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職位描述

要求:畜牧.水產(chǎn)專業(yè)性別不限.性格開(kāi)朗.能吃苦耐勞.擅長(zhǎng)溝通.身體健康者優(yōu)先.

工資待遇:6000元以上.工作優(yōu)秀者工資從新調(diào)整.

有意可聯(lián)系:李華剛 13737****85/唐女士13737****66(優(yōu)先聯(lián)系)

公司簡(jiǎn)介

廣西遼大農(nóng)業(yè)科技集團(tuán)股份有限公司是一家以糧食收儲(chǔ)、糧食儲(chǔ)運(yùn)、飼料生產(chǎn)、畜牧養(yǎng)殖、農(nóng)牧科研開(kāi)發(fā)，產(chǎn)銷相結(jié)合的大型農(nóng)牧綜合企業(yè)。公司總部設(shè)在廣西南寧市友誼路58-2號(hào)，總資產(chǎn)近10億元人民幣。
    公司占地50 畝，設(shè)有獨(dú)立的辦公區(qū)、宿舍區(qū)、生產(chǎn)廠區(qū)等功能區(qū)域，設(shè)計(jì)年飼料生產(chǎn)能力60萬(wàn)噸，年糧食周轉(zhuǎn)能力30萬(wàn)噸?，F(xiàn)有11條高檔專業(yè)飼料生產(chǎn)線，均采用國(guó)內(nèi)先進(jìn)的成套飼料設(shè)備，中控全電腦控制系統(tǒng)，高效的生產(chǎn)工藝和生產(chǎn)設(shè)備，及時(shí)準(zhǔn)確的掌控每一環(huán)節(jié)的飼料品質(zhì)，努力打造綠色環(huán)保飼料。公司建有萬(wàn)噸級(jí)的原料倉(cāng)庫(kù)和8個(gè)配套原料立筒倉(cāng)，擁有5套國(guó)內(nèi)先進(jìn)的成品智能碼垛機(jī)器人，有效提高了企業(yè)專業(yè)化、智能化水平。目前公司已成為廣西飼料行業(yè)規(guī)模大、技術(shù)先進(jìn)的飼料生產(chǎn)企業(yè)之一。
    公司執(zhí)行科學(xué)的管理制度，配備先進(jìn)的程控一體化生產(chǎn)工藝，擁有一支高素質(zhì)的人才團(tuán)隊(duì)，公司現(xiàn)有員工200余名，專業(yè)覆蓋20多個(gè)門(mén)類，大專以上學(xué)歷占35%，其中高級(jí)職稱有15名。公司特有的優(yōu)勢(shì)以糧食收儲(chǔ)、儲(chǔ)運(yùn)為企業(yè)的原料鏈，配有飼料生產(chǎn)、畜牧養(yǎng)殖、農(nóng)牧研發(fā)、產(chǎn)品銷售及售后服務(wù)等、實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化、規(guī)?；?jīng)營(yíng)，為用戶提供多元化的產(chǎn)品。公司以優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品及技術(shù)服務(wù)于行業(yè)，得到上級(jí)部門(mén)及行業(yè)的高度認(rèn)可，所生產(chǎn)的飼料產(chǎn)品深受廣大農(nóng)民朋友的喜愛(ài)。曾先后榮獲南寧市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)、 守合同重信用企業(yè)、產(chǎn)品質(zhì)量國(guó)家免檢、廣西農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點(diǎn)龍頭企業(yè)、廣西壯族自治區(qū)農(nóng)產(chǎn)品加工重點(diǎn)龍頭企業(yè)、廣西名牌產(chǎn)品、ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證企業(yè)、抗危機(jī)保增長(zhǎng)“十強(qiáng)工業(yè)企業(yè)”、抗旱救災(zāi)“獻(xiàn)愛(ài)心龍頭企業(yè)”、年度經(jīng)濟(jì)突出貢獻(xiàn)“二等獎(jiǎng)”、廣西飼料加工行業(yè)“優(yōu)秀企業(yè)”、農(nóng)發(fā)行信用等級(jí)AAA級(jí)企業(yè)、開(kāi)發(fā)區(qū)強(qiáng)優(yōu)工業(yè)企業(yè)、質(zhì)量誠(chéng)信聯(lián)盟優(yōu)秀企業(yè)等多項(xiàng)榮譽(yù)。
    集團(tuán)由廣西遼大投資有限公司和南寧超強(qiáng)投資咨詢有限公司共同投資，集團(tuán)控股廣西遼大農(nóng)業(yè)科技集團(tuán)股份有限公司（母公司）、內(nèi)蒙古遼大糧食收儲(chǔ)有限公司、內(nèi)蒙古桂大糧食收儲(chǔ)有限公司、內(nèi)蒙古桂通糧食加工郵箱公司、通遼遼大飼料有限公司、河池遼大農(nóng)牧科技有限公司，6家子（分）公司。
    公司一直遵循求新才能求變，求異才能求進(jìn)，并以人為本，以質(zhì)求存的價(jià)值觀，發(fā)展企業(yè)理念。在打好基礎(chǔ)、鞏固實(shí)力、做實(shí)產(chǎn)業(yè)的前提下，不斷求新，規(guī)劃未來(lái)，同時(shí)保持基業(yè)常青，打造現(xiàn)代農(nóng)牧企業(yè)。未來(lái)五年遼大將堅(jiān)持原料、飼料、畜牧養(yǎng)殖及產(chǎn)業(yè)鏈深加工的產(chǎn)業(yè)格局，加強(qiáng)優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展與培育，并充分利用自身的研發(fā)能力、生產(chǎn)能力、推廣能力，努力實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的生產(chǎn)鏈。繼續(xù)依托“立足廣西，覆蓋區(qū)域市場(chǎng)，輻射周邊省市，鏈接南北方市場(chǎng)”的發(fā)展戰(zhàn)略，堅(jiān)持“用心蘊(yùn)育未來(lái)”的發(fā)展理念，著力打造廣西畜牧業(yè)龍頭標(biāo)桿企業(yè)，讓客戶滿意，讓社會(huì)信賴，為廣西乃至全國(guó)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出更好、更大地貢獻(xiàn)。

