷樓宇機電工程有限公司

建筑與工程

崗位職責: 1、負責組織編制項目總體規(guī)劃和施工設(shè)計,全面負責項目部的所有施工圖設(shè)計,并認真做好設(shè)計圖紙會審工作; 2、負責項目的技術(shù)管理、質(zhì)量管理、安全管理,抓好項目進度、質(zhì)量、安全文明施工、成本管理,協(xié)調(diào)項目部與其他部門的工作關(guān)系,確保項目按計劃實施; 3、負責項目的安全文明施工,并負責對工程實體質(zhì)量進行檢查、監(jiān)督,及時發(fā)現(xiàn)存在的問題,對安全生產(chǎn)提出整改意見; 4、負責施工單位、監(jiān)理單位及設(shè)計單位、公司各部門間的協(xié)調(diào)工作。任職要求: 1、全日制本科及以上學歷,暖通、給排水、電氣等相關(guān)專業(yè); 2、6年以上暖通設(shè)計管理經(jīng)驗,其中至少5年以上大中型房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)暖通設(shè)計管理經(jīng)驗; 3、有較強的責任心、良好團隊協(xié)作能力、溝通能力、善于學習;

2025-02-16

蔣小姐