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職位描述

職責(zé)概述：

主要負(fù)責(zé)客戶開發(fā)、拓展和維護(hù)、產(chǎn)品銷售、回款跟進(jìn)、客訴反饋處理等工作。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，銷售經(jīng)驗(yàn)豐富及素質(zhì)優(yōu)秀者可放寬至高中學(xué)歷；

2、喜歡銷售，熱情大方，有良好的服務(wù)意識；

3、喜歡挑戰(zhàn)，不安于現(xiàn)狀，想要突破自我；

4、想要高薪，有強(qiáng)烈的目標(biāo)感，積極務(wù)實(shí)；

5、良好的人際交往能力、靈活應(yīng)變能力及抗壓力；

6、有汽保銷售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或?qū)W校人脈者優(yōu)先，曾在學(xué)校工作者優(yōu)先。

福利：五險，中餐補(bǔ)貼，全勤獎，年終獎，差旅補(bǔ)貼，年終績效考核優(yōu)秀者可獲額外獎勵

公司簡介

金科順汽保設(shè)備有限公司成立于2003年9月，在創(chuàng)始人榮宇峰先生的帶領(lǐng)下，經(jīng)過16年的艱辛奮斗，秉持“誠信、務(wù)實(shí)、拼搏、創(chuàng)新、共贏”的企業(yè)精神和“服務(wù)第一，滿意至上”的客戶理念，堅(jiān)持以過硬的售后技術(shù)及優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，為廣西區(qū)內(nèi)各大中專院校、中職中技學(xué)校、汽車檢測機(jī)構(gòu)、4S店及汽修廠等眾多企事業(yè)單位，提供品質(zhì)卓越的國內(nèi)外品牌設(shè)備和專業(yè)高效的培訓(xùn)及保修服務(wù)，讓用戶真正享受到優(yōu)質(zhì)的設(shè)備和超值的服務(wù)，目前已發(fā)展成為國內(nèi)外知名汽車保修及保養(yǎng)、汽車美容設(shè)備的專業(yè)經(jīng)銷商，成為學(xué)校一站式汽保設(shè)備服務(wù)品牌領(lǐng)導(dǎo)者，在廣西業(yè)內(nèi)排名前三。 2019年，我公司進(jìn)入新的五年規(guī)劃，2019年將是我公司大跨步發(fā)展的關(guān)鍵年和轉(zhuǎn)型年，在保持公司現(xiàn)有核心競爭優(yōu)勢的前提下，我們將繼續(xù)創(chuàng)新和持續(xù)優(yōu)化內(nèi)部管理、全面升級服務(wù)體系，苦練內(nèi)功，致力于成為全國最具綜合競爭實(shí)力的一站式汽保設(shè)備服務(wù)品牌領(lǐng)導(dǎo)者。 我公司重視人才，重視員工的職業(yè)發(fā)展，因?yàn)槲覀兩钌畹南嘈牛瞬鸥偁幜κ瞧髽I(yè)最有力且最長久的競爭優(yōu)勢，人才是公司最寶貴的財富和資產(chǎn)！目前公司正處于良好的成長上升期，正是用人之際，我們求才若渴，歡迎有志有識之士加入金科順，攜手共創(chuàng)未來！ 我們將為您提供以下福利待遇： 基本工資+績效獎金或提成+年終獎+社保五險+餐費(fèi)補(bǔ)貼+差旅補(bǔ)貼+靈活的冬令時和夏令時交替上班制+良好的晉升機(jī)制+融洽關(guān)懷有愛的團(tuán)隊(duì)氛圍等。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市興寧區(qū)望州路265-13號查看上班路線

可能感興趣的職位: 片區(qū)經(jīng)理（崇左）
6000-9000元

無固定辦公點(diǎn)

廣西素清合貿(mào)易有限公司

批發(fā)/零售

[崗位要求] 1、熱愛營銷工作，事業(yè)心強(qiáng)，對市場營銷有獨(dú)到見解和認(rèn)知； 2、熟悉廣西快消品市場，擁有優(yōu)質(zhì)的渠道客戶資源; 3、具有敏銳的市場洞察力和豐富的市場開拓能力; 4、具備較強(qiáng)的商務(wù)談判能力; 5、具有較強(qiáng)的管理能力和執(zhí)行力，擅長帶隊(duì)伍、聚人心，激發(fā)團(tuán)隊(duì)士氣； 6、品行佳，誠實(shí)守信，充滿正能量； 7、身體健康，精力充沛，抗壓能力較強(qiáng)，能接受經(jīng)常性省內(nèi)出差。 [崗位職責(zé)] 1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo) 2、建立客戶溝通渠道，監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況，了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴，提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、負(fù)責(zé)渠道階段性銷售方案的制定和推進(jìn)實(shí)施； 5、負(fù)責(zé)所轄團(tuán)隊(duì)日常管理與員工培養(yǎng)； 6、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域各市場經(jīng)銷商的甄選與確定，并指導(dǎo)區(qū)域市場負(fù)責(zé)人做好客戶服務(wù)與管理工作； 7、完成公司所需市場信息的收集、反饋及相關(guān)建議。 [薪資福利] 1、底薪6000-9000元+銷售提成+年終獎勵，上不封頂； 2、廣闊的個人發(fā)展空間和晉升空間； 3、福利：五險一金、定期體檢、帶薪年假、節(jié)假日福利、通訊補(bǔ)貼等。工作地：崇左