上班地點(diǎn)

工作地址：友誼路58-2號(hào) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 區(qū)域經(jīng)理
10000-12000元

南寧-良慶區(qū)

廣西同源數(shù)字技術(shù)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1.通過(guò)關(guān)注市場(chǎng)變化、客戶交流等不斷獲取市場(chǎng)信息，了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手策略，調(diào)研并尋找區(qū)域內(nèi)商機(jī)； 2.在所負(fù)責(zé)的區(qū)域內(nèi)，通過(guò)有計(jì)劃的拜訪，開(kāi)展?jié)撛诳蛻糸_(kāi)發(fā)、客戶關(guān)系維護(hù)、項(xiàng)目信息獲取、商談等一系列活動(dòng)，開(kāi)發(fā)、管理合作伙伴； 3.制定營(yíng)銷可行性計(jì)劃并實(shí)施營(yíng)銷計(jì)劃，不折不扣將公司產(chǎn)品推向市場(chǎng)，達(dá)成公司銷售額目標(biāo)； 4.與客戶維系良好關(guān)系，維護(hù)公司形象，為提高公司及產(chǎn)品知名度不斷加大宣傳力度； 5.追蹤訂單、簽訂合同，組織整理、更新和維護(hù)客戶資料； 6.管理銷售團(tuán)隊(duì)，合理安排營(yíng)銷經(jīng)費(fèi)及資源，采取措施降本增效，不斷提升下屬人員銷售能力。任職資格： 1.營(yíng)銷管理、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)專科及以上學(xué)歷； 2.五年以上銷售相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn)，擁有生產(chǎn)制造類銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.掌握實(shí)時(shí)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，并掌握一定的市場(chǎng)資源，能夠培育市場(chǎng)； 4.具備較強(qiáng)的資源調(diào)動(dòng)能力,熱愛(ài)銷售工作，能承受工作壓力，富有創(chuàng)業(yè)激情，有開(kāi)拓精神； 5.能適應(yīng)出差，出差區(qū)域不限于區(qū)內(nèi)。

