職位描述
崗位職責:
1、根據公司發(fā)展需要,制定招聘計劃,并開展各個崗位的招聘工作,確保人員及時到位;
2、根據公司發(fā)展規(guī)劃,組織起草、制定各項管理制度和工作流程;
3、建立公司培訓體系,根據公司培訓計劃,定期或不定期組織開展培訓工作;
4、負責公司組織架構的設計、崗位描述、人力規(guī)劃編制、考勤管理工作;
5、熟練推動人事六大模塊工作,不斷完善人力資源系統(tǒng)制度建設,負責員工關系的管理;
6、負責公司行政工作,協(xié)助總經理對各項工作的開展。
崗位要求:
1、年齡30~36周歲,本科以上學歷,能力強者可放寬至大專學歷,人力資源管理、工商管理、行政管理等相關專業(yè),5年以上崗位工作經驗。
2、熟悉勞動法律法規(guī)及相關政策。
3、具有優(yōu)秀的溝通、協(xié)調能力。
4、具有責任心,事業(yè)心和決策能力。
福利待遇:
1、薪資5500—6000元/月(含五險)+年底13薪;
2、員工工作每滿一年享有5天帶薪休假,最高15天;
3、享受國家法定節(jié)假日各種假期;
4、上班時間為行政班(周末雙休);
5、不定期開展員工外出旅游或戶外拓展活動。
公司簡介
廣西匯金泉工程咨詢有限公司創(chuàng)建于2021年6月,是一家新成立的專注服務于建設工程咨詢領域的優(yōu)秀企業(yè)。經營范圍包括:全過程工程咨詢服務、工程造價咨詢;編制項目建議書、可行性研究報告、環(huán)境影響評價、環(huán)境應急預案、環(huán)??⒐を炇?、水土保持方案、水土保持監(jiān)測、水土保持驗收、水資源論證、防洪評價、地質災害危險性評估、壓覆礦產資源調查評估、安全評價、節(jié)能評價、社會穩(wěn)定風險評估等。公司本著“誠信、快捷、專業(yè)、領先、優(yōu)質、規(guī)范”的企業(yè)理念,全力打造全過程工程咨詢服務翹楚企業(yè)。 我公司辦公地點設在南寧市民族大道88-1號銘湖經典B座,辦公面積200多平方米,辦公環(huán)境全新裝修,格局清新,環(huán)境優(yōu)雅(工間休息在辦公室可隨時一攬南湖景色),交通便利(地鐵南湖站C2口就在樓下50米范圍,多路公交車匯聚此地段),全新桌椅及電腦配置(十代i3CPU+16g內存+27"2K顯示屏),使我們的工作效率如虎添翼。 我公司為業(yè)內經驗豐富的多名股東共同創(chuàng)建,業(yè)務資源整合方面具有相當優(yōu)勢。公司擁有良好的企業(yè)文化,愉快的工作氛圍,管理制度人性化、成員結構年輕化、業(yè)務內容多樣化?,F(xiàn)我公司長期高薪誠聘、虛位以待工程咨詢行業(yè)精英加盟我們,我們將與熱愛工程咨詢的朋友們一起,迎接行業(yè)大機遇,共謀行業(yè)大發(fā)展。 我們是一支年輕、充滿活力的團隊,我們真誠希望能與您攜手共進,共創(chuàng)未來!
公司福利:
1、 保險:為員工購買五險一金和補充商業(yè)團體意外保險;
2、 工作時間:行政班,周末雙休;
3、 假期:依法給予員工帶薪年假、婚假、產假等及法定節(jié)假日(包括:廣西三月三和東盟國際博覽會假期);
4、 各種補貼:節(jié)假日補貼、通訊補貼、誤餐補貼、交通補貼、出差補貼、高溫補貼、證書補貼等;
5、 員工中午工作餐定點配送;
6、 提供全方位的員工培訓,包括入職培訓、老員工傳幫帶、每月的部門內訓、外派培訓等;
7、 晉升機制:公司設立良好的晉升機制,每年公開內部競聘;
8、 團建活動:不定期舉行豐富多彩的集體活動,如戶外拓展、氣排球比賽、燒烤、唱K、秋游等。
上班地點
工作地址:
南寧市青秀區(qū)民族大道88-1號銘湖經典B座 查看上班路線
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人事專員(帶妝上班)3000-6000元南寧-興寧區(qū)-綠都商廈廣西拓菲商貿有限公司貿易/進出口崗位職責: 1、使用公司的招聘軟件做日常的招聘回復、邀約面試。 2、協(xié)助公司經理、副經理做日常面試復試的工作安排。 3、督促員工外出做好登記,負責月度員工考勤原始數(shù)據統(tǒng)計; 福利待遇: 1、試用期一個月3000;轉正(3500—5000)+獎金; 2、上班時間8:30~12:00 13:30~18:00 上六休一,周二至周日上班周一休息!法定節(jié)假日放假。 3、公司包吃包住 4、有無經驗均可,入職有崗前培訓有人教有人帶。 5、公司團隊年輕化、不定期組織省內外旅游團建。 6、節(jié)假日發(fā)放貼心的節(jié)日福利(端午、中秋等佳節(jié),發(fā)放各式禮品) 任職資格: 1、年齡18~24歲;性別不限; 1、能進行獨立的招聘工作; 2、反應敏捷,表達能力強,溝通能力強,具有較強的親和能力 3、熟練基本的辦公軟件 4、活潑開朗,具有良好的學習態(tài)度 注:公司直招,不收取任何費用;投遞簡歷不能及時回復,面試者可電話咨詢或直接登門面試;請投遞簡歷者電話保持暢通,面試需要帶一份個人簡歷(或到公司填寫)。 公司地址:南寧市興寧區(qū)民生街道綠都商廈31樓310120小時前