2025-02-19

黃女士

HR; 區(qū)域經(jīng)理
4000-9000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中首信電器銷售有限公司

批發(fā)/零售

精通中央空調(diào)或暖通項(xiàng)目設(shè)計(jì)；能獨(dú)立報價，且了解競品；善于溝通表達(dá)，有親和力；綜合能力強(qiáng)，對實(shí)地勘測精準(zhǔn)；領(lǐng)悟力強(qiáng)，能準(zhǔn)確高效提供與甲方需求相匹配的設(shè)計(jì)方案；有意家電銷售行業(yè)發(fā)展的青年，有暖通經(jīng)驗(yàn)更優(yōu)。

2025-02-19

蔣女士; 區(qū)域經(jīng)理
10000-13000元

南寧-江南區(qū)

廣西榮萃健康產(chǎn)業(yè)投資有限公司

金融/投資/證券

根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)要求，對當(dāng)?shù)貐^(qū)域市場進(jìn)行客戶開發(fā)及維護(hù) 來賓各區(qū)域及忻城縣、武宣縣、象州縣、金秀縣區(qū)域經(jīng)理1名。要求：1.有理想，不甘平凡。2.執(zhí)行力強(qiáng)。3.品德高尚，遵守職業(yè)道德。4.認(rèn)可公司文化理念，緊跟公司步伐。5.有一定的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)，開展業(yè)務(wù)的硬件工具。6.有帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)及行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，男女不限。7.具備企業(yè)家的經(jīng)營理念思維。8.敢于擔(dān)當(dāng)，敢于亮劍。9.歡迎想名利雙收的朋友加入我們團(tuán)隊(duì)。

2025-02-18

李女士; 區(qū)域經(jīng)理
5000-6000元

南寧-武鳴區(qū)

廣西恒茂農(nóng)業(yè)科技有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，農(nóng)學(xué)、植保、市場營銷等相關(guān)專業(yè)； 2、種業(yè)、農(nóng)資類營銷1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，適應(yīng)經(jīng)常性出差； 3、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 4、工作富有激情，有正能量； 5、工地地點(diǎn)：廣西南寧市、江西南昌市、安徽合肥市； 6、銷售區(qū)域：廣西、廣東、江西、安徽。主要職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)區(qū)域營銷計(jì)劃的制定與實(shí)施； 2、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)渠道的構(gòu)建及區(qū)域關(guān)系的維護(hù)； 3、負(fù)責(zé)區(qū)域品種試驗(yàn)示范，現(xiàn)場會的召開； 4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商及農(nóng)戶的培訓(xùn)； 5、負(fù)責(zé)區(qū)域促銷方案的跟蹤落實(shí)； 6、其他交辦的工作。 7、一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)。

2025-02-17

黃女士; 科技美膚區(qū)域主管/助理
3000-8000元

南寧-江南區(qū)

廣西南寧市韻鑠驊茂貿(mào)易有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1.與加盟客戶溝通動銷計(jì)劃、培訓(xùn)等工作； 2.對終端客戶進(jìn)行面診，并準(zhǔn)確提出建議方案； 3.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成當(dāng)月目標(biāo)、任務(wù)。

2025-02-17

陳丹丹

人力行政主管; 區(qū)域經(jīng)理
10000-15000元

南寧-興寧區(qū)

廣西建凱物業(yè)服務(wù)有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

根據(jù)項(xiàng)目效益情況績效考核獎

2025-02-17

梁姐; 區(qū)域經(jīng)理
10000-12000元

南寧-良慶區(qū)

廣西同源數(shù)字技術(shù)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1.通過關(guān)注市場變化、客戶交流等不斷獲取市場信息，了解競爭對手策略，調(diào)研并尋找區(qū)域內(nèi)商機(jī)； 2.在所負(fù)責(zé)的區(qū)域內(nèi)，通過有計(jì)劃的拜訪，開展?jié)撛诳蛻糸_發(fā)、客戶關(guān)系維護(hù)、項(xiàng)目信息獲取、商談等一系列活動，開發(fā)、管理合作伙伴； 3.制定營銷可行性計(jì)劃并實(shí)施營銷計(jì)劃，不折不扣將公司產(chǎn)品推向市場，達(dá)成公司銷售額目標(biāo)； 4.與客戶維系良好關(guān)系，維護(hù)公司形象，為提高公司及產(chǎn)品知名度不斷加大宣傳力度； 5.追蹤訂單、簽訂合同，組織整理、更新和維護(hù)客戶資料； 6.管理銷售團(tuán)隊(duì)，合理安排營銷經(jīng)費(fèi)及資源，采取措施降本增效，不斷提升下屬人員銷售能力。任職資格： 1.營銷管理、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)專科及以上學(xué)歷； 2.五年以上銷售相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上營銷管理經(jīng)驗(yàn)，擁有生產(chǎn)制造類銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.掌握實(shí)時市場動態(tài)，并掌握一定的市場資源，能夠培育市場； 4.具備較強(qiáng)的資源調(diào)動能力,熱愛銷售工作，能承受工作壓力，富有創(chuàng)業(yè)激情，有開拓精神； 5.能適應(yīng)出差，出差區(qū)域不限于區(qū)內(nèi)。