2025-02-16; 片區(qū)經(jīng)理（崇左）
6000-9000元

無(wú)固定辦公點(diǎn)

廣西素清合貿(mào)易有限公司

批發(fā)/零售

[崗位要求] 1、熱愛(ài)營(yíng)銷工作，事業(yè)心強(qiáng)，對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷有獨(dú)到見(jiàn)解和認(rèn)知； 2、熟悉廣西快消品市場(chǎng)，擁有優(yōu)質(zhì)的渠道客戶資源; 3、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和豐富的市場(chǎng)開(kāi)拓能力; 4、具備較強(qiáng)的商務(wù)談判能力; 5、具有較強(qiáng)的管理能力和執(zhí)行力，擅長(zhǎng)帶隊(duì)伍、聚人心，激發(fā)團(tuán)隊(duì)士氣； 6、品行佳，誠(chéng)實(shí)守信，充滿正能量； 7、身體健康，精力充沛，抗壓能力較強(qiáng)，能接受經(jīng)常性省內(nèi)出差。 [崗位職責(zé)] 1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場(chǎng)占有率和銷售目標(biāo) 2、建立客戶溝通渠道，監(jiān)督、檢查銷售人員對(duì)客戶的定期訪問(wèn)情況，了解客戶要求 3、及時(shí)處理客戶投訴，提高客戶滿意度，建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、負(fù)責(zé)渠道階段性銷售方案的制定和推進(jìn)實(shí)施； 5、負(fù)責(zé)所轄團(tuán)隊(duì)日常管理與員工培養(yǎng)； 6、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域各市場(chǎng)經(jīng)銷商的甄選與確定，并指導(dǎo)區(qū)域市場(chǎng)負(fù)責(zé)人做好客戶服務(wù)與管理工作； 7、完成公司所需市場(chǎng)信息的收集、反饋及相關(guān)建議。 [薪資福利] 1、底薪6000-9000元+銷售提成+年終獎(jiǎng)勵(lì)，上不封頂； 2、廣闊的個(gè)人發(fā)展空間和晉升空間； 3、福利：五險(xiǎn)一金、定期體檢、帶薪年假、節(jié)假日福利、通訊補(bǔ)貼等。工作地：崇左

2025-02-15

黃女士

HR; 區(qū)域經(jīng)理
8000-16000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)

南寧安吉萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)商業(yè)管理有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)所管轄門(mén)店日常管理工作、運(yùn)營(yíng)管理工作； 2、年度規(guī)劃的制定、月度銷售任務(wù)分解與達(dá)成； 3、嚴(yán)格執(zhí)行公司制度與項(xiàng)目銷售計(jì)劃，定期對(duì)門(mén)店銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析總結(jié)，找出問(wèn)題點(diǎn)對(duì)店長(zhǎng)進(jìn)行溝通培訓(xùn)，確定調(diào)整并跟進(jìn)調(diào)整結(jié)果，推動(dòng)門(mén)店月度銷售任務(wù)的達(dá)成； 4、定期完成管轄門(mén)店的衛(wèi)生、陳列、貨品、店面形象等巡查工作，跟進(jìn)問(wèn)題點(diǎn)調(diào)整結(jié)果； 5、跟進(jìn)所轄門(mén)店員工的培訓(xùn)帶教及各項(xiàng)工作指導(dǎo)，定期對(duì)員工進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，推動(dòng)門(mén)店團(tuán)隊(duì)建設(shè)； 6、跟進(jìn)所轄門(mén)店的貨品管理及各類物料與贈(zèng)品的使用； 7、跟進(jìn)門(mén)店快訊與專場(chǎng)活動(dòng)的執(zhí)行效果，對(duì)異常情況及時(shí)反饋并完成跟蹤處理；任職要求： 1、90后，大專及以上學(xué)歷； 2、有3年以上零售連鎖（化妝品、藥店、超市、便利店、服裝、鞋店、皮具、手機(jī)等）行業(yè)同崗管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、具有良好的溝通表達(dá)力、執(zhí)行力、學(xué)習(xí)能力及組織管理能力與責(zé)任感； 4、能適應(yīng)出差。薪資待遇及工作地點(diǎn)： 1、薪資待遇：8-25K,繳納社保、法定假日、出差補(bǔ)貼、內(nèi)購(gòu)福利、節(jié)日禮品； 2、工作地點(diǎn)：南寧市、河池市、百色市、崇左市等周邊及其下屬各縣城。