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人事行政主管4000-5000元南寧-武鳴區(qū)廣西僑遠氣體有限公司儀器儀表/工業(yè)自動化1.負責執(zhí)行新員工入職培訓工作,協(xié)助部門培訓執(zhí)行,監(jiān)督培訓實施,做好培訓記錄等; 2.負責招聘、人員初選、預約面試,入職、轉正、離職等相關手續(xù)辦理; 3.負責員工日常考勤、異動、加班、出差情況統(tǒng)計,協(xié)助財務完成薪資核算,協(xié)助各部門領導完成績效實施、監(jiān)督及管理等; 4.完成工作規(guī)范、薪酬、福利等制度完善,組織新擬定制度的審核工作,監(jiān)督員工工作執(zhí)行,保障公司按制度條例運作; 5.負責公司員工檔案管理、勞動合同的簽訂、勞動關系維護、各類勞動糾紛處理及各部門員工協(xié)調等工作; 6.負責意外險、社保、醫(yī)保及非全日制工傷保險管理,處理工傷事故,辦理相關手續(xù)。 7.負責公司團建活動、年會活動方案的起草、籌備、組織實施、記錄等; 8.負責工分制周檢、公司周例會、月度公司會議等公司級會議的通知、組織、記錄和跟進; 9.公眾號維護管理與發(fā)文、宣傳;網址網頁管理與升級更新;抖音運營與管理; 10.完成領導交辦的各項工作任務。 任職資格: 1.人力資源管理、行政管理相關專業(yè),大專及以上學歷; 2.兩年以上人力資源、行政工作經驗; 3.熟悉人力資源管理模塊、勞動法等方面的知識;; 4.熟悉商務禮儀、政務接待工作; 5.熟練操作Word、Excel、PowerPoint等辦公軟件 6.具備優(yōu)秀的品行和職業(yè)素質,強烈的敬業(yè)精神與責任感,工作原則性、抗壓能力強; 接受過績效管理、人力資源管理等課程培訓者優(yōu)先。20小時前
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人力資源專員/招聘2000-4000元南寧-興寧區(qū)-港豐大廈南寧市美來貿易有限公司貿易/進出口崗位內容: 1.負責企業(yè)人力資源各項招聘工作:邀約,選拔面試,聘用等 2.負責招聘渠道的維護和開發(fā),跟蹤,分析工作(入如網招,微招等) 3.定期收集內外人力資源資訊建立和維護企業(yè)人才庫 4.做好日常員工溝通和其他相關人力資源工作 5.薪資方面:無責任底薪+獎金+提成 6.發(fā)展方向:人事專員~人事組長~人事主管~人事經理 任職資格: 1.20~26歲大專以上學歷,有無經驗+應屆生均可(有經驗或者相關專業(yè)優(yōu)先) 2.具有良好的溝通,表達,文字能力 3.熟悉相關的辦公軟件使用 節(jié)日福利:過節(jié)禮品、生日禮物、春節(jié)利是等多項福利; 工作環(huán)境:辦公環(huán)境良好,市中心寫字樓,公司附近交通安全、生活方便20小時前周素名
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人事行政經理6000-7000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西中道城市運營管理有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心任職要求: 1、人力資源、工商管理相關專業(yè)大專及以上學歷; 2、接受過現(xiàn)代人力資源管理技術、勞動法規(guī)等方面培訓,具有1年以上人力資源管理相關經驗; 3、能熟練處理人力資源管理事務性工作、熟悉人事工作流程;熟悉企業(yè)關于合同管理、薪酬制度、保險福利待遇和培訓; 4、社保、雇主險(含:增減員、工傷處理、生育津貼、退休、補繳等); 5、辦公室、會議室的整理; 6、接待面試、入離職的辦理流程; 7、勞動合同、臺賬、花名冊的管理; 8、熟悉各種招聘渠道; 9、熟練辦公軟件的運用,有過審核工資表經驗優(yōu)先。 上班環(huán)境優(yōu)越,薪資6000-7000元/月,五險、年假、節(jié)假日福利等。 上班地點: 南寧市青秀區(qū)民族大道136-1號南寧華潤中心東寫字樓7層 上班時間:08:30-12:00 14:30-18:002024-11-21