2025-02-16; 區(qū)域經(jīng)理
8000-16000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬達(dá)廣場

南寧安吉萬達(dá)廣場商業(yè)管理有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)所管轄門店日常管理工作、運(yùn)營管理工作； 2、年度規(guī)劃的制定、月度銷售任務(wù)分解與達(dá)成； 3、嚴(yán)格執(zhí)行公司制度與項(xiàng)目銷售計(jì)劃，定期對門店銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析總結(jié)，找出問題點(diǎn)對店長進(jìn)行溝通培訓(xùn)，確定調(diào)整并跟進(jìn)調(diào)整結(jié)果，推動門店月度銷售任務(wù)的達(dá)成； 4、定期完成管轄門店的衛(wèi)生、陳列、貨品、店面形象等巡查工作，跟進(jìn)問題點(diǎn)調(diào)整結(jié)果； 5、跟進(jìn)所轄門店員工的培訓(xùn)帶教及各項(xiàng)工作指導(dǎo)，定期對員工進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，推動門店團(tuán)隊(duì)建設(shè)； 6、跟進(jìn)所轄門店的貨品管理及各類物料與贈品的使用； 7、跟進(jìn)門店快訊與專場活動的執(zhí)行效果，對異常情況及時反饋并完成跟蹤處理；任職要求： 1、90后，大專及以上學(xué)歷； 2、有3年以上零售連鎖（化妝品、藥店、超市、便利店、服裝、鞋店、皮具、手機(jī)等）行業(yè)同崗管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、具有良好的溝通表達(dá)力、執(zhí)行力、學(xué)習(xí)能力及組織管理能力與責(zé)任感； 4、能適應(yīng)出差。薪資待遇及工作地點(diǎn)： 1、薪資待遇：8-25K,繳納社保、法定假日、出差補(bǔ)貼、內(nèi)購福利、節(jié)日禮品； 2、工作地點(diǎn)：南寧市、河池市、百色市、崇左市等周邊及其下屬各縣城。

2025-02-15; 區(qū)域經(jīng)理
7000-12000元

南寧-江南區(qū)

廣西南寧鵬展機(jī)電設(shè)備有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

完成負(fù)責(zé)區(qū)域回款業(yè)績維護(hù)品牌形象有駕駛證

2025-02-15

黃方; 區(qū)域經(jīng)理
7000-12000元

南寧-興寧區(qū)

廣西坤時代酒業(yè)有限公司

職責(zé)描述： 1、熟悉酒類銷售流程，做好酒類銷售工作，完成銷售任務(wù)。 2、對市場趨勢有敏銳的洞察力，能夠準(zhǔn)確把握消費(fèi)者需求和行業(yè)動態(tài)。熟悉酒類營銷策略和技巧，了解市場趨勢和競爭格局。。 3、負(fù)責(zé)制定所負(fù)責(zé)區(qū)域的酒類銷售計(jì)劃方案，分解細(xì)化目標(biāo)任務(wù)和方法措施，指導(dǎo)業(yè)務(wù)員卓有成效開展業(yè)務(wù)工作。。 4、具有出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷售目標(biāo)。 5、負(fù)責(zé)收集和整理區(qū)域的各種信息，根據(jù)信息和市場動向及時制定與之相適應(yīng)的方案，調(diào)整策略；及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報銷售。 6、能夠與跨部門團(tuán)隊(duì)合作，協(xié)調(diào)資源，共同推動銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 7、熟悉培訓(xùn)和激勵員工的方法，能夠有效地激勵團(tuán)隊(duì)成員以提高銷售業(yè)績。 8、公平公正處理區(qū)域福利、提成等節(jié)余費(fèi)用分配。任職要求： 1、具有良好的溝通技巧和談判技巧，能夠與內(nèi)部和外部利益相關(guān)者建立和維護(hù)有效的關(guān)系。 2、具有強(qiáng)大的數(shù)據(jù)分析能力，能夠分析市場數(shù)據(jù)和銷售數(shù)據(jù)，以制定有效的銷售計(jì)劃。 3、具備出色的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)和實(shí)施能力，具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)； 4、具備較強(qiáng)的策劃能力，熟悉各類媒體合作方式，有大型市場活動推廣成功經(jīng)驗(yàn)； 5、年齡：28-38歲，具有酒類營銷或相關(guān)領(lǐng)域的本科及以上學(xué)歷者優(yōu)先 6、儀表端正，舉止大方、形象氣質(zhì)佳，有親和力。

2025-02-14