2025-02-15; 區(qū)域經(jīng)理
7000-12000元

南寧-江南區(qū)

廣西南寧鵬展機(jī)電設(shè)備有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

完成負(fù)責(zé)區(qū)域回款業(yè)績(jī) 維護(hù)品牌形象有駕駛證

2025-02-15

黃方; 區(qū)域經(jīng)理
4000-8000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市雙雙達(dá)電子科技有限公司

電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路

崗位職責(zé) 1、與公司技術(shù)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員配合，推進(jìn)銷售項(xiàng)目完成； 2、建立客戶檔案，維護(hù)新老客戶關(guān)系；主要面向渠道集成商； 3、通過(guò)公司提供資源挖掘新客戶，與客戶溝通，了解需求，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行報(bào)價(jià)和跟進(jìn)，達(dá)成成交； 4、積極拓展銷售渠道，了解市場(chǎng)信息，按計(jì)劃進(jìn)行業(yè)務(wù)拜訪，收集客戶信息，完成公司分配的業(yè)務(wù)指標(biāo)。任職要求: 1、有2-3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具備優(yōu)秀的渠道開(kāi)發(fā)和市場(chǎng)開(kāi)拓能力； 3、熱愛(ài)銷售，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，工作嚴(yán)謹(jǐn)有責(zé)任心，有團(tuán)隊(duì)合作精神； 4、表達(dá)流暢，能熟練地與客戶進(jìn)行溝通； 5、有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，具備良好的人際交往、社會(huì)活動(dòng)能力及公關(guān)談判能力。薪資福利: 1、底薪3500元，業(yè)績(jī)提成+年終獎(jiǎng)+社保； 2、公司不定期聚會(huì)吃飯、團(tuán)建，讓員工有融洽的工作氛圍和愉快的心情； 3、行業(yè)發(fā)展快，有良好的晉升空間: 晉升體制:銷售專員一銷售主管一銷售經(jīng)理一銷售總監(jiān) 帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)，享受高底薪、高提成待遇，月工資穩(wěn)定在8000元以上！ 4、工作時(shí)間:9：00-12:00 13:00-18:00 實(shí)行單休制，享受國(guó)家法定節(jié)假日休息; 5、公司地址:南寧市青秀區(qū)星湖路14號(hào)電科廣場(chǎng)

2025-02-14

何萍; 區(qū)域經(jīng)理
7000-12000元

南寧-興寧區(qū)