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人事專員 雙休3000-4000元南寧-江南區(qū)廣西寶利建材市場有限公司房地產開發(fā)崗位職責: 1、根據招聘需求,及時開展人才儲備和招聘工作; 2、負責入職、離職、轉正的資料辦理和合同簽訂,更新員工檔案信息; 3、負責員工的考勤管理及統(tǒng)計匯總工作; 4、負責釘釘系統(tǒng)的管理,員工入離職的錄入與減出; 5、負責新員工入職培訓組織和開展; 6、按期完成人力資源相關報表; 7、協(xié)助經理建立健全人力資源基礎建設。 任職資格: 1、大專以上學歷(本科優(yōu)先),人力資源管理相關專業(yè); 2、1年以上人力資源管理工作經驗; 3、熟練使用各類辦公軟件,要求熟練運用Excel函數(shù); 4、工作積極主動,責任心強,敢于創(chuàng)新,團隊協(xié)作意識強。 福利待遇: 周末雙休、包吃包住、享受法定假期、帶薪年假。2024-11-21吳女士
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人事專員(提供食宿+有人帶)3000-5000元南寧-興寧區(qū)-綠都商廈南寧尚藝文商貿有限公司貿易/進出口工作內容: 負責考勤,員工的入職、離職手續(xù)辦理,員工的檔案管理,公司招聘,面試、復試以及員工培訓 上班時間:早上9點─下午6點,中午休息一小時,月休4天,周日固定休息!法定節(jié)假日正常放假 其他福利待遇: 1、提供住宿,小區(qū)三室兩廳 2、包吃,每天有專人做飯!你只要負責吃就好! 2、優(yōu)秀員工一年1–2次國內外旅游 3、每周一次聚會水果點心任你吃 4、定期安排團建(當然是出去玩啦!) 去燒烤!去爬山!去游湖!去玩游 任職資格 1、中專以上學歷 2、反應敏捷,表達能力強,溝通能力強,具有較強的親和力 3、熟練基本的辦公軟件 4、活潑開朗,具有良好的學習態(tài)度 一經錄用,公司有人教有人帶,有公平公正的晉升發(fā)展機制 面試時間: 上午10:30---11:30 下午13:30---16:30 公司地址:南寧市興寧區(qū)民生路131號綠都商廈25樓2503室 地鐵1號線 朝陽廣場E出口 公交車 民生廣場下車即可2024-11-21
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行政人事專員(防城港項目|)3000-4000元南寧-青秀區(qū)-韓國園廣西天生鴻產業(yè)投資集團有限公司金融/投資/證券1、負責公司日常行政人事管理運作; 2、辦公用品與日常耗材選購,保管,領用,負責后勤事務的處理;監(jiān)督、執(zhí)行公司制度,每月做好員工考勤數(shù)據匯總; 3、督促員工外出做好登記,負責月度員工考勤原始數(shù)據統(tǒng)計; 4、辦公用品的采購消耗計劃及采購、盤點、保管、發(fā)放、統(tǒng)計;年度固定資產采購、盤點、報廢管理等工作; 5、負責員工人事檔案的存檔、管理及員工關系維護;負責員工社保、醫(yī)保的費用查詢和繳費; 6、負責辦理員工的招聘、錄用、入職、轉正、晉升、離職等人事手續(xù); 7、負責整理和保存項目客戶資料,以及回訪客戶、處理客戶部分問題等; 7、負責公司重要接待工作協(xié)助并完成領導交辦的其他工作。 任職資格: 1、表達能力較強,具有親和力,具備一定的商務禮儀知識; 2、辦公軟件word、excel、PPT操作熟練,略懂制圖軟件制作; 3、善于發(fā)現(xiàn)、溝通,做到眼里有活;具有認真工作勤奮勤懇的態(tài)度,做事主動性強,服務意識強; 4、具備良好的溝通能力和執(zhí)行能力,有良好的文字表達能力。 工作地點:廣西防城港防城區(qū)板龍路1號江山半島國際高爾夫俱樂部項目(白浪灘附近)2024-11-21
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- 廣西匯金泉工程咨詢有限公司
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- 成立時間 3年(2021年6月3日)
- 企業(yè)性質 民營企業(yè)
- 公司規(guī)模 --