廣西坤時(shí)代酒業(yè)有限公司

職責(zé)描述： 1、熟悉酒類銷售流程，做好酒類銷售工作，完成銷售任務(wù)。 2、對(duì)市場(chǎng)趨勢(shì)有敏銳的洞察力，能夠準(zhǔn)確把握消費(fèi)者需求和行業(yè)動(dòng)態(tài)。熟悉酒類營(yíng)銷策略和技巧，了解市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)格局。。 3、負(fù)責(zé)制定所負(fù)責(zé)區(qū)域的酒類銷售計(jì)劃方案，分解細(xì)化目標(biāo)任務(wù)和方法措施，指導(dǎo)業(yè)務(wù)員卓有成效開(kāi)展業(yè)務(wù)工作。。 4、具有出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷售目標(biāo)。 5、負(fù)責(zé)收集和整理區(qū)域的各種信息，根據(jù)信息和市場(chǎng)動(dòng)向及時(shí)制定與之相適應(yīng)的方案，調(diào)整策略；及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)銷售。 6、能夠與跨部門(mén)團(tuán)隊(duì)合作，協(xié)調(diào)資源，共同推動(dòng)銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 7、熟悉培訓(xùn)和激勵(lì)員工的方法，能夠有效地激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員以提高銷售業(yè)績(jī)。 8、公平公正處理區(qū)域福利、提成等節(jié)余費(fèi)用分配。任職要求： 1、具有良好的溝通技巧和談判技巧，能夠與內(nèi)部和外部利益相關(guān)者建立和維護(hù)有效的關(guān)系。 2、具有強(qiáng)大的數(shù)據(jù)分析能力，能夠分析市場(chǎng)數(shù)據(jù)和銷售數(shù)據(jù)，以制定有效的銷售計(jì)劃。 3、具備出色的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)和實(shí)施能力，具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)； 4、具備較強(qiáng)的策劃能力，熟悉各類媒體合作方式，有大型市場(chǎng)活動(dòng)推廣成功經(jīng)驗(yàn)； 5、年齡：28-38歲，具有酒類營(yíng)銷或相關(guān)領(lǐng)域的本科及以上學(xué)歷者優(yōu)先 6、儀表端正，舉止大方、形象氣質(zhì)佳，有親和力。

2025-02-14; 區(qū)域主管
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)-米蘭大廈

廣西鑫亞速商貿(mào)有限責(zé)任公司

通信/電信運(yùn)營(yíng)、增值服務(wù)

大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)；手機(jī)零售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，對(duì)手機(jī)零售行業(yè)有強(qiáng)烈興趣與愛(ài)好；零售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)1年以上，高度認(rèn)可企業(yè)文化；工作范圍南寧、百色、來(lái)賓、貴港等地區(qū)就近安排。主要職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)門(mén)店的各項(xiàng)營(yíng)銷指標(biāo)分解及團(tuán)隊(duì)管理、區(qū)域人員招聘； 2、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)門(mén)店的營(yíng)銷計(jì)劃及促銷活動(dòng)的指導(dǎo)與落地執(zhí)行； 3、負(fù)責(zé)與轄區(qū)內(nèi)運(yùn)營(yíng)商聯(lián)絡(luò)溝通，配合拓展新建網(wǎng)點(diǎn)； 4、及時(shí)跟進(jìn)門(mén)店任務(wù)完成情況，并對(duì)門(mén)店在營(yíng)銷過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)解決； 5、對(duì)轄區(qū)內(nèi)門(mén)店的銷售、利潤(rùn)等數(shù)據(jù)進(jìn)行跟蹤分析，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題給予必要的指導(dǎo)和幫助； 6、負(fù)責(zé)市場(chǎng)的調(diào)研工作及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析，并及時(shí)組織門(mén)店培訓(xùn)及戰(zhàn)術(shù)指導(dǎo)； 7、對(duì)接職能部門(mén)相關(guān)工作以及領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時(shí)***。本崗位實(shí)行利潤(rùn)分成的分配制度，上不封頂。

2025-02-14

蘭女士; 區(qū)域經(jīng)理
4000-9000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中首信電器銷售有限公司

批發(fā)/零售

精通中央空調(diào)或暖通項(xiàng)目設(shè)計(jì)；能獨(dú)立報(bào)價(jià)，且了解競(jìng)品；善于溝通表達(dá)，有親和力；綜合能力強(qiáng)，對(duì)實(shí)地勘測(cè)精準(zhǔn)；領(lǐng)悟力強(qiáng)，能準(zhǔn)確高效提供與甲方需求相匹配的設(shè)計(jì)方案；有意家電銷售行業(yè)發(fā)展的青年，有暖通經(jīng)驗(yàn)更優(yōu)。

2025-02-14

蔣女士; 區(qū)域經(jīng)理
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西南寧正和興房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

1、熟悉房產(chǎn)金融行業(yè)市場(chǎng)，同等崗位成功經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、利用公司的平臺(tái)尋找客戶，做好房屋租賃交易工作及給客戶介紹金融產(chǎn)品，溝通促成； 3、對(duì)接業(yè)主、租客，進(jìn)行房源的收集和出租；及時(shí)跟蹤和反饋客戶或業(yè)主的新動(dòng)態(tài)； 4、協(xié)助賦能店長(zhǎng)做好日常的店鋪管理。 5、主要是開(kāi)發(fā)客戶，介紹公司產(chǎn)品，溝通促成。

2025-02-13

艾麗絲; 區(qū)域經(jīng)理
6000-10000元

南寧-良慶區(qū)

廣西豬霸王投資管理有限公司

金融/投資/證券

【崗位職責(zé)】 1、對(duì)區(qū)域內(nèi)門(mén)店的經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行檢核與評(píng)估，透過(guò)運(yùn)營(yíng)運(yùn)作的角度，尋找和發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，擬定適當(dāng)?shù)母纳品桨福⒃谂c經(jīng)營(yíng)者充分溝通協(xié)調(diào)的基礎(chǔ)上進(jìn)行督導(dǎo)，協(xié)助其業(yè)務(wù)的正常運(yùn)作。協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)人員、物料、設(shè)備，確保區(qū)域內(nèi)所有餐廳QSC及改善，確保人員發(fā)展，執(zhí)行公司政策達(dá)到公司目標(biāo)，創(chuàng)造最佳QSC和最合理利潤(rùn)。 2、執(zhí)行運(yùn)營(yíng)中心規(guī)劃的戰(zhàn)略目標(biāo)和計(jì)劃方案，對(duì)目標(biāo)和結(jié)果負(fù)責(zé)。 3、餐廳年度、季度、月度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃制定；餐廳提升營(yíng)業(yè)額對(duì)策提交與執(zhí)行。 4、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成之執(zhí)行，各月經(jīng)營(yíng)成果分析并提交改善之行動(dòng)方案。 5、區(qū)域餐廳的統(tǒng)籌管理，協(xié)調(diào)合作店加盟商的溝通，并對(duì)接財(cái)務(wù)部核準(zhǔn)利潤(rùn)和成本分析。 6、全面負(fù)責(zé)南寧區(qū)域管理工作，檢查管理制度執(zhí)行情況，完成每周工作計(jì)劃及工作報(bào)告、總結(jié)，匯報(bào)給運(yùn)營(yíng)總監(jiān)或總經(jīng)理。并完善豬霸王營(yíng)運(yùn)的各大管理系統(tǒng)，更加標(biāo)準(zhǔn)化、簡(jiǎn)單化、系統(tǒng)化。 7、負(fù)責(zé)南寧、外地開(kāi)店任務(wù)，做好培訓(xùn)、考核、采購(gòu)、籌備、試業(yè)、開(kāi)業(yè)指導(dǎo)以及后期輔導(dǎo)工作。 8、組織安排各種活動(dòng)、并進(jìn)行監(jiān)督。 9、監(jiān)督餐廳例會(huì)及每周衛(wèi)生、安全大檢查。 10、核查餐廳財(cái)務(wù)和物品定期進(jìn)行的盤(pán)點(diǎn)。 11、審閱員工考勤表、工作日?qǐng)?bào)表，餐廳工作計(jì)劃和各類管理表格的完成。 12、完成門(mén)店值班經(jīng)理每月工作評(píng)定、考核。 13、組織王者學(xué)院的學(xué)習(xí)和教務(wù)工作。 14、訓(xùn)練餐廳經(jīng)理并完成對(duì)他們的工作考核。 15、協(xié)助餐廳經(jīng)理改進(jìn)營(yíng)運(yùn)體系。 16、幫助營(yíng)運(yùn)部開(kāi)設(shè)新店。 17、幫助餐廳經(jīng)理完成全年人員計(jì)劃，達(dá)到管理組人員目標(biāo) 。【任職要求】 1、不限學(xué)歷，看重心態(tài)和能力，年齡30至45歲， 2、五年以上餐飲連鎖管理工作經(jīng)驗(yàn)，同崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、知名連鎖快餐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、能承受較大的工作強(qiáng)度，有正確的價(jià)值觀，高度的工作熱情。職位招聘3-5人

2025-02-13

張黎明